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柳州柳南區(qū)其他銷售職位招聘 logo

柳州柳南區(qū)其他銷售職位招聘

桂聘提供2025年8月柳州柳南區(qū)其他銷售職位最新招聘,更多其他銷售職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

儲備干部

3000-6000元
柳州-柳南區(qū)-銀海小區(qū) 1人 投遞:2人 瀏覽:52
2025-08-07
邵華增
職位概述:
布屐零售管培生計劃,是布屐公司人才梯隊建設(shè)的重要項
目,旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的零售運營管理人才。1年的培養(yǎng)期內(nèi),我
們通過前半年在城市門店的集中培養(yǎng),使零售管培生
快速具備獨立管理門店的能力。通過持續(xù)在零售一線的實踐
和鍛煉,最終使管培生成為合格的零售運營管理人才,并持
續(xù)發(fā)展為更高級別的管理者。
崗位職責(zé):
1.根據(jù)培養(yǎng)計劃,達(dá)成各階段培養(yǎng)目標(biāo);
2.根據(jù)帶教安排,在門店負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售、視覺陳列、庫存管
理等零售運營管理工作;
3.獨立負(fù)責(zé)門店管理,承擔(dān)門店的業(yè)績指標(biāo)和店員培養(yǎng)目
標(biāo);
4.通過考核后,獨立管理大型門店或零售區(qū)域。
任職要求:任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷(專業(yè)不限),以下學(xué)歷不超過25歲且有銷售經(jīng)驗或管理學(xué)&金融&市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
2.熱愛運動,有體育專業(yè)特長為佳;
3.自信、擅長溝通及團(tuán)隊合作,有自驅(qū)力和挑戰(zhàn)精神;
4.接受全國或區(qū)域內(nèi)調(diào)派,愿意在零售行業(yè)長期發(fā)展。
銷售技能 職業(yè)培養(yǎng) 快速晉升
2025-08-06
陳漢坤
崗位要求:
1、協(xié)助代理商完成每個階段的業(yè)績指標(biāo);
2、建立區(qū)域市場樣板門店;
3、培養(yǎng)代理商員工銷售技能、門店維護(hù)技能, 指導(dǎo)代理商美導(dǎo)日常執(zhí)行,監(jiān)督并檢查維護(hù)執(zhí)行結(jié)果;
4、公司新品以及各階段專業(yè)知識更新的培訓(xùn)以及終端轉(zhuǎn)化;
5、協(xié)助代理商做好出庫業(yè)績統(tǒng)籌規(guī)劃、門店分析同時制定維護(hù)策略、協(xié)助代理商維護(hù)團(tuán)隊處理售后顧客問題;
6、市場競品、門店動態(tài)、政策終端執(zhí)行的信息收集。
備注:總部在汕頭,能適應(yīng)全國范圍出差,累計的月休及法定節(jié)假日可根據(jù)工作安排調(diào)休。
職位要求:
1、皮膚好,形象氣質(zhì)佳,反應(yīng)靈敏、口齒伶俐;
2、熟悉美容保健、化妝品行業(yè),掌握基本皮膚知識、美學(xué)知識,有較強的營銷能力;
3、有行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗或有志向從事美容化妝品行業(yè)銷售、推廣相關(guān)工作;
4、具有較強的工作協(xié)調(diào)能力,敏銳的觀察力,富有邏輯性和技巧性;
5、具有較強的語言表達(dá)能力和親和力,能夠與顧客深入溝通;
6、有化妝品行業(yè)廠家/代理商美導(dǎo)老師或培訓(xùn)老師工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-08-06
黃子涵
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)完成機構(gòu)和公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作目標(biāo);
2.負(fù)責(zé)對接當(dāng)?shù)孛裾?、社區(qū)、醫(yī)院、企事業(yè)單位退休辦等渠道資源;
3.負(fù)責(zé)策劃地推宣傳方案與執(zhí)行;
4.負(fù)責(zé)考察商家廣告位,談判與合作協(xié)議簽訂;
5.負(fù)責(zé)做好來訪工作的接待、轉(zhuǎn)化和跟進(jìn)(電訪、家訪)工作;
6.負(fù)責(zé)做好老年市場和競品市場調(diào)查與了解;
