職位描述
一、【招聘崗位】
服務(wù)員、傳菜員、后廚、保潔、洗碗、實(shí)習(xí)生等
二、【職位要求】
1.18-45周歲,學(xué)歷不限;
2.身體狀況符合國(guó)家餐飲行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求;
3.無(wú)不良嗜好和記錄,無(wú)明顯紋身;
三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】
百色海底撈全勤每月綜合工資3500-7000元/月,實(shí)行計(jì)件工資制,多勞多得,入職后門(mén)店根據(jù)崗位評(píng)定初、中、高級(jí)員工,根據(jù)不同的城市,員工薪資有所不同,普通員工較高可以拿到 8000 元/月,包食宿(入職培訓(xùn)期間除外)。
四、【福利待遇】
1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后,報(bào)銷(xiāo)家庭地址到工作地的硬座火車(chē)票及汽車(chē)票;享受五險(xiǎn),工作滿(mǎn)半年公司給予報(bào)銷(xiāo)辦理健康證費(fèi)用;
2.員工在公司連續(xù)工作滿(mǎn)一年,可享受帶薪年休假,并報(bào)銷(xiāo)家庭地址到工作地點(diǎn)的往返硬座火車(chē)票及汽車(chē)票;
3.達(dá)到一定條件的員工(夫妻雙職工、店經(jīng)理等)可享有公司提供的住房補(bǔ)貼/公積金;
4.凡在公司工作滿(mǎn)三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補(bǔ)貼;
5.大堂經(jīng)理級(jí)別員工父母可享受400 元/月的父母補(bǔ)貼;店經(jīng)理級(jí)別父母可享受 1600 元/月的父母補(bǔ)貼;
6.普通員工英才補(bǔ)貼計(jì)劃:普通高等院校本科生(含海外本科院校)畢業(yè)入職可享受補(bǔ)貼 1200-2000 元/月,補(bǔ)貼 6 個(gè)月(店長(zhǎng)助理不享受此補(bǔ)貼)。
五、【發(fā)展途徑】(經(jīng)競(jìng)聘考核后可入職)
途徑一:服務(wù)員—服務(wù)/門(mén)迎擔(dān)當(dāng)--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理;
途徑二:職能部門(mén)(財(cái)務(wù)管理部、技術(shù)管理部、信息管理部、采購(gòu)管理部、戰(zhàn)略事務(wù)部等);
途徑三:海底撈下屬分子公司(蜀海公司、頤海公司、微海公司)等。
六、【海底撈面試地點(diǎn)報(bào)名注意事項(xiàng)】
需提供的證明材料:
1.個(gè)人身份證原件或身份證明材料;
七、【面試地址及乘車(chē)路線(xiàn)】
面試地址:愛(ài)琴海購(gòu)物公園四樓海底撈
公司簡(jiǎn)介
四川海底撈餐飲股份有限公司成立于1994年,是一家以經(jīng)營(yíng)川味火鍋為主,融會(huì)各地火鍋特色于一體的大型跨國(guó)直營(yíng)餐飲民營(yíng)企業(yè)。公司始終秉承“服務(wù)至上、顧客至上”的理念,以創(chuàng)新為核心,改變傳統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn)化、單一化的服務(wù),提倡個(gè)性化的特色服務(wù),致力于為顧客提供愉悅的用餐服務(wù);在管理上,倡導(dǎo)雙手改變命運(yùn)的價(jià)值觀(guān),為員工創(chuàng)建公平公正的工作環(huán)境,實(shí)施人性化和親情化的管理模式,提升員工價(jià)值。
二十多年來(lái),公司已在北京、上海、廣州、深圳、西安、鄭州、沈陽(yáng)、南京、天津、杭州、深圳、武漢、蘇州等60多個(gè)城市擁有270多家直營(yíng)餐廳。在國(guó)外,已在新加坡、美國(guó)、韓國(guó)、日本等地?fù)碛薪?0家直營(yíng)餐廳。
二十多年來(lái)歷經(jīng)市場(chǎng)和顧客的檢驗(yàn),成功地打造出信譽(yù)度高,頗具四川火鍋特色,融會(huì)巴蜀餐飲文化“蜀地,蜀風(fēng)”濃郁的優(yōu)質(zhì)火鍋品牌。
我們將繼續(xù)嚴(yán)把食品質(zhì)量關(guān),接受輿論監(jiān)督,為廣大消費(fèi)者提供更貼心的服務(wù),更健康、更安全、更營(yíng)養(yǎng)和更放心的食品。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)柳州市柳北區(qū)北站路7號(hào) 查看上班路線(xiàn)
