1.熟練掌握保險(xiǎn)公司續(xù)保政策;
2.按時(shí)通知保險(xiǎn)到期客戶(hù)并提供新的保險(xiǎn)規(guī)劃;
3.了解掌握汽車(chē)保險(xiǎn)市場(chǎng)情況,對(duì)未續(xù)??蛻?hù)做出分析;
4.根據(jù)公司要求按時(shí)做出統(tǒng)計(jì)報(bào)告。

桂林裝飾公司客戶(hù)經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月桂林裝飾公司客戶(hù)經(jīng)理最新招聘,七星區(qū)51條疊彩區(qū)21條,平均工資約為4364元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多客戶(hù)經(jīng)理移動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理個(gè)人客戶(hù)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
銷(xiāo)售代表(靈川)
4000-20000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前曾先生HR1、基于公司的信息資源支持,尋找目標(biāo)客戶(hù),開(kāi)拓客戶(hù);
2、負(fù)責(zé)仿石漆產(chǎn)品的推廣、銷(xiāo)售及客戶(hù)客情維護(hù);
2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶(hù)的日常咨詢(xún),負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);
3、建立客戶(hù)檔案,定期電話(huà)回訪(fǎng),對(duì)重要客戶(hù)進(jìn)行拜訪(fǎng)。
任職資格:
1、口齒清晰,普通話(huà)流利,應(yīng)屆生;
2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
業(yè)務(wù)銷(xiāo)售(建材)
3000-12000元1小時(shí)前趙女士人事行政專(zhuān)員主要工作:
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(護(hù)墻板、全屋吊頂、燈光線(xiàn)條系列產(chǎn)品)的銷(xiāo)售、推廣;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)、任務(wù);
3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;
6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
基本要求:
1、性別年齡不限、高中以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)力強(qiáng)、有親和力,有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧;
4、有一定的市場(chǎng)分析、判斷能力,有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);
5、有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)、能承受較大的工作壓力;
月薪:3000-12000元
公司地點(diǎn):蘆笛巖與西二環(huán)亞洲國(guó)際之間---船埠頭工業(yè)區(qū)
在蘆笛巖與西二環(huán)亞洲國(guó)際之間,百度或騰訊地圖直接導(dǎo)航“桂林竹纖維墻板源頭廠(chǎng)家匯海萊”就是 -
渠道銷(xiāo)售(市區(qū))
4000-8000元9小時(shí)前程女士人事渠道外出開(kāi)發(fā)客戶(hù),只負(fù)責(zé)邀約客戶(hù)到店不需要銷(xiāo)售,到店后會(huì)有客戶(hù)經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷(xiāo)售,當(dāng)天外出當(dāng)天回,不出差,市區(qū),不需要打電話(huà),不招暑假工和實(shí)習(xí)。
福利:
1、五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn);
2、帶薪年假、入職培訓(xùn),婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、8小時(shí)工作制。
3、白班不上夜班,薪資提成高,在崗員工薪資5k+,底薪加提成加獎(jiǎng)金
4、完善的上升發(fā)展空間,能者多拿,員工--主管---部門(mén)經(jīng)理---市場(chǎng)總監(jiān)---副總+
上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00 單休
崗位職責(zé)
1、基于公司的信息資源支持,尋找目標(biāo)客戶(hù),開(kāi)拓市場(chǎng);
2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶(hù)的日常咨詢(xún);
3、只負(fù)責(zé)在市區(qū)開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,當(dāng)天外出當(dāng)天回,不出差;
4、及時(shí)更進(jìn)記錄客戶(hù)情況,進(jìn)行溝通總結(jié);
5、外出去小區(qū)物業(yè)商圈之類(lèi)的地方尋找客戶(hù)邀約到店,只負(fù)責(zé)邀約,到店后有客戶(hù)經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷(xiāo)售,不需要打電話(huà);
要求:
1、銷(xiāo)售崗位,普通話(huà)流利;
2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
3、無(wú)家裝經(jīng)驗(yàn)可以帶薪培訓(xùn), 有外跑開(kāi)發(fā)客戶(hù)、渠道銷(xiāo)售、地推銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
開(kāi)發(fā)部業(yè)務(wù)員
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假
9小時(shí)前程女士人事渠道外出開(kāi)發(fā)客戶(hù),只負(fù)責(zé)邀約客戶(hù)到店不需要銷(xiāo)售,到店后會(huì)有客戶(hù)經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷(xiāo)售,當(dāng)天外出當(dāng)天回不出差,市區(qū),不需要打電話(huà),不招暑假工。 …… 完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶(hù)的日常咨詢(xún); 3、只負(fù)責(zé)在市區(qū)開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,當(dāng)天外出當(dāng)天回,不出差; 4、及時(shí)更進(jìn)記錄客戶(hù)情況,進(jìn)行溝通總結(jié); 5、外出去小區(qū)物業(yè)商圈之類(lèi)的地方尋找客戶(hù)邀約到店,只負(fù)責(zé)邀約,到店后有客戶(hù)經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷(xiāo)售 -
電話(huà)客服(無(wú)經(jīng)驗(yàn)可實(shí)習(xí))
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
