1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準備工作,營運期間各項事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標準進行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標準和程序?qū)︻櫩瓦M行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴格執(zhí)行餐廳上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標準,包括前廳,水吧,后廚,收銀等

南寧餐飲招聘
桂聘提供2025年8月南寧餐飲最新招聘,青秀區(qū)269條江南區(qū)122條,平均工資約為3244元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多餐飲餐飲服務(wù)員服務(wù)員傳菜員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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南寧椿記金湖店服務(wù)員
3400-4500元1小時內(nèi)鄧小姐人事崗位職責:
1、按照領(lǐng)班安排認真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺,準備好各種用品,確保正常營業(yè)使用。
2、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感;
3、運用禮貌語言,為客人提供服務(wù),
4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點;
5、配合領(lǐng)班工作,服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團結(jié)及善于幫助同事工作;
6、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。
7、年齡18-40歲,身體健康。
月休四-八天,包吃包住 -
南寧金湖店后廚
3500-6000元1小時內(nèi)鄧小姐人事廚房各檔口打荷、砧板、燒味、上雜、點心
薪資3500-4500元/月
半年以上工作經(jīng)驗
炒鍋師傅:薪資5000-6500元/月
一年以上工作經(jīng)驗
月休4-8天,包吃住 -
南寧椿記服務(wù)員鐘點工 兼職
21元/時1小時內(nèi)鄧小姐人事1.上菜、收桌、擺盤、打掃衛(wèi)生等 -
服務(wù)員
3000-6000元1小時前馬立強副總1. 酒吧服務(wù)員: 工作內(nèi)容:迎接客人入坐,點單耐心介紹酒水,小吃等,顧客有需求及時響應(yīng),適時清理桌面。 要求如下: 年齡18-35,身高152CM以上,身體健康,五官端正即可 男女不限,學(xué)歷不限,包吃包??! 月綜合工資:3000-6000 待遇:底薪3000+提成,月休四天,面試當天可安排上崗,容易上手,新手免費培訓(xùn)。 多崗位可選擇 -
茶餐廳夜班主管
5000-6000元17小時前人力資源部1、具備2年以上餐飲管理崗位工作經(jīng)驗,熟悉餐飲工作流程; 2、工作認真,責任心強,具有一定的應(yīng)變能力,能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的投訴問題; 3、專上大夜班,有夜班補貼,購買五險,月休6-7天。 -
生產(chǎn)經(jīng)理
25000-30000元17小時前工作職責: 1、嚴格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度,嚴格監(jiān)管生產(chǎn)安全操作流程,確保操作員工和各類設(shè)備的安全運行; 2、定期組織召開生產(chǎn)專題會議,整理和改進生產(chǎn)過程中的各項工作流程,預(yù)防和處理突發(fā)事件; 3、編制本部門生產(chǎn)、安全管理相關(guān)的各項規(guī)章制度、崗位職責并負責督促落實; 4、根據(jù)市場動態(tài),技術(shù)創(chuàng)新,組織創(chuàng)新產(chǎn)品提案,具體開發(fā)實施,項目立項及預(yù)算,組織開展系列產(chǎn)品研發(fā),提供新產(chǎn)品上市技術(shù)文案等工作; 5、參與公司產(chǎn)品線規(guī)劃,負責產(chǎn)品立項及項目管理工作,對立項產(chǎn)品進行技術(shù)評估,對創(chuàng)新型產(chǎn)品進行分析研究; 5、負責現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)更新、改良與升級,提高產(chǎn)品質(zhì)量或降低生產(chǎn)成本; 6、負責研發(fā)流程... -
面點師