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禮賓員3000-4000元柳州-城中區(qū)利淮物業(yè)服務(wù)有限公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)管轄區(qū)域(門(mén)崗、巡邏崗、監(jiān)控崗等)的安全保衛(wèi)工作,確保人員、財(cái)產(chǎn)及設(shè)施安全。 2. 嚴(yán)格執(zhí)行出入登記、查驗(yàn)制度,防止無(wú)關(guān)人員及危險(xiǎn)物品進(jìn)入。 3. 定期巡查責(zé)任區(qū)域,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患(如消防設(shè)備檢查、可疑人員排查等)。 4. 協(xié)助處理突發(fā)事件(如火災(zāi)、盜竊、糾紛等)。 5. 維護(hù)值班記錄、交接班報(bào)告等文檔。 6. 完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)(如臨時(shí)秩序維護(hù)、客戶(hù)指引等)。 任職要求: 1、身體健康,無(wú)犯罪記錄。 2、退役軍人、有保安/消防相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2025-08-07梁小姐
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迎賓員3000-4000元柳州-城中區(qū)-東方百盛柳州市真文餐飲管理服務(wù)有限責(zé)任公司餐飲業(yè)暫時(shí)不招暑期工、短期工?。?! 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)禮貌地迎送客人,做好引位工作; 2、負(fù)責(zé)通知區(qū)域經(jīng)理或服務(wù)員,及時(shí)做好對(duì)接客人的服務(wù)工作; 3、熟悉大廳各個(gè)餐位; 4、協(xié)助大堂經(jīng)理接受客人訂座電話(huà); 6、負(fù)責(zé)客人衣帽、雨水等物品的保管工作; 7、負(fù)責(zé)記錄和熟悉客人意見(jiàn)和投訴,并及時(shí)向直屬上級(jí)匯報(bào); 8、認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。 任職資格: 1、女生160CM以上,男生172CM以上 2、身體健康,處事靈活,待客積極,勤快上進(jìn),服務(wù)態(tài)度好。2025-08-06何軍
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文秘接待崗4000-5000元柳州-柳江區(qū)中國(guó)重汽集團(tuán)柳州運(yùn)力專(zhuān)用汽車(chē)有限公司汽車(chē)及零配件主要工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)會(huì)務(wù)組織、安排和記錄;起草領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿、綜合工作計(jì)劃、總結(jié)、決議、會(huì)議紀(jì)要、工作報(bào)告、對(duì)外綜合經(jīng)驗(yàn)交流材料及對(duì)外文字材料的審核、公文收發(fā)工作; 2、負(fù)責(zé)督促、檢查各部門(mén)落實(shí)公司政策、會(huì)議決定的情況和對(duì)重要工作的督辦; 3、做好各類(lèi)印章和介紹信的使用、保管工作。 要求: 1、具備較強(qiáng)的寫(xiě)作能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的責(zé)任心,綜合素質(zhì)良好、服務(wù)態(tài)度好; 2、掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用,熟悉掌握WORD文檔應(yīng)用; 3、已婚已育者優(yōu)先。2025-08-02運(yùn)營(yíng)管理部余女士
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設(shè)備接待員3000元/月柳州-魚(yú)峰區(qū)廣西信熙人力資源管理有限公司人力資源要求:18-40歲,需要有特種設(shè)備操作證(Y2),能接受室外工作環(huán)境 薪資待遇:3500-4000,包工作餐,住宿 工作內(nèi)容:主要做游樂(lè)設(shè)施的游客接待及指引等工作 上班時(shí)間:長(zhǎng)白班,分班次上班,接受長(zhǎng)期短期工 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限2025-08-01賴(lài)覃勝賴(lài)主管
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- 簡(jiǎn)陽(yáng)市海撈餐飲管理有限公司柳州第一分公司
- 所在行業(yè) 包裝/餐飲
- 成立時(shí)間 7年(2017年11月6日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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