
桂林雙休招聘
桂聘提供2025年8月桂林雙休最新招聘,七星區(qū)364條臨桂區(qū)182條,有周末雙休等,更多雙休有雙休周末雙休招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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暖通設計師
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
9小時前葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責:
1、參與建筑暖通系統(tǒng)的設計與規(guī)劃;
2、負責暖通工程項目的技術支持與實施;
3、與團隊合作,確保設計質量和項目進度。
4、主要為公共建筑和民用建筑,比如:酒店空調通風施工圖設計,消防設計。住宅小區(qū)地下室空調通風施工圖設計,消防設計等
二、任職資格:
1、有甲級設計院5年以上工作經(jīng)驗,做過專業(yè)負責人,中級以上職稱
2、能夠熟練運用暖通設計軟件和工具;
3、具有良好的團隊合作能力和溝通技巧,獨立完成暖通項目的能力。
三、薪酬待遇
我們有規(guī)范的職級、薪酬體系。入職后試用期為1至2個月,根據(jù)能力而定。
員工薪酬=月發(fā)薪酬+年底績效
工作地點:桂林市臨桂區(qū)
聯(lián)系電話:0773-5580--012
聯(lián)系人:葉女士 177--7646--5315
侯女士 193--7731--4860 -
建筑方案主創(chuàng)
5500-8000元9小時前葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責:
1、獨立完成項目方案主創(chuàng)設計、方案落地深化設計、方案報規(guī)、施工圖配合,以及現(xiàn)場處理服務。
2、能帶領組員與業(yè)主進行方案溝通、匯報和協(xié)調。
3、獨立完成項目場地設計(總圖設計)、規(guī)劃設計、建筑設計、適當?shù)膽粜驮瓌?chuàng)設計,或者特別擅長其中的一至兩項設計工作。
4、獨立與各方溝通、聯(lián)系,協(xié)調,包含但不限于消防、規(guī)劃、建設主管部門、審圖、幕墻、室內、施工、安裝等等技術卡點。
5、對建筑外立面造型有獨立的見解與審核控制力,熟悉各種外立面材料,能有效的控制建筑外立面落地效果。
6、能組織協(xié)調團隊分工合作,完成方案設計,能統(tǒng)籌大局。
7、有一級注冊建筑師證書優(yōu)先考慮。
二、任職資格與薪酬待遇:
1、建筑學或相關專業(yè),鉆研和熱愛可以彌補學歷的不足。
2、5年及以上方案設計經(jīng)驗,希望你具有獨立的方案設計能力,熟悉項目設計流程,對項目前期的設計有較強的掌控能力。
3、熟悉各種規(guī)范和廣西南寧、桂林的地方法規(guī)。
4、踏實、務實,心懷理想,具有良好的溝通及表達能力,責任心強,有敬業(yè)精神。
5、具有獨到的創(chuàng)作理念和創(chuàng)新意識,能夠進行項目設計組織管理,能準確理解項目需求,有較好的審美品味。 -
給排水設計師
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
9小時前葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責;
1、在專業(yè)負責人帶領下,負責項目專業(yè)各階段(方案、初步設計、施工圖等)圖紙及文本的設計工作,協(xié)助負責人完成本專業(yè)設計工作;
2、能很好的理解、執(zhí)行和貫徹上級及專業(yè)負責人的工作要求;
3、能逐步獨立或與他人共同完成本專業(yè)各階段圖紙及文本設計工作。
二、任職資格:
1、從事本專業(yè)一年以上工作或應屆優(yōu)秀畢業(yè)生;
2、熟練使用AUTOCAD及其他建筑設計相關軟件、熟練掌握office等相關軟件及網(wǎng)絡應用;了解項目設計過程中各專業(yè)的配合流程,能看懂建筑圖紙;
3、工作積極主動,敬業(yè)踏實,認真負責,細心嚴謹,有良好的職業(yè)素質和團隊精神及溝通協(xié)調能力;能夠協(xié)調其他專業(yè)的配合關系,分析問題與解決問題能力強;
4、專業(yè)基礎知識扎實,熟悉現(xiàn)行建筑行業(yè)的給排水的設計、施工規(guī)范,熟悉最新技術發(fā)展動態(tài);有良好的自我學習能力;
5、有較強的組織協(xié)調、語言表達及文字組織能力,個性開朗,善于與人溝通;敬業(yè)踏實,認真負責,細心嚴謹,有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊精神及溝通能力。
三、薪酬待遇
我們有規(guī)范的職級、薪酬體系。入職后試用期為1至2個月,根據(jù)能力而定。
員工薪酬=月發(fā)薪酬+年底績效 -
室內設計師
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
