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柳州柳南區(qū)質(zhì)量管理/測(cè)試招聘 logo

柳州柳南區(qū)質(zhì)量管理/測(cè)試招聘

桂聘提供2025年8月柳州柳南區(qū)質(zhì)量管理/測(cè)試最新招聘,平均工資約為5058元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多質(zhì)量管理/測(cè)試質(zhì)量管理/測(cè)試質(zhì)量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
15小時(shí)前
楊先生
崗位職責(zé):
1、主持質(zhì)量管理的全面工作,并對(duì)質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé);
2、完善質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運(yùn)行;
3、制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)公司產(chǎn)品質(zhì)量控制負(fù)責(zé),對(duì)批量責(zé)任事故進(jìn)行分析和管控;
5、組織實(shí)施質(zhì)量統(tǒng)計(jì),對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性負(fù)責(zé);
6、有對(duì)各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查,分析和提出處理意見(jiàn)權(quán);對(duì)質(zhì)量問(wèn)題行使否決權(quán);
7、定期通報(bào)質(zhì)量檢查結(jié)果,對(duì)存在的質(zhì)量問(wèn)題制訂糾正和預(yù)防措施并組織實(shí)施;
8、定期對(duì)全公司員工進(jìn)行質(zhì)量管理制度及提高質(zhì)量意識(shí)的培訓(xùn)。
任職條件:
1、大專及以上學(xué)歷,熟悉IATF16949質(zhì)量管理體系;
2、機(jī)械加工制造企業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn);
3、3年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),有主機(jī)廠或同行業(yè)公司質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
15小時(shí)前
李女士
流水線上檢查產(chǎn)品封口、日期、少包漏料。
要求:身體健康,需要辦理健康證,能加班
2025-08-06
孫翊東
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
2、參與質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目,提升產(chǎn)品質(zhì)量。
3、協(xié)助處理質(zhì)量相關(guān)問(wèn)題,保障生產(chǎn)流程的順利進(jìn)行。
任職要求
1、具備質(zhì)量控制相關(guān)知識(shí),能夠獨(dú)立進(jìn)行質(zhì)量分析。
2、熟悉質(zhì)量管理體系,能夠有效執(zhí)行質(zhì)量改進(jìn)措施。
3、具有良好的溝通能力,能夠與團(tuán)隊(duì)協(xié)作解決質(zhì)量問(wèn)題。
4、汽車機(jī)械者優(yōu)先
柳州-柳南區(qū) 1人 空調(diào) 汽車 民營(yíng) 瀏覽:43
2025-08-06
付小姐
崗位職責(zé): 1、按客戶要求進(jìn)行電器控制器件開(kāi)發(fā),設(shè)計(jì)圖紙和原理分析; 2、對(duì)設(shè)計(jì)的電器產(chǎn)品進(jìn)行樣件制造和測(cè)試分析; 3、對(duì)產(chǎn)品的制造進(jìn)度和開(kāi)發(fā)計(jì)劃進(jìn)行管理; 4、對(duì)電器件試制和批量生產(chǎn),負(fù)責(zé)策劃和工藝設(shè)計(jì) …… ; 5、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)、功能說(shuō)明書(shū)等文件編寫; 6、電器件產(chǎn)品的質(zhì)量管理進(jìn)行持續(xù)改進(jìn); 7、電器件的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析和協(xié)助整改。
柳州-柳南區(qū) 1人 空調(diào) 汽車 民營(yíng) 投遞:1人 瀏覽:70
2025-08-06
付小姐
4、對(duì)客戶退貨進(jìn)行檢驗(yàn)和測(cè)試,判定退貨狀態(tài)和退貨反饋的符合性,負(fù)責(zé)售后索賠相關(guān)工作。 4、根據(jù)工廠或公司的質(zhì)量目標(biāo)要求及客戶的期望,開(kāi)展質(zhì)量活動(dòng),確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和保職證持續(xù)滿足并超越客戶的期望。
(二)嚴(yán)格按照有關(guān)質(zhì)量管理規(guī)程以及標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程進(jìn)行取樣、檢驗(yàn)、記錄、計(jì)算和判定等,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁擅自改變檢驗(yàn)方法和憑主觀下結(jié)論,對(duì)自己的檢驗(yàn)結(jié)果負(fù)責(zé)。
2025-08-06
付小姐
職責(zé): 1.組織制定詳細(xì)的質(zhì)量管理制度、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批同意后負(fù)責(zé)實(shí)施; 2.負(fù)責(zé)組織實(shí)施質(zhì)量計(jì)劃以及質(zhì)量管理規(guī)范,監(jiān)督產(chǎn)品或者工程質(zhì)量問(wèn)題; 3.按照規(guī)定審核用于生產(chǎn)的原材料和生產(chǎn)設(shè)備的質(zhì)量
2025-08-06
韋經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問(wèn)題的處理,跟蹤以及驗(yàn)證;客戶抱怨的品質(zhì)問(wèn)題,及時(shí)響應(yīng)跟進(jìn),回復(fù)客戶相關(guān)報(bào)告 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量管理; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的相關(guān)檢驗(yàn)文件的編制和修改; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品內(nèi)部質(zhì)量問(wèn)題的處理,與相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通等等
柳州-柳南區(qū) 1人 機(jī)械制造 民營(yíng) 瀏覽:4
2025-08-03
陳女士
人事專員
