職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)案場(chǎng)客源渠道拓展工作;
2、落實(shí)渠道工作計(jì)劃,及時(shí)反饋執(zhí)行結(jié)果;
3、配合導(dǎo)客并完成當(dāng)月到訪、銷售業(yè)績(jī)指標(biāo);
4、服從領(lǐng)導(dǎo)管理,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,25-40歲;
2、具備地產(chǎn)等銷售行業(yè)的渠道工作經(jīng)驗(yàn),有直播工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
3、愿意挑戰(zhàn)高薪,具備良好抗壓能力與進(jìn)取、團(tuán)隊(duì)精神,積極樂觀;
4、具有較強(qiáng)的語言組織能力,善于溝通表達(dá);
5、形象親和、誠(chéng)信務(wù)實(shí)。
工作地點(diǎn):前半年派駐安徽銅陵項(xiàng)目,半年后可自行選擇回桂林項(xiàng)目、留銅陵項(xiàng)目、選擇新的項(xiàng)目。
公司簡(jiǎn)介
青網(wǎng)集團(tuán)介紹 作為國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)-青網(wǎng)科技控股集團(tuán),成立于2012年,總部位于浙江杭州,是中國(guó)領(lǐng)先的中小企業(yè)一站式綜合服務(wù)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)商,公司以前瞻定位和科學(xué)布局,聚焦產(chǎn)業(yè)服務(wù)的戰(zhàn)略方向,秉承“匯聚青年力量,成就創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想”的理念,圍繞打造產(chǎn)業(yè)平臺(tái),以科技賦能與數(shù)字化轉(zhuǎn)型,推動(dòng)新業(yè)態(tài)新經(jīng)濟(jì)集聚發(fā)展,服務(wù)中小企業(yè)快速成長(zhǎng)。 集團(tuán)目前主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商運(yùn)營(yíng)、企業(yè)一站式服務(wù)、天使投資、產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)開發(fā)運(yùn)營(yíng) 四大業(yè)務(wù)板塊,擁有青網(wǎng)科技園、青邦企服、青科創(chuàng)投、青云產(chǎn)城等品牌。 一、青網(wǎng)科技園 為幫助更多城市實(shí)現(xiàn)數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展轉(zhuǎn)型,促進(jìn)新經(jīng)濟(jì)新業(yè)態(tài)集聚發(fā)展,助力青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。2012年以來,集團(tuán)通過“招商+運(yùn)營(yíng)+孵化+投資”的經(jīng)營(yíng)理念,先后在浙江、安徽、河南、廣西、河北、江西、陜西、云南、四川等省份,結(jié)合各地不同產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),打造并成功運(yùn)營(yíng)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地超350萬方。截止目前,入駐企業(yè)3000余家、實(shí)現(xiàn)直接就業(yè)30000余人、帶動(dòng)就業(yè)超50000人、全園區(qū)年交易規(guī)模超300億元。 二、青邦企服 青邦企服,是青網(wǎng)集團(tuán)旗下的一站式企業(yè)服務(wù)平臺(tái)。青邦依托互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等技術(shù)手段,以專業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù),切實(shí)幫助企業(yè)降低運(yùn)營(yíng)成本,提升經(jīng)營(yíng)效率,讓創(chuàng)業(yè)者擁有更多的時(shí)間和精力專注自身核心領(lǐng)域,提升尖端競(jìng)爭(zhēng)力。 青邦,為中小微企業(yè)提供工商財(cái)稅、辦公集采、辦公裝修、電腦租賃、法務(wù)咨詢、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、體系認(rèn)證、產(chǎn)品認(rèn)證、項(xiàng)目申報(bào)、融資及投資等全生命周期的數(shù)字化服務(wù),累計(jì)服務(wù)企業(yè)10000多家。未來5年,致力于為超過10萬家中小微企業(yè),提供更高效、更專業(yè)的企業(yè)數(shù)字化服務(wù)。 三、青云產(chǎn)城 青云產(chǎn)城是集團(tuán)致力于打造“以城市為基礎(chǔ)、以產(chǎn)業(yè)為保障”的投資開發(fā)和運(yùn)營(yíng)管理的產(chǎn)城融合平臺(tái)。公司通過“運(yùn)營(yíng)賦能+產(chǎn)業(yè)集聚+產(chǎn)城融合”的發(fā)展模式,依托集團(tuán)優(yōu)勢(shì),融合智慧居住、商務(wù)辦公、產(chǎn)業(yè)研發(fā)及生態(tài)休閑等功能,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和城市功能協(xié)同共進(jìn),最終實(shí)現(xiàn)“以產(chǎn)促城、以城興產(chǎn)、產(chǎn)城融合”。目前已在安徽黃山、銅陵等城市多地布局超過300畝,總建筑面積超30萬m2。 四、青科創(chuàng)投 成立于2017年,是一家專注于企業(yè)服務(wù)、B2B賽道的產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)投機(jī)構(gòu),致力于成為創(chuàng)業(yè)者的全方位產(chǎn)業(yè)賦能者,為優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)伙伴提供投資+深度一攬子賦能的特色服務(wù)。 