
柳州大數(shù)據(jù)產(chǎn)品招聘
桂聘提供2025年8月柳州大數(shù)據(jù)產(chǎn)品最新招聘,魚(yú)峰區(qū)85條城中區(qū)51條,有五險(xiǎn)等,更多大數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理大數(shù)據(jù)產(chǎn)品招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
電商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
4000-5000元2025-08-06職位描述:
1、 在1688,速賣(mài)通,京東商城,亞馬遜,當(dāng)當(dāng),糯米網(wǎng),拉手網(wǎng),淘寶等電商網(wǎng)站的運(yùn)營(yíng)職位上工作過(guò),熟悉電商推廣的方法和技術(shù)手段者;
2、 能整合利用線上的各種渠道(如社區(qū)、博客、新聞、資訊、論壇等)推廣公司的產(chǎn)品;
3、 能夠積極主動(dòng)策劃與執(zhí)行包括周年慶、節(jié)日促銷(xiāo)、主題專(zhuān)場(chǎng)及雙十一、雙十二官方活動(dòng)的等營(yíng)銷(xiāo)方案;
4、 具有敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué),對(duì)社會(huì)熱點(diǎn)事件具有敏銳的洞察力,能自主選題策劃;
5、 與設(shè)計(jì)師,美工溝通頁(yè)面海報(bào)制作情況及提出修改建議;
6、 活動(dòng)后進(jìn)行數(shù)據(jù)整理分析評(píng)估效果;學(xué)習(xí)同行及優(yōu)秀商家的活動(dòng);
7、 能夠熟練運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)媒體、郵件、論壇、bbs、blog、im、sns等多種網(wǎng)絡(luò)推廣方式開(kāi)展公司產(chǎn)品推廣工作;
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,電子商務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、 對(duì)電子商務(wù)市場(chǎng)有深入的了解,有線上活動(dòng)策劃2年工作經(jīng)驗(yàn),熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣的有效方法和手段,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求;
3、 熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)行業(yè),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和工作激情,善于溝通,踏實(shí)肯干;
4、 創(chuàng)新能力強(qiáng),具備獨(dú)特的視角,新穎、開(kāi)闊的創(chuàng)思維,能獨(dú)立完成策劃文案;
5、 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受一定的工作壓力,具備良好的協(xié)作組織能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、主動(dòng)積極、責(zé)任心強(qiáng),善于溝通,有較強(qiáng)的銷(xiāo)售意識(shí)和銷(xiāo)售技巧;
6、 誠(chéng)實(shí),有上進(jìn)心,責(zé)任心,服從公司安排;
作息時(shí)間:上午08:30-12:00;下午14:00-18:00(單休) -
前端工程師
7000-12000元2025-08-06彭肖豐崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品或項(xiàng)目Web前端的研發(fā);
2、根據(jù)需求實(shí)現(xiàn)頁(yè)面視覺(jué)交互;
3、基于VUEJS/HTML5/CSS3等開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)參與項(xiàng)目研發(fā)和技術(shù)研究工作;
崗位要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、熟悉前端開(kāi)發(fā)技術(shù)(HTML5、JS、JSON、 XHTML、CSS3、ECMAS6、ElementUI、uni-app),了解各項(xiàng)技術(shù)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),并嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行開(kāi)發(fā);
3、熟悉Vue開(kāi)發(fā),有Vue相關(guān)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),掌握其原理,能獨(dú)立開(kāi)發(fā)常用組件;
4、熟悉各種Web客戶(hù)端,尤其是主流移動(dòng)端瀏覽器的開(kāi)發(fā)模式和特性;
5、熟悉前端自動(dòng)化和工程化、熟悉W3C標(biāo)準(zhǔn),對(duì)表現(xiàn)與數(shù)據(jù)分離,Web語(yǔ)義化等有一定的理解;
6、熟悉各種瀏覽器的兼容性調(diào)試; -
產(chǎn)品經(jīng)理
10000-15000元2025-08-06人力資源部崗位職責(zé):
1.客戶(hù)管理:
關(guān)鍵客戶(hù)分類(lèi)、分級(jí)的定期識(shí)別評(píng)審,檔案的持續(xù)建立和更新以及競(jìng)品客戶(hù)的轉(zhuǎn)化等研究。
2.客戶(hù)開(kāi)拓:
按照公司既定戰(zhàn)略方針,配合國(guó)內(nèi)營(yíng)銷(xiāo)關(guān)鍵客戶(hù)部,制定挖掘機(jī)關(guān)鍵客戶(hù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃和目標(biāo)。
3.客戶(hù)維系:
