
柳州技術(shù)招聘
桂聘提供2025年8月柳州技術(shù)最新招聘,魚峰區(qū)327條城中區(qū)145條,有五險等,更多技術(shù)技術(shù)崗位安全技術(shù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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質(zhì)量部經(jīng)理(機加工行業(yè))
8000-15000元2025-08-07覃女士人事專員崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)主持本部門的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù);
2.監(jiān)控質(zhì)量過程控制按相關(guān)體系文件和作業(yè)指導(dǎo)書要求充分執(zhí)行;
3.負(fù)責(zé)組織對產(chǎn)品質(zhì)量過程按要求進(jìn)行監(jiān)控、測量、分析和改進(jìn);
4.負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部的產(chǎn)品審核;負(fù)責(zé)第二方和第三方對分公司進(jìn)行相關(guān)審核;
5.負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品檢驗和試驗狀態(tài)的標(biāo)識和可追溯性管理;
6.負(fù)責(zé)組織參與產(chǎn)品質(zhì)量的先期策劃;組織編制向客戶提供各類質(zhì)量文件,如PPAP文件、產(chǎn)品檢驗報告等;
7.負(fù)責(zé)督導(dǎo)不合格品的控制,決定提交不合格品的處置方案;督導(dǎo)糾正和預(yù)防措施的實施;
8.組織定期召開質(zhì)量例會,總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量情況,組織分析質(zhì)量數(shù)據(jù),組織重大質(zhì)量問題的調(diào)查與處理、研討與追遡,組織限期質(zhì)量整改;
9.負(fù)責(zé)全面質(zhì)量在公司的推行,并對各部門的工作進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量審核;
10.負(fù)責(zé)實驗室的管理,對實驗報告的有效性和真實性負(fù)責(zé)
11.負(fù)責(zé)處理客戶抱怨和投訴,并按客戶和公司要求跟蹤完成;
12.每月總成質(zhì)量記錄的收集與存檔;
13.負(fù)責(zé)對部門員工的指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核與激勵,并達(dá)成各項考核目標(biāo);負(fù)責(zé)質(zhì)量獎懲制度的實施和監(jiān)控;
14.控制公司質(zhì)量成本達(dá)到考核要求;負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團隊達(dá)成各項質(zhì)量考核目標(biāo);
15.完成總經(jīng)理交付的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1. 機械專業(yè)大專以上學(xué)歷,30~45歲左右,至少5年機械行業(yè)質(zhì)量經(jīng)理工作經(jīng)驗;
2. 有較強的品質(zhì)意識和品質(zhì)異常問題分析能力,具有相應(yīng)的實踐經(jīng)驗和問題解決能力;
3. 做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受一定的工作壓力; 頭腦靈活,系統(tǒng)性思維能力突出,善于進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和提交相應(yīng)質(zhì)量報告;
4. 熟悉產(chǎn)品機加工藝流程,能獨立處理各種品質(zhì)異常;
5. 熟悉機加工產(chǎn)品檢驗流程,能夠看懂圖紙和技術(shù)規(guī)格要求;
6. 團隊合作,有良好的協(xié)作意識,幫助團隊人員解決實際工作中遇到的難題,可以將自己的技能傳授給其它人員。 -
全棧開發(fā)工程師
7000-8000元2025-08-07楊振Java全棧開發(fā)工程師
一、崗位職責(zé)
1、根據(jù)項目需求進(jìn)行系統(tǒng)功能的設(shè)計、開發(fā)和項目系統(tǒng)持續(xù)優(yōu)化開發(fā)工作;
2、前端開發(fā):使用Vue、js框架及其生態(tài)系統(tǒng)開發(fā)高交互性、響應(yīng)式的Web界面,提升用戶體驗
3、后端開發(fā):基于Java語言,利用Spring Boot等框架開發(fā)微服務(wù)架構(gòu)下的業(yè)務(wù)邏輯。
二、崗位要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè),具備3年及以上Java研發(fā)工作經(jīng)驗,具備后端實際產(chǎn)品或者實際項目開發(fā)經(jīng)驗;
2、 熟悉數(shù)據(jù)庫設(shè)計,熟悉 Oracle、MySQL等常用數(shù)據(jù)庫,并具有較好的 SQL編寫及優(yōu)化能力,對其存儲結(jié)構(gòu)設(shè)計、索引事物、鎖等機制有深刻的理解;
3、 熟練掌握J(rèn)ava語言編程,對面向?qū)ο笏枷胗猩钊肓私?,具備扎實的?shù)據(jù)結(jié)構(gòu)及算法功底;
4、 熟悉SpringBoot、SpringCloud、Mybatis等基礎(chǔ)開發(fā)框架;
