
靈川酒店客房招聘
桂聘提供2025年8月靈川酒店客房最新招聘,平均工資約為2630元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多酒店客房酒店客房酒店客房經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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小鎮(zhèn)管家
3000-3500元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-13廖女士行政人事小鎮(zhèn)管家:
崗位職責(zé):
1.每日全面巡查小鎮(zhèn)供水系統(tǒng)、電路設(shè)備、排水管道,及時上報漏水、堵塞等隱患。
2.檢查客房熱水供應(yīng)穩(wěn)定性,確保正常使用,記錄異常并跟進(jìn)維修。
3.嚴(yán)格核驗餐飲部餐具完好性,發(fā)現(xiàn)破損立即更換,監(jiān)督消毒流程。
4.每天巡查并督促處理蚊蟲滋生問題。
5.排查客房及公共衛(wèi)生間設(shè)施功能,處理馬桶堵塞、地漏反味等問題。
6.接待及核銷客人的入園手續(xù),引導(dǎo)客人參觀小鎮(zhèn),提供相關(guān)信息和幫助,為客人提供細(xì)致貼心的服務(wù)。
7.參與小鎮(zhèn)的客房值班、客房預(yù)訂、客人入住和退房的相關(guān)事宜。
8.與小鎮(zhèn)各場館進(jìn)行對接,協(xié)調(diào)活動和服務(wù),確保活動事項的順利進(jìn)行。
相關(guān)要求
1、35-45歲,有酒店客房相關(guān)巡檢經(jīng)驗;
2、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng);
3、誠實敬業(yè),吃苦耐勞,身體健康,無不良嗜好。 -
酒店客房經(jīng)理
4000-5000元2025-08-04陳女士經(jīng)理1、負(fù)責(zé)客房部的管理工作,制定管理制度和經(jīng)營目標(biāo),組織、編制、實施客房部工作流程
2、對客房產(chǎn)品和服務(wù)相關(guān)的各項工作進(jìn)行監(jiān)督考核,確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求
3、控制客房各類物品耗用和成本管控
4、做客服部員工崗位培訓(xùn),制定培訓(xùn)計劃并實施
約 2 個崗位
靈川相關(guān)熱門崗位
靈川酒店客房招聘最新投遞
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舒女士投遞了 桂林漓江假日酒店有限公司 的 酒店客房經(jīng)理 職位2025-08-13
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嚴(yán)先生投遞了 桂林漓江假日酒店有限公司 的 酒店客房經(jīng)理 職位2025-08-03
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伍小姐投遞了 桂林漓江假日酒店有限公司 的 酒店客房經(jīng)理 職位2025-08-02
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范小姐投遞了 桂林澳丹國際文化旅游有限公司 的 小鎮(zhèn)管家 職位2025-07-24
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劉先生投遞了 桂林澳丹國際文化旅游有限公司 的 小鎮(zhèn)管家 職位2025-07-21
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桂林客房服務(wù)員招聘工資
¥
2630
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 4K,最多人拿:2K
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0.6%小于2K
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53.8%2K
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43.9%3K
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1.7%4K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷88.3%
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初中9.5%
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高中1.7%
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中專0.6%
桂林客房服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占88.3%,初中占9.5%,高中占1.7%,中專占0.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗80.7%
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1-3年19.3%
桂林客房服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占80.7%,1-3年占19.3%。