
柳州技術(shù)崗位招聘
桂聘提供2025年8月柳州技術(shù)崗位最新招聘,魚峰區(qū)73條城中區(qū)40條,有五險等,更多技術(shù)崗位技術(shù)崗位技術(shù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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質(zhì)量主管
5000-6000元2025-08-01韋女士崗位職責:
1)對車間質(zhì)量成本進行統(tǒng)計,對退貨產(chǎn)品進行質(zhì)量問題分析,及時召集檢驗員進行指導糾正;
2)對工藝、樣件的檢測過程、質(zhì)量情況進行監(jiān)控,對所發(fā)生的質(zhì)量問題及時反饋上報領導,并與技術(shù)進行分析整改,及時做好跟蹤及驗證工作;
3)負責公司座套及面料供應商的管理,供應商不良品質(zhì)量評審,供應商質(zhì)量文件審核,審核供應商PPAP文件,供應商交付質(zhì)量績效匯總,參與制定供應商質(zhì)量協(xié)議,組織不合格品圍堵、警報等;
崗位要求:
1、大專及以上學歷;
2、了解熟悉IATS16949體系標準、產(chǎn)品客戶要求和檢驗標準、產(chǎn)品工藝流程;
3、有一年以上相關工作經(jīng)驗;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊精神,責任心強。 -
涂裝工藝工程師
5000-6000元2025-08-01海女士1、崗位概述:
負責公司的涂裝技術(shù)系統(tǒng)維護與涂裝質(zhì)量運行,涂裝類質(zhì)量問題解決及持續(xù)改進、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)測、監(jiān)視與質(zhì)量相關的設備管理、新產(chǎn)品質(zhì)量管理、質(zhì)量成本管理等涂裝技術(shù)管理工作。
2、崗位職責:
1)每日客戶外反饋涂裝類問題確認、傳遞、分析、整改及相關質(zhì)量標準目視。
2)涂裝車間內(nèi)部火眼金睛問題錄入、確認、傳遞、跟蹤、閉環(huán)等。
3)新產(chǎn)品、特殊機型涂裝過程跟蹤及組織涂裝質(zhì)量評審等。
4)涂裝線技術(shù)支持、過程監(jiān)控(包括各涂裝過程工藝參數(shù)、各涂裝設備運行監(jiān)控和涂裝線質(zhì)量問題處理等)。
5)車間工藝紀律檢查問題整改、跟蹤。
6)涂裝各類工藝文件編寫、更新,各類現(xiàn)場表格的更新、培訓。
7) 技術(shù)指令接收、記錄、識別、傳遞按斷點跟蹤。
8)對上工序車間來料、供方涂裝來料進行巡查,對影響質(zhì)量的問題發(fā)出質(zhì)量速報并跟蹤關閉。
9)涂裝車間收到的PCR單進行原因分析、整改措施制定及實施與關閉。
10)威翔售后返修人員直接傳遞的問題在威翔現(xiàn)場進行確認、庫存排查、通知相關部門處理。
11)對外包涂裝單位的涂裝過程和涂裝質(zhì)量進行監(jiān)控管理。 -
品質(zhì)主任工程師
15000-18000元2025-08-01龍小姐崗位職責:
1、品質(zhì)工作具體安排,工程師、高檢工作培訓、人員日常管理;
2、品質(zhì)工作、文件審核初級把關;
3、品質(zhì)關鍵控制點的制定、數(shù)據(jù)監(jiān)控、糾偏;
4、工程師工作支持(指導、經(jīng)驗支持、資源支持)、品質(zhì)疑難問題攻堅組長;
5、品質(zhì)經(jīng)驗的及時總結(jié)與傳承。
任職要求:
1、大專以上學歷,具備5年以上相關崗位工作的管理經(jīng)驗;
2、熟悉鋰電制造工藝流程,制程及出貨品質(zhì)管控要點;
3、能有效運用品管手法和相關統(tǒng)計技術(shù);
4、具備組織建設、激勵及領導團隊以達成目標的能力;
5、具備較好的敬業(yè)精神和抗壓能力,較強的溝通能力。 -
注塑調(diào)機工藝員
5000-6000元2025-08-01梁女士/方女士崗位要求: 1、初中以上學歷,3年以上大型注塑機臺(1500T以上)注塑機調(diào)試經(jīng)驗;有高光產(chǎn)品調(diào)機經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、能夠按要求對產(chǎn)品進行工藝調(diào)試,掌握相關的產(chǎn)品質(zhì)量指標和技術(shù)要求; 3、細心、有責任心 -
銷售總監(jiān)
