1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林七星區(qū)培訓招聘
桂聘提供2025年8月桂林七星區(qū)培訓最新招聘，平均工資約為4911元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有培訓提升等，更多培訓it培訓安全培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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跨境電商產品開發(fā)專員
5000-7000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-08-15
唐經理人事經理一、 崗位職責
【市場洞察與分析】
1. 收集家居用品行業(yè)市場數據，剖析競爭對手動態(tài)、客戶需求變化及行業(yè)發(fā)展趨勢；
2. 通過系統(tǒng)的市場調研方法，如客戶滿意度調查、消費者行為分析和產品測試等，深度挖掘消費者需求與偏好，為產品開發(fā)提供市場依據。
【報告撰寫與信息傳遞】
1. 基于市場研究與數據分析，撰寫市場調研報告；
2. 以清晰、易懂的方式將關鍵信息和分析結果呈現給公司管理層及其他利益相關者，為公司決策提供有力支持。
【產品開發(fā)規(guī)劃與管控】
1. 制定負責產品線的產品開發(fā)進度計劃，明確各階段關鍵節(jié)點和目標；
2. 在項目推進過程中，嚴格監(jiān)管計劃執(zhí)行情況，同時密切關注成本與利潤，通過有效的成本控制措施，確保產品開發(fā)在預算范圍內實現預期利潤目標。
【跨部門溝通與寫作】
1. 積極協(xié)調供應鏈、銷售、市場部與開發(fā)小組之間的溝通協(xié)作；
2. 整合各方資源和意見，促進信息流通，及時解決溝通障礙，持續(xù)優(yōu)化產品開發(fā)流程，推動產品不斷改進，提升產品競爭力。
【市場動態(tài)跟蹤與策略調整】
1. 密切跟蹤市場變化，實時更新公司市場情報庫；
2. 捕捉市場機遇與挑戰(zhàn)，為公司制定靈活、有效的市場應對策略提供及時、準確的信息，確保公司產品始終契合市場需求。
【產品開發(fā)戰(zhàn)略參與】
1. 深度參與公司產品開發(fā)計劃的制定，將市場調研成果和消費者需求融入產品規(guī)劃；
2. 從產品概念構思到最終成型，全程把控產品方向，確保新產品精準匹配消費者需求和偏好，助力公司在市場競爭中占據優(yōu)勢地位。
二、 任職資格
1. 具備本科及以上學歷，專業(yè)不限，CET-4 及以上，英語讀寫熟練。
2. 具備一年以上跨境電商產品開發(fā)或選品工作經驗，不限品類，可以熟練運用賣家精靈、Jungle Scout等市調分析軟件，有強大的邏輯思維能力，分析問題思路清晰，能夠從復雜的數據中提煉關鍵信息，為產品開發(fā)決策提供有力支持。
3. 具備敏銳的數據思維，對市場數據有深刻的洞察力，能夠透過數據表象挖掘本質問題，同時具備文字撰寫能力，可將復雜的數據分析過程和結論精準轉化為清晰、明確的產品需求文檔，為產品開發(fā)團隊提供準確指導。
4. 具備強烈的學習熱情和高效的學習能力，能夠快速掌握新知識、新技能并靈活應用于實際工作中。
5. 具備較強的適應能力，能快速適應市場環(huán)境的變化，及時調整工作策略和方法，確保產品開發(fā)工作始終與市場趨勢同步。
6. 具備卓越的溝通和協(xié)調能力，能夠在跨部門合作中建立良好的合作關系，有效協(xié)調各方資源，確保產品開發(fā)目標順利達成。
7. 具備較強的抗壓能力，能夠從容應對工作目標和項目進度帶來的壓力，在緊張的工作節(jié)奏下保持高效工作狀態(tài)。
8. 具備創(chuàng)新思維，對新事物充滿好奇心，敢于突破傳統(tǒng)，提出新穎的產品創(chuàng)意和開發(fā)思路，并積極將想法轉化為實際成果。
三、 薪資福利
1. 薪酬結構：月基本工資5-7K（根據面試結果確定），全年13薪；根據公司經營狀況和個人表現，發(fā)放年終獎；新品開發(fā)項目有績效獎金。
2. 工作時間：周一至周五，冬令時 9:00 - 17:30，夏令時 9:00 - 18:00。 -
產品開發(fā)經理
12000-15000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-08-15
唐經理人事經理一、崗位職責
1. 根據公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及市場需求，組織制定公司未來1-3年的產品開發(fā)計劃；
