1.潛在供應(yīng)商的開發(fā)和當前供應(yīng)商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應(yīng)商質(zhì)量活動過程;
3.供應(yīng)商進步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內(nèi)部解釋全部供應(yīng)商的質(zhì)量活動。

桂林醫(yī)療器械公司質(zhì)量管理/測試招聘
桂聘提供2025年8月桂林醫(yī)療器械公司質(zhì)量管理/測試最新招聘,靈川縣7條七星區(qū)6條,平均工資約為4734元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多質(zhì)量管理/測試質(zhì)量管理/測試質(zhì)量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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SQE質(zhì)量工程師
12000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 5年以上 40歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:47- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-08-14楊小姐人力資源專員崗位職責:
1、負責新供應(yīng)商開發(fā)及準入,策劃及實施供應(yīng)商審核;
2、維護、優(yōu)化供應(yīng)商準入、審核的流程和標準;
3、負責供應(yīng)商質(zhì)量相關(guān)問題的溝通、解決和改善;
4、負責日常供應(yīng)商的質(zhì)量績效評估、績效管理,來料質(zhì)量問題的分析、改進和預(yù)防;
5、負責供應(yīng)商質(zhì)量管理體系和來料質(zhì)量的持續(xù)改善;
6、負責來料檢驗質(zhì)量標準建立及人員培訓。
崗位要求:
1、大學本科及以上學歷,機械類相關(guān)專業(yè),有一定的英語基礎(chǔ);
2、5年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉ISO9001或16949或13485體系,熟練運用質(zhì)量手法及質(zhì)量工具,熟練運用8D等質(zhì)量改進工具;
4、熟悉供應(yīng)商質(zhì)量管理流程,具備供應(yīng)商審核經(jīng)驗;
5、良好的溝通能力,能適應(yīng)短期出差;
6、有大型醫(yī)療器械公司工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
品管技術(shù)員
4000-5000元2025-08-05張女士招聘經(jīng)理崗位職責:
1.產(chǎn)品來料、過程、成品檢驗及品質(zhì)監(jiān)督管理;
2.監(jiān)督產(chǎn)線按要求生產(chǎn)作業(yè)及處理日常質(zhì)量異常問題;
3.協(xié)助采購部對供應(yīng)商進行評審及對供應(yīng)商質(zhì)量進行控制;
4.協(xié)助處理及解決內(nèi)、外部質(zhì)量投訴問題;
5.日常質(zhì)量數(shù)據(jù)收集、匯總、分析;
6.日常檢驗記錄單據(jù)填寫、歸檔。
崗位要求:
1.2年以上品質(zhì)管理或產(chǎn)品檢驗工作經(jīng)歷;
2.醫(yī)療行業(yè)優(yōu)先;
3.溝通、理解能力良好;具備獨立處理問題的能力 ;
4.大專及以上學歷,機械或電子相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
約 2 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
質(zhì)量管理/測試質(zhì)量品質(zhì)qa質(zhì)量管理品質(zhì)管理食品安全質(zhì)量體系質(zhì)量工程師品質(zhì)工程師質(zhì)量管理體系工程師檢查員生產(chǎn)質(zhì)檢質(zhì)量檢測食品安全管理品質(zhì)檢查質(zhì)量改善檢驗組長產(chǎn)品質(zhì)量管理質(zhì)量安全經(jīng)理質(zhì)量體系管理品質(zhì)管理崗檢測員質(zhì)量工程師(qa)機械加工檢驗質(zhì)量體系經(jīng)理供應(yīng)商品質(zhì)管理qa品質(zhì)工程師生產(chǎn)質(zhì)量管理品質(zhì)體系工程師質(zhì)量測試員質(zhì)量檢驗員qcqc質(zhì)量檢驗員品質(zhì)主管品質(zhì)組長品質(zhì)測試員qc測試員品質(zhì)經(jīng)理
桂林醫(yī)療器械公司質(zhì)量管理/測試招聘最新投遞
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蒙先生投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 品管技術(shù)員 職位2025-08-16
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鄧先生投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 品管技術(shù)員 職位2025-08-05
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黃先生投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 品管技術(shù)員 職位2025-08-02
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李先生投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 品管技術(shù)員 職位2025-07-31
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李先生投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 品管技術(shù)員 職位2025-07-18
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唐小姐投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 品管技術(shù)員 職位2025-07-04
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桂林質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資
¥
4734
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:4K
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0.6%小于2K
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1.9%2K
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22.1%3K
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30.5%4K
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20.1%5K
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14.3%6K-8K
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7.8%8K-1W
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1.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷42.8%
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初中0.7%
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高中7.9%
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中專5.3%
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大專25.7%
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本科17.1%
桂林質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占42.8%,初中占0.7%,高中占7.9%,中專占5.3%,大專占25.7%,本科占17.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗47.4%
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1-3年44.1%
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3-5年7.9%
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5-10年0.7%
桂林質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占47.4%,1-3年占44.1%,3-5年占7.9%,5-10年占0.7%。