職位描述
1.帶領(lǐng)SDT完成項目的開發(fā)和交付工作
2.作為項目組的領(lǐng)導(dǎo)人,確立項目組內(nèi)各成員的分工職責,營造積極的團隊工作氛圍
3.制定詳細的項目工作計劃,并根據(jù)項目實施的實際情況,及時與客戶和公司內(nèi)各有關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào),在指導(dǎo)下更新、調(diào)整工作計劃,致力于內(nèi)外部客戶滿意
4.在指導(dǎo)下與項目組成員一同對潛在的項目風險進行預(yù)測和分級,并制定調(diào)整計劃和應(yīng)急策略
5.負責項目撥用款申請及時提交執(zhí)委會或董事會審批。在項目開發(fā)過程中根據(jù)管理層目標進行項目成本優(yōu)化及利潤提升,在指導(dǎo)下采取必要措施確保投資最優(yōu)
6.與國內(nèi)外項目相關(guān)的合作伙伴保持溝通,確保項目順利開展
7.在指導(dǎo)下協(xié)調(diào)公司內(nèi)各個部門并督促其按照要求執(zhí)行關(guān)控要素,確保項目無重大問題通過公司內(nèi)外部關(guān)控審核
8.在指導(dǎo)下完整、清晰地向各級管理層匯報項目狀況
9.項目投產(chǎn)后,按照要求整理和總結(jié)項目開發(fā)過程中的經(jīng)驗教訓(xùn)
崗位要求:
本科以上學(xué)歷,有汽車行業(yè)2年項目管理經(jīng)驗;
薪資福利:
1、五險一金;
2、工作期間提供免費工作餐;
3、國定節(jié)假日節(jié)日費、高溫費、勞動防護補貼等福利費發(fā)放約4000元+/年,根據(jù)公司經(jīng)營情況有所提升。
4、購車優(yōu)惠、健康體檢、油貼。
公司簡介
延鋒汽車內(nèi)飾是全球領(lǐng)先的汽車內(nèi)飾供應(yīng)商, 致力于為用戶提供滿足當下和未來駕乘需求的內(nèi)飾解決方案,重新定義車內(nèi)的休閑、工作、娛樂方式。
公司總部設(shè)在上海,在全球18個國家擁有113個工廠與技術(shù)中心,全球員工總數(shù)超過33,000人,為全球整車制造商提供汽車內(nèi)飾產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)和制造。
公司總部于2015年重新合資成立,股東方為延鋒(上汽集團旗下華域汽車的全資子公司)和安道拓(全球汽車座椅領(lǐng)導(dǎo)者)。
延鋒汽車飾件系統(tǒng)柳州有限公司成立于2011年6月,是上海延鋒金橋汽車飾件系統(tǒng)有限公司為滿足上汽通用五菱日益增長的業(yè)務(wù)需求,在柳州投資成立的全資子公司。
公司致力于向客戶提供具有創(chuàng)新性的和高性價比的汽車零部件產(chǎn)品和服務(wù)。公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)包括:汽車座艙系統(tǒng)、儀表板、門內(nèi)板總成、門內(nèi)外飾件、地毯及軟內(nèi)飾。公司與諸多車型相配套,如:寶駿630、寶駿610、五菱宏光S1、寶駿730、寶駿560、寶駿510等。
工作地點:柳州市柳南區(qū)河西工業(yè)園瑞龍路6號;
柳州市柳東汽車城花嶺車園橫二路11號。
上班地點
工作地址:
柳州市河西工業(yè)園瑞龍路6號;柳東魚峰區(qū)雒容鎮(zhèn)車園橫二路11號 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
項目運營經(jīng)理5000-10000元柳州-城中區(qū)廣西比比佳實業(yè)有限公司批發(fā)/零售崗位職責: 1、負責公司廣西區(qū)域內(nèi)食堂項目的運營,保證項目正常運行; 2、監(jiān)督現(xiàn)場食材采購、倉儲、加工、售賣標準化流程執(zhí)行; 3、根據(jù)項目人員情況優(yōu)化供餐效率,合理規(guī)劃用餐時段人員分流方案; 4、項目供應(yīng)商招商與談判; 5、負責運營團隊的管理,培訓(xùn),制定考核標準,明確考核要求,貫徹實施; 6、配合上級完成部門間的工作對接; 7、完成上級交辦的其他工作。 任職要求: 1、3年以上食堂或餐飲運營管理工作經(jīng)驗; 2、有較強的管理能力,富有市場洞察力; 3、善于溝通,具備團隊合作精神; 4、具備較強的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力,具有良好的團隊協(xié)作精神; 5、學(xué)習(xí)能力強,有挑戰(zhàn)精神。 該崗位具體薪酬,根據(jù)應(yīng)聘者個人能力而定。2025-08-08覃女士
-