5、 熟練掌握KAFKA、Redis、rocketMQ等中間件開發(fā)使用;
6、 具備扎實的HTML5、CSS3、Javascript 、vue、Ajax、DOM、JSON等前端技術(shù)基礎(chǔ)知識;
7、 熟練使用Vue、React等主流前端開發(fā)框架;
8、 責(zé)任心強,能快速理解業(yè)務(wù)需求,完成技術(shù)設(shè)計,撰寫規(guī)范的開發(fā)和設(shè)計文檔,交付高質(zhì)量、可維護的代碼;
9、良好的溝通和團隊協(xié)作能力,突出的學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力。 -
項目工程師
7000-8000元2025-08-07工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品2/3D圖紙設(shè)計、BOM輸出、組織DFMEA小組會議,收集整理產(chǎn)品圖紙、數(shù)據(jù)、設(shè)計要求及標(biāo)準(zhǔn);
2.根據(jù)客戶展開設(shè)計與驗證、并推進(jìn)實施、認(rèn)可計劃。對產(chǎn)品質(zhì)量和工程問題進(jìn)行跟蹤和改進(jìn),參與解決零件在試驗驗證中遇到的問題;
3.參與顧客技術(shù)交流,識別客戶輸入的相關(guān)特性,并轉(zhuǎn)化為公司技術(shù)文件。;
4.通過樣件的試制,確認(rèn)產(chǎn)品設(shè)計的可行性,修訂產(chǎn)品技術(shù)資料,并負(fù)責(zé)工程更改的評判及實施;
5.在首批試生產(chǎn)和量產(chǎn)期間對生產(chǎn)情況進(jìn)行跟蹤,發(fā)現(xiàn)問題并及時采取糾正措施;
6.設(shè)計變更與維護。
7.負(fù)責(zé)編制與產(chǎn)品工藝相關(guān)的技術(shù)文件:過程失效模式分析、過程流程圖、作業(yè)指導(dǎo)書、換型指導(dǎo)書等,對操作員進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn),并對工藝執(zhí)行情況進(jìn)行有效審查,采取糾正措施并永久改善;
8.分析生產(chǎn)線的工藝性能(如周期、OEE、產(chǎn)能),制定正確的改進(jìn)目標(biāo),優(yōu)化成本、質(zhì)量、交貨期等;編寫標(biāo)準(zhǔn)工時山脊表,確保所有工序都有正確的標(biāo)準(zhǔn)工時,并定期回顧和更新;保證生產(chǎn)線平衡,對“瓶頸”工序制定行動計劃,降低產(chǎn)線節(jié)拍和人頭,并確保客戶交付正常;
9.跟蹤新零件的生產(chǎn)試驗,驗證和確認(rèn)試生產(chǎn)結(jié)果能夠證明批量生產(chǎn)符合產(chǎn)品規(guī)格和每項操作的質(zhì)量目標(biāo);參與新項目開發(fā),編寫和設(shè)計新項目的工藝劃、產(chǎn)線布局和工裝設(shè)備技術(shù)規(guī)范,參與和推進(jìn)新工裝和新生產(chǎn)線從設(shè)計規(guī)劃到SOP的整改。
任職要求:
1、注塑行業(yè)汽車零部件工作經(jīng)驗3年以上,
2、大專以上學(xué)歷,
3、執(zhí)行能力強
4、較強責(zé)任心,能吃苦耐勞
5、良好的學(xué)習(xí)意愿和團隊合作精神
6、良好的溝通表達(dá)能力 -
焊工(焊接管培生)
4000-7000元2025-08-07盧女士HR職業(yè)發(fā)展通道: 技術(shù)系列:管培生-技師-中級技師-高級技師-特級技師 管理系列:管培生-副班長-班長-車間主任助理-車間副主任-車間主任-高管 工作要求: 1.持焊工上崗證、職業(yè)資格等級證; -
電氣工程師
10000-15000元2025-08-07樓永健崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司電氣等大修、更新、改造項目技術(shù)方案的確定與實施; 2.負(fù)責(zé)公司設(shè)備(電氣部分)技術(shù)支持工作; 3.負(fù)責(zé)提出和審核公司電氣年度大修、改造、更新技術(shù)方案; 4.負(fù)責(zé)設(shè)備維保管理 …… 、技術(shù)及疑難問題專項攻關(guān),人員技術(shù)水平提升工作的推進(jìn); 5.負(fù)責(zé)編制審核裝備電氣方面的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn); 6.負(fù)責(zé)設(shè)備技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化、技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)化工作推進(jìn); 7.督導(dǎo)、培訓(xùn)內(nèi)部人員電氣設(shè)備方面有關(guān)業(yè)務(wù)與技術(shù)咨詢 -
越南客戶品質(zhì)工程師
13000-18000元2025-08-07韋海芳HR及時向內(nèi)傳遞客戶信息; 2、及時與客戶交流公司的質(zhì)量改善活動,組織處理客戶的抱怨; 3、客戶來訪接待組織,在客戶支持下走訪維修站; 客戶端質(zhì)量問題的處理: 1、客戶質(zhì)量投訴、退貨及索賠分析處理; 2、協(xié)調(diào)內(nèi)部技術(shù) -
設(shè)備主管(越南基地)
17000-22000元2025-08-07韋海芳HR本科學(xué)歷以上 2、3年以上機械、電氣維修專業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗 3、具有一定專業(yè)技術(shù)水平及具有豐富的設(shè)備基礎(chǔ)管理能力; 4、具有固定資產(chǎn)管理知識、機械設(shè)備維護及保養(yǎng)知識; 5、熟悉設(shè)備維保、大修等的技術(shù)要求 -
