桂林雙休招聘
桂聘提供2025年8月桂林雙休最新招聘，七星區(qū)369條臨桂區(qū)178條，有周末雙休等，更多雙休有雙休周末雙休招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人力資源專員/助理
3600-8000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-08-04
李經(jīng)理經(jīng)理1. 負責從事組織的發(fā)展、訓練、管理工作；
2.負責輔導新人的培訓及管理工作：
3. 具有良好的親和力和溝通談判能力;
4. 負責招聘，考勤，會議布置工作。 -
理財顧問
5000-8000元
2025-08-04
郭飛經(jīng)理1. 工作內(nèi)容：
1、全面負責中高端客戶的開發(fā)工作，基于公司營銷支持，找到公司需要的客戶，向客戶傳遞公司服務和理念并促成客戶認可公司及其服務；
2、根據(jù)客戶理財需求，為客戶提供資產(chǎn)配置建議或者方案，并與客戶深入溝通達成共識，基于公司理財精品庫，為客戶配置產(chǎn)品，并協(xié)助客戶購買；
3、基于公司研究和服務平臺支持，為客戶提供持續(xù)的專業(yè)理財服務，包括客戶資產(chǎn)變化情況，客戶資產(chǎn)配置調(diào)整建議，客戶持續(xù)溝通等，提升客戶滿意度和忠誠度。 -
電工機修
3000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-08-04
劉小姐人事專員主要工作內(nèi)容：
1.熟練掌握電工安全操作規(guī)程，能夠獨立完成高低壓線路、電機和電氣設備的安裝、修理與保養(yǎng)工作。
2、負責完成生產(chǎn)設備的維護和保養(yǎng)，對設備管理進行定期維修、保養(yǎng)，排除隱患，確保設備正常使用；
要求：
1、要求具備電工、機修方面的知識，懂自動化設備電氣圖；有電工證者優(yōu)先。
2、能使用電氣工具查找設備故障原因；
3、具有自動化設備故障排除實操技能；
4、一般照明用電的安裝檢修實操技能；
5、具有各種生產(chǎn)設備的維護、保養(yǎng)技能；
6、具備較強的責任心和敬業(yè)精神，能夠遵守公司的規(guī)章制度，保證工作質(zhì)量和安全。 -
銷售業(yè)務員
3200-12000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04
伍輝玲人力資源部部長1、國際貿(mào)易、國際經(jīng)濟、市場營銷及金屬材料、材料成型及加工等類似專業(yè)優(yōu)先。 2、協(xié)助內(nèi)外銷市場業(yè)務主管制定區(qū)域（業(yè)務）銷售計劃； 3、負責跟隨內(nèi)銷業(yè)務拓展及客戶維護工作；待熟悉業(yè)務流程后獨立工作； 4、負責配合業(yè)務經(jīng)理及銷售內(nèi)勤做好訂單跟蹤、對賬開票及售后服務工作。 5、負責區(qū)域（業(yè)務）市場信息溝通、反饋； 6、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務； 7、公司配備有經(jīng)驗的銷售師傅帶領熟悉產(chǎn)品、拓展市場； 8、成熟業(yè)務員薪資待遇趨于公司中上水平。 -
月入1萬以上風力發(fā)電葉片
6000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-08-04
龍主管主管【招聘要求】:男女不限 18~45歲，無色盲、無明顯紋身，身體健康(需體檢)。 月綜合工資：6000-9500 【伙食】三餐全包不扣費 住宿】6人間空調(diào)熱水齊全水電平攤 【工時】穩(wěn)定工時 【手機】車間 可以帶手機 【發(fā)薪】每月 20號準時發(fā)放 【崗位 】: 前道崗位:鋪層、合模、灌注、小部件鋪層、小部件切割、內(nèi)腔維修、后道崗位:油精修、子批刮、五金、VG -
廚房配廚 兼職
1500元/月
2025-08-04
曾老師總經(jīng)理廚房配廚，上班時間短8:30－15:00 -
頂班派件員
5000-7000元
2025-08-04
黃經(jīng)理人事主管?? 蔣經(jīng)理：190--7739--5501（微信同號） 崗位亮點 ?? 收入可觀：按件計酬多勞多得，月薪5000-7000+（熟手可達8000+） ?? 彈性頂崗：專替臨時缺勤崗位，適合時間靈活者 ?? 經(jīng)驗優(yōu)先：2年以上快遞派送經(jīng)驗者直接安排試崗 任職要求 ? 18-45歲 ? 熟悉桂林市區(qū)路線，能承受高強度工作 ? 有中通/通達系工作經(jīng)驗者優(yōu)先 即刻上崗 -
