- 管理經驗
- 活動策劃能力
- 數據分析能力
- 五險
職位描述
我們是一家新業(yè)態(tài)餐飲酒館,旨在為桂林市民打造城市情緒第三空間,讓每個人都能在這里找到“半醉半醒”的社交自由, 用一杯的溫度,對抗一座城的孤獨,目標客群為25-50歲的年輕消費者?,F因業(yè)務拓展需求,面向社會公開招聘優(yōu)秀運營管理店長一名,期待熱愛酒館餐飲行業(yè)、擅長精細化管理的伙伴加入!
崗位職責
1. 全權運營管理
-統(tǒng)籌門店日常運營(人員招聘、人員排班管理、庫存管理、成本控制等);
-制定并執(zhí)行月度/季度經營計劃,達成營收目標 。
優(yōu)化服務流程,提升顧客滿意度及復購率。
2. 客戶開發(fā)與維護
策劃線上線下營銷活動(如小紅書/抖音推廣、社群運營):
建立會員體系,維護高凈值客戶關系;
定期收集客戶反饋,優(yōu)化產品及服務。
3. 團隊建設
招聘、培訓及考核員工,打造高效服務團隊;
營造積極向上的工作氛圍,降低人員流失率。
4. 品牌形象管理
確保門店環(huán)境、員工儀容符合品牌調性;
監(jiān)督執(zhí)行標準化服務流程,維護品牌口碑。
任職要求
年35周歲以下(形象氣質佳,親和力強);
經驗:3年以上餐飲/酒吧/新茶飲行業(yè)管理經驗,有連鎖品牌經驗優(yōu)先;
能力:
出色的溝通談判能力,擅長客戶資源開發(fā);
熟悉餐飲數字化運營工具(如美團管家、客如云)
抗壓性強,能適應靈活排班(含周末及節(jié)假日);
加分項:本地人脈資源豐富,熟悉桂林夜經濟消費趨勢。
薪資福利
薪資:底薪7K-1K + 績效獎金(上不封頂)+ 年終分紅;
福利:五險、節(jié)日禮品、晉升培訓;
發(fā)展:表現優(yōu)異者可參與新店合伙計劃。
工作地點
桂林市臨江路
公司簡介
我們是一家新業(yè)態(tài)餐飲酒館,旨在為桂林市民打造城市情緒第三空間,讓每個人都能在這里找到“半醉半醒”的社交自由, 用一杯的溫度,對抗一座城的孤獨,目標客群為25-50歲的年輕消費者?,F因業(yè)務拓展需求,面向社會公開招聘優(yōu)秀運營管理店長一名,期待熱愛酒館餐飲行業(yè)、擅長精細化管理的伙伴加入!
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)桂林市七星區(qū)臨江路1號 查看上班路線
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2025-08-06周總行政總監(jiān)
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