(1)協(xié)助完成關(guān)鍵客戶(hù)維系方案的制定和重大客戶(hù)活動(dòng)的策劃及開(kāi)展(定期拜訪、邀訪、客戶(hù)委員會(huì)等)。
(2)經(jīng)銷(xiāo)商大客戶(hù)開(kāi)拓和維系的情況定期收集、整理和分析。
4.銷(xiāo)售人員客戶(hù)拜訪管理。
任職要求:
1、基本條件:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,機(jī)械技術(shù)相關(guān)或統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè),英語(yǔ)CET-4級(jí)。
2、工作經(jīng)驗(yàn):具有(含)5年以上工程機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)知識(shí)。
3、知識(shí)、技能要求:機(jī)械、電氣或車(chē)輛類(lèi)工科專(zhuān)業(yè),熟悉公司內(nèi)部的相關(guān)程序文件與工作流程,熟練掌握工程技術(shù)和挖掘機(jī)產(chǎn)品知識(shí); 熟悉國(guó)內(nèi)、外行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)以及相關(guān)的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),具有市場(chǎng)和客戶(hù)需求的分析能力。
4、核心素質(zhì): 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力; 具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力; 具有較好的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新能力。 -
cto首席技術(shù)官
8000-13000元2025-08-06招聘招聘4、技能要求: 熟悉產(chǎn)品的研發(fā)和運(yùn)營(yíng)流程,包括用戶(hù)體驗(yàn)和交互設(shè)計(jì)理論。 …… 熟悉主流編程語(yǔ)言和技術(shù)棧(如java/flutter/react/Python等) 5、具備數(shù)據(jù)分析和處理能力,能夠從數(shù)據(jù)中洞察用戶(hù)需求和行為,良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,同時(shí)具備高度的責(zé)任心和事業(yè)心, -
廣告銷(xiāo)售
2000-6000元2025-08-06覃培成【崗位職責(zé)】: 1、服務(wù)使用“百度產(chǎn)品,抖音,今日頭條,快手”的客戶(hù),提供及定制相應(yīng)增值方案,對(duì)客戶(hù)需求進(jìn)行數(shù)據(jù)跟蹤及效果分析; 2、為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的SEM/SEO咨詢(xún)意見(jiàn),指導(dǎo)客戶(hù)合理有效地使用百度搜索推廣服務(wù) …… ,提升客戶(hù)使用百度產(chǎn)品的推廣效果; 3、分析客戶(hù)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力和所在行業(yè)狀況,根據(jù)推廣效果分析不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,推動(dòng)客戶(hù)持續(xù)消耗與續(xù)費(fèi),完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo); 4、維系客戶(hù)關(guān)系,有效提升客戶(hù)推廣預(yù)算 -
市場(chǎng)高級(jí)專(zhuān)員(數(shù)據(jù)分析師)
6000-10000元2025-08-06文武1、梳理市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)流程中的數(shù)據(jù)邏輯模型,對(duì)接各部門(mén)市場(chǎng)數(shù)據(jù)的需求; 2、支持各部門(mén)的市場(chǎng)數(shù)據(jù)需要,基于營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)的思考,設(shè)計(jì)BI系統(tǒng)報(bào)表邏輯及展現(xiàn); 3、通過(guò)對(duì)業(yè)務(wù)及數(shù)據(jù)的把握,完成分析專(zhuān)題或挖掘?qū)n} …… ,建立數(shù)據(jù)模型對(duì)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行分析預(yù)測(cè); 4、通過(guò)市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析與挖掘,提出可行化建議,并為業(yè)務(wù)發(fā)展或產(chǎn)品改進(jìn)提供方案; 年齡\\身高\(yùn)\性別:35歲以下\\性別不限 專(zhuān)業(yè)知識(shí)背景:統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)或計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè) …… 學(xué)歷:本科及以上 工作經(jīng)驗(yàn)\\業(yè)務(wù)技能: 1、五年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉大數(shù)據(jù)應(yīng)用分析、統(tǒng)計(jì)分析、信息管理知識(shí),了解經(jīng)濟(jì)學(xué)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí),熟悉數(shù)據(jù)分析和大數(shù)據(jù)應(yīng)用趨勢(shì); 3、具備數(shù)據(jù)處理能力 …… ,熟練掌握SQL,可獨(dú)自完成數(shù)據(jù)提取、整理;熟練操作excel,掌握SPSS、R或Python; 4、對(duì)數(shù)字敏感性,具有一定的溝通、協(xié)調(diào)、理解、分析和文字表達(dá)能力; 語(yǔ)言\\技術(shù)等級(jí)\\持證情況\\ -
