1,執(zhí)行業(yè)務(wù)訂單的出貨打包,確保倉(cāng)庫(kù)作業(yè)順利進(jìn)行;
2,負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、碼放、保管、盤點(diǎn)、等工作;
3,負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選、打包、發(fā)貨、裝車等工作
4,負(fù)責(zé)保持倉(cāng)庫(kù)內(nèi)貨品環(huán)境的整潔、整齊和衛(wèi)生工作
5,負(fù)責(zé)相關(guān)單據(jù)的保管與存檔
6,部門主管交辦的其他事宜

柳州物流操作工招聘
桂聘提供2025年8月柳州物流操作工最新招聘,魚峰區(qū)3條柳南區(qū)1條,平均工資約為3079元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多物流操作工配/理/揀/發(fā)貨員物流操作工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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涂裝工藝工程師
10000-15000元2025-08-04覃女士1、工藝規(guī)劃設(shè)計(jì):擬定中長(zhǎng)期以及年度工藝規(guī)劃;承擔(dān)涂裝工藝路線的制定、維護(hù)、管理;
2、工藝設(shè)備開(kāi)發(fā):編制涂裝工藝和設(shè)備、工裝、設(shè)施的設(shè)計(jì)方案及投資概算;參與工裝招標(biāo)、選型、采購(gòu)、圖紙會(huì)簽和進(jìn)度跟蹤,直至驗(yàn)收合格交付生產(chǎn)系統(tǒng);承擔(dān)線邊工位器具設(shè)計(jì);
3、工藝文件開(kāi)發(fā):承擔(dān)公司新產(chǎn)品涂裝工藝可行性分析;參與涂裝工藝作業(yè)文件的編制、校對(duì)和審核,并組織生產(chǎn)準(zhǔn)備階段的工藝驗(yàn)證工作;編制工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
4、產(chǎn)品工藝性審查及新技術(shù)推廣:完善涂裝工藝性審查;參與涂裝工藝新技術(shù)新工藝的研究、推廣;
5、工藝培訓(xùn):編制涂裝工藝培訓(xùn)教材;評(píng)定操作工崗位任職資格;輔助班組完成多功能的技能培養(yǎng)及考核;
6、工藝定額及工藝斷點(diǎn)管理:制定工藝定額標(biāo)準(zhǔn),包括人員、工時(shí)、輔料等;承擔(dān)工藝斷點(diǎn)管理;
7、工藝方案開(kāi)發(fā):編制項(xiàng)目總體工藝方案;擬定涂裝廠工藝生產(chǎn)布置;編制倉(cāng)儲(chǔ)及物流規(guī)劃;組織效率分析等。 -
外企操作工(柳東)
5000-6000元2025-08-01耐世特汽車系統(tǒng)(是一家專注于為整車制造商提供轉(zhuǎn)向及傳動(dòng)系統(tǒng)的全球供應(yīng)商,年?duì)I業(yè)額達(dá)數(shù)十億美元。產(chǎn)品包括電動(dòng)助力轉(zhuǎn)向系統(tǒng)、液壓助力轉(zhuǎn)向系統(tǒng)、轉(zhuǎn)向管柱、動(dòng)力傳動(dòng)系統(tǒng)、電驅(qū)動(dòng)以及軟件解決方案。?耐世特的產(chǎn)品組合為整車制造商支持移動(dòng)出行的大趨勢(shì),包括電氣化、軟件、先進(jìn)駕駛輔助系統(tǒng)(ADAS)和自動(dòng)化等。耐世特汽車系統(tǒng)在北美、南美、歐洲、亞洲及非洲地區(qū)戰(zhàn)略布局26個(gè)工廠、4個(gè)技術(shù)和軟件中心、13個(gè)客戶服務(wù)中心,為60余家客戶提供服務(wù),包括寶馬、福特、通用、Stellantis、豐田、大眾,以及印度和中國(guó)的汽車制造商。
現(xiàn)招聘操作員/物流工各5名,生產(chǎn)汽車轉(zhuǎn)向系統(tǒng),包工作餐,入職可提供住宿
暑假工/短期工請(qǐng)勿擾
【任職資格及要求】:
20-40歲,身心健康,頭腦靈活,近期有工廠工作經(jīng)驗(yàn),長(zhǎng)期穩(wěn)定的發(fā)展意愿
【工作內(nèi)容】:
1、操作工:線上操作裝配產(chǎn)品(需要帶護(hù)目鏡,無(wú)火花,對(duì)視力無(wú)損害)
2、物流工:倉(cāng)庫(kù)物料配送,運(yùn)轉(zhuǎn),小火車上下料
【車間環(huán)境】:普通車間
【工作時(shí)間】:11h兩班倒,15~30天倒班一次
【工作地點(diǎn)】:柳州市花嶺工業(yè)區(qū)耐世特
【薪資待遇】:現(xiàn)在入職有旺季補(bǔ)貼!穩(wěn)崗補(bǔ)貼!入職獎(jiǎng)勵(lì)!小時(shí)計(jì)薪19+1元=20元/時(shí),若按26day計(jì)薪,則11×20=220元/天×26day=5720元
額外有穩(wěn)崗補(bǔ)貼800~1200元不等
加上補(bǔ)貼綜合6k以上!
