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南寧安全策略運(yùn)營(yíng)招聘 logo

南寧安全策略運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年8月南寧安全策略運(yùn)營(yíng)最新招聘,青秀區(qū)3條良慶區(qū)1條,平均工資約為5750元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多安全策略運(yùn)營(yíng)安全策略運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)篩選招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-02
黃小姐
崗位職責(zé):
1、運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具和方法,對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入挖掘和分析,為策略制定提供數(shù)據(jù)支持。
2、完善業(yè)務(wù)分析體系,搭建分析框架并進(jìn)行核心指標(biāo)監(jiān)控和預(yù)警,分析并解讀波動(dòng)原因,對(duì)全局及重點(diǎn)模塊進(jìn)行跟蹤分析及異常診斷;
3、可獨(dú)立建立分析框架,輸出競(jìng)爭(zhēng)、運(yùn)營(yíng)策略等建議,幫助業(yè)務(wù)方實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)分析和診斷;
4、協(xié)同相關(guān)部門,將運(yùn)營(yíng)策略細(xì)化為具體的實(shí)施方案,并推動(dòng)方案的落地執(zhí)行;
5、對(duì)運(yùn)營(yíng)結(jié)果定期深度復(fù)盤,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時(shí)調(diào)整優(yōu)化策略,確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)實(shí)現(xiàn);
6、推進(jìn)總部項(xiàng)目的區(qū)域落地及執(zhí)行。
崗位要求:
1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、商業(yè)分析、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上策略運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),實(shí)施過多個(gè)成功項(xiàng)目,掌握常用數(shù)據(jù)分析方法和工具,有成熟的方法論沉淀優(yōu)先。
3、良好的結(jié)構(gòu)化和流程化思維、較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力和出色的跨部門溝通能力,能從業(yè)務(wù)全局進(jìn)行項(xiàng)目規(guī)劃、協(xié)調(diào)解決問題。
4、抗壓性強(qiáng),使命驅(qū)動(dòng),能在復(fù)雜多變的環(huán)境下理清思路并推動(dòng)大家前進(jìn);
5、勇于挑戰(zhàn),能夠獨(dú)立思考,有創(chuàng)新意識(shí),并具有推動(dòng)變革的能力。
主要職責(zé):
1.根據(jù)公司相關(guān)要求,有效引入合作伙伴,編寫運(yùn)營(yíng)方案,盤活合作伙伴資源,提升商機(jī)轉(zhuǎn)化率。
2.根據(jù)運(yùn)營(yíng)部績(jī)效目標(biāo),負(fù)責(zé)對(duì)接運(yùn)營(yíng)部渠道資源、行業(yè)活動(dòng),拓展行業(yè)資源渠道,加大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)行業(yè)內(nèi)影響力,開拓市場(chǎng)空間。
3.持續(xù)挖掘目標(biāo)線索,深入挖掘行業(yè)潛在機(jī)遇,并深化與合作伙伴的關(guān)系。
4.熟悉各行業(yè)領(lǐng)域的運(yùn)營(yíng)策略,有豐富的廣西行業(yè)客戶資源(政企類優(yōu)先)。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,3年以上互聯(lián)網(wǎng)或數(shù)據(jù)服務(wù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。
2.對(duì)數(shù)據(jù)服務(wù)市場(chǎng)有深入的了解和獨(dú)特的見解。
3.具備優(yōu)秀的溝通和談判技巧,能夠與各類合作伙伴建立良好的關(guān)系。
4.熟悉互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)模式,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.優(yōu)秀的分析問題和解決問題的能力,對(duì)解決具有挑戰(zhàn)性問題充滿激情。
6.具有優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力,能夠協(xié)調(diào)多方資源以達(dá)成目標(biāo)。
2025-07-28
吳偉
崗位職責(zé)
1、根據(jù)業(yè)務(wù)要求,清洗、整理、分析與挖掘聯(lián)通B/O/M域數(shù)據(jù),形成數(shù)據(jù)報(bào)表及分析報(bào)告,為市場(chǎng)線各部門決策提供依據(jù);
2、利用不同維度的數(shù)據(jù),通過機(jī)器學(xué)習(xí)、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)、聚類分析、決策樹、邏輯回歸、SVM、貝葉斯分類、CNN、LSTM、ARMA預(yù)測(cè)、文本分析等方法,對(duì)客戶進(jìn)行立體的、多維度的畫像,建立業(yè)務(wù)所需的各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)及營(yíng)銷模型;
3、建立各種計(jì)量模型,如評(píng)分卡、反欺詐模型、各類風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別評(píng)估模型等,幫助客戶進(jìn)行用戶管理與維系;
4、針對(duì)不同業(yè)務(wù)場(chǎng)景確定數(shù)據(jù)需求,制定相應(yīng)數(shù)據(jù)分析方案,協(xié)助策略運(yùn)營(yíng)師制定營(yíng)銷方案與監(jiān)控方案等;
5、與業(yè)務(wù)相關(guān)部門保持溝通,了解客戶模型需求;
任職要求
1、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)、運(yùn)籌學(xué)、信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,2年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練掌握orcale/MySQL等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù),能夠自主完成數(shù)據(jù)提取與分析;
3、熟悉C/C++語言、Python、R、Java任意一種語言,精通數(shù)據(jù)分析工具,能夠自主完成數(shù)據(jù)分析及挖掘工作;
4、有完整的數(shù)據(jù)挖掘、優(yōu)化模型、模型應(yīng)用實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
5、商業(yè)敏感性高,熟悉電信運(yùn)營(yíng)商行業(yè);
6、熟練應(yīng)用決策樹、邏輯回歸、SVM、聚類、Bayes、GBDT、XGBOOST、Neural Network、CNN、LSTM、ARMA預(yù)測(cè)等常用數(shù)據(jù)挖掘算法和統(tǒng)計(jì)分析方法;
7、極強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)作能力。
南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城 1人 瀏覽:4
2025-07-28
戴文軍
該崗位面試前需要上機(jī)測(cè)試excel使用情況,如不能接受請(qǐng)勿投遞。 崗位職責(zé): 一、數(shù)據(jù)管理 1、 負(fù)責(zé)子公司經(jīng)營(yíng)分析模型的建立,形成經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)表管理平臺(tái); 2、 負(fù)責(zé)子公司銷售日、周、月、年數(shù)據(jù)庫(kù)的梳理,確認(rèn)數(shù)據(jù)取值邏輯; 3、 負(fù)責(zé)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析及整理,從數(shù)據(jù)分析中尋找數(shù)據(jù)規(guī)律,為經(jīng)營(yíng)提 供建議方案。 二、數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng) 1、 負(fù)責(zé)銷售日?qǐng)?bào)表數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),并將每日銷售數(shù)據(jù)及時(shí)傳達(dá)至市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)部; 2、 負(fù)責(zé)關(guān)注門店報(bào)貨情況,門店報(bào)貨異常及時(shí)跟進(jìn)處理,異常訂單后臺(tái) 取消及維護(hù)處理,確保報(bào)單工作順利進(jìn)行; 3、 負(fù)責(zé)新店、異動(dòng)門店主數(shù)據(jù)維護(hù)申請(qǐng)及 SAP 系統(tǒng)維護(hù); 4、 負(fù)責(zé)加盟商...
約 4 個(gè)崗位
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南寧數(shù)據(jù)/策略運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
  • 20%
    3K
  • 20%
    4K
  • 20%
    5K
  • 20%
    6K-8K
  • 10%
    8K-1W
  • 10%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧數(shù)據(jù)/策略運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧數(shù)據(jù)/策略運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
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