物業(yè)項目負責人(貴港)6000-9000元柳州-柳南區(qū)1、負責項目的全面管理,保證項目整體服務(wù)質(zhì)量,提升項目的外部形象和品牌; 2、制定年度管理工作計劃和項目預(yù)算方案; 3、把握非住宅物業(yè)項目品質(zhì)要求和服務(wù)標準,并監(jiān)督執(zhí)行。重、難點投訴類報事的跟蹤、協(xié)調(diào)、處理; 4、熟悉客戶情況,建立良好的客戶關(guān)系; 5、負責與相關(guān)部門及對外政府部門的溝通協(xié)調(diào),建立并維護良好的公共關(guān)系; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,持物業(yè)經(jīng)理上崗證,五年以上公建物業(yè)項目管理經(jīng)驗;3年以上知名物業(yè)公司項目經(jīng)理及以上職務(wù)任職經(jīng)歷; 2、熟悉物業(yè)管理法律法規(guī),熟悉物業(yè)服務(wù)全面運營管理流程。具有項目管理成功案例; 3、具備較強的應(yīng)變能力、危機事件處理能力,有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊協(xié)作能力、溝通能力和決策能力; 4、具有良好的職業(yè)操守,服務(wù)意識和抗壓能力;2025-08-07鄒俊
-
項目主管/經(jīng)理(貴港)7000-9000元柳州-柳南區(qū)崗位職責: 1.以服務(wù)為導(dǎo)向,負責物業(yè)項目的全面管理,貫徹執(zhí)行物業(yè)管理的有關(guān)法規(guī)、政策,確保業(yè)主滿意度,組織完成各項經(jīng)營管理指標; 2.統(tǒng)籌、組織安排物業(yè)項目的維修維護、綠化保潔、客戶服務(wù)、治安消防工作,預(yù)控和規(guī)避管理風險,提升服務(wù)品質(zhì); 3.審批物業(yè)項目經(jīng)營管理日常費用的支出,合理控制開支; 4.積極組織、開展多種經(jīng)營,充分利用公司資源,做到節(jié)能創(chuàng)收; 5.負責項目團隊建設(shè)及內(nèi)部管理,負責項目人員的培訓(xùn)、考核、評估,并對晉升、降職加薪等異動進行建議及管理,做好項目人才梯隊的搭建; 6.組織、實施、跟進社區(qū)文化活動和便民服務(wù)活動的開展,推動社區(qū)文化建設(shè),營造項目和諧氛圍,有利于加強日常管理; 7.組織、安排、并有效管理物業(yè)服務(wù)費的收取,加強歷史欠費催收的跟進,確保物業(yè)項目全年的收費任務(wù)按時完成; 8.負責政府職能部門的關(guān)系維護,公司內(nèi)外部客戶關(guān)系維維護。 任職要求: 1.性別不限,28-45 歲; 2.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè); 3.熟悉物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)法律法規(guī),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3 年以上同崗位管理經(jīng)驗; 4.熟悉物業(yè)服務(wù)全面運營管理流程,具有項目管理成功案例; 5.具備較強的應(yīng)變能力、危機事件處理能力、服務(wù)意識和抗壓能力; 6.能有效管理、培養(yǎng)項目團隊,有效推動項目各項業(yè)務(wù)發(fā)展。 工作地點:廣西貴港2025-08-07鄒俊
-
全盤會計4000-6000元柳州-柳北區(qū)本公司制造企業(yè)、建筑業(yè)工程項目,招聘全盤賬會計1名 1、熟練掌握財務(wù)管理知識及工作流程,能獨立完成小規(guī)模納稅人、一般納稅人賬務(wù)處理、納稅申報 2、熟悉企業(yè)報稅業(yè)務(wù),并不斷學(xué)習(xí)國家更新的相關(guān)法律法規(guī)、稅務(wù)政策內(nèi)容 3、熟悉及運用excelword辦公軟件,熟悉金蝶財務(wù)軟件; 4、熟悉融資銀行報表 5、內(nèi)務(wù)處理,按月出財務(wù)報表 崗位要求: 1、年齡在25-42之間,會計及財務(wù)相關(guān)專業(yè),大專及大專以上學(xué)歷。 2、做事穩(wěn)重、有責任心、穩(wěn)重,有條理、,思路清晰,不怕困難,不怕繁瑣 3、認真細致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守; 上班時間:8:00-12:00,14:00-18:00,上六休一。 試用期4500,轉(zhuǎn)正后5000-6000 地址:柳州市柳北區(qū)長塘鎮(zhèn)黃土村2025-08-06
-