調(diào)色崗
6000-10000元2025-08-07**技術(shù)能力** - 精通顏色科學(xué)理論(如Kubelka-Munk光學(xué)模型)、顏料特性(遮蓋力、耐候性)。 -
涂裝車間主任
10000-15000元2025-08-07,持續(xù)提高產(chǎn)品質(zhì)量水平;6、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間安全管理和現(xiàn)場管理,定期協(xié)同相關(guān)部門監(jiān)督檢查,保證安全文明生產(chǎn); 7、負(fù)責(zé)車間員工工資、各類生產(chǎn)報表、流程表單等的審核工作;8、組織本部門配合綜管、開發(fā)、技術(shù) -
計算機專業(yè)教師
3000-4000元2025-08-07柳州市魚峰區(qū)石沖路2號柳州市第一職業(yè)技術(shù)學(xué)校計算機應(yīng)用專業(yè),數(shù)字媒體技術(shù)應(yīng)用專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中職教師資格證或高中教師資格證及以上。(有企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先) -
模具鉗工
4000-6000元2025-08-07曾小姐人事崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)模具加工、調(diào)試、交付及后期維修工作,處理工裝模具制作和維修過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題,從而矯正模具、保證產(chǎn)品符合技術(shù)要求; 2、按時按質(zhì)按量完成模具加工、裝配和試模任務(wù); 3、配合生產(chǎn)部門完成量產(chǎn)件模具的改善和修復(fù)工作 -
思想政治教師
3000-4000元2025-08-07柳州市魚峰區(qū)石沖路2號柳州市第一職業(yè)技術(shù)學(xué)校思想政治教育專業(yè)、政治學(xué)與行政學(xué)專業(yè)、心理學(xué)類專業(yè)。本科及以上學(xué)歷,學(xué)士學(xué)位,有教師資格證。2年及以上思政任課教師工作經(jīng)歷。 -
服務(wù)顧問
4000-5000元2025-08-07人事部要求: 1、形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),具親和力,做事認(rèn)真仔細(xì) 2、有駕照者優(yōu)先,駕駛技術(shù)熟練。 3、學(xué)習(xí)能力強,上崗后能熟練掌握進(jìn)店維修車輛的接車、交車等服務(wù)流程。 -
工藝技術(shù)員
4000-6000元2025-08-07韋女士能獨立編制機械產(chǎn)品加工工藝,精通二維和三維制圖軟件。 -
物業(yè)工程領(lǐng)班
5000-6000元2025-08-06劉女士招聘主任1、45歲以下,兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、持有效電工證,中技、職高或以上學(xué)歷,機電、樓宇建筑智能化、制冷與電工技術(shù)等相關(guān)專業(yè); 3、任職優(yōu)選條件:持中級或高級技工上崗證或資格證,如高壓(進(jìn)網(wǎng)、作業(yè)
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技術(shù)崗位安全技術(shù)員it技術(shù)技術(shù)軟件技術(shù)支持工藝技術(shù)技術(shù)開發(fā)技術(shù)支持與維護產(chǎn)品技術(shù)工程師技術(shù)管理技術(shù)團隊負(fù)責(zé)人技術(shù)方案工程師技術(shù)崗安全技術(shù)崗生物技術(shù)技術(shù)部主管技術(shù)員it技術(shù)員技術(shù)開發(fā)人員技術(shù)部經(jīng)理技術(shù)文檔工程師測試技術(shù)員java技術(shù)開發(fā)實習(xí)技術(shù)員自動化技術(shù)工程師車間技術(shù)主管it技術(shù)維護汽車維修技術(shù)主管技術(shù)解決方案工程師售后技術(shù)主管操作技術(shù)員技術(shù)導(dǎo)師設(shè)備安裝技術(shù)員工藝技術(shù)工程師技術(shù)助理工程師技術(shù)開發(fā)負(fù)責(zé)人技術(shù)調(diào)試員技術(shù)工程師技術(shù)施工人員軟件技術(shù)員it支持it工程師it主管it系統(tǒng)主管計算機計算機應(yīng)用it助理計算機專業(yè)it支持工程師it支持主管it系統(tǒng)維護it支持經(jīng)理it項目工程師兼職it技術(shù)支持it主管/經(jīng)理it技術(shù)工程師it技術(shù)運維it技術(shù)服務(wù)技術(shù)服務(wù)項目支持工程師技術(shù)支持與維護工程師it售后工程師大數(shù)據(jù)技術(shù)支持工程師it技術(shù)講師高級it工程師電腦操作員技術(shù)維護專員電腦主管it網(wǎng)絡(luò)維護
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馮先生投遞了 柳州奧興汽配制造有限公司 的 質(zhì)量部經(jīng)理(機加工行業(yè)) 職位2025-07-23
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