職位描述
1、協(xié)助綜合管理部進(jìn)行公車、公章等公共事務(wù)管理;
2、協(xié)助綜合管理部進(jìn)行會議準(zhǔn)備、會議紀(jì)要撰寫等會議事務(wù);
3、協(xié)助綜合管理部完成公司年終總結(jié)及年度計劃的編寫工作等。
公司簡介
柳州東城環(huán)境資源投資開發(fā)有限公司是廣西柳州市東城投資開發(fā)集團有限公司下屬全資子公司,注冊資本金10億元。
公司根據(jù)集團公司戰(zhàn)略部署由原土地管理部和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目公司整合而成,于2018年3月正式成立。目前主營業(yè)務(wù)包括道路、橋梁、綠化等市政基礎(chǔ)設(shè)施工程項目建設(shè)、運營、維護的全過程管理工作以及柳東新區(qū)范圍內(nèi)的土地一級整理開發(fā)業(yè)務(wù),未來還將逐步開拓環(huán)境生態(tài)、農(nóng)業(yè)設(shè)施的投資及建設(shè)運營的全過程管理。
公司在“使命、責(zé)任、擔(dān)當(dāng)”的核心價值觀的引領(lǐng)下,2018年先后完成了官塘大橋、曙光大道、東外環(huán)柳東段、文林路、進(jìn)港大道、龍嶺大道等一大批質(zhì)量過硬的重大項目,完成了約10000畝的土地整理工作。完成建安投資約32億元,土地整理開發(fā)投資額約33億元,土地整理出讓金超過45億元,成績斐然。
我公司目前擁有高級職稱4人,中級職稱19人,碩士研究生4人,已形成一支以中高級職稱為主,具有較高學(xué)歷水平、工作經(jīng)驗豐富的專業(yè)團隊。
柳州東城環(huán)境資源投資開發(fā)有限公司未來將扎根柳東新區(qū)致力于建立高效的生態(tài)、智慧城市開發(fā)運營模式,為城市開發(fā)、投資、運營提供能復(fù)制、可推廣的先進(jìn)經(jīng)驗,為成為廣西知名的環(huán)境資源專業(yè)投資與運營商而努力拼搏。
上班地點
工作地址:
柳州市魚峰區(qū)柳東企業(yè)總部-C座607 查看上班路線
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行政人事主管5000-6000元柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司行政人事日常管理工作,確保部門運作順暢; 2、參與制定和執(zhí)行公司人事政策,優(yōu)化人力資源管理流程; 3、處理行政事務(wù),包括但不限于文件管理、會議安排及相關(guān)行政支持。 崗位要求: 1、具備行政管理或人力資源相關(guān)知識; 2、能夠獨立處理和解決行政人事問題; 3、具有良好的組織和溝通能力。 4、本崗位上班地點在新興工業(yè)園,具有生產(chǎn)制造業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先. 5.請各位求職者注意看招聘要求,不符合勿投!7小時前張衡
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綜合部部長5000-6000元柳州-柳南區(qū)柳州市輝順機械有限公司機械/設(shè)備/重工處理公司日常事務(wù),搞好上傳下達(dá)工作;協(xié)調(diào)公司內(nèi)部工作等;要有汽配行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗7小時前韋經(jīng)理
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部門經(jīng)理4000-8000元柳州-城中區(qū)-龍都花苑廣西屯墾地食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司銷售部門整體計劃制定本小組的銷售工作計劃,并組織實施; 2、負(fù)責(zé)組織本銷售小組完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 3、依照公司的管理制度,負(fù)責(zé)本組業(yè)務(wù)員的考核和培訓(xùn)帶領(lǐng)工作; 4、負(fù)責(zé)本人及本小組銷售目標(biāo)的完成; 5、協(xié)助本組成員業(yè)務(wù)的談判工作; 6、小組人員日常工作的輔導(dǎo)與管理。 二、任職資格: 1、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,帶過團隊; 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。7小時前梁女士人事專員
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綜合部長5000-7000元柳州-柳南區(qū)柳州市輝順機械有限公司機械/設(shè)備/重工1,人事工作方面跟進(jìn) 2,行政工作方面跟進(jìn) 3,對接公司領(lǐng)導(dǎo) 4,對接政府工作7小時前韋經(jīng)理
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行政人事主管4000-5000元柳州-城中區(qū)-龍都花苑柳州一鼎科技有限公司計算機硬件行政人事主管崗位要求: 1、27-35歲。 2、對辦公軟件熟練掌握,打字不低于50字/分。 3、有2年以上辦公室行政管理及外聯(lián)方面工作經(jīng)驗,人事(招人,用人,考核)等方面有一定工作經(jīng)驗。 4、要求做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受一定的工作壓力,能獨立完成工作,有一定的客服能力。 5、有一定采購商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力,性格溫和但不急燥。有辦公室接待工作經(jīng)驗。 6、有點財務(wù)處理經(jīng)驗優(yōu)先,IT或OA同行開單出單倉庫工作經(jīng)驗,或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 福利待遇: 第一個月4000元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第二個月4100元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第三個月4200元+300元中餐補貼+50元全勤獎 考核通過后簽勞動合同并購買養(yǎng)老醫(yī)療五險福利,每年可以加薪3%-10%, 以后有加薪機會!加其它福利 上班時間:每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 星期一到星期五 上午8點半到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半7小時前藍(lán)女士