9小時前葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責: 1、從構思、繪圖到三維制模等,提供完整的設計方案,包括物理空間環(huán)境規(guī)劃、裝飾設計, 及成套設施配置等; 2、負責客戶洽談,闡述規(guī)劃自己的創(chuàng)意想法,與甲方達成觀念上的協(xié)調一致; 3、施工圖紙繪制及校審及項目預算。 4、協(xié)調解決裝飾過程中材料與工地的各種技術問題; 5、領導安排的工作事宜。 二、任職資格: 1、裝飾設計、室內設計等相關專業(yè); 2、熟練操作AutoCAD、Sketchup、3DMAX、Photoshop等設計軟件;能獨立完成設計方案、 初步設計、施工圖設計;精通公裝施工工藝,熟悉設計規(guī)范、工程材料和預算,能對施工現(xiàn) 場進行指導; 3、具有較強的... -
景觀設計師
3500-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
9小時前葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責: 1、可以獨立或是配合主創(chuàng)設計師一起完成景觀規(guī)劃設計項目; 2、在方案的基礎上具有優(yōu)化深入設計能力,即擴出施工圖可以完成; 3、銜接前期設計與后期施工圖之間的溝通。 二、任職資格: 1、建筑設計,城市規(guī)劃、風景園林,景觀規(guī)劃設計等相關專業(yè)本科及以上學歷,需要具有園林中級職稱。 2、3年以上風景園林,景觀規(guī)劃設計工作經(jīng)驗,能夠熟練運用專業(yè)繪圖軟件; 3、領悟能力強,并且能作好與后期施工的協(xié)調合作,能有效的控制工期和景觀實施效果; 4、在設計方面具有獨特風格,熟悉設計流程、熟悉植物的綠化配植及燈光搭配效果; 5、具備良好的溝通交流能力,以及團隊協(xié)助精神; 6、具有... -
測量實習生
2000-2500元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
9小時前李總副總經(jīng)理崗位職責:測繪實習崗位,協(xié)助項目經(jīng)理和技術人員完成測繪項目內外業(yè)工作。 崗位要求:實習時間6個月以上,具備測繪基本技能,能獨立操作儀器設備,吃苦耐勞,服從公司管理,愿意學習成長的在校測繪及相關專業(yè)學生。 薪酬標準:實習補助2000元/月,公司提供食宿,費用由公司承擔。 -
電氣設計師
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
9小時前葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責: 1、完成電氣專業(yè)的設計任務; 2、與其他專業(yè)配合,溝通協(xié)調專業(yè)之間相互提資;與建筑方溝通,明確、滿足甲方需求;與施工單位溝通,協(xié)調解決施工現(xiàn)場技術問題。 3、完成公司、部門領導布置的其他任務。 二、任職資格: 1、電氣工程或電氣自動化專業(yè),中級以上職稱,熟悉電氣設計原理,熟悉國家及當?shù)貥藴室?guī)范、圖集; 2、熟悉高低壓配電設計、消防配電設計、火災自動報警系統(tǒng)和消防聯(lián)動控制系統(tǒng)設計、弱電智能化設計; 3、熟悉建筑電氣工程質量驗收標準,協(xié)調解決施工現(xiàn)場出現(xiàn)的問題; 4、熟悉運用天正電氣設計軟件,及Excel、PowerPoint、Word等辦公軟件。 三、薪酬待遇 ... -
合成生物總經(jīng)理
15000-25000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
9小時前招聘HRHR崗位職責: 1、制定和執(zhí)行公司發(fā)酵合成生物技術的戰(zhàn)略規(guī)劃,確保技術研發(fā)與公司整體戰(zhàn)略目標一致; 2、領導和管理發(fā)酵合成生物技術團隊,包括研發(fā)、生產(chǎn)、質量控制等部門,確保團隊高效運作; 3、主導和推動發(fā)酵合成生物技術的研發(fā)工作,包括菌種改良、發(fā)酵工藝優(yōu)化、代謝工程等; 4、負責發(fā)酵生產(chǎn)線的管理和優(yōu)化,確保生產(chǎn)過程的穩(wěn)定性、高效性和成本控制; 5、建立和維護嚴格的質量控制體系,確保產(chǎn)品符合相關法規(guī)和標準。 6、負責發(fā)酵合成生物項目的全生命周期管理,包括項目立項、進度控制、資源調配和風險管理。 任職要求: 1、生物工程、發(fā)酵工程、微生物學、生物技術等相關專業(yè)本科或碩士學歷; 2、具... -
招人事文員無需經(jīng)驗
4000-6000元- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
9小時前甘女士人事經(jīng)理現(xiàn)招人事專員,負責公司的用工招聘。 這是一個年輕人的團隊,擁有無限可能,期待你們的加入?。?! 崗位職責 1、負責接聽電話,對求職者的信息進行核對,邀約合適的人員參加面試。 2、負責人事的招聘,根據(jù)公司的用人進行招聘。 3、日常維護招聘客戶端的信息發(fā)布與調整,有不合適的及時下架與修改。 4、協(xié)助上級完成公司人事招聘工作及部門內部日常事務工作; 5、完成領導交辦的其他工作。 任職要求 1、初中以上學歷,有無經(jīng)驗均可,年齡16-30歲; 2、具有良好溝通及協(xié)調能力; 3、工作認真仔細、責任心強; 公司待遇: 綜合工資4500到8000=底薪+績效提成+獎金,工資不封頂 -
