
來(lái)賓銷售維護(hù)招聘
桂聘提供2025年8月來(lái)賓銷售維護(hù)最新招聘,興賓區(qū)95條象州縣18條,平均工資約為3657元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多銷售維護(hù)銷售專員銷售顧問(wèn)銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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策劃
5000-8000元20小時(shí)前韋榮輝1、本科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)、營(yíng)銷與策劃、廣告、設(shè)計(jì)、中文歷史類等相關(guān)專業(yè);
2、至少3年以上策劃工作經(jīng)驗(yàn),有品牌企業(yè)或品牌項(xiàng)目服務(wù)、商業(yè)綜合體項(xiàng)目經(jīng)歷者優(yōu)先;(能力超強(qiáng)的可放寬)
3、認(rèn)同公司文化,具備團(tuán)隊(duì)組建、優(yōu)秀的統(tǒng)籌、組織、良好的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力;
4、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)法律法規(guī)、熟悉房地產(chǎn)的業(yè)態(tài)規(guī)劃,有豐富的市場(chǎng)推廣、策劃與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn);
5、具有良好的心理和身體素質(zhì),工作嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)、積極進(jìn)取,執(zhí)行力及責(zé)任心強(qiáng);
6、具備項(xiàng)目的定位、操盤(pán)策略能力、分析能力及方案能力;
7、具備風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及品控能力;
8、具有良好的客戶關(guān)系維護(hù)能力;
二、崗位職責(zé)
1、組織項(xiàng)目策劃團(tuán)隊(duì),制定項(xiàng)目營(yíng)銷策略;
2、組織市場(chǎng)調(diào)查和客戶分析工作,從中發(fā)現(xiàn)變化和規(guī)律,并及時(shí)向上級(jí)反饋,提出有利于銷售的合理化建議和意見(jiàn);
3、執(zhí)行項(xiàng)目策劃運(yùn)作,并實(shí)施品控(廣告、新聞、公關(guān)、現(xiàn)場(chǎng)包裝、道具物料)
4、掌握市場(chǎng)、競(jìng)品、推售、項(xiàng)目問(wèn)題預(yù)期及時(shí)時(shí)動(dòng)態(tài),制定對(duì)策方案;
5、嚴(yán)格把控營(yíng)銷成本;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作;
7、品行端正、誠(chéng)實(shí)守信。 -
銷售經(jīng)理
3000-6000元20小時(shí)前覃鳳仕帶客戶看房
1. 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行銷售策略,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成;
2. 管理銷售團(tuán)隊(duì),提供培訓(xùn)和指導(dǎo),優(yōu)化團(tuán)隊(duì)績(jī)效;
3. 與客戶建立并維護(hù)良好的關(guān)系,提升客戶滿意度。
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)銷售項(xiàng)目的管理與執(zhí)行
2、通過(guò)面對(duì)面銷售或陌生拜訪拓展客戶資源
3、維護(hù)客戶關(guān)系,確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
任職要求:
1、具備房地產(chǎn)銷售領(lǐng)域的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
2、能夠獨(dú)立開(kāi)展銷售活動(dòng),具備良好的談判技巧
3、對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)有深刻理解,能夠有效應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)銷售項(xiàng)目的管理與執(zhí)行
2、通過(guò)面對(duì)面銷售或陌生拜訪拓展客戶資源
3、維護(hù)客戶關(guān)系,確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
任職要求:
1、具備房地產(chǎn)銷售領(lǐng)域的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
2、能夠獨(dú)立開(kāi)展銷售活動(dòng),具備良好的談判技巧
3、對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)有深刻理解,能夠有效應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)銷售項(xiàng)目的管理與執(zhí)行
2、通過(guò)面對(duì)面銷售或陌生拜訪拓展客戶資源