5000-6000元17小時前崗位職責: 1、制作面點食品; 2、注意個人衛(wèi)生,操作前要洗手,工作服勤洗,保持清潔; 3、掌握蒸煮時間和用氣規(guī)律; 4、認真鉆研業(yè)務(wù),不斷提高面點制作的技術(shù)水平; 5、教授及培訓(xùn)新員工。 任職資格: 1、年齡18-32歲,身體健康,并有健康體檢證明; 2、服從分配,對工作認真負責; 3、能熟練制作各種主食,包括早茶、點心等; 4、熱愛本職工作,有團隊合作精神,為人踏實,積極肯干。 工作時間:早班、中班,無晚班,19:30營業(yè)結(jié)束 工作地點:南寧市青秀區(qū)、興寧區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、江南區(qū)各包司令門店 晉升:實習面點師3700元/月-初級面點師3800元/月-中級面點師450... -
外賣線上運營主管
6000-7000元17小時前李女士主要工作職責: 1、負責統(tǒng)籌美團外賣、餓了么外賣、美團團購、大眾點評團購、抖音團購(常規(guī)團購板塊)等線上運營工作,包括且不限活平臺活動對接、營收的增長; 2、負責平臺常規(guī)和節(jié)點營銷活動策劃與執(zhí)行,策劃針對到店及到家線上平臺板塊的營銷活動; 3、熟悉各種線上平臺的運營方式,對用戶及活動運營情況進行評估,促進拉新及復(fù)購,對營業(yè)數(shù)據(jù)負責; 4、具備較強的目標感和結(jié)果導(dǎo)向,定期復(fù)盤營業(yè)數(shù)據(jù)情況,包括但不限于收集市場競爭對手信息,競品的優(yōu)劣; 5、制定到店及到家線上業(yè)務(wù)板塊營業(yè)計劃,制定營業(yè)業(yè)績目標; 6、協(xié)助外賣專員完成外賣門店的相關(guān)工作,對外賣營業(yè)額指標完成負責; 7、針對新開門店線上... -
安管班長領(lǐng)班(柳沙)
5000-6000元17小時前陳女士一、工作職責: 1、負責班組日常安全管理工作,認真做好安全保衛(wèi)工作; 2、對本班安管員進行有效的培訓(xùn)和考核,提高隊伍執(zhí)行能力; 3、帶領(lǐng)本班安管員遵紀守法,嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,培養(yǎng)高度的組織性和良好的工作作風; 4、負責對本班安管員的考勤進行登記,上報本班安管員獎罰情況,表揚先進,批評落后; 5、掌握本班內(nèi)部布崗情況、崗位特點、執(zhí)勤區(qū)域及主要職責,檢查、督促崗位執(zhí)勤情況,及時進行調(diào)整、糾正,防止治安隱患的出現(xiàn); 6、負責檢查和保管所配備的通訊器材、自衛(wèi)武器及其他公用物資,并監(jiān)督物品的使用情況。 二、任職要求: 1、身高173cm以上,形象良好,有物業(yè)安管班長工作經(jīng)驗,4... -
督導(dǎo)
6000-7000元17小時前李女士崗位職責: 1、負責完成區(qū)域出貨額、商品銷售額的指標; 2、負責管轄店鋪銷售數(shù)據(jù)匯總、匯報銷售渠道信息; 3、負責巡檢店鋪QSCV、陳列形象的提升與監(jiān)督整改; 4、負責監(jiān)督店鋪物料庫存狀況、避免出現(xiàn)滯銷過期、外購現(xiàn)象; 5、負責店鋪售后服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督與反饋; 6、負責店鋪加盟商客勤的培養(yǎng)與溝通; 7、負責與店長有效溝通、定期培訓(xùn)與考試完成新產(chǎn)品的銷售任務(wù); 8、負責競爭對手/品牌的信息收集與反饋。 任職要求: 1、吃苦耐勞,能適應(yīng)出差; 2、熟練掌握辦公軟件應(yīng)用; 3、原則性強,抗壓能力強,有較好的洞察、分析能力; 4、一年以上餐飲行業(yè)督導(dǎo)經(jīng)驗 福利待遇: ... -
后勤服務(wù)專員
2000-3000元17小時前? 具備一定的餐飲服務(wù)知識,熟悉餐桌禮儀,能夠為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗。 ? 能夠適應(yīng)靈活的工作時間,包括晚上和可能的周末接待任務(wù)。 -
通信工程審計專員
3000-5000元17小時前楊女士薪酬范圍:3000-5000 福利待遇: 五險,帶薪年假,年終獎金,餐飲補貼,差旅費補貼 上班時間:8:00~12:00 14:30~18:00 -
招商總監(jiān)/招商經(jīng)理(陽朔戲樓 )
20000-30000元17小時前招聘具有8年以上工作經(jīng)驗,有行業(yè)內(nèi)豐富的餐飲和娛樂配套資源,有免稅品采購、品牌方采購工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3. 熟悉商業(yè)項目運營管理模式; 4. -
生產(chǎn)工人(包司令)
4000-5000元17小時前一、崗位要求: 1、品行端正,無不良嗜好、無紋身,個人習慣良好; 2、遵守公司制度,服從公司工作安排; 3、責任心強,工作積極主動性,有團隊合作精神; 4、無嚴重煙癮。 -
財務(wù)經(jīng)理