標書編輯人員（桂林）
2880-4000元
2025-08-04
謝總副總1、試用期1-3個月 2、負責投標文件編輯 3、具有相關制作標書的工作經(jīng)驗 4、從事食品行業(yè)優(yōu)先考慮 5、能接受偶爾出差。 沒有獨立制作標書工作經(jīng)驗的請勿投簡歷，謝謝。 -
機械設計工程師
8000-11000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-08-04
閉小姐綜合部崗位：機械設計工程師。協(xié)助總工進行量具量儀的設計工作，完成設計、出圖、打樣、裝調(diào)、測試、分析、優(yōu)化工作。 必須條件：機械、結構相關專業(yè)，具有量具量儀等測量、材料加工、公差配合方面比較了解。有量具行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先。 具備下列條件更佳：在以往學習工作經(jīng)歷中，有自主開發(fā)或以主要參與人員/帶領團隊開發(fā)電子產(chǎn)品或項目的經(jīng)歷；有計量類工作相關經(jīng)歷，對測量、計量產(chǎn)品應用場景熟悉。 以招聘已有經(jīng)歷的熟練技術人員為主。 -
工藝工程師
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-08-04
陽先生人資專員1.負責生產(chǎn)技術工藝參數(shù)的設計、調(diào)整和修改，以及工藝文件的編制、更改、補充完善； 2.負責所屬產(chǎn)品的制造工藝的設計及優(yōu)化； 3.負責指導生產(chǎn)線的工藝技術應用，工藝治理及現(xiàn)場指導； 4.負責所屬產(chǎn)品制造過程中的出現(xiàn)的問題的解決、反饋、預防； 5.參與評審新產(chǎn)品的工藝設計，以及產(chǎn)品的制造要求，編寫產(chǎn)品的作業(yè)指導書； 6.負責生產(chǎn)工程的工藝裝備的改進和提出，使其適應和推進公司生產(chǎn)效率的提高； 7.零部件設計、圖紙繪制及工藝文件，產(chǎn)品資料的編制。 -
嵌入式軟件設計師
6000-16000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04
陽先生人資專員職責描述： 1.電控項目軟件開發(fā)；解讀客戶需求，根據(jù)客戶需求編寫軟件需求規(guī)格； 2. 根據(jù)軟件需求規(guī)格開發(fā)軟件，完成軟件的單元測試和集成測試； 3）維護項目軟件，對批量后的軟件進行變更、驗證和歸檔； 4）維護平臺軟件，對平臺軟件質(zhì)量進行持續(xù)提升。 任職要求： 1.計算機、電力電子、通信、自動化等相關專業(yè)，本科及以上學歷； 2. 兩年以上C/C++等常用語言編程經(jīng)驗，熟悉相關開發(fā)環(huán)境，熟悉嵌入式軟件開發(fā)； 3. 熟悉主流仿真軟件開發(fā)工具鏈； 4. 了解Autosar架構相關基本概念； 5. 熟悉CAN/LIN/Ethernet等車載總線通信協(xié)議?；蛘遀DS、Autosar網(wǎng)絡... -
幼兒園配班老師
2000-3000元
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04
胡總總經(jīng)理有愛心有責任心有管理班級的能力和跟家長溝通能力，具備招生能力，最重要的是有執(zhí)行力。配合班主任和保育員的工作 有管理班級的能力和跟家長溝通能力，具備招生能力，最重要的是有執(zhí)行力。配合班主任和保育員的工作 -
檢測站查驗員
2500-3500元
- 五險
- 周末雙休
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-08-04
謝先生人力資源總監(jiān)1、熟悉各種車型，核對車輛信息，確認與行駛證記錄相符； 2、嚴格按照檢驗標準和檢驗方法、作業(yè)指導書進行各項車輛外觀檢驗項目； 3、按照車管所/環(huán)保局關于車輛查驗要求，把好車輛外觀查驗關； 4、嚴格按照操作流程進行車輛檢驗工作； 5、對查驗不合格的車輛，第一時間告知車主其車輛查驗不合格的項目及提出整改建議； 6、協(xié)助車主整改查驗的不合格項目，如：貼反光標、側后護欄等； 7、按照分工負責定期維護、保養(yǎng)設備儀器，保持工作場地清潔衛(wèi)生；隨時注意設備的運行情況，如發(fā)現(xiàn)異常情況，應立即停止運行，及時報告； 8、核對車間上線檢測車輛信息，無誤后發(fā)送檢測號進行檢測； 9、輔助引車員監(jiān)督取樣管脫... -
