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桂林溝通客服招聘 logo

桂林溝通客服招聘

桂聘提供2025年8月桂林溝通客服最新招聘,七星區(qū)27條疊彩區(qū)11條,平均工資約為3313元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多溝通客服保險(xiǎn)客服專員移動(dòng)客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電話客服

4000-10000元
桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城 6人 管理咨詢 企業(yè)管理 稅務(wù) 投遞:11人 瀏覽:1267
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
劉女士
經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、通過(guò)電話溝通挖掘潛在客戶需求,專業(yè)介紹公司財(cái)稅服務(wù)(如代理記賬、稅務(wù)籌劃、工商注冊(cè)等);
2、結(jié)合客戶情況提供定制化解決方案,促成合作簽約,完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo);
3、定期回訪老客戶,深度維護(hù)客情關(guān)系,挖掘轉(zhuǎn)介紹機(jī)會(huì);協(xié)同團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)動(dòng)態(tài)反饋,助力公司產(chǎn)品優(yōu)化。
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生加入;
2、溝通表達(dá)能力強(qiáng),具備電話銷售或客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熱愛(ài)銷售行業(yè),有賺錢欲望,愿意通過(guò)努力實(shí)現(xiàn)高薪。
崗位福利:
1.底薪3000+高提成8%-28%+五險(xiǎn)+獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)日/生日禮物+年假(綜合工資6K以上,上不封頂) 總之咱不畫(huà)餅,你的能力決定你的薪資.
2.上班時(shí)間:9:00-12:00;13:30-18:00
3.固定周末雙休!我們不提倡員工加班!有業(yè)績(jī)甚至可以早下班
4.晉升空間:銷售一部門(mén)主管一部門(mén)經(jīng)理-公司合伙人
5.提供豐厚的獎(jiǎng)金,如:進(jìn)步較快新人獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、五險(xiǎn)福利等
6.公司定期舉辦各種員工活動(dòng),如:聚餐、郊游、員工生日會(huì)、傳統(tǒng)節(jié)活動(dòng)、年底員工評(píng)優(yōu)、年會(huì)等
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 1人 電信 通信 瀏覽:29
8小時(shí)前
劉女士
儲(chǔ)備管理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)溫馨提示話費(fèi)不足用戶繳費(fèi),回訪收集用戶使用產(chǎn)品滿意度和邀約評(píng)分,通知用戶參與線上/線下門(mén)店優(yōu)惠活動(dòng);
2、通知優(yōu)惠活動(dòng)即將到期用戶進(jìn)行續(xù)約,負(fù)責(zé)維護(hù)存量用戶群體,引導(dǎo)用戶參與公司優(yōu)惠資費(fèi)套餐和活動(dòng)等;
3、配合團(tuán)隊(duì)完成月度目標(biāo),工作簡(jiǎn)單易學(xué),有無(wú)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者均安排崗前培訓(xùn)、免費(fèi)一對(duì)一等培訓(xùn);
任職要求:
1、年滿18周歲-35周歲(合適者條件放寬),普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通表達(dá)能力佳;
2、熟悉電腦基本操作,如常規(guī)打字等簡(jiǎn)單步驟;
3、熱愛(ài)服務(wù)類崗位,具有學(xué)習(xí)能力和溝通能力,有良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、有服務(wù)、客服、銷售類崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,專人培訓(xùn)帶教。
工作時(shí)間:8:50-12:30 14:30-18:00(全白班)
固定辦公室坐班,無(wú)需外出,公司提供設(shè)備、用戶資源,無(wú)需自行開(kāi)發(fā)和外跑等,全白班,冬暖夏涼;
福利待遇:
1、五險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、帶薪年假、內(nèi)部介紹獎(jiǎng)勵(lì)、月度獎(jiǎng)金、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)、生日福利、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、團(tuán)建活動(dòng)等;
薪資待遇:基本薪資 全勤 獎(jiǎng)金 月度獎(jiǎng)勵(lì) 職場(chǎng)獎(jiǎng)勵(lì) 提成等綜合月薪3000-7000 ,按部就班3000 ,努力一下4000-5000 ,優(yōu)秀發(fā)揮6500-7000 多勞多得 無(wú)上限
正常工作日周一-周五可安排面試,周六不安排面試
虛位以待,隨時(shí)歡迎敢于拼搏努力的您加入我們!
8小時(shí)前
劉女士
儲(chǔ)備管理
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)溫馨提示話費(fèi)不足用戶繳費(fèi),回訪收集用戶使用產(chǎn)品滿意度和邀約評(píng)分,通知用戶參與線上/線下門(mén)店優(yōu)惠活動(dòng);
2、通知優(yōu)惠活動(dòng)即將到期用戶進(jìn)行續(xù)約,負(fù)責(zé)維護(hù)存量用戶群體,引導(dǎo)用戶參與公司優(yōu)惠資費(fèi)套餐和活動(dòng)等;
3、配合團(tuán)隊(duì)完成月度目標(biāo),工作簡(jiǎn)單易學(xué),有無(wú)經(jīng)驗(yàn)者均安排崗前培訓(xùn)、免費(fèi)等培訓(xùn);
任職要求:
1、年滿18周歲-40+(合適者條件放寬),普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通表達(dá)能力佳;
2、熟悉電腦基本操作,如常規(guī)打字等簡(jiǎn)單步驟;
3、熱愛(ài)服務(wù)類崗位,具有學(xué)習(xí)能力和溝通能力,有良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、有服務(wù)、客服、銷售類崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,生熟手均可。
工作時(shí)間:8:50-12:30,14:30-18:00,月休4天
固定辦公室坐班,無(wú)需外出,公司提供設(shè)備、用戶資源,無(wú)需自行開(kāi)發(fā)和外跑等,全白班,冬暖夏涼;
福利待遇:
1、五險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、帶薪年假、內(nèi)部介紹獎(jiǎng)勵(lì)、月度獎(jiǎng)金、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)、生日福利、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、團(tuán)建活動(dòng)等;
工作地址:防城港市港口區(qū)漁萬(wàn)路2號(hào)中國(guó)電信大院
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 2人 2年以上 大專以上 財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:1200
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-04
黃女士
人事
維護(hù)公司客戶的客情關(guān)系,提高客戶好評(píng)率; 3、對(duì)客戶需要的會(huì)計(jì)服務(wù)進(jìn)行安排; 4、協(xié)助老客戶進(jìn)行企業(yè)稅務(wù)籌劃事宜; 5、負(fù)責(zé)小組日常工作報(bào)表的提報(bào)及完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù); 【任職要求】: 1、善于溝通 …… ,語(yǔ)言表達(dá)清晰,抗壓能力強(qiáng); 2、服從管理、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí),從事過(guò)客服、銷售優(yōu)先考慮; 【薪資及晉升】: 1、工資結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效+提成+年假+生日禮物
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 15人 20-34歲 大專以上 電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò) 投遞:20人 瀏覽:4737
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-08-04
盧經(jīng)理
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、平臺(tái)在線客服,負(fù)責(zé)處理客戶投訴、糾紛,耐心解答客戶疑問(wèn),提供合理解決方案; 2、積極與商家、消費(fèi)者進(jìn)行溝通協(xié)商,確??蛻魡?wèn)題能夠快速流轉(zhuǎn)并得到有效解決; 3、完成上級(jí)交辦的其它事項(xiàng) …… 任職要求: 1、全日制大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、熟練使用電腦,電腦打字速度不低于40字/分鐘; 3、溝通表達(dá)能力良好,有責(zé)任心及抗壓能力,工作積極主動(dòng); 4、有平臺(tái)客服類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

