
金秀其他銷售招聘
桂聘提供2025年8月金秀其他銷售最新招聘,平均工資約為3657元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多其他銷售銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問(wèn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前廳銷售經(jīng)理
4000-5000元2025-08-03鄭鋒1.年齡要求:25-45歲;
2.學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷,企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、酒店管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3.經(jīng)驗(yàn)要求:具有二年以上四星級(jí)工作經(jīng)驗(yàn);
4.知識(shí)要求:具備酒店管理、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)知識(shí)懂酒店接待系統(tǒng),熟練操作電腦;
5.能力要求:普通話流利,頭腦靈活反應(yīng)快,具有一定的市場(chǎng)分析和調(diào)研能力;具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力;有一家公關(guān)意識(shí)和社交能力。
6.持證要求:無(wú);
7.其它要求:持有健康證,形象好,氣質(zhì)佳,身體健康。 -
銷售部經(jīng)理
4000-5000元2025-08-03鄭鋒1.年齡:25-45歲;
2.學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3.經(jīng)驗(yàn)要求:具有三年以上四星級(jí)(含)以上酒店同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4.知識(shí)要求:接受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)培訓(xùn),有一定社會(huì)學(xué)、法律、財(cái)務(wù)等基本知識(shí);
5.能力要求:有極強(qiáng)的社會(huì)交際能力,有隨機(jī)應(yīng)變能力,有解決問(wèn)題和處理問(wèn)題能力,有領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)員工的能力,對(duì)市場(chǎng)敏感,有敏銳的市場(chǎng)洞察力。
6.其它:身體健康,工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、抗壓能力強(qiáng)。具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 -
政企客戶經(jīng)理(金秀瑤族自治縣)
4000-5000元2025-08-02華女士一、崗位職責(zé)
1.面對(duì)政府單位、企業(yè)、商戶等開(kāi)發(fā)有意向新客戶;
2.負(fù)責(zé)行業(yè)互聯(lián)網(wǎng)開(kāi)發(fā)策劃、拓展關(guān)鍵客戶資源、客情關(guān)系等;
3.對(duì)客戶進(jìn)行后期服務(wù)跟進(jìn);
二、任職資格
1.大專及以上學(xué)歷,男女不限,五官端正,形象氣質(zhì)佳;
2.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,且能夠獨(dú)立發(fā)展業(yè)務(wù);
3.積極熱情有理想,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神,吃苦耐勞;
4.敢于挑戰(zhàn)高薪,敢于突破自己;
5.本地人有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有面向政府、大型國(guó)企或有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、工作地點(diǎn):來(lái)賓市金秀瑤族自治縣
四、薪資待遇:底薪+績(jī)效+提成,購(gòu)買五險(xiǎn) -
食品公司策劃經(jīng)理
5000-6000元2025-07-29廖非1.負(fù)責(zé)公司的營(yíng)銷規(guī)劃和營(yíng)銷管理制度的制定; 2.負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)調(diào)研分析和銷售分析,為公司的經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù); 3.負(fù)責(zé)制定公司各階段的營(yíng)銷目標(biāo),并推動(dòng)執(zhí)行; 4.負(fù)責(zé)公司的營(yíng)銷策略、營(yíng)銷活動(dòng)方案的制定 …… ,并推動(dòng)執(zhí)行; 5.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展?fàn)I銷活動(dòng),及活動(dòng)效果的監(jiān)測(cè)分析; 6.負(fù)責(zé)組織各銷售渠道的客戶發(fā)展,并維護(hù)好客戶關(guān)系; 7.負(fù)責(zé)執(zhí)行好上級(jí)交辦的其它工作。 -
急招 店員/銷售員
3000-8000元2025-07-29李林林崗位職責(zé):喜歡與人溝通 愛(ài)笑 任職要求:聽(tīng)話照做 做事靈活不偷懶 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):不需要經(jīng)驗(yàn)?。?!不需要經(jīng)驗(yàn)!?。〔恍枰?jīng)驗(yàn)?。?! 上班時(shí)間: 8:00-12:00 14:00-18:00 崗位福利:無(wú)責(zé)底薪3000+高提成 綜合薪資4000-8000(優(yōu)秀者更多) -
渠道經(jīng)理
3000-8000元2025-07-29李達(dá)富1、有一定管理經(jīng)驗(yàn),從事一手房銷售及管理工作。 2、有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,公司提供晉升平臺(tái)。 …… 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),勤快努力有上進(jìn)心; 4、高底薪(***)+高提成+高獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+包吃包住 5、有康養(yǎng)盤,旅居盤,避暑度假盤銷售經(jīng)驗(yàn),渠道資源優(yōu)先。 -
置業(yè)顧問(wèn)
3000-4000元2025-07-29李達(dá)富1、從事一手房銷售工作,樓盤好房源多。 …… 2、18歲以上,有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司提供培訓(xùn) 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),勤快努力有上進(jìn)心; 4、底薪+高提成(4‰)+高獎(jiǎng)金+五險(xiǎn) 5、包吃,外地人員可包住 -
客戶經(jīng)理
3000-4000元2025-07-29廖非建立和維護(hù)客戶關(guān)系,理解客戶需求。要求:服從安排,能吃苦耐勞,誠(chéng)實(shí)肯干,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和管理能力,具備出色的溝通和人際交往能力以及有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職要求: 任職要求:建立和維護(hù)客戶關(guān)系,理解客戶需求。要求:服從安排,能吃苦耐勞,誠(chéng)實(shí)肯干,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和管理能力,具備出色的溝通和人際交往能力以及有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
食品公司銷售員
3000-4000元2025-07-29廖非.負(fù)責(zé)訂單的跟進(jìn)處理,落實(shí)好客戶的產(chǎn)品交付要求; 3.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)貨物的配送; 4.負(fù)責(zé)按合同要求或訂單協(xié)商要求做好貨款的結(jié)算; 5.負(fù)責(zé)做好產(chǎn)品售后服務(wù),及時(shí)處理客戶的反饋意見(jiàn)及投訴; 6.負(fù)責(zé)銷售檔案的管理 …… ,做好銷售信息的記錄和存檔。
約 9 個(gè)崗位
金秀相關(guān)熱門崗位
銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問(wèn)銷售專員全職業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問(wèn)/銷售專員其他銷售銷售軟件銷售客戶代表銷售代表/客戶代表業(yè)務(wù)移動(dòng)專員銷售專員銷售人員銷售員業(yè)務(wù)員銷售顧問(wèn)客戶關(guān)系維護(hù)銷售代表業(yè)務(wù)員客戶維護(hù)維護(hù)客戶全職銷售人員出房銷售高銷售銷售高互聯(lián)網(wǎng)招銷售企業(yè)服務(wù)企業(yè)服務(wù)銷售互聯(lián)網(wǎng)銷售移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)銷售快消品銷售服務(wù)銷售部互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售銷售策劃業(yè)務(wù)專員業(yè)務(wù)拓展移動(dòng)業(yè)務(wù)專員
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來(lái)賓銷售專員招聘工資
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3657
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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13.5%2K
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46.4%3K
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14.5%4K
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19.3%5K
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3.4%6K-8K
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2.4%8K-1W
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0.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.5%
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初中0.5%
來(lái)賓銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,初中占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.6%
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1-3年1.4%
來(lái)賓銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占1.4%。