市場(chǎng)專(zhuān)員(數(shù)據(jù)分析師)
5000-8000元2025-08-06文武1、梳理市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)流程中的數(shù)據(jù)邏輯模型,對(duì)接各部門(mén)市場(chǎng)數(shù)據(jù)的需求; 2、支持各部門(mén)的市場(chǎng)數(shù)據(jù)需要,基于營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)的思考,設(shè)計(jì)BI系統(tǒng)報(bào)表邏輯及展現(xiàn); 3、通過(guò)對(duì)業(yè)務(wù)及數(shù)據(jù)的把握,完成分析專(zhuān)題或挖掘?qū)n} …… ,建立數(shù)據(jù)模型對(duì)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行分析預(yù)測(cè); 4、通過(guò)市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析與挖掘,提出可行化建議,并為業(yè)務(wù)發(fā)展或產(chǎn)品改進(jìn)提供方案; 年齡\\身高\(yùn)\性別:30歲以下\\性別不限 專(zhuān)業(yè)知識(shí)背景:統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)或計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè) …… 學(xué)歷:本科及以上 工作經(jīng)驗(yàn)\\業(yè)務(wù)技能: 1、三年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉大數(shù)據(jù)應(yīng)用分析、統(tǒng)計(jì)分析、信息管理知識(shí),了解經(jīng)濟(jì)學(xué)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí),熟悉數(shù)據(jù)分析和大數(shù)據(jù)應(yīng)用趨勢(shì); 3、具備數(shù)據(jù)處理能力 …… ,熟練掌握SQL,可獨(dú)自完成數(shù)據(jù)提取、整理;熟練操作excel,掌握R或Python; 4、對(duì)數(shù)字敏感性,具有一定的溝通、協(xié)調(diào)、理解、分析和文字表達(dá)能力; 語(yǔ)言\\技術(shù)等級(jí)\\持證情況\\電腦操作: -
全域電商運(yùn)營(yíng)管理崗(偏抖音)
5000-10000元2025-08-06梁一貴崗位職責(zé): 1、分析店鋪產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),手機(jī)分析行業(yè)運(yùn)營(yíng)策略,量化運(yùn)營(yíng)指標(biāo),明確運(yùn)營(yíng)方式方法,完成任務(wù)和指標(biāo); 2、通過(guò)數(shù)據(jù)分析,組織建立和完善用戶(hù)體系,關(guān)注用戶(hù)各個(gè)生命周期,維護(hù)新老用戶(hù),確保用戶(hù)活躍度對(duì)用戶(hù)進(jìn)行分層研究和分類(lèi)營(yíng)銷(xiāo) …… ; 3、分析產(chǎn)品使用數(shù)據(jù),分析和挖掘用戶(hù)需求; 4、負(fù)責(zé)店鋪的整體規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)、推廣、客戶(hù)關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)性工作; 5、保證店鋪的正常運(yùn)作,優(yōu)化店鋪及商品排名; 6、負(fù)責(zé)店鋪推廣,提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量 …… ,完成店鋪銷(xiāo)售目標(biāo); 7、整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù);流量數(shù)據(jù)、營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶(hù)管理,及時(shí)提出營(yíng)銷(xiāo)改進(jìn)措施,給出確實(shí)可行的改進(jìn)方案; 任職資格: 1、熟悉電子商務(wù)等網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售平臺(tái)、 …… 操作流程和后臺(tái)管理; 2、熟悉商城管理的各個(gè)流程及規(guī)則及有相關(guān)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)營(yíng); 3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,熟悉數(shù)據(jù)收集、整理與分析,具備數(shù)據(jù)分析與解決問(wèn)題的能力; 4、熱愛(ài)工作。 -
sqe供應(yīng)商質(zhì)量工程師
5000-8000元2025-08-06付小姐3、質(zhì)量監(jiān)控:對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行定期檢查和監(jiān)控,確保其生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品符合公司的質(zhì)量要求。 4、數(shù)據(jù)分析與報(bào)告:對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,了解供應(yīng)商的質(zhì)量情況,并提出改進(jìn)措施。 -
價(jià)格工程師(傳動(dòng))
