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柳州4s店管理招聘 logo

柳州4s店管理招聘

桂聘提供2025年8月柳州4s店管理最新招聘,柳南區(qū)14條魚峰區(qū)4條,更多4s店管理4s店管理4S店店長/維修站長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-04
1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:
制定并執(zhí)行網(wǎng)絡銷售策略,確保銷售目標與品牌目標的達成。分析市場趨勢、競爭對手情況及客戶需求,調整銷售策略以適應市場變化。監(jiān)控網(wǎng)絡銷售業(yè)績,定期評估策略效果,提出改進建議。
2、線上平臺管理:
負責汽車4S店官方網(wǎng)站、電商平臺、社交媒體等線上渠道的日常運營和維護。優(yōu)化網(wǎng)站內容和布局,提升用戶體驗和搜索引擎排名。
3、數(shù)字營銷與品牌建設:
策劃并執(zhí)行數(shù)字營銷活動,如在線車展、限時優(yōu)惠、互動競賽等,吸引潛在客戶。利用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控營銷活動效果,調整策略以提高轉化率。維護品牌在線形象,通過內容營銷、社交媒體互動等方式增強品牌認知度。
4、客戶關系管理:
管理線上客戶數(shù)據(jù),包括潛在客戶、意向客戶和成交客戶的記錄與分析。監(jiān)督團隊,確??焖夙憫蛻糇稍?,提升客戶滿意度。
5、團隊管理與培訓:
制定團隊培訓計劃,提升團隊成員的數(shù)字營銷技能、產品知識和客戶服務能力。激勵團隊成員,營造積極向上的工作氛圍。
6、數(shù)據(jù)分析與報告:
利用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控網(wǎng)站流量、轉化率、客戶滿意度等關鍵指標。定期生成銷售報告,分析銷售趨勢,為決策提供數(shù)據(jù)支持。根據(jù)數(shù)據(jù)分析結果,調整銷售策略和營銷活動。
7、跨部門協(xié)作:
與線下銷售團隊、市場部門緊密合作,確保線上線下銷售策略的一致性和互補性。
參與店內促銷活動、新車發(fā)布等活動的策劃與執(zhí)行,提升整體銷售業(yè)績。
◆經驗:2-3年汽車行業(yè)銷售經驗
◆特殊知識:了解汽車行業(yè)市場 、掌握汽車方面的專業(yè)知識;具有良好的營銷產品知識,熟悉業(yè)務流程及廠家關于銷售的相關政策
◆技能:良好的溝通能力和沖突解決能力,具有較強的理解力和執(zhí)行力