2. 根據市場調研和供應鏈能力，組織新產品立項及相關的事宜，對全產品生命周期進行管理，及時解決產品在開發(fā)，生產，上市，迭代，退市中遇到的一系列問題；
3. 制作產品開發(fā)進度計劃并監(jiān)管執(zhí)行情況，同時做好成本和利潤控制；
4. 協(xié)調供應鏈，銷售，市場部與開發(fā)小組之間的溝通，并不斷改進產品；
5. 組織產品開發(fā)成果的評審和復盤等相關工作；
6. 負責新產品推薦會和每個季度產品推介會。
二、任職資格
1. 具備本科或以上學歷，專業(yè)不限，CET-4或以上英語能力，英語讀寫流利；
2. 具備五年以上家居或寵物用品或戶外類產品開發(fā)經驗，獨立負責過至少兩條不同新品線的開發(fā)，熟悉塑料、鐵件、竹木、藤等材質，熟悉車縫、編制、壓鑄等常見工藝；
3. 具備跨境電商產品開發(fā)相關經驗，熟悉跨境電商產品開發(fā)的模式和相關環(huán)節(jié)，有至少一個自己作為負責人統(tǒng)籌的產品開發(fā)項目案例；
4. 具備優(yōu)秀的數據收集和數據分析能力，了解至少兩種市場數據收集、分析的渠道和方法；
5. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，能很好地完成跨部門溝通協(xié)同工作，并主導新品開發(fā)相關會議的召開；
6. 具備供應商資源或熟悉供應商開發(fā)者優(yōu)先考慮。
三、薪酬福利
1. 薪酬架構：月基本工資7-10K，全年13薪，年終獎、項目提成另計，綜合收入約20W；
2. 工作時間：9:00-18:00（夏令時）/9:00-17:30（冬令時），周末雙休；
3. 入職繳納社保，轉正購買公積金。 -
配送員送餐員
5000-8000元
2025-08-15
陳女士人事部總監(jiān)桂林招聘短期或長期外賣騎手，新入職獎勵1500-2000元，桂林各大區(qū)域就近安排，18-50歲以內，會騎電動車，會看導航
薪資待遇：月綜合5000-15000每月，公司還為員工提供水果和飲料，按送單提成+全勤獎+獎金+補貼+高溫補貼，經驗騎手入職獎勵2000元，新騎手入職獎勵1500元！
免費提供裝備一套。（市區(qū)要求每天25單以上，臨桂要求每天30單，工作時間按照排班來，每天正常出勤9個小時以上，休息時間≥3天，包含高峰期在崗）。
要求：18-50歲以內，身體健康，會開電動車，會看導航，無案底！
工作性質：外賣送餐，系統(tǒng)派單就不用搶單，系統(tǒng)派單給你會顯示哪個商家，到商家拿到對應的餐品然后按照系統(tǒng)導航地址送到客戶手上，新人小白有人培訓有人帶，如果沒有電動車可以幫安排，租金大概200-400看車型，后期從工資扣，0元入職！
新人入職福利四選一：健康證（100左右）、裝備（150左右）、首月保險（120）、首月電池289。
工作地點：桂林七星區(qū)、秀峰區(qū)、疊彩區(qū)、象山區(qū)、臨桂區(qū)等五大城區(qū)可就近安排，工作自由 -
供應鏈專員（板材家具方向）
6000-10000元
2025-08-15
唐經理人事經理一、 崗位職責 1. 了解家具銷售和供應鏈市場，洞悉消費者和使用客戶的心理； 2. 負責分析市場選品數據，能根據數據差異化打造產品，獨立設計出板材家具產品的造型和結構； 3. 掌握或擅長開發(fā)優(yōu)質的家具供應鏈資源，能與工廠良好順暢的溝通產品需求和核心功能，統(tǒng)籌負責新品落地管理，綜合評估項目交期、品質和價格問題，對接產品，技術，品質、交付等，將產品從設計稿落地成為合格的實物； 4. 精通所負責家具產品的各類屬性，包括材質、工藝、配件、包裝、描述、說明書等，對新品做生命周期管理，在上線后收集售后問題，通過產品優(yōu)化迭代和把控供應鏈生產流程降低客訴風險。 二、任職資格 1. 具備大專或以上學... -
Shopee運營專員/助理
3500-5000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-15
唐經理人事經理一、崗位職責 1. 負責跨境電商團隊進行日常運營工作，包括商品上架、標題優(yōu)化、圖片優(yōu)化、活動報名、處理訂單、售后服務等； 2. 熟悉并掌握Shopee平臺的運營規(guī)則和政策，及時調整運營策略以適應市場變化； 3. 負責收集并分析市場信息，了解競爭對手的動態(tài)和消費者需求，為團隊提供決策依據； 4. 通過市場調研和數據分析，挑選具有市場潛力的產品，并與供應商洽談采購，確保產品質量、價格和供應鏈的穩(wěn)定性； 5. 進行產品推廣，包括制定推廣計劃、執(zhí)行推廣活動、監(jiān)控推廣效果，提高產品曝光度和轉化率； 6. 進行庫存管理，確保庫存數據的準確性，及時調整庫存策略，優(yōu)化庫存周轉率； 7. 處理客戶... -