高級商務助理(語言類)
5000-7000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
9小時前招聘HRHR崗位描述 1、協(xié)助銷售人員綜合協(xié)調日常銷售事務,收集和分析市場數(shù)據(jù),并定期反饋最新信息; 2、負責銷售訂單處理、銷售發(fā)貨安排、生產(chǎn)庫存跟蹤、銷售回款跟蹤等; 3、負責客戶接待與客戶關系維護等事項; 4、協(xié)助進行市場信息收集并分析; 5、完成領導交辦的其他任務。 任職要求 1、英語、泰語、印尼語、日語、韓語、越南語等語言類相關專業(yè),本科以上學歷; 2、性格開朗、能靈活應變突發(fā)事件、具有較強的時間管理能力和意識; 3、吃苦耐勞,能適應加班; 4、熟練操作word、excel及PPT等辦公軟件,具有較好公文寫作功底,比如廣告文案、報告、通知、會議安排、會議紀要等。 -
抖音直播運營
7000-13000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 帶薪年假
- 法定節(jié)假日
- 高溫補貼
- 餐飲補貼
9小時前馬小姐招聘主管福利:周末雙休、五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、餐飲補貼、高溫補貼、節(jié)假日福利、免費培訓、崗位晉升等,園區(qū)內置宿舍、食堂,辦公環(huán)境優(yōu)美舒適。 -
工程項目經(jīng)理
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
9小時前葉女士行政人力中心副主任工作內容 1、負責建筑工程項目的全面管理,確保項目按計劃推進。 2、監(jiān)督項目執(zhí)行過程,保證工程質量和進度。 3、與團隊協(xié)作,解決項目實施過程中的技術和管理問題。 任職要求 1、具備建筑工程項目管理的相關經(jīng)驗。 2、能夠獨立處理和解決項目中的技術問題。 3、具有良好的團隊合作精神和溝通能力。 三、薪酬待遇 我們有規(guī)范的職級、薪酬體系。入職后試用期為1至2個月,根據(jù)能力而定。 員工薪酬=月發(fā)薪酬+年底績效 工作地點:桂林市臨桂區(qū) 聯(lián)系電話:0773-5580--012 聯(lián)系人:葉女士 177--7646--5315 侯女士 193--7731--4860 -
產(chǎn)品經(jīng)理
10000-15000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
9小時前招聘HRHR崗位職責: 基于市場需求和公司產(chǎn)品特點,規(guī)劃產(chǎn)品市場及功能設計,協(xié)調研發(fā)、運營等跨部門資源推進產(chǎn)品市場營銷管理,確保產(chǎn)品落地并持續(xù)優(yōu)化,最終實現(xiàn)商業(yè)目標與用戶價值。 任職要求: 1、本科以上學歷,食品科學、營養(yǎng)學、生物工程相關專業(yè),熟悉保健品法規(guī); 2、3年以上功能性食品/保健品開發(fā)經(jīng)驗,有工業(yè)旅游或文旅項目經(jīng)驗優(yōu)先,至少主導過1款成功上市產(chǎn)品; 3、具備供應鏈成本控制及旅游場景營銷能力。 -
硬件設計工程師
6000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
9小時前陽先生人資專員職責描述: 1.負責伺服驅動器等相關產(chǎn)品的硬件開發(fā)工作; 2、根據(jù)產(chǎn)品需求和規(guī)格完成方案設計、器件選型、電路設計; 3、針對產(chǎn)品進行測試和調試,確保其按設計要求正常運行; 4、撰寫產(chǎn)品說明書,并完成產(chǎn)品歸檔 5、技術點攻關研究。 任職要求 1.本科及以上學歷,自動化、電力電子、控制技術等相關專業(yè),有相關項目經(jīng)驗的工程師; 2. 具備常見模電、數(shù)電電路基礎,了解常用ARM、DSP、FPGA等IC器件選型和應用; 3. 有獨立的分析和解決硬件開發(fā)設計相關問題的能力; 4. 熟練掌握至少一種開發(fā)常規(guī)軟件,如AD、MATLAB、PSIM等; 5. 語言表達及溝通能力良好。 -
管培生(英語方向)
5000-8000元·13薪- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
9小時前招聘HRHR崗位職責 1、協(xié)助董事長處理日常行程安排、會議跟進及重要事項提醒,確保高效時間管理; 2、參與高層會議并完成中英文會議紀要撰寫,跟進會議決策落地; 3、協(xié)助董事長進行跨部門協(xié)調、內外部關系維護及商務接待陪同; 4、起草、翻譯及整理中英文商務文件(如報告、郵件、演講稿等); 5、支持董事長參與國際交流活動,承擔臨時口譯或跨文化溝通任務; 任職要求 1、本科及以上學歷,英語、商務管理、國際關系、翻譯類相關專業(yè)優(yōu)先; 2、英語能力,獲得任意一項:大學英語六級、雅思6.0、托福105、英語專四或專八; 3、形象氣質:舉止得體,親和力強,具備職業(yè)場合的禮儀素養(yǎng)與著裝意識。 成長資源:...
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