1.負責(zé)執(zhí)行和維護既定數(shù)量的船舶運營,符合QHSE體系的安全、具有成本效率、環(huán)境友好的經(jīng)營標(biāo)準(zhǔn);
2.計劃、管理、監(jiān)測并執(zhí)行船舶維修、入塢維修及船舶改造工作,并確保其花費在預(yù)算控制內(nèi);
3.負責(zé)船隊船舶的績效評估并提出改進措施以提高船舶績效水平;
4.安排并跟蹤維保服務(wù);
5.在重要問題上給船長及輪機長提出建議;
6.管控船上的運營系統(tǒng)(AMOS),監(jiān)控其狀態(tài)并按相關(guān)條款采取相關(guān)行動;
7.監(jiān)測船舶績效趨勢,采取必要的補救措施使船舶運行最優(yōu)化;
8.評估并監(jiān)測船舶要求的報告,根據(jù)需要采取行動并通知辦公室其他部門和其他外部相關(guān)方;
9.負責(zé)船舶證書的更新及換新等;根據(jù)需要安排船舶檢查并準(zhǔn)備檢查報告(船旗、巴拿馬運河證);
10.定期訪船(一年至少三次),準(zhǔn)備訪問報告,對觀察缺陷后續(xù)跟蹤處理;
11.和輪機長一起準(zhǔn)備一年兩次、一年一次或季度的管理報告,得到船上管理層的認可通過;

柳州設(shè)備技術(shù)員招聘
桂聘提供2025年8月柳州設(shè)備技術(shù)員最新招聘,魚峰區(qū)6條柳北區(qū)2條,平均工資約為4653元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多設(shè)備技術(shù)員設(shè)備技術(shù)員自動化設(shè)備技術(shù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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機械工程師
6000-8000元2025-08-07韋海芳HR通過設(shè)備改造、異常改善、結(jié)構(gòu)優(yōu)化,處理設(shè)備異常問題,對設(shè)備進行結(jié)構(gòu)設(shè)計、出工程圖、安排物料加工、跟進項目進度、指導(dǎo)機構(gòu)安調(diào),評審供應(yīng)商設(shè)備的方案,跟進評審進度,掌握鋰電設(shè)備、機械加工工藝、設(shè)備常用材料和外購件選型,培養(yǎng)設(shè)備維修技術(shù)員,以達到提升設(shè)備利用率、降低設(shè)備故障、優(yōu)化設(shè)備的目的。
1、負責(zé)機械設(shè)備及有關(guān)零部件的圖紙設(shè)計、安裝和運行調(diào)試
2、制定機械設(shè)備預(yù)防性維修,保養(yǎng)及大修計劃,并對負責(zé)對維修工作的組織實施及檢查
3、制定機械設(shè)備的操作規(guī)程
4、編制相關(guān)設(shè)備的維修、技改、維保等零部件需求計劃
5、編制設(shè)備的維修、技改、大修等費用預(yù)算及支出計劃
6、負責(zé)聯(lián)系、協(xié)助專業(yè)設(shè)備公司進行設(shè)備大修、技改工作并監(jiān)督實施
7、組織開展設(shè)備維修專員及操作人員的指導(dǎo)與培訓(xùn)工作
8、設(shè)備的維護、維修與檢查
9、提出合理化改善建議并實施
10、現(xiàn)場設(shè)備維護保養(yǎng)計劃執(zhí)行 -
售后調(diào)試技術(shù)員
3000-6000元2025-08-06彭主華在招崗位:售后調(diào)試技術(shù)員(2-3人)、售后學(xué)徒(2-3人)
1、售后調(diào)試技術(shù)員(2-3人)
崗位內(nèi)容及要求:
(1)安裝、調(diào)試、維修自動化設(shè)備或整線(食品包裝設(shè)備及配套,比如給袋機/立式包裝機/重量檢測機等);
(2)配合售后主管進行相應(yīng)售后工作安排;
(3)常駐本地者優(yōu)先,可接受出差(出差費用報銷);
(4)有相關(guān)經(jīng)驗1-3年;
(5)吃苦耐勞、上進好學(xué)、服從領(lǐng)導(dǎo)管理;
工資發(fā)薪日:每月15日
工作時間:8:30-12:00,13:30-18:00。
薪資***,試能力而定,試用期1-3月,轉(zhuǎn)正薪資根據(jù)試用期能力進行定薪。
購買社保,有員工宿舍(僅限外地員工申請居?。?,不包吃,有節(jié)日津貼、高溫補貼等,法定節(jié)假日放假,加班有加班費。
工作氛圍好,同事性格好,易相處。
公司老板宗旨:開心工作,快樂賺錢。
2、售后學(xué)徒(2-3人)
崗位內(nèi)容及要求:
(1)安裝、調(diào)試、維修自動化設(shè)備或整線(食品包裝設(shè)備及配套,比如給袋機/立式包裝機/重量檢測機等);
(2)配合售后主管/師傅進行相應(yīng)售后工作安排;
(3)常駐本地者優(yōu)先,可接受出差(出差費用報銷);
(4)接受應(yīng)屆畢業(yè)生,可開具實習(xí)證明;