3、維護(hù)客戶關(guān)系,確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
任職要求:
1、具備房地產(chǎn)銷售領(lǐng)域的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
2、能夠獨(dú)立開(kāi)展銷售活動(dòng),具備良好的談判技巧
3、對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)有深刻理解,能夠有效應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化 -
房地產(chǎn)銷售員
2000-7000元20小時(shí)前朱亞華工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目的銷售工作,推廣產(chǎn)品并實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)
2、與客戶建立聯(lián)系,了解客戶需求并提供專業(yè)建議
3、維護(hù)客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度
任職要求:
1、具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識(shí)
2、能夠獨(dú)立操作銷售流程,具備一定的市場(chǎng)分析能力
3、積極主動(dòng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在壓力下工作 -
置業(yè)顧問(wèn)
2000-7000元20小時(shí)前林永川參與市場(chǎng)人員分銷的維護(hù)、培訓(xùn)和案例分享工作; 6. 執(zhí)行銷售計(jì)劃,完成客戶追蹤,定金催繳以及銷售合同簽定; 7. 完成上級(jí)交代的其他事項(xiàng) -
置業(yè)顧問(wèn)
5000-8000元20小時(shí)前何姍倍交易手續(xù)辦理、受理客戶咨詢、實(shí)地看房、客戶開(kāi)發(fā)、房產(chǎn)信息維護(hù)更新、房源開(kāi)發(fā)、樓盤(pán)駐場(chǎng) · 該職位主要負(fù)責(zé)的房產(chǎn)類型是? 二手房、新房 · 您期望候選人具有以下哪些工作經(jīng)驗(yàn)? …… 客戶開(kāi)發(fā)/市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)、房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、銷售經(jīng)驗(yàn) · 請(qǐng)問(wèn)該職位的所屬類型? 房屋買(mǎi)賣和租賃 · 該職位提供以下哪些薪資福利條件? …… 交易手續(xù)辦理、受理客戶咨詢、實(shí)地看房、客戶開(kāi)發(fā)、房產(chǎn)信息維護(hù)更新、房源開(kāi)發(fā) · 該職位主要負(fù)責(zé)的房產(chǎn)類型是? 二手房、新房、豪宅 · 您期望候選人具有以下哪些工作經(jīng)驗(yàn)? …… 客戶開(kāi)發(fā)/市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)、房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、銷售經(jīng)驗(yàn) · 請(qǐng)問(wèn)該職位的所屬類型? 房屋買(mǎi)賣和租賃 · 該職位提供以下哪些薪資福利條件? 帶薪培訓(xùn) 底薪3000有五險(xiǎn) -
銷售專員
2000-3000元20小時(shí)前吳亞鵬東鵬整裝衛(wèi)浴工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo) 2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,拓展新客戶資源 任職要求: 1、具備良好的銷售技巧和客戶服務(wù)意識(shí) 2、能夠獨(dú)立處理銷售過(guò)程中的問(wèn)題 3、積極主動(dòng), -
OPPO體驗(yàn)顧問(wèn)
3000-6000元20小時(shí)前陳紹均體驗(yàn)顧問(wèn)崗位職責(zé): 1.向顧客講解和銷售OPPO手機(jī),完成銷售任務(wù) 2.做好庫(kù)存管理,跟進(jìn)機(jī)器的進(jìn)銷存 3.維護(hù)門(mén)店的形象,服務(wù)好OPPO的客戶 4.有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、有上進(jìn)心 任職要求: 1.性格開(kāi)朗 …… ,有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可免費(fèi)培訓(xùn) 2.執(zhí)行力強(qiáng),服從管理,有團(tuán)隊(duì)精神,有親和力 3.做事細(xì)心踏實(shí),具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),身體素質(zhì)好 -
來(lái)賓OPPO悅達(dá)導(dǎo)購(gòu)員