以自有資金為主設(shè)立2億元人民幣的創(chuàng)投基金,重點(diǎn)關(guān)注早期項(xiàng)目的孵化、成長(zhǎng)期項(xiàng)目的加速賦能。截至目前,基金已成功參與投資孵化的項(xiàng)目有“云集”、“石榴拼拼”、“粉象生活”等優(yōu)質(zhì)創(chuàng)業(yè)企業(yè)。其中云集已于2019年5月在納斯達(dá)克上市。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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藝術(shù)漆區(qū)域經(jīng)理6500元桂林-靈川縣 大專以上 23-45歲桂林市椿巢涂料有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1.確定銷售目標(biāo)并制定銷售計(jì)劃,包括銷售渠道、客戶開發(fā)和維護(hù)等方面。 2.調(diào)研市場(chǎng)并收集相關(guān)信息,分析市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,制定相應(yīng)的銷售策略。 3.定期拜訪現(xiàn)有客戶,并協(xié)助解決客戶遇到的問題和需求,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)。 4.開拓新客戶,建立客戶關(guān)系,發(fā)展新的銷售渠道,提高產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率。 組織和參與各種銷售活動(dòng),如展覽會(huì)、推廣活動(dòng)等,促進(jìn)產(chǎn) 品的曝光率和銷售量。 任職要求: 1.具備良好的銷售和談判技巧,能夠與客戶建立良好的合作關(guān)系。 2.具備一定的藝術(shù)漆產(chǎn)品知識(shí)和市場(chǎng)了解,熱衷于學(xué)習(xí)和了解最新的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 3、具備良好的溝通和表達(dá)能力,能夠清晰地傳遞產(chǎn)品的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。 4.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,能夠與內(nèi)部各部門有效協(xié)作,確保訂單的準(zhǔn)時(shí)交付。 5.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和預(yù)測(cè)能力,善于發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)機(jī)會(huì)和應(yīng)對(duì)市場(chǎng)挑戰(zhàn)。 女性最佳1小時(shí)內(nèi)謝先生總經(jīng)理
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網(wǎng)絡(luò)渠道銷售/招商專員3000-10000元桂林-七星區(qū)-棠棣之華 20-35歲桂林市盛玖貿(mào)易有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備公司自有品牌招商加盟!小眾品牌藍(lán)海賽道 老帶新一對(duì)一指導(dǎo) 崗位職責(zé): 1.通過新媒體平臺(tái)進(jìn)行品牌推廣和銷售。 2.利用各種社交媒體,制作發(fā)布廣告吸引潛在客戶。 3.積累客戶資源進(jìn)行開發(fā)和拓展,以完成品牌招商工作。 任職要求: 1.有網(wǎng)銷工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,頭腦靈活; 2.對(duì)招商工作有熱情,能獨(dú)立開展業(yè)務(wù); 3.具備良好的溝通能力。2025-08-14王經(jīng)理人事
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商務(wù)渠道銷售員3500-6000元桂林-七星區(qū)桂林欽點(diǎn)紙業(yè)有限責(zé)任公司批發(fā)/零售1、桂林市區(qū)內(nèi)的賓館、酒店、餐飲等商務(wù)渠道開展業(yè)務(wù)與公司紙品銷售 2、建立客戶溝通渠道,對(duì)客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、薪資;底薪3000+提成 轉(zhuǎn)正半年后交五險(xiǎn) 5、上班時(shí)間;8:00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經(jīng)驗(yàn),有經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先。 發(fā)展空間:實(shí)習(xí)業(yè)務(wù)--業(yè)務(wù)代表---銀級(jí)業(yè)務(wù)---金級(jí)業(yè)務(wù)---業(yè)務(wù)主任----區(qū)域經(jīng)理-----營(yíng)銷經(jīng)理----營(yíng)銷總總監(jiān)----區(qū)域老板2025-08-14文龍經(jīng)理
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研發(fā)/銷售 儲(chǔ)備人才3500-8000元·13薪桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園桂林恒毅金宇通信技術(shù)有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備實(shí)習(xí)期滿,根據(jù)公司表現(xiàn)或者個(gè)人意愿選擇分配研發(fā)技術(shù)部或市場(chǎng)銷售部。2025-08-14彭小姐HR