出境旅游定制師

3600-12000元
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 2人 22-50歲 旅行社 投遞:7人 瀏覽:1619
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-04
王先生
總經(jīng)理
溝通協(xié)調(diào): 作為核心樞紐,與平臺(tái)內(nèi)部銷售、客服、產(chǎn)品部門(mén)以及外部供應(yīng)商保持順暢溝通,高效解決訂單處理過(guò)程中遇到的問(wèn)題。 5. …… 具備較好的英語(yǔ)書(shū)面和口語(yǔ)溝通能力,能熟練、專業(yè)地處理英文郵件、在線溝通及必要的電話溝通。 2. 經(jīng)驗(yàn): 無(wú)要求。歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生英語(yǔ)能力突出、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)者應(yīng)聘! 3. …… 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),能夠獨(dú)立解決問(wèn)題。 我們歡迎熱愛(ài)旅游行業(yè),具有服務(wù)意識(shí),耐心細(xì)致,有強(qiáng)烈的責(zé)任心的您!
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 3人 1年以上 24-35歲 大專以上 財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:1024
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-08-04
黃女士
人事
維護(hù)公司客戶的客情關(guān)系,提高客戶好評(píng)率; 3、對(duì)客戶需要的會(huì)計(jì)服務(wù)進(jìn)行安排; 4、協(xié)助老客戶進(jìn)行企業(yè)稅務(wù)籌劃事宜; 5、負(fù)責(zé)小組日常工作報(bào)表的提報(bào)及完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù); 【任職要求】: 1、善于溝通 …… ,語(yǔ)言表達(dá)清晰,抗壓能力強(qiáng); 2、服從管理、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí),從事過(guò)客服、銷售優(yōu)先考慮; 【薪資及晉升】: 1、工資結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效+提成+年假+生日禮物