供應商開發(fā)專員（Sourcing）
6000-8500元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-08-15
唐經理人事經理一、崗位職責 1. 負責國內和國外新供應商開發(fā)，培養(yǎng)有競爭力的新供應商，更新和擴充供應商池子； 2. 負責對供應商進行績效評估，維護舊供應商，提升供應商配合度和質量意識； 3. 負責進行商務談判，如合同條款談判、付款方式談判、索賠談判等； 4. 協(xié)同產品部門，提前儲備新品線供應商資源，反哺產品開發(fā)端進行新品開發(fā)工作。 二、任職資格 1. 具備大專或以上學歷，專業(yè)不限（但營銷類、供應鏈類專業(yè)優(yōu)先），英語CET4或同等能力水平，有較為流利的英語口語水平，經驗豐富者可放寬語言要求； 2. 具備兩年或以上工業(yè)品/日用品供應商開發(fā)（Sourcing）經驗，有外貿、家居行業(yè)經驗更佳； 3.... -
人事專員
3500-4500元
2025-08-15
楊老師人事專員1、負責人員招聘，基本培訓 2、負責來客的服務接待工作并通報相關部門； 3、負責辦公用品的采購、領用登記工作； 4、協(xié)助招聘、面試、入離職手續(xù)辦理； 5、收發(fā)傳真、信件和報刊； 6、協(xié)助維護辦公環(huán)境及秩序 -
七星區(qū)長白班日入180坐班
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-15
陸女士主管七星區(qū)長白班招聘 女工18-42歲，男工18-35歲 上班時間：8：30-20：00 工資福利：16元/小時 -
爆單美團站點騎手就近安排
4000-8000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-15
鄧女士人事經理我們在招外賣員啦！ 日常工作：根據導航路線去店里取餐后送到客戶處，單量充足，平臺系統(tǒng)派單無需搶單，送餐范圍3公里內。 崗位要求 1、男女不限，學歷不限，只看能力，無案底； 2、會騎電動車，會使用手機導航（外賣軟件自帶導航）； 3、有無經驗均可，有師傅帶，上手超快，無需擔心。 公司在市區(qū)七星、秀峰、象山、臨桂都有站點，可自行選擇跑單區(qū)域。 薪資福利：薪資月結，按跑單量結算，多勞多得；有意外險，加班補貼，全勤補貼等等。 正常干4000---6000元/月； 努力干6000---8000元/月； 使勁干8000---12000元/月； 拼命干12000元/月以上（不封頂）； -
耳機組裝/貼標員4500-5500
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 提供吃住
- 工作輕松簡單
- 恒溫空調車間
2025-08-15
陳女士人事部總監(jiān)最美手機廠開始臨時工和正式工同步安排，男女不限，兄弟姐妹們約起來吧 臨時工：15塊每小時，150-160左右一天，月綜合工資4000-4500每月，提供公寓式住宿； 正式工待遇：綜合工資4500-6000每月，新員工入職獎勵1600，綜合底薪2480元+加班費+工齡獎50/200元+星級獎40/320元+產能績效0/400元+20元/晚夜班補貼+五險一金，平常加班1.5倍19元/小時，周末加班2倍25元/小時，節(jié)假日加班3倍38元/小時，每月享有180餐補，提供公寓式住宿，三個月轉正后購買五險一金； 【招聘要求】 1.臨時工22-45歲，男女不限，正式工18-45以內，男女不限，低于2... -
七星區(qū)東橫光長白班招無經驗質檢
4200-5000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-15
梨女士人事桂林七星區(qū)長白班 現在可預約報名，可借支！ 空調車間坐班！無需經驗！ 工作內容：貼標簽，穿散件，測試，打包等手工活， 女性 18-45！男性，18-38歲 上班時間8：30-20：00，中午吃飯休息一個小時，下午半個小時，月休四天，星期天休息！ 工資福利：16元/小時，提供住宿，工廠食堂3.5一餐，月收入4500-5000，生日福利，廠里有食堂，伙食好，有湯有水果； 地址：桂林七星區(qū)東衡光 -
小車鈑金師傅
5000-8000元
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
2025-08-15
陳剛法人對事故車輛進行校正修復、校正車門、葉子板、拆裝前杠、大梁校正等。 -
汽車機修大工
3500-7000元
- 五險
- 加班補貼
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓提升