9000-11000元2025-08-01lzzk0772@163.com崗位要求: 1、為人正直,有上進心、責任感;性格開朗,思維活躍,善于溝通,談吐得體。 2、熟悉工業(yè)產(chǎn)品的市場運作及需求情況,有3年以上工業(yè)自動化或系統(tǒng)集成相關產(chǎn)品客戶資源、銷售經(jīng)驗的優(yōu)先。 …… 3、有小車駕照并熟練駕駛技術(shù)。 4、男女不限。 5、具備相應應酬能力。 -
籃球教練
5000-6000元2025-08-01李老師教練崗位描述: 1、教學對象:6—15歲的少年兒童。 2、教學內(nèi)容:根據(jù)俱樂部統(tǒng)一的教學方案對學員進行基礎籃球個人技術(shù)、技戰(zhàn)術(shù)演練、專業(yè)體能訓練、籃球活動及賽事的組織等。 …… 崗位要求: 1.有較強的教學實踐能力,有較強的語言溝通能力,富有親和力; 2.為人誠懇,工作態(tài)度積極,踏實肯干; 3.體育院校畢業(yè),專業(yè)隊教練,退役隊員或具備其他相關技能和條件者優(yōu)先錄用。 -
采購工程師
5000-6000元2025-08-01曹女士負責將圖紙、技術(shù)標準等相關采購技術(shù)文件發(fā)放給供應商,以及文件回收等管理工作。 4. 負責產(chǎn)品發(fā)包的詢價、核價、議價、定價、定點審批的工作,并負責采購合同的簽訂。 5. …… 崗位要求: 1、大專以上學歷,機械類相關專業(yè); 2、有良好的人際交往和組織協(xié)調(diào)能力,很強的團隊意識; 3、熟悉供應商管理及成本分析; 4、熟悉掌握ISO/TS16949汽車行業(yè)的質(zhì)量體系要求; -
電氣工程師
5000-6000元2025-08-01莫小姐非標設備,自動化產(chǎn)線研發(fā)中涉及電氣方案預想論證,準確理解機構(gòu)意圖,工藝原理,確定實施方案; 2、電氣圖繪制,BOM制定,配合采購尋價比較; 3、PLC程序,觸摸屏程序及上位機軟件編程,相關電氣模塊技術(shù)實驗 …… 不斷提升專業(yè)知識,了解行業(yè)發(fā)展信息,合理運用等; 8、現(xiàn)有設備維護,設備工藝參數(shù)研究設定并實施,定型存檔; 9、電氣常用配件備料,結(jié)合相關部門做好電氣文控,人員培訓,招聘,物料編碼以及各類規(guī)范化作業(yè)實施; 崗位要求 -
鑄造技術(shù)員
6000-8000元2025-08-01陳焱崗位職責: 1、協(xié)助技術(shù)部長完成工藝方案設計,參與試制過程數(shù)據(jù)記錄,數(shù)據(jù)準確率≥98%; 2、跟蹤生產(chǎn)現(xiàn)場工藝執(zhí)行情況,每日提交工藝參數(shù)記錄表; 3、協(xié)助分析鑄件缺陷(氣孔、砂眼等),整理缺陷樣本并建立初步分類檔案 …… 任職要求: 1、教育背景:本科及以上學歷,材料成型及控制工程、機械制造、冶金工程等相關專業(yè) 2、工作經(jīng)驗:1-3年鑄造行業(yè)技術(shù)崗位經(jīng)驗,熟悉鑄造基礎流程優(yōu)先; 3、技能要求:能閱讀工藝圖紙; 4 -
工藝技術(shù)員
5000-8000元2025-08-01蘭女士人力資源控制計劃、PFMEA、防錯計劃等測試工藝文件的制定,完成工藝圖紙、工藝方案、工藝三大文件、作業(yè)指導書、工序節(jié)拍控制、原輔材料定額等工藝文件的編制以及持續(xù)優(yōu)化工作; 1.3、參與協(xié)調(diào)和處理設備驗收過程中技術(shù)的問題 …… 三、保護本崗位負責的信息資產(chǎn)。 …… 資格條件 1.大專及以上學歷,車輛工程、機械、電力電子等相關專業(yè); 2.具有1年及以上工藝/產(chǎn)品技術(shù)經(jīng)驗,熟練使用CAD/UG制圖,熟悉IATF16949質(zhì)量體系及精益制造體系; 3.了解項目管理 -
電子廠(生產(chǎn)部技術(shù)員)
3000-6000元2025-08-01秦女士綜合部人事1.了解電子電路基礎,熟悉各種常用器件原理及參數(shù),能看懂電路圖; 2.參與制定相應有關技術(shù)、工藝、安全、崗位等方面文件的編寫制定; 3.做好生產(chǎn)過程中的技術(shù)方面的數(shù)據(jù)收集、匯總整理; 4.參與新產(chǎn)品的工藝制定 …… ,工藝變更以及試產(chǎn)工作; 5.參與生產(chǎn)過程中各項技術(shù)攻關活動,解決生產(chǎn)過程中的各項技術(shù)問題; 6.完成上級領導臨時安排的各項工作; 7.從事過相關工作,有電子維修經(jīng)驗最好。 -
技術(shù)儲干
