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江州區(qū)信息安全管理招聘 logo

江州區(qū)信息安全管理招聘

桂聘提供2025年8月江州區(qū)信息安全管理最新招聘,更多信息安全管理網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維網(wǎng)絡(luò)安全主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-05
張美娟
HR
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;
2、負(fù)責(zé)銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫,并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢;
3、負(fù)責(zé)收集、整理、分析業(yè)務(wù)部的各項(xiàng)數(shù)據(jù),并提出分析報(bào)告,為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考;
4、協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作;在銷售人員缺席時(shí),及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理;
5、負(fù)責(zé)物流的記錄及跟蹤管理,保證貨物、發(fā)票及時(shí)送達(dá),并及時(shí)追回各項(xiàng)回單單據(jù);
6、協(xié)助部門經(jīng)理做好部門內(nèi)務(wù)、各種部門會(huì)議的記錄等工作;
7、完成銷售經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作。
任職要求
1、1年以上的銷售內(nèi)勤工作經(jīng)驗(yàn),口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力較強(qiáng);
2、具備較強(qiáng)的抗壓能力及溝通協(xié)調(diào)能力;
3、做事原則性強(qiáng),對(duì)數(shù)據(jù)敏感,要求責(zé)任心強(qiáng)。
2025-08-05
周毅
比亞迪新能源汽車銷售
1、嚴(yán)格執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn),在確保客戶滿意的前提下,完成車輛銷售目標(biāo);
  2、向客戶詳細(xì)介紹品牌理念和產(chǎn)品,并與競爭對(duì)手產(chǎn)品作合理比較;
  3、負(fù)責(zé)對(duì)客戶說明購車程序并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù);
  4、開發(fā)和維系客戶,建立潛在客戶跟蹤卡及成交客戶信息表;
5、對(duì)客戶進(jìn)行有效管理,創(chuàng)造客戶滿意度和忠誠度;
  6、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待,確保每個(gè)客戶得到及時(shí)服務(wù);
  7、負(fù)責(zé)來訪客戶的信息登記并匯總。
  職位要求:
  1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
  2、具有市場開拓精神,溝通能力強(qiáng);
  3、能接受公司的工作安排,可接受外派。
  4、有駕照,能熟練駕駛者優(yōu)先;

銷售顧問

7000-10000元
崇左-江州區(qū)-崇左正高國際家居建材廣場 1人 燈具 家具 家居 瀏覽:5
2025-08-05
羅義文
愛閣工房全屋定制門店導(dǎo)購銷售
崗位職責(zé):
1.完成店面顧客的邀約、接待、簽單工作,為客人詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及當(dāng)下相關(guān)活動(dòng)優(yōu)惠信息;
2.主動(dòng)跟進(jìn)客戶,建立客戶信息檔案及聯(lián)合相關(guān)部門做好售后協(xié)調(diào),提高客戶滿意度;
3.回訪及維護(hù)老客戶,提高客戶粘性,提升客戶回頭率和轉(zhuǎn)介紹率;
4.協(xié)助直屬店長完成店面各類管理報(bào)表的填寫工作及店面形象的維護(hù),服從公司及門店領(lǐng)導(dǎo)安排;
5.對(duì)接設(shè)計(jì)師,為客戶提供專業(yè)定制設(shè)計(jì)服務(wù)。
任職要求:
1.年齡20—40歲,高中同等或以上學(xué)歷,有店面導(dǎo)購、營業(yè)員等工作經(jīng)驗(yàn);
2.有強(qiáng)烈的賺錢欲望,溝通能力強(qiáng),工作態(tài)度佳,有親和力,有責(zé)任心,性格開朗;
3.一年以上耐用消費(fèi)品、建材家居行業(yè)等銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.熱愛銷售工作,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和應(yīng)變能力;
5.有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感和自信心,有擔(dān)當(dāng)。
2025-08-05
蒙彬斌
5、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評(píng)。 崗位要求 1、有1-2年及以上同星級(jí)客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 …… 3、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 4、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。
2025-08-05
蒙彬斌
安全管理: - 確保馬匹和游客的安全,遵守安全操作規(guī)程。 - 在騎馬活動(dòng)前檢查馬匹和裝備,確保其安全性。 - 指導(dǎo)游客正確騎馬,提供必要的安全指導(dǎo)。 4. …… - 解答游客關(guān)于馬匹和騎馬的疑問,提供相關(guān)信息。 - 組織并參與樂園的騎馬表演和活動(dòng)。 5. 設(shè)施維護(hù): - 維護(hù)馬廄和訓(xùn)練場地的清潔和秩序。