(5)吃苦耐勞、上進好學(xué)、服從領(lǐng)導(dǎo)管理;
工資發(fā)薪日:每月15日
工作時間:8:30-12:00,13:30-18:00。
試用期工資3000元,試能力而定,試用期1-3月,轉(zhuǎn)正薪資根據(jù)試用期能力進行定薪。
購買社保,有員工宿舍(僅限外地員工申請居?。话?,有節(jié)日津貼、高溫補貼等,法定節(jié)假日放假,加班有加班費。
工作氛圍好,同事性格好,易相處。
公司老板宗旨:開心工作,快樂賺錢。 -
育苗主管/經(jīng)理
6000-11000元2025-08-06杜成強任職資格:
1.農(nóng)學(xué)、園藝、中藥栽培等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2.熟悉育苗技術(shù)和設(shè)備,具備豐富的育苗實踐經(jīng)驗;
3.具備較強的分析和解決問題能力,能夠在育苗過程中及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決;
4.具備較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受一定的工作壓力,具備團隊協(xié)作精神;
5.具備良好的溝通能力和合作精神
6. 熟練使用現(xiàn)代辦公軟件和農(nóng)業(yè)管理軟件,具備基本的計算機操作能力。
崗位職責(zé):
1.負責(zé)育苗生產(chǎn)任務(wù)的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù);
2.負責(zé)指導(dǎo)、管理育苗技術(shù)員開展相關(guān)工作;
3.負責(zé)統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關(guān)試驗研究,完成試驗總結(jié)報告,不斷優(yōu)化育苗技術(shù)流程,降低育苗成本;
4.制定并調(diào)整育苗計劃和方案,滿足種植基地種苗需求;
5.監(jiān)控育苗過程中的溫度、濕度、光照等因素,提高種苗成活率;
6.引進和應(yīng)用先進的育苗技術(shù)和設(shè)備,提高育苗效率和質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本;
7.對育苗過程中的問題進行分析和解決,不斷優(yōu)化育苗流程和方案;
8.開展試驗示范,優(yōu)化育苗工藝流程,提高育苗效率
9.負責(zé)統(tǒng)籌管理育苗臨時用工,通過人員合理安排、包工計件等措施降低人工成本;
10.負責(zé)開展與育苗工作相關(guān)專利、標(biāo)準(zhǔn)等的編制和申報工作;
11.負責(zé)協(xié)同項目的申報、實施和驗收評審相關(guān)工作;
12.負責(zé)建立GAP與育苗相關(guān)體系文件,完善記錄,協(xié)助完成GAP延伸檢查相關(guān)工作;
13.負責(zé)統(tǒng)籌組織育苗相關(guān)追溯工作的具體實施;
14.根據(jù)工作安排協(xié)同開展種植基地建設(shè)相關(guān)工作;
15.負責(zé)建設(shè)育苗團隊,不斷提升團隊業(yè)務(wù)能力;
16.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 -
組培育苗
5000-9000元2025-08-06杜成強任職資格: 1.農(nóng)學(xué)、園藝、中藥栽培等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2.熟悉育苗技術(shù)和設(shè)備,具備豐富的育苗實踐經(jīng)驗; 3.具備較強的分析和解決問題能力,能夠在育苗過程中及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決; …… 崗位職責(zé): 1.負責(zé)育苗生產(chǎn)任務(wù)的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù); 2.負責(zé)指導(dǎo)、管理育苗技術(shù)員開展相關(guān)工作; 3.負責(zé)統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關(guān)試驗研究,完成試驗總結(jié)報告,不斷優(yōu)化育苗技術(shù)流程,降低育苗成本 …… ; 4.制定并調(diào)整育苗計劃和方案,滿足種植基地種苗需求; 5.監(jiān)控育苗過程中的溫度、濕度、光照等因素,提高種苗成活率; 6.引進和應(yīng)用先進的育苗技術(shù)和設(shè)備,提高育苗效率和質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本; 7 -
電子車間儲備【畢業(yè)生】
