1.工作時(shí)保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務(wù)用語要求,嚴(yán)格按程序工作;
2.對客人應(yīng)禮貌問候,并為客人引路至總臺(tái)登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房內(nèi)設(shè)施,最后有禮貌地道別;
3.對團(tuán)隊(duì)行李應(yīng)嚴(yán)格按程序進(jìn)行裝卸、收取與運(yùn)送,認(rèn)真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時(shí)寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(xiàng)(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內(nèi)的整潔與安全,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋至有關(guān)部門;
7.完成領(lǐng)班交給的任務(wù),聽從其安排,接受其監(jiān)督

桂林酒店前臺(tái)專職夜班招聘
桂聘提供2025年8月桂林酒店前臺(tái)專職夜班最新招聘,疊彩區(qū)1條象山區(qū)1條,平均工資約為2824元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有工作餐等,更多酒店前臺(tái)專職夜班酒店前臺(tái)專職夜班酒店前臺(tái)接待招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店前臺(tái)專職夜班
2500-4000元2小時(shí)前周經(jīng)理人事部1、負(fù)責(zé)酒店客人入住、離店手續(xù)辦理
2、處理客人簡單投訴及安撫工作
3、40歲以下,形象氣質(zhì)佳,溝通能力強(qiáng);
4、綜合資薪2800+提成
5、上班時(shí)間是12小時(shí)制,21:00-9:00
6、提供員工宿舍,工作滿一年后有工齡上調(diào)100元+年終獎(jiǎng)300元以上
7、部分節(jié)日有禮品發(fā)放 -
專職夜班前臺(tái)
2800-3000元2025-07-30黃小姐1、掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況,了解當(dāng)日客人抵、離店情況,核對空房狀態(tài)
2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價(jià)格及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施,合理安排房間
3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難,為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助
4、提供留言、叫醒及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施、***息的查詢服務(wù)
5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時(shí),按照酒店規(guī)定迅速通知有關(guān)部門妥善處理 -
酒店前臺(tái)專職夜班
2500-3000元2025-07-26陳女士經(jīng)理1、掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況,了解當(dāng)日客人抵、離店情況,核對空房狀態(tài)
2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價(jià)格及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施,合理安排房間
3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難,為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助
4、提供留言、叫醒及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施、信息的查詢服務(wù)
5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時(shí),按照酒店規(guī)定迅速通知有關(guān)部門妥善處理
約 3 個(gè)崗位
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桂林酒店前臺(tái)專職夜班招聘最新投遞
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陳先生投遞了 桂林市歸家快捷酒店管理有限公司 的 酒店前臺(tái)專職夜班 職位2025-08-04
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馬小姐投遞了 桂林市歸家快捷酒店管理有限公司 的 酒店前臺(tái)專職夜班 職位2025-08-01
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蔣小姐投遞了 桂林市歸家快捷酒店管理有限公司 的 酒店前臺(tái)專職夜班 職位2025-08-01
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陳先生投遞了 桂林市歸家快捷酒店管理有限公司 的 酒店前臺(tái)專職夜班 職位2025-07-31
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童先生投遞了 桂林市歸家快捷酒店管理有限公司 的 酒店前臺(tái)專職夜班 職位2025-07-30
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蔣小姐投遞了 桂林漓江假日酒店有限公司 的 酒店前臺(tái)專職夜班 職位2025-07-29
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桂林酒店前臺(tái)招聘工資
¥
2824
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:3K
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43.6%2K
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49.9%3K
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4.5%4K
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1.8%5K
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0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷77.4%
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初中3.6%
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高中7.1%
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中專4.2%
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大專7.7%
桂林酒店前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占77.4%,初中占3.6%,高中占7.1%,中專占4.2%,大專占7.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)91%
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1-3年8.7%
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3-5年0.3%
桂林酒店前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91%,1-3年占8.7%,3-5年占0.3%。