【轉(zhuǎn)正】:*考核期表現(xiàn)優(yōu)異可轉(zhuǎn)為正式員工(超長(zhǎng)年假,家庭日,可申請(qǐng)單人宿舍等)
報(bào)名后,統(tǒng)一時(shí)間面試 -
涂裝工藝工程師
8000-12000元2025-08-011、工藝規(guī)劃設(shè)計(jì):擬定中長(zhǎng)期以及年度工藝規(guī)劃;承擔(dān)涂裝工藝路線的制定、維護(hù)、管理;
2、工藝設(shè)備開(kāi)發(fā):編制涂裝工藝和設(shè)備、工裝、設(shè)施的設(shè)計(jì)方案及投資概算;參與工裝招標(biāo)、選型、采購(gòu)、圖紙會(huì)簽和進(jìn)度跟蹤,直至驗(yàn)收合格交付生產(chǎn)系統(tǒng);承擔(dān)線邊工位器具設(shè)計(jì);
3、工藝文件開(kāi)發(fā):承擔(dān)公司新產(chǎn)品涂裝工藝可行性分析;參與涂裝工藝作業(yè)文件的編制、校對(duì)和審核,并組織生產(chǎn)準(zhǔn)備階段的工藝驗(yàn)證工作;編制工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
4、產(chǎn)品工藝性審查及新技術(shù)推廣:完善涂裝工藝性審查;參與涂裝工藝新技術(shù)新工藝的研究、推廣;
5、工藝培訓(xùn):編制涂裝工藝培訓(xùn)教材;評(píng)定操作工崗位任職資格;輔助班組完成多功能的技能培養(yǎng)及考核;
6、工藝定額及工藝斷點(diǎn)管理:制定工藝定額標(biāo)準(zhǔn),包括人員、工時(shí)、輔料等;承擔(dān)工藝斷點(diǎn)管理;
7、工藝方案開(kāi)發(fā):編制項(xiàng)目總體工藝方案;擬定涂裝廠工藝生產(chǎn)布置;編制倉(cāng)儲(chǔ)及物流規(guī)劃;組織效率分析等。 -
柳東新能源電機(jī)廠
4000-6000元2025-08-01賓長(zhǎng)正柳東新能源電機(jī)廠 注塑操作工4人 注塑全檢員3人 物流輔助1人 [煙花]日結(jié)壓7天后每天結(jié) 16元/小時(shí),16*12=192 男女不限,18-48歲,8-12小時(shí)兩班倒。
約 4 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
配/理/揀/發(fā)貨員物流操作工操作組長(zhǎng)打包工倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨人員倉(cāng)儲(chǔ)操作工收貨員工臨時(shí)打包工配/理/揀/發(fā)貨發(fā)貨整理員打單發(fā)貨京東物流配貨員打單配貨員分揀分揀員打包上貨員揀貨物流工人打包工人打包臨時(shí)工物流發(fā)貨員倉(cāng)庫(kù)打單發(fā)貨員物流操作員物流倉(cāng)庫(kù)操作員倉(cāng)庫(kù)操作員裝卸工揀配員發(fā)貨專員發(fā)貨組長(zhǎng)發(fā)貨助理物流發(fā)貨發(fā)貨員倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨員打單發(fā)貨員配單員倉(cāng)庫(kù)工作人員
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柳州配/理/揀/發(fā)貨招聘工資
¥
3079
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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23.1%2K
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59%3K
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10.3%4K
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7.7%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.6%
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初中2.4%
柳州配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,初中占2.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.6%
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1-3年2.4%
柳州配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.6%,1-3年占2.4%。