4S店總經理

8000-14000元
柳州-柳南區(qū)-正居金福第 1人 汽車 瀏覽:22
2025-08-04
人事部
一、崗位職責
1.對接汽車廠家引進品牌代理;
2.負責4S店的運營計劃與目標管理,完成公司下達的業(yè)績目標;
3.負責分析市場趨勢和競品動態(tài),并結合市場反饋,制訂運營計劃以提升業(yè)務;
4.負責4S店運營制度和工作流程的建立、執(zhí)行和監(jiān)督檢查,確保4S店工作規(guī)范化、標準化、信息化;
5.負責監(jiān)控運營數(shù)據(jù)(如銷售毛利、成交率、庫銷比、水平業(yè)務滲透率、售后產值、售后毛利),合理規(guī)劃庫存結構,降低滯銷風險;
6.同廠家和區(qū)域、同城經銷商保持良好的合作關系;
7.協(xié)助市場、電商部門開展品牌推廣活動(如車展、試駕會、促銷活動)及新媒體線索承接工作,提升客戶到店率;
8.配合人資部門完善4S店各崗位任職資格體系建設,研究制訂薪酬和績效考核方案;
9.負責培育符合公司企業(yè)文化及核心價值觀的團隊文化;
10.定期向董事會匯報4店業(yè)績工作進展情況;
11.負責4S店合規(guī)經營與風險管理(處理重大客戶投訴及突發(fā)問題,維護公司聲譽);
12.完成上級領導交辦的其他工作任務。
二、任職要求:
1.對4S店盈利模式有深刻理解,具備成本控制、預算制定及利潤分析能力;
2.本科及以上學歷,經濟學、市場營銷、工商管理等相關專業(yè);
3.8年以上汽車行業(yè)經驗,其中至少5年銷售團隊管理經驗(4S店、汽車集團背景優(yōu)先);
4.熟悉汽車行業(yè)動態(tài)、消費者需求及競爭格局,熟悉4S店運營管理及運作模式;
5.熟悉新媒體營銷邏輯,對汽車新媒體運營板塊有獨特的見解;
6.精通銷售策略、談判技巧及客戶關系管理(CRM系統(tǒng)操作熟練);
7.具備良好的領導力、組織管理能力、溝通協(xié)調能力以及抗壓能力;
8.具有良好的戰(zhàn)略思維、市場判斷能力與市場開拓能力;
9.接受過管理類、市場營銷、公共關系、財務知識等方面的培訓。
三、 其他
1.薪酬:8K-10K+利潤分紅。
2.福利:五險、帶薪年假、年終獎金、節(jié)日福利、餐補、員工培訓;
2025-08-01
人事部
1.負責汽車品牌售后日常事務,制定計劃、目標并完成上級下達的既定任務;
2.負責與廠家售后服務的業(yè)務對接,及時上報有關材料,落實服務的各項工作安排;
3.負責帶領售后團隊完成公司的月度、年度產值及利潤目標;
4.負責對部門溝通出現(xiàn)的問題進行處理、提出整改措施并落實執(zhí)行;
5.處理接待售后事故車保險理賠;
6.全面負責的售后工作,包括但不限于監(jiān)督、指導、考評售后前臺及車間的各項業(yè)務工作;
7.完成領導交代的其他事宜。負責組織開展售后的各項服務營銷工作。
二、任職要求:
1.具有大專及以上文化程度,汽車專業(yè)或汽車相關專業(yè),3年以上品牌汽車4S店售后服務管理工作經驗或者汽車行業(yè)的同崗位經驗;
2.精通4S店汽車售后管理流程及業(yè)務流程;有較強的抗壓能力;
3.有豐富的管理經驗及一定的組織統(tǒng)籌、協(xié)調能力和社交能力,并能有效組織售后開展各項工作;
4.能管理整個售后的工作和工作安排等;
5.具備較強的語言表達能力,熟練操作辦公軟件及數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、汽車駕駛,有C1以上駕駛執(zhí)照。
三、 其他
1.薪酬:6K—8K+利潤分紅
2.福利:五險、帶薪年假、年終獎金、節(jié)日福利、餐補、專業(yè)培訓、不定期團建活動;
3.工作地點:柳州市潭中西路46號全品匯國際汽車城
2025-08-01
覃先生
負責分析市場趨勢和競品動態(tài),并結合市場反饋,制訂銷售部營銷戰(zhàn)略以提升市場份額; 3、負責售管理制度和工作流程的建立、執(zhí)行和監(jiān)督檢查,確保實現(xiàn)汽車銷售工作規(guī)范化、標準化、信息化; 4、負責監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)(如到成交率 …… 水平業(yè)務滲透率),合理規(guī)劃庫存結構,降低滯銷風險; 5、同廠家和區(qū)域、同城經銷商保持良好的合作關系; 6、協(xié)助市場、電商部門開展品牌推廣活動(如車展、試駕會、促銷活動)及新媒體線索承接工作,提升客戶到率 …… 8、負責培育符合公司企業(yè)文化及核心價值觀的團隊文化; 9、定期向總經理或公司領導班子匯報事業(yè)部銷售工作進展情況; 10、負責銷售事業(yè)部合規(guī)(監(jiān)督銷售流程的合規(guī)性,確保符合行業(yè)法規(guī)和公司政策)與風險管理 …… 任職資格: 1、對4S盈利模式有深刻理解,具備成本控制、預算制定及利潤分析能力; 2、本科及以上學歷,經濟學、市場營銷、工商管理等相關專業(yè); 3、8年以上汽車行業(yè)經驗,其中至少5年銷售團隊管理經驗 …… (4S、汽車集團背景優(yōu)先); 4、熟悉汽車行業(yè)動態(tài)、消費者需求及競爭格局,熟悉4S運營管理及運作模式; 5、熟悉新媒體營銷邏輯,對汽車新媒體運營板塊有獨特的見解; 6、精通銷售策略、談判技巧及客戶關系管理
約 19 個崗位
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柳州 4S店店長/維修站長百科

...崗位職責
1、負責本項目系統(tǒng)設置,設備的調研工作;
2、建立健全各項目管理制度,保證工程順利實施;
3、以確保工程建設安全,提高工程質量,縮短建設工期,降低工程造價為目標;
4、負責工程項目的技術管理,安全管理,施工管理;
5、負責和參與本工程的施工,監(jiān)理,設計院等技術工作聯(lián)系。
企業(yè)服務
費用標準
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