3000-4000元20小時(shí)前陳紹均招聘標(biāo)題:具體地方+店員、手機(jī)店員、營(yíng)業(yè)員、銷售專員、手機(jī)導(dǎo)購(gòu) 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)來(lái)賓OPPO柜臺(tái)手機(jī)銷售、門(mén)店陳列、庫(kù)存管理、品牌文化踐行等相關(guān)工作 要求: 1)18-35歲,學(xué)歷不限; 2)身心健康 …… ,勤快好學(xué),溝通表達(dá)能力強(qiáng); 3)有沖勁,具備團(tuán)隊(duì)合作精神,具備良好服務(wù)意識(shí),服從管理,具備良好職業(yè)操守 福利:生日福利、節(jié)假日福利、津貼補(bǔ)助、豐富多元化的團(tuán)建活動(dòng)等其他日常福利 崗位職責(zé): 銷售手機(jī)等電子設(shè)備產(chǎn)品 …… ,提供產(chǎn)品咨詢及售后服務(wù)接待及問(wèn)題處理 任職要求: 1.年齡18-35歲,形象氣質(zhì)佳; 2.性格活潑開(kāi)朗,親和力強(qiáng),具有良好的溝通能力,熱愛(ài)銷售工作; 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售 …… 2、做好產(chǎn)品陳列,庫(kù)存管理,門(mén)店形象維護(hù) 崗位要求: 18-35歲,溝通能力強(qiáng),喜歡零售行業(yè),熱愛(ài)銷售。 …… 薪資福利: 底薪+提成+全勤+津貼補(bǔ)助+銷售獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂(3000-6000) 福利:完善的培訓(xùn)體系,生日福利,節(jié)日福利,員工活動(dòng) 崗位職責(zé): 銷售手機(jī)等電子設(shè)備產(chǎn)品,提供產(chǎn)品咨詢及售后服務(wù)接待及問(wèn)題處理 -
銷售專員
3000-4000元20小時(shí)前陳紹均招聘標(biāo)題:OPPO體驗(yàn)顧問(wèn) 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)來(lái)賓OPPO柜臺(tái)手機(jī)銷售、門(mén)店陳列、庫(kù)存管理、品牌文化踐行等相關(guān)工作 要求: 1)18-35歲,學(xué)歷不限; 2)身心健康,品貌端正,性格開(kāi)朗,勤快好學(xué), …… 溝通表達(dá)能力強(qiáng); 3)有沖勁,具備團(tuán)隊(duì)合作精神,具備良好服務(wù)意識(shí),服從管理,具備良好職業(yè)操守 福利:生日福利、節(jié)假日福利、津貼補(bǔ)助、豐富多元化的團(tuán)建活動(dòng)等其他日常福利 崗位職責(zé): 銷售手機(jī)等電子設(shè)備產(chǎn)品 …… ,提供產(chǎn)品咨詢及售后服務(wù)接待及問(wèn)題處理 任職要求: 1.年齡18-35歲,形象氣質(zhì)佳; 2.性格活潑開(kāi)朗,親和力強(qiáng),具有良好的溝通能力,熱愛(ài)銷售工作; 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售 …… 2、做好產(chǎn)品陳列,庫(kù)存管理,門(mén)店形象維護(hù) 崗位要求: 18-35歲,溝通能力強(qiáng),喜歡零售行業(yè),熱愛(ài)銷售。 …… 薪資福利: 底薪+提成+全勤+津貼補(bǔ)助+銷售獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂(3000-6000) 福利:完善的培訓(xùn)體系,生日福利,節(jié)日福利,員工活動(dòng) 崗位職責(zé): 銷售手機(jī)等電子設(shè)備產(chǎn)品,提供產(chǎn)品咨詢及售后服務(wù)接待及問(wèn)題處理 -
oppo手機(jī)導(dǎo)購(gòu)
3000-4000元20小時(shí)前陳紹均oppo體驗(yàn)顧問(wèn) 門(mén)店內(nèi)輔助銷售oppo手機(jī)等系列電子產(chǎn)品。 …… 任職要求: 1.年齡18-35歲,形象氣質(zhì)佳; 2.性格活潑開(kāi)朗,親和力強(qiáng),具有良好的溝通能力,熱愛(ài)銷售工作; 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售 2、做好產(chǎn)品陳列,庫(kù)存管理,門(mén)店形象維護(hù) …… 崗位要求: 18-35歲,溝通能力強(qiáng),喜歡零售行業(yè),熱愛(ài)銷售。 …… 薪資福利: 底薪+提成+全勤+津貼補(bǔ)助+銷售獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂(3000-6000) 福利:完善的培訓(xùn)體系,生日福利,節(jié)日福利,員工活動(dòng) -
客戶經(jīng)理代表
3000-8000元20小時(shí)前謝乃發(fā)1) 負(fù)責(zé)挖掘新客戶來(lái)源,對(duì)客戶信息、資料的收集、分類以及營(yíng)銷工作; 2) 負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)的談判,參與銷售過(guò)程的監(jiān)控和跟進(jìn)服務(wù),完成銷售目標(biāo); 3)負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;及時(shí)向公司提供相關(guān)信息 …… ; 4) 分析客戶情況,給于客戶制定行之有效的營(yíng)銷方案; 5) 配合公司各項(xiàng)推廣活動(dòng)和執(zhí)行活動(dòng); 6) 對(duì)到店客戶進(jìn)行良好的維護(hù)服務(wù)工作; 7) 按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)性工作。 -
線上銷售客服