7.負(fù)責(zé)做好朋友、同事、老人家屬等轉(zhuǎn)介紹的動員工作。
職位要求:
1、大專以上學(xué)歷,3-5年市場營銷工作經(jīng)驗,對銷售工作有較高的熱情;
2、膽大心細(xì)臉,沉著穩(wěn)重,有良好的溝通與表達(dá)能力;
3、陌拜、地推、養(yǎng)老機構(gòu)銷售、房產(chǎn)銷售等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
注:此為公司總部招聘崗位,為籌建機構(gòu)儲備。在當(dāng)?shù)赜嗅t(yī)院、醫(yī)療及政府資源優(yōu)先錄用。 前期主要做床位營銷推廣工作,后期可提拔為業(yè)務(wù)院長。
公司為做養(yǎng)老院連鎖運營,機構(gòu)分布在湖南長沙、地級市城市,及江西、海南、北京、貴州、福建、江蘇等地近30個養(yǎng)老機構(gòu)。敬請您詳細(xì)了解。
待遇:此工資待遇僅作參考。具體標(biāo)準(zhǔn)工資根據(jù)能力確定。實際+營銷提成上不封頂。月休4天+法定輪休、五險一金,法定節(jié)假日加帶薪年假、年終獎、包吃住、團(tuán)建活動、節(jié)日福利、健康體檢、定期培訓(xùn)等福利。
2025-08-06
郭勇熙
展廳經(jīng)理主要是全面管理4S店展廳的日常業(yè)務(wù),保障各項管理制度和工作流程的監(jiān)督執(zhí)行 崗位職責(zé): 1、隨時關(guān)注展車的狀況,帶領(lǐng)銷售顧問保持展車充足與清潔,確保隨時可以為客戶進(jìn)行車輛演示及銷售。 …… 符合集團(tuán)服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn) 3、負(fù)責(zé)安排、支持每日晨會,根據(jù)銷售顧問計劃安排當(dāng)天工作 4、檢查并監(jiān)督銷售顧問的標(biāo)準(zhǔn)化流程執(zhí)行情況 5、及時處理現(xiàn)場客戶投訴、跟蹤處理過程、反饋處理意見,提升客戶滿意度 6、負(fù)責(zé)銷售合同 …… 、訂單、客戶信息登記表的審核簽字 7、負(fù)責(zé)及時收集各競爭品牌的信息,上報銷售經(jīng)理 崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷,兩年以上的汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗;具有豐富的營銷知識及銷售技巧 2、人際溝通能力,靈活應(yīng)變能力 …… 職位福利:餐補、節(jié)日福利、年假
柳州-柳南區(qū) 1人 運輸 瀏覽:12
2025-08-06
謝經(jīng)理
公司優(yōu)勢:平臺大,資源多,價格好,客源廣,內(nèi)部氛圍好,激勵多,工資現(xiàn),成長快 職位要求:經(jīng)驗沒要求,不懂銷售我們手把手教,直接復(fù)制,快速上崗 歡迎來挑戰(zhàn)高薪 職位招聘1-40人
柳州-柳南區(qū)-廣西汽車貿(mào)易園 1人 汽車 汽車銷售 投遞:1人 瀏覽:86
2025-08-06
楊松
顧客滿意服務(wù)管理預(yù)算,定期監(jiān)測團(tuán)隊績效,并制定相關(guān)激勵項目; 2、潛在客戶獲取管理:制定潛在客戶獲取計劃及目標(biāo),設(shè)計并實施潛在客戶獲取活動,通過同客戶的有效溝通挖掘更多的潛在客戶;收集、管理并跟進(jìn)多渠道銷售線索 …… 4、客戶投訴管理:處理常規(guī)客戶投訴、升級了的客戶投訴、突發(fā)事件和法律案件;跟進(jìn)客戶投訴處理結(jié)果并確保投訴得以解決;管理客戶投訴案件檔案,分析總結(jié),并實施改善建議; 5、負(fù)責(zé)客戶數(shù)據(jù)管理; 6、負(fù)責(zé)銷售滿意度 …… 、售后滿意度指標(biāo)協(xié)調(diào)監(jiān)督; 7、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊建設(shè),通過設(shè)立目標(biāo)、監(jiān)測結(jié)果,管理下屬績效;制定下屬的培訓(xùn)計劃;為下屬提供持續(xù)的指導(dǎo)、支持及反饋; 職位要求: 1.
2025-08-06
黃子涵
職位要求: 1、親和力、溝通能力強。對待銷售工作有較高的熱情。 2、膽大臉皮厚,內(nèi)心強大。 …… 3、陌拜、地推、養(yǎng)老機構(gòu)銷售、房產(chǎn)銷售等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 4、思路清晰,溝通流暢,遇到困難能想辦法解決。 5、熟悉永州市居民情況,有醫(yī)院、社區(qū)資源優(yōu)先考慮。