抖音直播運營
7000-13000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 帶薪年假
- 法定節(jié)假日
- 高溫補貼
- 餐飲補貼
2025-08-04
馬小姐招聘主管福利：周末雙休、五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、餐飲補貼、高溫補貼、節(jié)假日福利、免費培訓、崗位晉升等，園區(qū)內(nèi)置宿舍、食堂，辦公環(huán)境優(yōu)美舒適。 -
萬禾集團-行政主管
4500-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 法定節(jié)假日
- 周末單雙休
2025-08-04
莫女士人事經(jīng)理1.教育背景：本科及以上學歷，行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮； 2.工作經(jīng)驗：具備5年以上相關工作經(jīng)驗，3年以上辦公室管理工作經(jīng)驗； 3.技能和知識：具備企業(yè)行政管理的相關知識和經(jīng)驗，熟悉電子辦公用具操作，掌握企業(yè)行政管理知識。同時，應具備良好的溝通協(xié)調(diào)和管理能力，具備一定的公關能力，以及優(yōu)秀的文字表達能力； 4.其他素質(zhì)：能理解領導的意圖，制定工作目標和可操作的行動計劃，通過有效組織各類資源和對任務優(yōu)先順序的安排，保證計劃的高效、順利實施。此外，應具備良好的領導管理能力； ?
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桂林雙休招聘最新投遞
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廖先生投遞了 桂林市尊意企業(yè)管理信息咨詢有限公司 的 月入1萬以上風力發(fā)電葉片 職位2025-08-04 -
唐先生投遞了 桂林五環(huán)電器制造有限公司 的 電工機修 職位2025-08-04 -
滕先生投遞了 桂林真龍國際汽車博覽園有限公司 的 檢測站查驗員 職位2025-08-04 -
謝小姐投遞了 桂林小樹苗教育咨詢有限公司 的 廚房配廚 職位2025-08-04 -
潘小姐投遞了 廣西聯(lián)德教育投資有限公司 的 幼兒園配班老師 職位2025-08-04 -
李先生投遞了 桂林市尊意企業(yè)管理信息咨詢有限公司 的 月入1萬以上風力發(fā)電葉片 職位2025-08-04
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目：餐飲服務（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產(chǎn)；演出場所經(jīng)營；住宿服務；住宅室內(nèi)裝飾裝修；旅游業(yè)務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；洗燙服務；家政服務；養(yǎng)生保健服務（非醫(yī)療）；體育健康服務；健身休閑活動；停車場服務；企業(yè)管理；物業(yè)管理；住房租賃；票務代理服務；旅客票務代理；會議及展覽服務；組織體育表演活動；園區(qū)管理服務；娛樂性展覽；游覽景區(qū)管理；組織文化藝術交流活動；體育賽事策劃；體育場地設施經(jīng)營（不含高危險性體育運動）；體育用品設備出租；體育競賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；計算機系統(tǒng)服務；交通設施維修；智能農(nóng)業(yè)管理；農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機械的安裝、維修；水污染治理；商業(yè)綜合體管理服務；規(guī)劃設計管理；土地整治服務；市政設施管理；中草藥種植；健康咨詢服務（不含診療服務）；公園、景區(qū)小型設施娛樂活動；職工療休養(yǎng)策劃服務；旅游開發(fā)項目策劃咨詢（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術服務;商務服務。 -
人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