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人事行政主管(高薪誠聘)3000-8000元柳州-城中區(qū)-龍都花苑廣西屯墾地食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)只要你能獨立完成好招聘人才儲備工作,有演講培訓(xùn)能力,薪資可觀! 崗位職責(zé): 1、完善公司行政管理、人力資源管理制度,包括薪酬、績效、招聘、管理制度體系、培訓(xùn)、員工發(fā)展等的全面發(fā)展; 2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),如會務(wù)組織、公司氛圍、文體活動等工作的安排; 3、負(fù)責(zé)公司的日常行政工作,包括薪酬統(tǒng)計、日常考勤、辦公用品、辦公環(huán)境等; 4、負(fù)責(zé)對各部門的人力需求進(jìn)行日常招聘,進(jìn)行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓(xùn)等工作; 5、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)流程; 6、負(fù)責(zé)公司日常接待及對外關(guān)系接洽; 任職要求: 1. 人品端正,踏實,責(zé)任心強,做事有條理,表達(dá)能力強; 2、人力資源、企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)管理專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,人力行政人事工作經(jīng)驗; 3、協(xié)調(diào)溝通能力強,有培訓(xùn)演講能力經(jīng)驗優(yōu)先; 4、熟練使用Office辦公軟件,如Word、Excel、PPT和PowerPoint等,PPT功底扎實; 福利體系: 1、公平晉升機會潛力驚人; 2、可享受五險和國家節(jié)假日 3、活動獎,季度獎,年終獎等豐厚獎金 4、員工生日會,生日蛋糕,生日紅包; 5、節(jié)日大禮包(春節(jié)、端午、中秋); 6、提供豐富多彩公司的員工活動和聚餐活動等等; 7、每月團建,每月2-3次近郊游,每年2次國內(nèi)外旅游,工作休閑兩不誤; 8、愉快輕松的工作環(huán)境,團結(jié)互助充滿正能量的工作氛圍; 這是一個積極向上充滿活力的團隊! 這里有廣闊的發(fā)展空間! 只要你有能力,必將在此大放異彩!7小時前梁女士人事專員
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行政經(jīng)理/主管4000-6000元柳州-魚峰區(qū)廣西磐瑞科技有限公司計算機硬件1.制定、完善公司行政管理等相關(guān)制度。 2.負(fù)責(zé)人力相關(guān)工作,考勤、招聘、績效、員工關(guān)系、培訓(xùn)等; 3.負(fù)責(zé)草擬公司各類文書。 4.對公司外部信息收集及整理,作好公司年檢、證照變更等相關(guān)事項 。 5.負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、證照的管理。 6.根據(jù)公司日程安排,安排重大活動和重要客人的接待工作。 7.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司的防火、防盜安全、后勤保障工作并定期組織檢查。 8.負(fù)責(zé)公司政府對外的項目申報。 9.負(fù)責(zé)員工福利的申請、采購與發(fā)放。 10.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源相關(guān)專業(yè); 2、有過信息科技公司就職經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、責(zé)任心強、充滿激情、性格外向陽光,具有一定的親和力,口頭表達(dá)能力佳、組織協(xié)調(diào)能力強,有較強的抗壓能力。7小時前謝家春
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綜合管理主管/助理6000-8000元柳州-柳北區(qū)-保利大江郡柳州市津潤物資有限責(zé)任公司機械/設(shè)備/重工崗位職能: 1、公司日常人事行政工作; 2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)擬定公司制度、經(jīng)營規(guī)劃并落地執(zhí)行; 3、督促檢查各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況,負(fù)責(zé)評估和監(jiān)督公司內(nèi)部管理的規(guī)范性和有效性; 4、部門分管的外協(xié)外聯(lián)業(yè)務(wù)工作。 任職要求: 1、年齡26-36歲,本科學(xué)歷,了解及能結(jié)合實際情況應(yīng)用人力六大模塊,具備一定文字書寫能力和商務(wù)公關(guān)能力,工商管理及人力資源管理類專業(yè)優(yōu)先; 2、有較強的的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)、理解能力,執(zhí)行力強,熟練掌握辦公軟件運用。 3、形象良好,為人正直,勤奮。 4、有C1證、1年以上實際駕齡; 薪酬范圍: 1、根據(jù)工作適配性,薪酬范圍8萬-15萬/年。 2、按公司制度公司福利分; 3、按公司制度項目入股分紅等。7小時前招聘招聘
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行政人事經(jīng)理8000-10000元柳州-柳南區(qū)廣西宏曄家居裝飾有限公司家具/家電/工藝品/玩具崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 3、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負(fù)責(zé)實施; 4、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系; 5、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成; 6、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃; 7、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作,公司安排的其他工作。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理相關(guān)專業(yè); 2、3年以上行政人事工作經(jīng)驗,具備一定的公文寫作能力; 3、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神; 4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。2025-08-03潘女士行政人事經(jīng)理
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行政主管經(jīng)理10000-11000元柳州-柳南區(qū)-萬大綜合市場柳州市壹璇培訓(xùn)學(xué)校有限公司教育/培訓(xùn)有教育相關(guān)工作經(jīng)驗,業(yè)務(wù),保險二手房工作人員優(yōu)先錄用。2025-08-02劉柳玉
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- 柳州東城環(huán)境資源投資開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 交通/農(nóng)業(yè)/投資
- 成立時間 7年(2018年3月28日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人