服裝銷售

3000-5000元
柳州-柳南區(qū)-新時代商業(yè)港 1人 服飾 服裝 瀏覽:52
2025-08-06
陳欽良
工作內(nèi)容: 1、具有良好的溝通能力 2、配合店鋪銷售目標(biāo)及完成目標(biāo)業(yè)績; 任職資格: 1、有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2 、陽光,開朗,學(xué)習(xí)能力強,團(tuán)隊意識強 職位招聘3-4人

汽車銷售員

2000-3000元
柳州-柳南區(qū) 1人 運輸 瀏覽:42
2025-08-06
謝經(jīng)理
有駕駛證 懂一點車 人脈廣 有銷售經(jīng)驗即可 職位招聘5-14人

銷售顧問

10000-15000元
柳州-柳南區(qū)-廣西汽車貿(mào)易園 1人 能源 汽車 汽車銷售 瀏覽:27
2025-08-06
劉經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)汽車及關(guān)聯(lián)產(chǎn)品的銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù) 2、負(fù)責(zé)進(jìn)店客戶的接待工作 3、負(fù)責(zé)進(jìn)店客戶信息的收集、傳遞、分析和記錄整理工作 4、負(fù)責(zé)潛在客戶的跟蹤回訪工作,和客戶保持緊密的聯(lián)系 …… 能夠從客戶的角度處理問題,幫助客戶解決困難 3、懂得基本的禮儀,懂得基本的待人待物事宜:遇人會微笑問好,離別會揮手再見,與人相助會致謝 4、懂得基本的禮貌用語:你好:歡迎光臨:這邊請:謝謝;再見 職位招聘

汽車銷售顧問

5000-10000元
柳州-柳南區(qū)-廣西汽車貿(mào)易園 1人 汽車 汽車銷售 瀏覽:50
2025-08-06
陳議軍
銷售經(jīng)理
負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù) 【職位問答】 · 此崗位負(fù)責(zé)哪類產(chǎn)品的銷售? 二手車、新車、汽車服務(wù)、汽車租賃、汽車金融 · 該職位主要負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容? …… 完成銷售指標(biāo)、提供銷售培訓(xùn) · 此崗位提供哪些福利? 一對一培訓(xùn)、定期團(tuán)建、實習(xí)期薪酬不打折扣 · 此崗位希望候選人具備哪些經(jīng)驗? …… C1以上駕駛證、汽車銷售經(jīng)驗 · 該職位主要運用哪種銷售方式? 電話銷售、線下銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售

采購經(jīng)理

5000-7000元
柳州-柳南區(qū) 1人 包裝 餐飲 投遞:1人 瀏覽:67
2025-08-06
張小姐
工作內(nèi)容: 1、依據(jù)公司整理經(jīng)營需求及物料銷售情況制訂物料采購計劃。 …… 職位要求: 1、3年以上采購工作經(jīng)驗,螺螄粉原材料采購工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、對市場信息感知敏銳,熟悉和掌握市場行情,及時向部門領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)市場價格和有關(guān)信息。
2025-08-06
請符合崗位要求的人員前往公司詳細(xì)了解
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的制定和生產(chǎn)進(jìn)度的控制; 2、負(fù)責(zé)物料的計劃、跟蹤、收發(fā)、存儲、使用等各方面的監(jiān)督與管理; 3、負(fù)責(zé)呆滯料、退料、補料、借料的處理工作; 4、針對銷售訂單或生產(chǎn)進(jìn)行物料試用情況統(tǒng)計和分析 …… ,為成本控制提供數(shù)據(jù); 5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)訂單交付的完成; 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 職位要求: 1、熟悉電腦的基本操作; 2、熟悉生產(chǎn)計劃和物料管控流程,熟悉倉庫管理及運作流程; 3、思路清晰、
柳州-柳南區(qū)-元信投資大廈 1人 汽車 汽車銷售 民營 瀏覽:51
2025-08-06
覃先生
職位名稱:新能源汽車銷售顧問 本公司同步招聘【奇瑞新能源、長城哈弗、長城哈弗新能源、長城坦克WEY、廣汽埃安新能源、零跑新能源等品牌汽車銷售顧問】 一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)一汽零跑整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù) …… ; 2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。
2025-08-06
梁經(jīng)理
因工作繁忙沒時間及時回復(fù)信息,有意向者投簡歷后請電話聯(lián)系我們 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)進(jìn)廠車輛引導(dǎo)接待服務(wù)工作 2、負(fù)責(zé)對汽車養(yǎng)護(hù)產(chǎn)品推薦銷售服務(wù); 3、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 職位招聘4-8人
約 38 個崗位

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柳州 其他銷售職位百科

...崗位職責(zé)
  1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定支行的經(jīng)營目標(biāo)和工作計劃;
  2.確定經(jīng)營目標(biāo)和工作計劃后,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織實施,并監(jiān)督實施情況;
  3.管理支行的日常事務(wù),發(fā)展業(yè)務(wù),實現(xiàn)支行銷售目標(biāo)。
  4.負(fù)責(zé)支行的內(nèi)部管理、制度建設(shè)和團(tuán)隊建設(shè);
  5.開展新業(yè)務(wù)試點,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
  6.全面開發(fā)也無,開拓市場,開發(fā)和維護(hù)客戶;
  7.進(jìn)行支行員工培訓(xùn),提高員工的工作質(zhì)量和效率。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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