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河池空間設(shè)計(jì)招聘 logo

河池空間設(shè)計(jì)招聘

桂聘提供2025年8月河池空間設(shè)計(jì)最新招聘,金城江區(qū)3條羅城縣2條,平均工資約為4846元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多空間設(shè)計(jì)室內(nèi)設(shè)計(jì)師/家裝設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

區(qū)域陳列師

6000-7000元
河池-金城江區(qū) 1人 服飾 瀏覽:17
23小時(shí)前
溫從河
崗位職責(zé):
1.設(shè)計(jì)并實(shí)施區(qū)域陳列方案,提升店鋪形象與銷(xiāo)售體驗(yàn);
2.協(xié)調(diào)產(chǎn)品、促銷(xiāo)活動(dòng)與陳列設(shè)計(jì),確保一致性和高效性;
3.監(jiān)督和評(píng)估陳列效果,確保標(biāo)準(zhǔn)被正確執(zhí)行;
4.培訓(xùn)店員基礎(chǔ)的陳列知識(shí)和技巧,確保信息的準(zhǔn)確傳遞;
5.定期巡店,維護(hù)店鋪陳列的穩(wěn)定性和創(chuàng)新性。
任職要求:
1.具備優(yōu)秀的創(chuàng)意思維和審美能力,能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)陳列方案;
2.良好的溝通技巧,能與團(tuán)隊(duì)成員有效合作;
3.對(duì)流行趨勢(shì)有敏銳的洞察力,能夠結(jié)合市場(chǎng)需求進(jìn)行陳列設(shè)計(jì);
4.具有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理多個(gè)項(xiàng)目;
5.積極主動(dòng),愿意接受新挑戰(zhàn),對(duì)陳列設(shè)計(jì)充滿(mǎn)熱情。

男裝陳列師

6000-8000元
河池-金城江區(qū) 1人 服飾 瀏覽:10
23小時(shí)前
溫從河
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)店鋪銷(xiāo)售、陳列方案的執(zhí)行和指導(dǎo),對(duì)店鋪人員進(jìn)行銷(xiāo)售、陳列培訓(xùn)并對(duì)執(zhí)行效果進(jìn)行總結(jié)及改進(jìn);
2、巡視片店鋪的形象執(zhí)行并協(xié)助上級(jí)完成形象維護(hù)的考核;
3、負(fù)責(zé)品牌的維護(hù)和所轄終端店鋪良好形象的提升;
4、負(fù)責(zé)終端店鋪新開(kāi)、整改、換季、促銷(xiāo)活動(dòng)的陳列支持工作;
5、負(fù)責(zé)陳列方案的執(zhí)行和推廣;
6、負(fù)責(zé)所轄終端店鋪每季櫥窗的更換和活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的布置和氣氛調(diào)節(jié);
7、負(fù)責(zé)新開(kāi)、整改店鋪貨品的陳列支持工作;
8、負(fù)責(zé)終端店鋪各季度的開(kāi)季陳列指導(dǎo)工作;
9、負(fù)責(zé)協(xié)助完成對(duì)終端店鋪的陳列指導(dǎo)和培訓(xùn)。
任職要求:
1、 高中以上學(xué)歷;
2、2年以上服裝行業(yè)陳列工作經(jīng)驗(yàn),有品牌服裝工作經(jīng)驗(yàn)從優(yōu);
3、有熟練的陳列手法,具有敏銳的時(shí)常感覺(jué)。
4.良好的溝通能力,高效的執(zhí)行力和較強(qiáng)的分析判斷能力和創(chuàng)新能;
5.接受長(zhǎng)期出差
崗位職責(zé):
1. 提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品介紹和優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)
2. 維護(hù)店鋪整潔,確保商品陳列美觀(guān)
3. 積極參與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成銷(xiāo)售目標(biāo)
任職要求:
1. 具備良好的溝通技巧和親和力
2. 能夠快速學(xué)習(xí)并掌握產(chǎn)品知識(shí)
3. 有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù)
2025-07-31
譚薇
崗位職責(zé): 1、展廳、展館空間設(shè)計(jì); 2、有展館、展廳深化設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有整體設(shè)計(jì)方案。
2025-07-31
譚薇
3、會(huì)手繪/空間設(shè)計(jì)優(yōu)先考慮。

店面經(jīng)理

5000-10000元
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-07-31
羅誠(chéng)斌
其主要職責(zé)包括以下幾個(gè)方面: 1. 店鋪運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)裝飾公司店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括店鋪陳列、促銷(xiāo)活動(dòng)策劃與執(zhí)行、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)跟蹤等。 2. 人員管理:負(fù)責(zé)店鋪員工的招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)和績(jī)效評(píng)估等工作,以提高員工的工作效率和服務(wù)水平。 3. 客戶(hù)服務(wù):負(fù)責(zé)處理客戶(hù)的投訴和建議,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。 4. 財(cái)務(wù)管理:負(fù)責(zé)店鋪的財(cái)務(wù)管理工作,包括成本控制、預(yù)算編制、報(bào)表分析等。 5. 市場(chǎng)推廣:負(fù)責(zé)裝飾公司店鋪的市場(chǎng)推廣工作,包括制定市場(chǎng)推廣計(jì)劃、組織市場(chǎng)活動(dòng)等。 6. 業(yè)績(jī)目標(biāo):負(fù)責(zé)制定并達(dá)成店鋪的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo)。 店面經(jīng)理需要具備良好的管理能力、溝通能力、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力和客戶(hù)服...
約 6 個(gè)崗位

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河池室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
  • 38.5%
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    8K-1W
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
河池室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
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河池室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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