總體設(shè)計項目工程師10000-15000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機有限公司機械/設(shè)備/重工工作職責: 1、按照研發(fā)流程,主持新挖掘機新產(chǎn)品開發(fā) 2、組織挖掘機總體方案制定,組織總體及系統(tǒng)設(shè)計,參加新挖掘機開發(fā)相關(guān)技術(shù)評審 3、挖掘機開發(fā)相關(guān)圖紙及文件審核 4、組織挖掘機樣機制造技術(shù)支持。 5、組織樣機試制問題解決方案制定,參加評審。 6、組織樣機試驗策劃及樣機試驗 7、組織樣機試驗問題解決方案制定,參加評審。 8、組織各種內(nèi)外反饋問題解決方案制定,參加評審。 任職要求: 1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,機械設(shè)計及制造專業(yè)或相關(guān)專業(yè)。 2、具有5年以上大中型企業(yè)機械產(chǎn)品設(shè)計,3年以上大型挖掘機設(shè)計工作的經(jīng)歷,其中2年以上總體主管設(shè)計師工作經(jīng)驗。2025-08-06人力資源部
-
(高級)電控項目工程師15000-22000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機有限公司機械/設(shè)備/重工工作職責 1、負責挖掘機控制系統(tǒng)開發(fā) 2、負責挖掘機整機性能調(diào)試 3、負責挖掘機節(jié)能提效技術(shù)、操作性提升研究與應(yīng)用 4、根據(jù)內(nèi)外反饋信息,及時有效的解決反饋問題 5、負責國內(nèi)、國際市場的挖掘機的市場適應(yīng)性與改進 任職要求: 本科(含)以上學(xué)歷,自動化控制、液壓控制、機械控制等相關(guān)專業(yè); 1、具有5年(碩士學(xué)歷時3年)以上工程機械行業(yè)控制系統(tǒng)開發(fā)工作經(jīng)歷; 2、熟練使用C、PLC、Simulink編程,有良好的編程習(xí)慣; 3、具備一定的整機調(diào)試知識與經(jīng)驗,了解液壓系統(tǒng)、柴油機系統(tǒng)工作原理等相關(guān)知識; 4、具備一定的組織、協(xié)調(diào)、計劃、分析、溝通能力和較強的創(chuàng)新能力。2025-08-06人力資源部
-
組培育苗5000-9000元柳州-融水縣任職資格: 1.農(nóng)學(xué)、園藝、中藥栽培等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2.熟悉育苗技術(shù)和設(shè)備,具備豐富的育苗實踐經(jīng)驗; 3.具備較強的分析和解決問題能力,能夠在育苗過程中及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決; 4.具備較強的責任心和敬業(yè)精神,能夠承受一定的工作壓力,具備團隊協(xié)作精神; 具備良好的溝通能力和合作精神 6. 熟練使用現(xiàn)代辦公軟件和農(nóng)業(yè)管理軟件,具備基本的計算機操作能力。 崗位職責: 1.負責育苗生產(chǎn)任務(wù)的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù); 2.負責指導(dǎo)、管理育苗技術(shù)員開展相關(guān)工作; 3.負責統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關(guān)試驗研究,完成試驗總結(jié)報告,不斷優(yōu)化育苗技術(shù)流程,降低育苗成本; 4.制定并調(diào)整育苗計劃和方案,滿足種植基地種苗需求; 5.監(jiān)控育苗過程中的溫度、濕度、光照等因素,提高種苗成活率; 6.引進和應(yīng)用先進的育苗技術(shù)和設(shè)備,提高育苗效率和質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本; 7.對育苗過程中的問題進行分析和解決,不斷優(yōu)化育苗流程和方案; 8.開展試驗示范,優(yōu)化育苗工藝流程,提高育苗效率 9.負責統(tǒng)籌管理育苗臨時用工,通過人員合理安排、包工計件等措施降低人工成本; 10.負責開展與育苗工作相關(guān)專利、標準等的編制和申報工作; 11.負責協(xié)同項目的申報、實施和驗收評審相關(guān)工作; 12.負責建立GAP與育苗相關(guān)體系文件,完善記錄,協(xié)助完成GAP延伸檢查相關(guān)工作; 13.負責統(tǒng)籌組織育苗相關(guān)追溯工作的具體實施; 14.根據(jù)工作安排協(xié)同開展種植基地建設(shè)相關(guān)工作; 15.負責建設(shè)育苗團隊,不斷提升團隊業(yè)務(wù)能力; 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。2025-08-06杜成強
-