2025-08-15
陳剛法人1、負責進店車倆維修。 2、負責入廠車輛的日常保養(yǎng)，保修和機電維修工作。 3、負責本工位設備及使用工具的維護和管理。 4、負責工序質量的自檢。 5、服從領導安排、有良好的團隊意識 -
連鎖門店營業(yè)員
3200-4000元
2025-08-15
李先生門店負責人1. 接待客戶，引導支持介紹產品特點與優(yōu)勢、買單成交 2. 要求誠實守信.樂于溝通，善于學習、能吃苦耐勞，有長期工作打算 -
營業(yè)員
3200-4000元
2025-08-15
李先生門店負責人1. 接待客戶，引導支持介紹產品特點與優(yōu)勢、買單成交 2. 要求誠實守信
桂林相關熱門崗位
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桂林七星區(qū)培訓招聘最新投遞
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翁小姐投遞了 七星區(qū)囡寶母嬰用品中心 的 人事專員 職位2025-08-15 -
周小姐投遞了 七星區(qū)囡寶母嬰用品中心 的 人事專員 職位2025-08-14 -
趙先生投遞了 廣西鼎勝人力資源管理有限責任公司 的 配送員送餐員 職位2025-08-14 -
張先生投遞了 七星區(qū)囡寶母嬰用品中心 的 人事專員 職位2025-08-13 -
秦先生投遞了 七星區(qū)囡寶母嬰用品中心 的 人事專員 職位2025-08-12
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張先生投遞了 廣西鼎勝人力資源管理有限責任公司 的 配送員送餐員 職位2025-08-11
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桂林七星區(qū)培訓招聘工資
￥
4911
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K，最多人拿：4K
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35.3%3K
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41.2%4K
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5.9%5K
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11.8%8K-1W
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5.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷70.6%
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中專5.9%
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大專17.6%
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本科5.9%
桂林七星區(qū)培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占70.6%，中專占5.9%，大專占17.6%，本科占5.9%。
經驗要求分析
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不限經驗64.7%
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1-3年29.4%
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3-5年5.9%
桂林七星區(qū)培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占64.7%，1-3年占29.4%，3-5年占5.9%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人力資源 -
人力資源
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
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一般項目：電子元器件制造；電子產品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