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渠道銷售(市區(qū))4000-8000元桂林-象山區(qū)-先鋒天地 22-40歲廣西美倫裝飾工程有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材渠道外出開發(fā)客戶,只負(fù)責(zé)邀約客戶到店不需要銷售,到店后會(huì)有客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷售,當(dāng)天外出當(dāng)天回,不出差,市區(qū),不需要打電話,不招暑假工和實(shí)習(xí)。 福利: 1、五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn); 2、帶薪年假、入職培訓(xùn),婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、8小時(shí)工作制。 3、白班不上夜班,薪資提成高,在崗員工薪資5k+,底薪加提成加獎(jiǎng)金 4、完善的上升發(fā)展空間,能者多拿,員工--主管---部門經(jīng)理---市場(chǎng)總監(jiān)---副總+ 上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00 單休 崗位職責(zé) 1、基于公司的信息資源支持,尋找目標(biāo)客戶,開拓市場(chǎng); 2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶的日常咨詢; 3、只負(fù)責(zé)在市區(qū)開發(fā)客戶資源,當(dāng)天外出當(dāng)天回,不出差; 4、及時(shí)更進(jìn)記錄客戶情況,進(jìn)行溝通總結(jié); 5、外出去小區(qū)物業(yè)商圈之類的地方尋找客戶邀約到店,只負(fù)責(zé)邀約,到店后有客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷售,不需要打電話; 要求: 1、銷售崗位,普通話流利; 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。 3、無家裝經(jīng)驗(yàn)可以帶薪培訓(xùn), 有外跑開發(fā)客戶、渠道銷售、地推銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2025-08-14陳女士人事
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業(yè)務(wù)主管5000-7000元桂林-靈川縣 大專以上 3年以上廣西眾托電子商務(wù)有限公司批發(fā)/零售1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向和業(yè)務(wù)規(guī)劃,擬定業(yè)務(wù)部發(fā)展計(jì)劃,全面管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì); 2、根據(jù)公司下達(dá)的業(yè)績(jī)、利潤(rùn)目標(biāo),制定經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,分解任務(wù),跟進(jìn)、執(zhí)行和監(jiān)控任務(wù)完成情況,及時(shí)分析、復(fù)盤經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),解決業(yè)務(wù)痛點(diǎn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo),保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 3、進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理和組織建設(shè),搭建人才梯隊(duì)對(duì)關(guān)鍵崗位進(jìn)行培養(yǎng); 4、協(xié)調(diào)各方面資源以推進(jìn)公司各項(xiàng)工作進(jìn)度; 5、完成上級(jí)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、年齡40歲以內(nèi),責(zé)任心強(qiáng),有3年以上建材銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、良好的人際關(guān)系和溝通能力;較強(qiáng)的分析和商務(wù)談判能力; 4、具有很強(qiáng)的感召力和凝聚力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng); 5、具備較強(qiáng)的的目標(biāo)導(dǎo)向能力和工作管理能力; 6、能接受出差,能熟練駕駛自動(dòng)檔汽車; 7、能熟練使用辦office辦公軟件。 福利:帶薪培訓(xùn)+不定期公司聚餐+法定節(jié)假日+節(jié)假日福利+話補(bǔ)2025-08-13唐小姐人事
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渠道區(qū)域經(jīng)理5000-12000元桂林-七星區(qū)-竣為公寓 大專以上 1年以上 25-33歲南寧五鼎科技有限公司桂林分公司計(jì)算機(jī)硬件每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡(jiǎn)歷! 上班時(shí)間: 星期一到星期五 上午8點(diǎn)到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到6點(diǎn)鐘 星期六或星期日 上午9點(diǎn)到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到5點(diǎn)半鐘 區(qū)域經(jīng)理(負(fù)責(zé)桂林市和賀州及下面縣區(qū)域) 1)性格外向,誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重;有氣魄!有信心! 2)一年以上桂林或廣西區(qū)內(nèi)部分市縣出差銷售管理工作經(jīng)驗(yàn); 3)能獨(dú)立開發(fā)市場(chǎng),能適應(yīng)桂林和賀州及下面的各縣短期出差; 4)根據(jù)公司的政策,完成銷售任務(wù),能承受較大的工作壓力。 