4000-6000元2025-08-01唐*生崗位職責: 通過在生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量等核心部門輪崗實踐與系統(tǒng)學習3個月,培養(yǎng)掌握公司核心業(yè)務流程、具備跨部門視野和扎實技術(shù)基礎的復合型人才: 1、生產(chǎn)部:深入生產(chǎn)一線,學習并實踐關鍵崗位(如:關鍵設備操作 …… 了解質(zhì)量管理體系的基本框架和內(nèi)部審核流程 任職要求: 1、全日制大專及以上學歷,機械類、電氣自動化類等專業(yè)應屆畢業(yè)生 2、積極主動,勤奮好學,良好地溝通能力和團隊協(xié)作精神,具有一定的抗壓能力 發(fā)展方向: 1、技術(shù) …… :樣件試制員-技術(shù)員-技術(shù)工程師 2、質(zhì)量:質(zhì)檢員-質(zhì)量工程師-質(zhì)量體系工程師 3、生產(chǎn):調(diào)機員-設備工程師 -
管理儲干
4000-6000元2025-08-01唐*生崗位職責: 通過在生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量等核心部門輪崗實踐與系統(tǒng)學習3個月,培養(yǎng)掌握公司核心業(yè)務流程、具備跨部門視野和扎實技術(shù)基礎的復合型人才: 1、生產(chǎn)部:深入生產(chǎn)一線,學習并實踐關鍵崗位(如:關鍵設備操作 …… 了解質(zhì)量管理體系的基本框架和內(nèi)部審核流程 任職要求: 1、全日制大專及以上學歷,機械類、電氣自動化類等專業(yè)應屆畢業(yè)生 2、積極主動,勤奮好學,良好地溝通能力和團隊協(xié)作精神,具有一定的抗壓能力 發(fā)展方向: 1、技術(shù) …… :樣件班長-技術(shù)科長-技術(shù)部長-技術(shù)總監(jiān) 2、質(zhì)量:檢驗班長-質(zhì)量主管-質(zhì)量部長 3、生產(chǎn):生產(chǎn)班長-車間主任-生產(chǎn)部長 -
研發(fā)經(jīng)理
10000-20000元2025-08-01肖飛崗位一:(技術(shù)路線) 崗位職責: 1、根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略和行業(yè)趨勢,協(xié)助上級制定企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展規(guī)劃,明確企業(yè)關鍵技術(shù)方向。 2、組織技術(shù)預研項目立項,評估新技術(shù)商業(yè)化可行性。 …… 5、管理項目風險,主導技術(shù)方案評審與決策調(diào)整。 6、代表企業(yè)與客戶技術(shù)團隊溝通,解讀技術(shù)需求,轉(zhuǎn)化為內(nèi)部技術(shù)方案并簽到技術(shù)協(xié)議。 7、協(xié)調(diào)客戶試裝問題。 …… 6、良好的溝通能力和技術(shù)專研精神。 崗位二:(管理路線) 崗位職責: 1、根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略和行業(yè)趨勢,協(xié)助上級制定企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展規(guī)劃,明確企業(yè)關鍵技術(shù)方向。 …… 4、管理項目風險,主導技術(shù)方案評審與決策調(diào)整。 5、負責部門的日常管理,組織部門人員進行技能培訓,提供部門工作效率和工作協(xié)同性。 6、建立內(nèi)部技術(shù)分享機制和經(jīng)驗教訓庫,推動知識共享。 …… 6、良好的溝通能力和技術(shù)專研精神。 -
裝備及自動化工程師
7000-10000元2025-08-01歐女士2、負責產(chǎn)線虛擬調(diào)試能力,構(gòu)建數(shù)字孿生技術(shù)。 3、負責涂裝線數(shù)字化、網(wǎng)絡化和智能化系統(tǒng)開發(fā),搭建和維護涂裝產(chǎn)線3D數(shù)據(jù)庫。 4、負責制定涂裝數(shù)字化、網(wǎng)絡和智能制造相關的標準規(guī)范。 …… 崗位要求: 1、掌握工業(yè)機器人仿真軟件,熟悉設備操作,以及新產(chǎn)品導入開發(fā)和現(xiàn)場調(diào)試能力; 2、掌握西門子博圖PLC編程、虛擬調(diào)試和在線調(diào)試能力; 3、掌握SW/UG等三維設計軟件,能使用UG進行建模
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陳小姐投遞了 廣西雙英集團股份有限公司 的 采購工程師 職位2025-08-06
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