5000-7000元2025-08-06黃美禎人事專(zhuān)員崗位職責(zé): 1、標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格管理:采購(gòu)件、自制件標(biāo)準(zhǔn)成本管理(發(fā)布、更新、查詢(xún)、分析); 2、采購(gòu)價(jià)格管理:審核開(kāi)發(fā)工程師及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的采購(gòu)物資報(bào)價(jià);分析相應(yīng)品類(lèi)可比采購(gòu)成本,分析數(shù)據(jù)清晰表示價(jià)格審核結(jié)果 …… 關(guān)聯(lián)價(jià)格管理:與股司內(nèi)其他法人的關(guān)聯(lián)交易價(jià)格核算、審批、維護(hù)、分析; 4、非整機(jī)銷(xiāo)售價(jià)格管理:對(duì)外部客戶(hù)的銷(xiāo)售價(jià)格核算、審批、維護(hù)、分析; 5、核價(jià)模型管理:協(xié)助提供、整理相關(guān)品類(lèi)價(jià)格模型所需要的專(zhuān)業(yè)數(shù)據(jù) …… ,熟悉模型應(yīng)用; 6、原材料價(jià)格數(shù)據(jù)跟蹤:參與研究市場(chǎng)原材料價(jià)格走勢(shì)和采購(gòu)成本優(yōu)化分析,協(xié)助采購(gòu)件價(jià)格調(diào)整方案; 7、新產(chǎn)品LDP流程財(cái)務(wù)模塊跟蹤,產(chǎn)品成本分析; 8、協(xié)助采購(gòu)員或開(kāi)發(fā)人員與供方價(jià)格談判 …… 3、知識(shí)要求:熟悉公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、機(jī)械加工工藝,及產(chǎn)品制造過(guò)程;熟悉制造企業(yè)成本核算方式,掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)原材料價(jià)格走勢(shì);能編制、修訂產(chǎn)品價(jià)格核算模型;了解財(cái)務(wù)管理和成本管理基本知識(shí),有一定的成本分析能力 …… 5、具備能力:具有基本的數(shù)據(jù)敏感性、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶(hù)服務(wù)能力,信息檢索能力,并具有敬業(yè)精神;有一定的價(jià)格審核、分析經(jīng)驗(yàn),掌握相關(guān)工具和方法;可獨(dú)立開(kāi)展日常工作;具有較強(qiáng)的文字表達(dá) -
電商運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)
4000-8000元2025-08-06覃經(jīng)理* 分析店鋪數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升店鋪流量、轉(zhuǎn)化率及客單價(jià)。 * 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品情況,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。 2. 【產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)】 * 優(yōu)化產(chǎn)品詳情頁(yè),提升產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率。 …… * 跟蹤產(chǎn)品銷(xiāo)售數(shù)據(jù),分析產(chǎn)品生命周期,制定相應(yīng)策略。 * 協(xié)助策劃部新品開(kāi)發(fā),提供市場(chǎng)及消費(fèi)者需求建議。 3. 【營(yíng)銷(xiāo)推廣】 * 策劃并執(zhí)行店鋪各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),如聚劃算、百億補(bǔ)貼等。 …… * 分析客戶(hù)數(shù)據(jù),進(jìn)行精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo),提升客戶(hù)復(fù)購(gòu)率 * 與平臺(tái)小二保持良好溝通,爭(zhēng)取更多資源。 4. 【客戶(hù)服務(wù)】 * 協(xié)助客戶(hù)服務(wù)中心處理客戶(hù)咨詢(xún)、投訴及建議。 …… * 具備良好的數(shù)據(jù)分析及溝通協(xié)調(diào)能力,人品佳,執(zhí)行能力強(qiáng)。 -
外賣(mài)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-9000元2025-08-06張小姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)外賣(mài)平臺(tái)的活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)方案并落地執(zhí)行;包括門(mén)店裝修,產(chǎn)品定價(jià),滿(mǎn)減,折扣滿(mǎn)贈(zèng),收藏,現(xiàn)金券等活動(dòng)設(shè)置; 2、根據(jù)公司自有的系統(tǒng)對(duì)門(mén)店的新老客入店轉(zhuǎn)化率、下單轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析以及對(duì)周邊商圈競(jìng)對(duì)進(jìn)行分析 …… ; 3、負(fù)責(zé)日常與平臺(tái)和加盟商對(duì)接工作,處理各類(lèi)外賣(mài)問(wèn)題,給出有效的解決方案; 4、負(fù)責(zé)日常活動(dòng)申請(qǐng)及維護(hù),效果跟蹤; 5、對(duì)品牌平臺(tái)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié)整理,提出改良建議并執(zhí)行。 …… 崗位要求: 1、有2年以上外賣(mài)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉外賣(mài)平臺(tái)規(guī)則; 2、善于數(shù)據(jù)分析,對(duì)處理數(shù)據(jù)敏感; 3、做事認(rèn)真仔細(xì),邏輯思維清晰,有明確目標(biāo)。 -
女裝視覺(jué)陳列專(zhuān)員