崗位職責(zé): 1、協(xié)助公司建立質(zhì)量管理戰(zhàn)略并執(zhí)行,為公司管理決策提供信息支持; 2、推進(jìn)公司質(zhì)量管理體系建設(shè)與完善,并確保其有效運(yùn)行; 3、負(fù)責(zé)組織編制年季月度產(chǎn)品質(zhì)量提高、改進(jìn)、管理、計(jì)量管理等工作計(jì)劃 …… ,并組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;定期進(jìn)行質(zhì)量工作匯報(bào); 4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品信息反饋、統(tǒng)計(jì)流程及制定并組織實(shí)施公司質(zhì)量工作綱要,健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò),制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)負(fù)責(zé)制,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械工程、電子類等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上汽車零部件行業(yè)質(zhì)量管理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉掌握IATF16949、GJB9001C-2017標(biāo)準(zhǔn)的要求及質(zhì)量管理工具及方法論
2025-08-02
1.掌握IATF16949質(zhì)量體系及管理核心; 2.熟悉機(jī)械圖紙等相關(guān)知識(shí); 3.掌握QC七大手法、8D等質(zhì)量問(wèn)題分析工具; 4.質(zhì)量問(wèn)題管控處理,協(xié)助車間建立質(zhì)量保證體系
2025-08-02
李女士
1. 負(fù)責(zé)原料的揀貨發(fā)貨及協(xié)助裝卸車。 2. 熟悉使用辦公軟件進(jìn)行日常工作,包括數(shù)據(jù)記錄、訂單處理等。
2025-08-02
任職要求: 1.28-40歲,本科及以上學(xué)歷,食品工程類專業(yè)畢業(yè),具備食品工程師類職稱者優(yōu)先; 2.2年以上食品企業(yè)質(zhì)量管理、生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備管理體系內(nèi)審員資格人員優(yōu)先; 3.有較好的計(jì)劃
2025-08-01
黃女士
主要職責(zé) 1、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)線的產(chǎn)品質(zhì)量管理,貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系,及時(shí)響應(yīng)在產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題,保證產(chǎn)品質(zhì)量; 2、處理客戶抱怨,確保及時(shí)給予客戶反饋,并與客戶定期交流; 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問(wèn)題及客戶端問(wèn)題解決
2025-08-01
1、具有三年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)溝通能力,(具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)處理問(wèn)題的能力和經(jīng)驗(yàn));兩年以上質(zhì)量主管崗位的工作經(jīng)歷; 2、熟悉TS16949、ISO9001質(zhì)量管理體系; 3、有制冷設(shè)備生產(chǎn)制造、
2025-08-01
何先生
1、負(fù)責(zé)主管零部件的質(zhì)量管理,質(zhì)量檢驗(yàn)和制造過(guò)程的質(zhì)量控制,當(dāng)出現(xiàn)存在的或是潛在的質(zhì)量問(wèn)題時(shí),提出的糾正和預(yù)防措施,并跟蹤驗(yàn)證實(shí)施效果; 2、負(fù)責(zé)主管零部件質(zhì)量問(wèn)題的質(zhì)量分析,質(zhì)量推進(jìn)計(jì)劃的執(zhí)行和實(shí)施 …… 、質(zhì)量改進(jìn)的跟蹤以及質(zhì)量問(wèn)題的最終關(guān)閉; 3、負(fù)責(zé)主管零部件的檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書(shū),檢驗(yàn)記錄的編制工作,并負(fù)責(zé)檢驗(yàn)儀器設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作; 4、負(fù)責(zé)主管零部件供應(yīng)商的質(zhì)量管理,年度試驗(yàn)計(jì)劃的實(shí)施月度檢驗(yàn)合格率的統(tǒng)計(jì)以及對(duì)供應(yīng)商提出質(zhì)量獎(jiǎng)懲建議
約 18 個(gè)崗位
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柳州柳南區(qū)質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:3K
  • 26.5%
    3K
  • 20.6%
    4K
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    5K
  • 20.6%
    6K-8K
  • 5.9%
    8K-1W
  • 5.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州柳南區(qū)質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州柳南區(qū)質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

柳州 質(zhì)量管理/測(cè)試工程師百科

...崗位職責(zé)
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程/0km/三包部品質(zhì)量問(wèn)題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗(yàn)工作
2、供應(yīng)商PPAP報(bào)告方案的提交策劃,評(píng)審以及跟蹤驗(yàn)證。
3、根據(jù)新項(xiàng)目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗(yàn)證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題。
6、對(duì)助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評(píng)價(jià)及確定,必要時(shí)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開(kāi)發(fā)。
8、對(duì)新供應(yīng)商的項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行跟蹤,驗(yàn)證和控制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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