汽車項目總監(jiān)18000-30000元柳州-柳南區(qū)湖南湖大艾盛汽車技術(shù)開發(fā)有限公司汽車及零配件崗位職責: 1.項目管理:負責汽車制造端項目的整體規(guī)劃、組織、執(zhí)行、控制和交付,確保項目按計入到質(zhì)量和效益要求; 2.預(yù)算管理:負責制定和管理汽車項目的預(yù)算,并確保在預(yù)算范圍內(nèi)完成項目; 3.人員管理:負責組建和管理汽車項目團隊,包括招聘、培訓(xùn)、激勵和績效管理等; 4.供應(yīng)鏈管理:負責與汽車項目相關(guān)的供應(yīng)商的合作和管理,確保項目所需的物資和服務(wù)提供及時、質(zhì)量可靠; 5.風險管理:負責識別、評估和應(yīng)對項目風險,并采取相應(yīng)措施以減少項目風險對項目進展和成果的影響; 6.溝通協(xié)調(diào):負責與項目相關(guān)的各方進行溝通和協(xié)調(diào),包括項目團隊、上級、跨部門等。 任職要求: 1. 擁有五年以上汽車行業(yè)項目管理經(jīng)驗; 2. 具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)力; 3. 熟悉汽車工程、設(shè)計及生產(chǎn)流程; 4. 出色的風險管理和決策能力; 5. 能夠承受高壓力工作。2025-08-06吳小姐
-
系統(tǒng)項目工程師(財務(wù)系統(tǒng)方向)8000-12000元柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園柳州市雙飛汽車電器配件制造有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、財務(wù)部門IT系統(tǒng)的運維支持,系統(tǒng)如SAP、數(shù)據(jù)服務(wù)平臺等 2、協(xié)助IT部門開發(fā)財務(wù)需求的系統(tǒng)功能、數(shù)據(jù)抓取 3、協(xié)助財務(wù)中心與分公司之間的數(shù)據(jù)系統(tǒng)化取數(shù),實現(xiàn)財務(wù)數(shù)據(jù)的集團化管理 4、協(xié)助財務(wù)人員對系統(tǒng)的深度使用,提高工作效率 5、財務(wù)部門數(shù)字化系統(tǒng)建設(shè)支持,如項目預(yù)算管理、資產(chǎn)管理、定價服務(wù)、計提服務(wù)、成本核算服務(wù)等 任職要求: 1.熟悉財務(wù)與業(yè)務(wù)知識:會計原理、財務(wù)流程、熟悉ERP財務(wù)模塊 2. 信息技術(shù)能力:掌握SQL、Python、VBA用于自動化報表、低代碼平臺、ERP系統(tǒng) 3.熟悉業(yè)務(wù)流程與系統(tǒng)項目管理 4.良好的溝通能力:能將技術(shù)術(shù)語轉(zhuǎn)化為財務(wù)人員能理解的語言 5.快速定位系統(tǒng)故障或數(shù)據(jù)異常的根本原因 崗位經(jīng)驗:3年以上制造企業(yè)財務(wù)信息系統(tǒng)開發(fā)、項目實施的經(jīng)驗2025-08-06覃女士科員
-
電商創(chuàng)業(yè)項目合伙人6000-11000元柳州-魚峰區(qū)柳州市利滿得食品科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1.參與創(chuàng)業(yè)項目的前期策劃和市場調(diào)研,為項目實施提供數(shù)據(jù)支持; 2.負責創(chuàng)業(yè)項目的資金籌劃和資源整合,確保項目順利推進; 3.與團隊成員緊密合作,共同推進項目執(zhí)行和發(fā)展; 4.監(jiān)控項目進度和預(yù)算,確保項目目標的實現(xiàn)。 任職要求: 1.具有較強的市場分析和項目管理能力; 2.良好的團隊合作精神和溝通能力,能夠激勵團隊達成目標; 3.積極主動,能夠在快節(jié)奏的環(huán)境中適應(yīng)不斷變化的工作需求; 4.有責任心,能夠獨立完成項目籌劃和執(zhí)行。2025-08-06黃成

- 延鋒汽車飾件系統(tǒng)柳州有限公司
- 所在行業(yè) 進出口/汽車
- 成立時間 13年(2011年8月12日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --
-
該公司其他職位
-
資深結(jié)構(gòu)設(shè)計師
¥10000-15000元
柳州-柳南區(qū) -
項目經(jīng)理(延鋒內(nèi)飾)
¥8000-11000元
柳州-柳南區(qū) -
業(yè)務(wù)助理-第三方
¥4000-5000元
柳州-柳南區(qū) -
前期供應(yīng)商質(zhì)量管理工程師(延鋒內(nèi)飾)
¥6000-8000元
柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園 -
制造工程師
¥7000-9000元
柳州-柳南區(qū) - 更多崗位