1、根據(jù)本部門(mén)的銷(xiāo)售計(jì)劃,制定個(gè)人銷(xiāo)售計(jì)劃;
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、了解公司產(chǎn)品特點(diǎn)及賣(mài)點(diǎn)、了解市場(chǎng)行情;
3、負(fù)責(zé)新市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與公司經(jīng)銷(xiāo)商配合進(jìn)行具體的廣促執(zhí)行;
4、拓展多元化銷(xiāo)售渠道、培養(yǎng)良好的客戶(hù)關(guān)系;

桂林市場(chǎng)儲(chǔ)備主管招聘
桂聘提供2025年8月桂林市場(chǎng)儲(chǔ)備主管最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為8129元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多市場(chǎng)儲(chǔ)備主管市場(chǎng)推廣策劃市場(chǎng)儲(chǔ)備主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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儲(chǔ)備主管
3000-8000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-07吳巍人事總監(jiān)【工作職責(zé)】
1、開(kāi)發(fā)相應(yīng)行業(yè)客戶(hù)資源,帶領(lǐng)城市團(tuán)隊(duì)完成每月銷(xiāo)售目標(biāo)
2、開(kāi)拓大客戶(hù)銷(xiāo)售渠道與項(xiàng)目,保證收入增長(zhǎng)
3、負(fù)責(zé)合伙人的定期培訓(xùn)與效果追蹤,經(jīng)營(yíng)維護(hù)關(guān)系
4、負(fù)責(zé)與客戶(hù)之間的協(xié)調(diào)與溝通,持續(xù)服務(wù)經(jīng)營(yíng)好與客戶(hù)的關(guān)系
【任職條件】
1、有銷(xiāo)售與管理工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上,熟練操作各類(lèi)辦公軟件
2、有汽車(chē)類(lèi)、教育類(lèi)、醫(yī)學(xué)類(lèi),律師類(lèi),政務(wù)類(lèi),旅游類(lèi),房產(chǎn)家居類(lèi),金融類(lèi),快銷(xiāo)品等任一行業(yè)基層銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)三年及以上
3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,超強(qiáng)的執(zhí)行力
4、有整合營(yíng)銷(xiāo)意識(shí),良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)、行業(yè)深度垂直開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)
5、年齡28歲及以上,性別不限,有本地資源優(yōu)先
6、學(xué)歷大專(zhuān)及以上
7、服從公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排
【福利待遇】
1、 薪資:綜合薪資3000以上+業(yè)績(jī)提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+五金一險(xiǎn)+補(bǔ)貼(具體薪資面談)
2、 培訓(xùn)體系:行業(yè)技能開(kāi)發(fā)培訓(xùn)+儲(chǔ)備管理層技能培訓(xùn)+管理層提升計(jì)劃
3、 晉升體系:儲(chǔ)備主管—組經(jīng)理—處經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)—高級(jí)區(qū)域總監(jiān)
約 1 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
市場(chǎng)推廣策劃市場(chǎng)儲(chǔ)備主管推廣產(chǎn)品推廣拓展信息收集市場(chǎng)開(kāi)發(fā)派單平臺(tái)推廣營(yíng)銷(xiāo)推廣業(yè)務(wù)推廣市場(chǎng)開(kāi)拓市場(chǎng)推廣渠道推廣地推市場(chǎng)拓展市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)推廣產(chǎn)品推廣策劃市場(chǎng)業(yè)務(wù)推廣app市場(chǎng)開(kāi)發(fā)推廣市場(chǎng)渠道推廣推廣人員移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)推廣市場(chǎng)專(zhuān)員市場(chǎng)招商開(kāi)拓市場(chǎng)產(chǎn)品推廣主管支付寶拓展主管汽車(chē)后市場(chǎng)市場(chǎng)主管品牌線(xiàn)上推廣品牌推廣拓客互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品推廣線(xiàn)上線(xiàn)下推廣推廣員市場(chǎng)線(xiàn)上推廣地區(qū)推廣
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桂林市場(chǎng)推廣/地推招聘工資
¥
8129
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 300K,最多人拿:4K
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0.9%小于2K
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8.5%2K
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31.6%3K
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35%4K
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15.4%5K
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2.6%6K-8K
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2.6%8K-1W
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3.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66.4%
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初中6.7%
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高中6.7%
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中專(zhuān)5.9%
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大專(zhuān)12.6%
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本科1.7%
桂林市場(chǎng)推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占66.4%,初中占6.7%,高中占6.7%,中專(zhuān)占5.9%,大專(zhuān)占12.6%,本科占1.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)76.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.8%
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1-3年17.6%
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3-5年4.2%
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5-10年0.8%
桂林市場(chǎng)推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占76.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占17.6%,3-5年占4.2%,5-10年占0.8%。