電話銷售專員

6000-8000元
2025-08-05
認(rèn)真傾聽客戶的意見,要善于傾聽客戶的要求,做好解釋工作,及時(shí)反饋信息; 7. 對(duì)所分配客戶進(jìn)行及時(shí)回訪跟進(jìn)并及時(shí)將客戶信息錄入系統(tǒng); 8. …… 及時(shí)將邀約到店客戶信息更新到銷售線索引導(dǎo)管理系統(tǒng); 9.維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 10.定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
2025-08-05
認(rèn)真傾聽客戶的意見,要善于傾聽客戶的要求,做好解釋工作,及時(shí)反饋信息; 7. …… 對(duì)所分配客戶進(jìn)行及時(shí)回訪跟進(jìn)并及時(shí)將客戶信息錄入系統(tǒng); 8.溝通 及時(shí)將邀約到店客戶信息更新到銷售線索引導(dǎo)管理系統(tǒng); 9.維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 10.定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系
2025-08-05
人事
4、回款管理:實(shí)時(shí)跟進(jìn)現(xiàn)金及按揭回款情況,督促置業(yè)顧問及時(shí)跟進(jìn)計(jì)劃,確?;乜钪笜?biāo)完成。 5、簽約管理:實(shí)時(shí)跟進(jìn)督促認(rèn)購換簽、簽約備案、預(yù)告抵押面簽等工作,及時(shí)更新數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。 …… 6、傭金管理:進(jìn)行置業(yè)顧問、分銷、經(jīng)紀(jì)人月度傭金統(tǒng)計(jì)、審核、結(jié)算、撥付等工作。 7、培訓(xùn)管理:對(duì)團(tuán)隊(duì)、新人進(jìn)行系統(tǒng)的銷售技能培訓(xùn),培養(yǎng)及帶教人才。 …… 8、案場管理:團(tuán)隊(duì)管理、晨會(huì)政策信息宣貫,晚會(huì)頭腦風(fēng)暴總結(jié)分析;匯報(bào)、處理案場突發(fā)事件。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,工商管理、廣告策劃、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè)。
崇左-江州區(qū) 1人 酒店 投遞:2人 瀏覽:109
2025-08-05
吳小姐
人力行政主管
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)收集整理OTA市場情報(bào)、銷售信息、渠道的意見反饋。 2、負(fù)責(zé)旅游OTA(攜程、藝龍、美團(tuán)、飛豬等)旅游產(chǎn)品的上架、編輯、運(yùn)營。 …… 5、各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)產(chǎn)品的日常管理,產(chǎn)品的文案優(yōu)化及線上運(yùn)營策劃及推廣,能有效提升產(chǎn)品的訪問量。
2025-08-05
6.熟練掌握店內(nèi)外信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù)。 7.負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)。 8.負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度。 崗位要求 1.初中以上文化程度。