3000-5000元2025-08-06歐女士2、職責(zé):負責(zé)協(xié)助電子車間班長/技術(shù)員設(shè)備、工裝維護、制程管控等相關(guān)工作; 3、職業(yè)通道: ①電子車間儲備人員——SMT技術(shù)員——制程工程師; ②電子車間儲備人員——SMT班長——電子車間主任; 4 -
電腦技術(shù)員
3000-4000元2025-08-06藍女士崗位描述技術(shù)員1、5名 2、計算機或電子專業(yè)等相關(guān)專業(yè)3、對電腦設(shè)備,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及辦公設(shè)備,如復(fù)印機,打印機,速印機,傳真機、投影儀、考勤機、監(jiān)控等IT設(shè)備的維修技術(shù)熟練或有基礎(chǔ),感興趣。 -
設(shè)備技術(shù)員
5000-9000元2025-08-02韋海芳HR工作職責(zé): 1.執(zhí)行并修訂維修作業(yè)操作規(guī)程,規(guī)范作業(yè); 2.協(xié)助專業(yè)設(shè)備公司進行設(shè)備大修、技改工作并監(jiān)督實施; 3. …… 現(xiàn)場設(shè)備維護保養(yǎng)計劃執(zhí)行; 4.現(xiàn)場日常維修工作執(zhí)行; 5.認真做好設(shè)備巡檢工作,跟蹤設(shè)備使用情況; 6.提出合理化改善建議并實施; 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 8. …… 負責(zé)統(tǒng)計現(xiàn)場所需備品備件清單并提供給設(shè)備工程師匯總; 9. 組織開展設(shè)備維修專員及操作人員的指導(dǎo)與培訓(xùn)工作。 -
設(shè)備技術(shù)員/維修員(J10671)
6000-10000元2025-08-02韋海芳HR工作職責(zé): 1.執(zhí)行并修訂維修作業(yè)操作規(guī)程,規(guī)范作業(yè); 2.協(xié)助專業(yè)設(shè)備公司進行設(shè)備大修、技改工作并監(jiān)督實施; 3. …… 現(xiàn)場設(shè)備維護保養(yǎng)計劃執(zhí)行; 4.現(xiàn)場日常維修工作執(zhí)行; 5.認真做好設(shè)備巡檢工作,跟蹤設(shè)備使用情況; 6.提出合理化改善建議并實施; 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 8. …… 負責(zé)統(tǒng)計現(xiàn)場所需備品備件清單并提供給設(shè)備工程師匯總; 9. 組織開展設(shè)備維修專員及操作人員的指導(dǎo)與培訓(xùn)工作。 -
技術(shù)儲干
4000-6000元2025-08-01唐*生2、技術(shù)部:學(xué)習(xí)了解產(chǎn)品/工藝技術(shù)文件(如圖紙、工藝卡、作業(yè)指導(dǎo)書),參與產(chǎn)品樣件試制、工藝改進試驗或設(shè)備調(diào)試的輔助工作。 …… 了解質(zhì)量管理體系的基本框架和內(nèi)部審核流程 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,機械類、電氣自動化類等專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生 2、積極主動,勤奮好學(xué),良好地溝通能力和團隊協(xié)作精神,具有一定的抗壓能力 發(fā)展方向: 1、技術(shù):樣件試制員-技術(shù)員 …… -技術(shù)工程師 2、質(zhì)量:質(zhì)檢員-質(zhì)量工程師-質(zhì)量體系工程師 3、生產(chǎn):調(diào)機員-設(shè)備工程師 -
設(shè)備安裝技術(shù)員
4000-7000元2025-08-01崗位職責(zé): 安防類電子設(shè)備(監(jiān)控攝像、門禁系統(tǒng)、其他設(shè)備等)的安裝與調(diào)試 提供設(shè)備日常維護及故障排除服務(wù) 為客戶提供專業(yè)的售后技術(shù)支持和培訓(xùn)指導(dǎo) 參與項目實施全過程,確保項目按時高質(zhì)量完成 編寫技術(shù)文檔和維護報告 -
機修工
4000-5000元2025-08-01韋女士1、嚴格遵守公司的各項管理制度,執(zhí)行本崗位的安全操作規(guī)程,對本崗位的安全生產(chǎn)負責(zé); 2、協(xié)助車間技術(shù)員對所轄日常生產(chǎn)設(shè)備的維修及零件的申購工作; 3、對新設(shè)備的安裝、調(diào)試協(xié)助工作; 4、協(xié)助車間技術(shù)員對所轄日常生產(chǎn)設(shè)備的維修及零件的申購工作 -
注塑技術(shù)科長(柳州)