5) 有經(jīng)銷商銷售及管理經(jīng)驗(yàn). 6)有C1駕照,會(huì)開車優(yōu)先 薪酬福利:第一個(gè)月4000元(無責(zé)任底薪)+全勤獎(jiǎng)。(不參于提成),學(xué)習(xí)階段。 第二個(gè)月4000元(無責(zé)任底薪)+過渡性月工資補(bǔ)貼500元+月績(jī)效工資最高2000元+最高18%利潤(rùn)提成+話費(fèi)補(bǔ)貼+差旅補(bǔ)帖 第三個(gè)月,第四個(gè)月還繼續(xù)享有過渡性月工資補(bǔ)貼500元。 并享有年業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)工資3%-5%遞增,季度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng),能力強(qiáng)者有晉升機(jī)會(huì)! 其他:簽2年正式勞動(dòng)合同,公司購(gòu)買養(yǎng)老醫(yī)療五險(xiǎn)等福利。 公司用人原則:能者上,歡迎能者精英加盟!2025-08-13李小姐人事
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地推銷售專員5000-8000元桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場(chǎng) 22-45歲桂林圣星建筑裝飾工程有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材崗位職責(zé):協(xié)助市場(chǎng)開拓與工作對(duì)接,陌拜客戶,了解客戶需求 任職要求: 1、年齡22歲以上,經(jīng)驗(yàn)不限,入職有培訓(xùn),有人帶 2、學(xué)歷不限 3、可以接受外勤,性格外向,善于溝通 工作時(shí)間:8:30-12:00,14:00-18:00,法定節(jié)假日正常放假 薪資待遇:無責(zé)底薪2500+提成,出單簡(jiǎn)單,綜合工資5000-80002025-08-13韋經(jīng)理市場(chǎng)主管
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七星區(qū)家裝顧問4300元桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場(chǎng) 25-45歲桂林圣星建筑裝飾工程有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)全屋整裝項(xiàng)目的咨詢與規(guī)劃 2. 與客戶進(jìn)行有效溝通,確保設(shè)計(jì)方案滿足需求 3. 協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員,確保項(xiàng)目按時(shí)完成 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),并具備解決問題的能力 3. 對(duì)全屋整裝領(lǐng)域有深入了解,能夠提供專業(yè)建議 工作時(shí)間:8點(diǎn)半-下午6點(diǎn),午休兩個(gè)小時(shí),單休 底薪3500+提成3-5%+獎(jiǎng)金,平均工資4500-6000左右2025-08-13韋經(jīng)理市場(chǎng)主管
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開發(fā)部業(yè)務(wù)員5000-8000元桂林-象山區(qū)-先鋒天地 20-40歲廣西美倫裝飾工程有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材渠道外出開發(fā)客戶,只負(fù)責(zé)邀約客戶到店不需要銷售,到店后會(huì)有客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷售,當(dāng)天外出當(dāng)天回不出差,市區(qū),不需要打電話,不招暑假工。 福利: 1、五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn); 2、帶薪年假、入職培訓(xùn),婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、8小時(shí)工作制、節(jié)假日帶薪。 3、白班不上夜班,薪資提成高,在崗員工薪資5k+,底薪加提成加獎(jiǎng)金 4、完善的上升發(fā)展空間,能者多拿,員工--主管---部門經(jīng)理---市場(chǎng)總監(jiān)---副總+ 上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00 單 崗位職責(zé) 1、基于公司的信息資源支持,尋找目標(biāo)客戶,開拓市場(chǎng); 2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶的日常咨詢; 3、只負(fù)責(zé)在市區(qū)開發(fā)客戶資源,當(dāng)天外出當(dāng)天回,不出差; 4、及時(shí)更進(jìn)記錄客戶情況,進(jìn)行溝通總結(jié); 5、外出去小區(qū)物業(yè)商圈之類的地方尋找客戶邀約到店,只負(fù)責(zé)邀約,到店后有客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷售,不需要打電話; 要求: 1、銷售崗位,普通話流利; 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。 3、無家裝經(jīng)驗(yàn)可以帶薪培訓(xùn), 有外跑開發(fā)客戶、渠道銷售、地推銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2025-08-13陳女士人事
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- 桂林青網(wǎng)科技園有限公司
- 所在行業(yè) 企業(yè)服務(wù)/租賃
- 成立時(shí)間 4年(2021年2月5日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人