
柳州經(jīng)營分析負(fù)責(zé)人招聘
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店總(廣西區(qū)域)
8000-10000元2025-08-07人事部任職要求
1.具有大專及以上學(xué)歷
2.有三年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),汽車行業(yè)優(yōu)先考慮
3.具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)、組織協(xié)調(diào)能力,
4.有開拓和創(chuàng)新的精神;
5.人事管理能力與計(jì)劃與控制能力;
6.市場管理能力與運(yùn)營分析能力;
7、能適應(yīng)出差
崗位職責(zé):
1.主持公司的日常經(jīng)營管理,
2.組織實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案;
3.擬定設(shè)置、調(diào)整或撤銷公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的具體方案;
4.擬訂公司的基本管理制度,規(guī)劃公司營銷管理戰(zhàn)略,樹立團(tuán)隊(duì)意識,強(qiáng)化營銷隊(duì)伍的建設(shè)與管理;
5.公司安全管理的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)組織各部門加強(qiáng)安全檢查,消除隱患,確保生產(chǎn)安全。
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查各部門工作進(jìn)展情況,督促各分管負(fù)責(zé)人加強(qiáng)溝通和協(xié)作,保證生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的全面完成。
7.依有關(guān)規(guī)章制度決定對公司職工的獎(jiǎng)懲、升級、加薪及辭退;
8.在職責(zé)范圍內(nèi),對外代表公司處理業(yè)務(wù); -
產(chǎn)品工程師
6000-8000元2025-08-01黃女士1.根據(jù)客戶提供的要求、樣品、標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、功能和材料分析,協(xié)助完成項(xiàng)目的前期設(shè)計(jì)開發(fā)報(bào)價(jià)。
2.確定相關(guān)設(shè)計(jì)輸入要求、 法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),形成文件并評審是否恰當(dāng);對不完善的、含糊的、矛盾的要求,會同 提出者共同解決。
3.組織完成新產(chǎn)品設(shè)計(jì)的總布置(PACKAGE)工作。
4.作為項(xiàng)目組中設(shè)計(jì)工作協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)人,確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作按要求完成。
5.負(fù)責(zé)牽頭編制和完善DFMEA、確定相關(guān)材料和工藝、制訂產(chǎn)品技術(shù)條件和試驗(yàn)大綱;產(chǎn)品設(shè)計(jì)輸出技術(shù)文件在發(fā)放前驗(yàn)證、評審、確認(rèn)。
6.會同項(xiàng)目制造工藝工程師參與產(chǎn)品前期試制, 并解決試制/生產(chǎn)過程中與產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、材料等設(shè)計(jì)有關(guān)的問題,必要時(shí)組織進(jìn)行設(shè)計(jì)更改。
7.參與對供應(yīng)商的設(shè)計(jì)技術(shù)評審. 并負(fù)責(zé)發(fā)布項(xiàng)目外購件技術(shù)要求(SOR)
8.參與各種直接影響產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、材料、數(shù)據(jù)的技術(shù)活動,運(yùn)用VA/VE方法,確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)過程中資源使用的最優(yōu)化。
9.在整個(gè)產(chǎn)品開發(fā)過程中,始終按客戶和延鋒偉世通的體系要求完成技術(shù)開發(fā)和文件管理工作。
10.產(chǎn)品開發(fā)中關(guān)注產(chǎn)品限用物質(zhì)對環(huán)境污染預(yù)防、提高能源利用率。
11.遵守安全方針,遵守安全管理手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書和其他規(guī)章制度。
12.完成部門主管交給的其他工作.
崗位要求:
本科以上學(xué)歷;機(jī)械類或高分子材料類相關(guān)專業(yè);
3年以上汽車或機(jī)械制造行業(yè)產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
薪資福利:
1、14薪/年+績效獎(jiǎng)金+年底分紅(每年根據(jù)公司經(jīng)營效益進(jìn)行增資)
2、五險(xiǎn)一金。
3、工作期間提供免費(fèi)工作餐。
4、國定節(jié)假日節(jié)日費(fèi)、高溫費(fèi)、勞動防護(hù)補(bǔ)貼等福利費(fèi)發(fā)放5000+元/年,根據(jù)公司經(jīng)營情況有所提升。
5、購車優(yōu)惠、健康體檢、油貼。
約 2 個(gè)崗位
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