3000-7000元20小時(shí)前謝乃發(fā)崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)線上客戶維護(hù)開(kāi)發(fā)。 2.線下客戶到店的商品領(lǐng)取、銷售、登記及接待等服務(wù)。 3.線上社群的運(yùn)營(yíng)等。 -
家具銷售員
2000-7000元20小時(shí)前黃偉城工作內(nèi)容 1、為客戶提供專業(yè)的家具產(chǎn)品介紹和銷售服務(wù) 2、根據(jù)客戶需求,提供個(gè)性化的家具搭配方案 3、維護(hù)客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和銷售能力 2、能夠快速理解客戶需求 …… ,提供專業(yè)建議 3、對(duì)工作充滿熱情,有責(zé)任心,能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù) -
并初步搭配全屋產(chǎn)品,初步進(jìn)行報(bào)價(jià); 4、 預(yù)約顧客量尺; 5、 現(xiàn)場(chǎng)展開(kāi)量尺,并與顧客在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行溝通空間規(guī)劃的需求; 6、 與設(shè)計(jì)師進(jìn)行顧客信息、空間需求、量尺結(jié)果等內(nèi)容交接; 7、 處理顧客的各種銷售異議 …… ; 8、 負(fù)責(zé)客戶下單后的跟進(jìn)工作,及相關(guān)的售后跟進(jìn) 9、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成店面各類管理報(bào)表的填寫(xiě)工作,及對(duì)店面形象的維護(hù)
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廚師
4000-6000元20小時(shí)前李宏福負(fù)責(zé)本崗位所有用具的保管,認(rèn)真做好設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作,每日檢查設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,保證設(shè)備正常運(yùn)行和安全,防止事故發(fā)生,每晚堅(jiān)持將蒸箱換水,出現(xiàn)異常的情況,馬上通知工程部來(lái)維修。 …… 熟悉并掌握《中華人民共和國(guó)食品安全法》和《衛(wèi)生部、商業(yè)部關(guān)于食品加工、銷售、飲食衛(wèi)生五四制》。 持有衛(wèi)生部門(mén)頒發(fā)的健康證明,
來(lái)賓相關(guān)熱門(mén)崗位
銷售專員銷售顧問(wèn)銷售專員業(yè)務(wù)員銷售顧問(wèn)/銷售專員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售專員全職銷售維護(hù)銷售其他銷售軟件業(yè)務(wù)客戶維護(hù)維護(hù)客戶銷售顧問(wèn)移動(dòng)專員業(yè)務(wù)員銷售代表業(yè)務(wù)員銷售人員全職銷售人員銷售服務(wù)銷售專員銷售專業(yè)開(kāi)發(fā)客戶客戶開(kāi)發(fā)顧問(wèn)客戶關(guān)系維護(hù)銷售客戶代表銷售代表/客戶代表業(yè)務(wù)銷售市場(chǎng)銷售財(cái)稅顧問(wèn)銷售客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)新客戶開(kāi)發(fā)平臺(tái)銷售顧問(wèn)銷售銷售接待家具客戶拓展銷售/業(yè)務(wù)員
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來(lái)賓銷售專員招聘工資
¥
3657
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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13.5%2K
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46.4%3K
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14.5%4K
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19.3%5K
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3.4%6K-8K
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2.4%8K-1W
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0.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.5%
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初中0.5%
來(lái)賓銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,初中占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.6%
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1-3年1.4%
來(lái)賓銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占1.4%。