15000-20000元17小時前崗位職責: 1、日常財務(wù)核算、會計憑證、出納、稅務(wù)工作的審核; 2、研究制定會計政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會計準則; 3、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報表并進行財務(wù)分析; 4、根據(jù)投資者要求,對外提供財務(wù)月報、季報和年報; 5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習、培訓(xùn)和會計崗位技能訓(xùn)練; 6、依據(jù)費用管理規(guī)定,合理控制費用支出; 7、定期組織檢查會計政策執(zhí)行情況,嚴控操作風險,解決存在問題; 8、協(xié)調(diào)對外審計,提供所需財會資料。 任職資格: 1、25-35歲,財會專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、有中級會計證或注冊會計師資格者優(yōu)先; 3、5年以上管理工作經(jīng)驗,2年以上食品生產(chǎn)企業(yè)、連鎖企業(yè)或快消品行...
南寧相關(guān)熱門崗位
餐飲服務(wù)員服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員迎賓傳菜員服務(wù)員服務(wù)生服務(wù)員傳菜生全職服務(wù)員餐飲餐飲管理餐飲員工餐飲服務(wù)餐飲業(yè)務(wù)餐飲銷售餐飲督導(dǎo)餐飲運營管理餐飲行業(yè)餐飲經(jīng)理餐飲門店運營連鎖餐飲督導(dǎo)餐飲市場開發(fā)餐飲品牌運營餐飲主管餐飲領(lǐng)班餐飲店店長餐飲前廳經(jīng)理餐飲前廳領(lǐng)班餐飲門店督導(dǎo)餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班餐飲線上運營餐飲廚師餐飲廚師長餐飲前廳餐飲管理經(jīng)理餐飲總監(jiān)餐飲總經(jīng)理餐飲學(xué)徒餐飲后廚餐飲接待餐飲連鎖店長連鎖餐飲店店長餐飲運營策劃餐飲管理店長餐飲服務(wù)經(jīng)理餐飲前廳員工餐飲管理人員餐飲店長服務(wù)地哩員學(xué)生服務(wù)接待餐廳服務(wù)生餐廳接待員全職服務(wù)生服務(wù)行業(yè)服務(wù)員暑假工前廳全職員工ktv夜班小時工茶飲學(xué)生兼職兼職學(xué)生兼職員工長期兼職招暑假工酒吧
南寧餐飲招聘最新投遞
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吳先生投遞了 桂林市椿記餐飲有限公司 的 南寧椿記金湖店服務(wù)員 職位2025-08-02
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農(nóng)小姐投遞了 桂林市椿記餐飲有限公司 的 南寧椿記金湖店服務(wù)員 職位2025-07-30
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韋小姐投遞了 桂林市椿記餐飲有限公司 的 南寧椿記金湖店服務(wù)員 職位2025-07-30
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羅先生投遞了 桂林市椿記餐飲有限公司 的 南寧椿記金湖店服務(wù)員 職位2025-07-30
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甘小姐投遞了 桂林市椿記餐飲有限公司 的 南寧椿記金湖店服務(wù)員 職位2025-07-30
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施先生投遞了 桂林市椿記餐飲有限公司 的 南寧椿記金湖店服務(wù)員 職位2025-07-29
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南寧服務(wù)員招聘工資
¥
3244
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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16.2%2K
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60.3%3K
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15.2%4K
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5.4%5K
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2.8%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.1%
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初中1.7%
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高中0.5%
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中專0.5%
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大專0.2%
南寧服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,初中占1.7%,高中占0.5%,中專占0.5%,大專占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.5%
南寧服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.5%。