11000-15000元2025-07-29鄔建斌設(shè)備與模具管理: 監(jiān)督注塑機、輔機(機械手、干燥機等)的維護保養(yǎng)計劃,延長設(shè)備生命周期以降低維修成本。 監(jiān)督模具的定期保養(yǎng)、維修及壽命管理,優(yōu)化模具維修成本及備件庫存。 …… 團隊與技術(shù)建設(shè): 培訓(xùn)技術(shù)員團隊,灌輸精益生產(chǎn)理念與工具應(yīng)用能力。 推動自動化、數(shù)字化工藝改進,通過數(shù)據(jù)驅(qū)動成本優(yōu)化。
約 12 個崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
設(shè)備技術(shù)員自動化設(shè)備技術(shù)員工程設(shè)備技術(shù)員smt設(shè)備技術(shù)員辦公設(shè)備技術(shù)員維修設(shè)備維護設(shè)備維修設(shè)備調(diào)試技術(shù)員設(shè)備維護人員設(shè)備維修保養(yǎng)工程師設(shè)備維修人員維修工維修工程師維修員設(shè)備維修工程師檢修自動化設(shè)備維修設(shè)備維護工程師維修保養(yǎng)員機械設(shè)備維修設(shè)備維修員設(shè)備維修工設(shè)備維護專員設(shè)備維修專員技術(shù)維修員維修技術(shù)員機械維修設(shè)備維護員設(shè)備維修技術(shù)員維修學(xué)徒設(shè)備調(diào)試員機器維修設(shè)備調(diào)試技術(shù)員機電維修維修學(xué)徒工設(shè)備維保工程師機械維修工叉車維修自動化設(shè)備維護技術(shù)員
柳州設(shè)備技術(shù)員招聘最新投遞
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衛(wèi)先生投遞了 柳州一鼎科技有限公司 的 電腦技術(shù)員 職位2025-08-05
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吳先生投遞了 柳州五達汽車部件有限公司 的 電子車間儲備【畢業(yè)生】 職位2025-08-01
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覃先生投遞了 柳州一鼎科技有限公司 的 電腦技術(shù)員 職位2025-07-31
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阿先生投遞了 柳州五達汽車部件有限公司 的 電子車間儲備【畢業(yè)生】 職位2025-07-28
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姜先生投遞了 柳州國軒電池有限公司 的 設(shè)備技術(shù)員/維修員(J10671) 職位2025-07-28
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卜先生投遞了 柳州一鼎科技有限公司 的 電腦技術(shù)員 職位2025-07-25
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柳州設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘工資
¥
4653
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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4%2K
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13.7%3K
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34.7%4K
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24.2%5K
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17.7%6K-8K
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4%8K-1W
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1.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.1%
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中專0.9%
柳州設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,中專占0.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.2%
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1-3年1.8%
柳州設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.2%,1-3年占1.8%。