弱電主管

4000-6000元
2025-08-04
黃女士
4.配合做好弱電技術(shù)檔案的編寫、建立、管理和設(shè)備維修、檢查、保養(yǎng)的管理臺(tái)賬,應(yīng)用新技術(shù)、新工藝進(jìn)行改造,使設(shè)備系統(tǒng)更加完善。 …… 5.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)機(jī)房的安全、管理、保密和設(shè)備的維護(hù)、升級(jí)(互聯(lián)網(wǎng)、辦公OA、電腦、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、打印機(jī)、網(wǎng)站)等工作。 …… 6.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)的正常運(yùn)行,對(duì)接電信運(yùn)營商,制定網(wǎng)絡(luò)管理有關(guān)規(guī)定。 …… 7.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司一卡通持卡人賬戶信息的維護(hù)和管理,包括檔案信息的初始化和一卡通的制作、掛失、解掛、補(bǔ)辦、銷戶等工作。 8.定期檢查門禁系統(tǒng)和刷卡器,檢查磁卡使用的靈敏度。
戰(zhàn)略規(guī)劃與部門管理: 制定并執(zhí)行綜合部年度工作計(jì)劃與預(yù)算,確保與公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)一致。 優(yōu)化部門組織架構(gòu)、工作流程及規(guī)章制度,提升管理效率和服務(wù)質(zhì)量。 …… 統(tǒng)籌管理固定資產(chǎn)、辦公設(shè)備、用品采購、領(lǐng)用及庫存。 組織協(xié)調(diào)重要會(huì)議、活動(dòng)、接待及差旅安排。 管理公司各類證照、印章、合同檔案及法律事務(wù)的合規(guī)性支持。 …… IT與設(shè)施管理管理公司IT基礎(chǔ)設(shè)施(網(wǎng)絡(luò)、硬件、軟件)的日常運(yùn)維與供應(yīng)商管理。 確保辦公信息系統(tǒng)(如OA、郵箱等)的穩(wěn)定運(yùn)行及員工技術(shù)支持。 …… 合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理: 確保綜合部各項(xiàng)操作符合國家法律法規(guī)及公司內(nèi)部政策。 識(shí)別并管理行政、人事、安全等方面的潛在風(fēng)險(xiǎn),制定應(yīng)急預(yù)案。 …… 負(fù)責(zé)公司安全(消防安全、信息安全、辦公安全等)體系的建立與維護(hù)。 6. 跨部門協(xié)作: 作為公司內(nèi)部服務(wù)與支持的核心接口,高效響應(yīng)各部門需求。
核心職責(zé) 您將主導(dǎo)企業(yè)日常賬務(wù)全流程管理,保障財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)精準(zhǔn)合規(guī): 1. 賬務(wù)核算中樞 - 獨(dú)立完成全盤賬務(wù)處理(收入/成本/費(fèi)用/資產(chǎn)/負(fù)債),確保憑證合規(guī)性、及時(shí)性。 …… 稅務(wù)管理核心 - 主導(dǎo)增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)稅等全稅種申報(bào),精準(zhǔn)把控稅負(fù)率。 - 處理發(fā)票全生命周期管理(領(lǐng)購、開具、認(rèn)證、保管),防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 3. …… - 熟練操作財(cái)務(wù)軟件(金蝶/用友/SAP等)及開票系統(tǒng)(百旺/航天信息)。 - 擅長Excel函數(shù)(VLOOKUP/SUMIFS/數(shù)據(jù)透視表)及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)校驗(yàn)。
客戶談判與合同管理: 主導(dǎo)重要客戶的商務(wù)談判,簽訂銷售合同,管理合同執(zhí)行。 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理: 負(fù)責(zé)組建、培訓(xùn)、激勵(lì)和管理牛肉銷售團(tuán)隊(duì)(銷售代表/客戶經(jīng)理)。 …… 市場與產(chǎn)品管理: 深入理解公司牛肉產(chǎn)品線(如:國產(chǎn)/進(jìn)口、谷飼/草飼、不同部位肉、等級(jí)等)的特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)及目標(biāo)市場。 …… 有效傳達(dá)公司品牌價(jià)值、產(chǎn)品賣點(diǎn)及促銷活動(dòng)信息。 銷售運(yùn)營與協(xié)調(diào): 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源(生產(chǎn)、品控、倉儲(chǔ)、物流、財(cái)務(wù))確保訂單的準(zhǔn)確、及時(shí)交付,處理客戶訂單及售后問題。 …… 管理銷售費(fèi)用,控制銷售成本,確保銷售活動(dòng)的投入產(chǎn)出比。 確保銷售流程的規(guī)范化和合規(guī)性。 應(yīng)收賬款管理: 監(jiān)督銷售回款進(jìn)度,控制應(yīng)收賬款風(fēng)險(xiǎn),確保資金安全。 …… 具備以下渠道經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮: 大型商超KA、連鎖餐飲/B端大客戶、批發(fā)市場、經(jīng)銷商管理、肉類進(jìn)出口貿(mào)易等。
2025-08-03
吳小姐
人力行政主管
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)收集整理OTA市場情報(bào)、銷售信息、渠道的意見反饋。 2、負(fù)責(zé)旅游OTA(攜程、藝龍、美團(tuán)、飛豬等)旅游產(chǎn)品的上架、編輯、運(yùn)營。 …… 5、各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)產(chǎn)品的日常管理,產(chǎn)品的文案優(yōu)化及線上運(yùn)營策劃及推廣,能有效提升產(chǎn)品的訪問量。
約 30 個(gè)崗位

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