5000-8000元2025-08-06覃容崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)女裝產(chǎn)品的視覺(jué)陳列,確保商品展示符合品牌形象 2.根據(jù)銷(xiāo)售數(shù)據(jù),調(diào)整陳列策略,提升商品銷(xiāo)售效率 3.與團(tuán)隊(duì)合作,確保陳列工作的順利執(zhí)行 任職要求: 1.具備良好的溝通能力, …… 能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效協(xié)作 2.對(duì)時(shí)尚女裝有一定的了解,能夠準(zhǔn)確把握產(chǎn)品特點(diǎn) 3.有責(zé)任心,能夠按時(shí)完成上級(jí)交付的任務(wù) -
天貓運(yùn)營(yíng)
5000-8000元2025-08-06覃經(jīng)理4.數(shù)據(jù)分析:通過(guò)數(shù)據(jù)分析工具,監(jiān)控店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù) 據(jù),分析用戶(hù)行為、市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),及時(shí) 調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。 …… 5.跨部門(mén)協(xié)作:與市場(chǎng)、產(chǎn)品、供應(yīng)鏈等部門(mén)緊密合 作,確保產(chǎn)品上新、庫(kù)存管理、物流配送等環(huán)節(jié)的順 暢運(yùn)作。 …… 3.平臺(tái)熟悉度:精通天貓平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則、推廣工具 和營(yíng)銷(xiāo)玩法,熟悉天貓后臺(tái)操作及數(shù)據(jù)分析工具。 4.數(shù)據(jù)分析能力:具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通 過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案。 -
貨物專(zhuān)員
3000-4000元2025-08-06翁小姐3、每周提供一份排行前20的各類(lèi)別產(chǎn)品報(bào)表(報(bào)表里面包含這三個(gè)點(diǎn),一個(gè)利潤(rùn)前20,一個(gè)營(yíng)業(yè)額前20,一個(gè)排名倒數(shù)20)。 …… (只需提供周期性產(chǎn)品的,四季產(chǎn)品類(lèi)別暫時(shí)不用做) 4、半月做一次外部店滯銷(xiāo)或者零銷(xiāo)售產(chǎn)品的一個(gè)調(diào)配工作。 …… (只針對(duì)周期性產(chǎn)品) 5、根據(jù)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和庫(kù)存數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,控制及優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu),半月合理做一次外部店滯銷(xiāo)或者零銷(xiāo)售產(chǎn)品的一個(gè)調(diào)配工作。(只針對(duì)周期性產(chǎn)品) 6、新品回貨前做好新品配貨表的配發(fā)。 …… 7、半月提供一份倉(cāng)庫(kù)貨物報(bào)表(針對(duì)周期性產(chǎn)品) 8、處理貨物組的調(diào)價(jià)工作同時(shí)向各部門(mén)宣導(dǎo)調(diào)價(jià)之后的產(chǎn)品。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作事項(xiàng)。 崗位職責(zé):
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
大數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理大數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)產(chǎn)品銷(xiāo)售大數(shù)據(jù)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品負(fù)責(zé)人大數(shù)據(jù)產(chǎn)品專(zhuān)家大數(shù)據(jù)產(chǎn)品架構(gòu)師數(shù)據(jù)產(chǎn)品數(shù)據(jù)產(chǎn)品工程師產(chǎn)品經(jīng)理(大數(shù)據(jù))數(shù)據(jù)產(chǎn)品主管數(shù)據(jù)庫(kù)產(chǎn)品經(jīng)理數(shù)據(jù)產(chǎn)品負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)合作經(jīng)理數(shù)據(jù)策略產(chǎn)品經(jīng)理數(shù)據(jù)產(chǎn)品專(zhuān)家數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品經(jīng)理數(shù)據(jù)產(chǎn)品實(shí)習(xí)生數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理大數(shù)據(jù)平臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)理數(shù)據(jù)平臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)理
柳州大數(shù)據(jù)產(chǎn)品招聘最新投遞
-
欽女士投遞了 柳州市理想睡衣經(jīng)營(yíng)部 的 貨物專(zhuān)員 職位2025-07-23
-
莊小姐投遞了 柳州咸魚(yú)科技有限公司 的 天貓運(yùn)營(yíng) 職位2025-07-14
-
胡先生投遞了 柳州市津潤(rùn)物資有限責(zé)任公司 的 cto首席技術(shù)官 職位2025-07-14
-
王小姐2025-07-13
-
張先生投遞了 柳工柳州傳動(dòng)件有限公司 的 價(jià)格工程師(傳動(dòng)) 職位2025-07-09
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