客服文員

3000-4000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 5人 貨運(yùn) 物流 投遞:46人 瀏覽:8928
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-04
黃經(jīng)理
人事主管
300元/月 + 崗位補(bǔ)貼200元/月 ? 全勤獎(jiǎng)100元 + 工齡獎(jiǎng)100元(做滿一年) ? 優(yōu)秀員工額外獎(jiǎng)勵(lì)(省區(qū)/公司級(jí)) ◆ 試用期2800元固定薪資(1-2個(gè)月) ? 18-35歲,有客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 …… ? 普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通能力強(qiáng) ? 熟練使用辦公軟件,打字速度40字/分鐘以上 ? 8:30-18:00(午休1小時(shí)),月休4天 ?? 5天帶薪崗前培訓(xùn)(未通過(guò)無(wú)工資) ?? 電話咨詢:152-

旅游電商客服

4000-8000元
桂林-象山區(qū)-火車站 10人 旅游 旅行社 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:8人 瀏覽:2124
2025-08-04
韋女士
HR
負(fù)責(zé)回復(fù)客戶線上及電話咨詢(來(lái)源為飛豬、攜程、去哪兒、小紅書(shū)、美團(tuán)、同程、途牛、抖音等平臺(tái)),了解客戶需求,推薦旅游產(chǎn)品并促成訂單、處理訂單; 2、跟進(jìn)訂單,做好售后服務(wù)等相關(guān)工作; 3、及時(shí)與客戶溝通 …… ,向配合部門(mén)反饋市場(chǎng)信息,提出建議; 4、維護(hù)好客戶關(guān)系,做好客戶留存,挖掘需求及訂單; 5、無(wú)須擔(dān)心客源,公司會(huì)投入大量資源獲客,客服主要負(fù)責(zé)提高成交轉(zhuǎn)化; 6、參加公司或部門(mén)的培訓(xùn),不斷提升自己 …… 招聘要求 1、中專及以上學(xué)歷,年齡30歲以下,專業(yè)不限,男女不限; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),熟悉excel、word等辦公軟件; 3、性格外向、頭腦靈活、有責(zé)任心、耐壓性強(qiáng)、踏實(shí)肯干; 4、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 2人 財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:428
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2025-08-04
黃女士
人事
維護(hù)公司客戶的客情關(guān)系,提高客戶好評(píng)率; 3、對(duì)客戶需要的會(huì)計(jì)服務(wù)進(jìn)行安排; 4、協(xié)助老客戶進(jìn)行企業(yè)稅務(wù)籌劃事宜; 5、負(fù)責(zé)小組日常工作報(bào)表的提報(bào)及完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù); 【任職要求】: 1、善于溝通 …… ,語(yǔ)言表達(dá)清晰,抗壓能力強(qiáng); 2、服從管理、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí),從事過(guò)客服、銷售優(yōu)先考慮; 【薪資及晉升】: 1、工資結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效+提成+年假+生日禮物
桂林-七星區(qū)-湖畔山莊 1人 1年以上 本科以上 旅游 旅行社 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:813
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-08-04
莫小姐
6.跨部門(mén)協(xié)作與賦能 ?為產(chǎn)品設(shè)計(jì)、銷售、客服團(tuán)隊(duì)提供資源支持,輸出供應(yīng)商能力分析報(bào)告; ?定期培訓(xùn)業(yè)務(wù)部門(mén),提升全員對(duì)供應(yīng)鏈資源的應(yīng)用效率。 …… 語(yǔ)言能力 ?英語(yǔ)流利(CET-6或同等水平以上),可熟練進(jìn)行跨國(guó)商務(wù)溝通; ?掌握第二外語(yǔ)(如法語(yǔ)、西班牙語(yǔ)、阿拉伯語(yǔ)等)者優(yōu)先。 5. …… 個(gè)人素質(zhì) ?邏輯清晰,具備數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策思維,擅長(zhǎng)復(fù)雜問(wèn)題拆解; ?抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)多時(shí)區(qū)、跨文化溝通協(xié)作; ?對(duì)行業(yè)趨勢(shì)敏感,具備資源創(chuàng)新整合意識(shí)。
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 20人 18-38歲 金融 投遞:2人 瀏覽:1113
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 月休6天
2025-08-04
李女士
人事