9小時(shí)前程女士人事不限學(xué)歷,不限經(jīng)驗(yàn),不限性別,不限專(zhuān)業(yè),室內(nèi)辦公無(wú)需外出,無(wú)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)可以帶薪培訓(xùn),只負(fù)責(zé)邀約客戶(hù)到店,不需要和客戶(hù)銷(xiāo)售,有客戶(hù)經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷(xiāo)售,主管幫助你邀約,裝修業(yè)務(wù)帶薪培訓(xùn),主管幫扶,同事幫扶。 -
市場(chǎng)銷(xiāo)售
2000-8000元- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-07何女士HR負(fù)責(zé)客戶(hù)前期的接洽、咨詢(xún)、引導(dǎo),向顧客介紹公司的核心優(yōu)勢(shì)。 負(fù)責(zé)監(jiān)督并協(xié)調(diào)溝通自己所簽訂顧客的設(shè)計(jì)問(wèn)題及預(yù)算問(wèn)題,根據(jù)顧客的意見(jiàn)做出調(diào)整。 負(fù)責(zé)客戶(hù)的回訪(fǎng)和跟蹤,并做好客戶(hù)維護(hù)工作。 接受外出 工作位置:臨桂 中專(zhuān)以上學(xué)歷,有一定客戶(hù)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。 高度的工作熱情,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力與良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),一切從幫助客戶(hù)、滿(mǎn)足客戶(hù)角度出發(fā)。 普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),思維敏捷,具有一定的生活閱歷 ? -
市場(chǎng)銷(xiāo)售專(zhuān)員
10000-15000元2025-08-07秦女士經(jīng)理薪資結(jié)構(gòu):基本薪資+上訪(fǎng)客戶(hù)獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成 能者月薪10000以上!so easy~ 工作要求: 學(xué)歷不限,專(zhuān)業(yè)不限,男女不限,較好能有自己的交通工具(電動(dòng)車(chē)就可以了)。 1、對(duì)工作充滿(mǎn)熱情和干勁,具有團(tuán)隊(duì)合作精神; 2、表達(dá)能力好,溝通能力強(qiáng); 3、能夠吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng); 4、對(duì)家裝市場(chǎng)有敏銳的洞察能力; 5、服從上級(jí)部門(mén)管理。對(duì)桂林家裝市場(chǎng)有敏銳的洞察能力。能整合各種資源開(kāi)展部門(mén)工作。 工作內(nèi)容: 1、公司提供新樓盤(pán)的包場(chǎng)駐點(diǎn),海量客戶(hù); 2、上班區(qū)域各大小區(qū)任你浪,無(wú)需到公司打卡,適合放蕩不羈愛(ài)自由的你; 3、一單提成論千算,獎(jiǎng)金一次性以現(xiàn)金發(fā)放,拿錢(qián)拿到手軟...
約 7 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
移動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理個(gè)人客戶(hù)經(jīng)理電話(huà)銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理網(wǎng)銷(xiāo)客戶(hù)經(jīng)理在線(xiàn)銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理個(gè)人業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理銷(xiāo)售經(jīng)理/客戶(hù)經(jīng)理公司客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)經(jīng)理/主管公司業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理家裝客戶(hù)經(jīng)理酒店客戶(hù)經(jīng)理渠道客戶(hù)經(jīng)理中國(guó)移動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理汽車(chē)分期客戶(hù)經(jīng)理房產(chǎn)銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理財(cái)稅客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)經(jīng)理儲(chǔ)備干部金融客戶(hù)經(jīng)理金融銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理二手車(chē)客戶(hù)經(jīng)理電話(huà)客戶(hù)經(jīng)理裝修客戶(hù)經(jīng)理綜合金融客戶(hù)經(jīng)理證券客戶(hù)經(jīng)理車(chē)險(xiǎn)客戶(hù)經(jīng)理大客戶(hù)經(jīng)理信用卡客戶(hù)經(jīng)理機(jī)構(gòu)客戶(hù)經(jīng)理團(tuán)購(gòu)客戶(hù)經(jīng)理區(qū)域客戶(hù)經(jīng)理醫(yī)療行業(yè)客戶(hù)經(jīng)理資深客戶(hù)經(jīng)理機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理品牌客戶(hù)經(jīng)理集團(tuán)客戶(hù)經(jīng)理政府客戶(hù)經(jīng)理俄語(yǔ)客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)管理保險(xiǎn)客戶(hù)服務(wù)客戶(hù)關(guān)系管理客戶(hù)主管客戶(hù)管理經(jīng)理客戶(hù)維護(hù)經(jīng)理客戶(hù)接待經(jīng)理客戶(hù)關(guān)系經(jīng)理高級(jí)客戶(hù)主管
桂林裝飾公司客戶(hù)經(jīng)理招聘最新投遞
-
蘭小姐2025-08-14
-
周先生2025-08-14
-
唐小姐2025-08-05
-
鄧先生投遞了 桂林凱飛裝飾材料有限公司 的 銷(xiāo)售代表(靈川) 職位2025-08-04
-
羅先生2025-08-04
-
趙小姐2025-08-03
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線(xiàn)聊,入職快

桂林客戶(hù)經(jīng)理招聘工資
¥
4364
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:3K
-
1.5%小于2K
-
8.5%2K
-
34.6%3K
-
19.2%4K
-
16.2%5K
-
9.2%6K-8K
-
8.5%8K-1W
-
2.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷53.4%
-
高中11.5%
-
中專(zhuān)8.4%
-
大專(zhuān)24.4%
-
本科2.3%
桂林客戶(hù)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占53.4%,高中占11.5%,中專(zhuān)占8.4%,大專(zhuān)占24.4%,本科占2.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)71%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生1.5%
-
1-3年26%
-
3-5年1.5%
桂林客戶(hù)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占71%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.5%,1-3年占26%,3-5年占1.5%。