要求:會(huì)電腦操作基本流程,有良好的溝通能力,反應(yīng)靈敏,抗壓能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排,有信用卡催收、客服、銷售、電銷等相關(guān)電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用,無(wú)征信證明不良,無(wú)犯罪記錄。
桂林-臨桂區(qū)-交通大廈 5人 18-45歲 傳媒 廣告 化妝品 投遞:11人 瀏覽:4020
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-04
徐經(jīng)理
經(jīng)理
我們希望你: 1.18-45歲, 2.善于溝通互動(dòng),有親和力 3.對(duì)直播/社交行業(yè)感興趣 4.有娛樂(lè)/客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(無(wú)經(jīng)驗(yàn)可教) 工作內(nèi)容: ·通過(guò)視頻聊天提供陪伴服務(wù)·維護(hù)優(yōu)質(zhì)用戶關(guān)系·
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 69人 大專以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:43人 瀏覽:3275
  • 提供住房
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-04
王女士
HR
四、質(zhì)管部實(shí)習(xí)生 1.專業(yè):食品、化工、制藥類 2.要求: (1)要求能實(shí)習(xí)5個(gè)月以上; (2)吃苦耐勞,熟悉食品相關(guān)基本知識(shí);檢測(cè)崗位要有一定實(shí)驗(yàn)操作基礎(chǔ); (3)熟悉辦公軟件操作,溝通能力良好 …… 七、電商運(yùn)營(yíng)/客服實(shí)習(xí)生 1.專業(yè):營(yíng)銷類、食品類、藥學(xué)類、電子商務(wù)類、旅游類等 2.要求 (1)要求實(shí)習(xí)4個(gè)月以上; (2)具有責(zé)任心和服務(wù)意識(shí); (3)需要時(shí)刻關(guān)注客戶的需求和反饋,積極解決客戶問(wèn)題 …… (2)客服實(shí)習(xí)生:熟悉平臺(tái)的后臺(tái)操作,根據(jù)需要在與客戶溝通的同時(shí)可以完成各項(xiàng)后臺(tái)操作;負(fù)責(zé)400電話的接待工作;負(fù)責(zé)客戶服務(wù)的協(xié)調(diào)及投訴升級(jí)異常處理;訂單發(fā)貨工作;定期回訪客。
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 1人 1年以上 22-46歲 高中以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:8人 瀏覽:1048
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-04
凌小姐
主要崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費(fèi)的催費(fèi)、收費(fèi)工作; 2、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待、客服咨詢、各類報(bào)修工作跟進(jìn)維修及回訪工作; 3、負(fù)責(zé)客戶待處理問(wèn)題的登記、反饋、上傳下達(dá)、追蹤工作。 …… 要求: 1、具有良好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識(shí); 2、愛(ài)崗敬業(yè),具有較強(qiáng)責(zé)任心及吃苦耐勞精神; 3、有物業(yè)同類崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉投訴處理、客服接待、裝修管理、管理費(fèi)催繳等相關(guān)工作流程者優(yōu)先。
約 62 個(gè)崗位
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桂林客服專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 11K,最多人拿:3K
  • 0.4%
    小于2K
  • 16.1%
    2K
  • 61.4%
    3K
  • 16.4%
    4K
  • 3.9%
    5K
  • 1.1%
    6K-8K
  • 0.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    57.3%
  • 初中
    3.8%
  • 高中
    10.1%
  • 中專
    9.1%
  • 大專
    18.5%
  • 本科
    1%
桂林客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占57.3%,初中占3.8%,高中占10.1%,中專占9.1%,大專占18.5%,本科占1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    74.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.1%
  • 1-3年
    23.7%
  • 3-5年
    0.7%
桂林客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占74.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占23.7%,3-5年占0.7%。
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