
桂林地產(chǎn)招聘
桂聘提供2025年8月桂林地產(chǎn)最新招聘,七星區(qū)17條臨桂區(qū)11條,平均工資約為5956元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多地產(chǎn)房地產(chǎn)地產(chǎn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電話銷售
3000-10000元1小時內(nèi)季經(jīng)理經(jīng)理1. 1. 象山區(qū)招聘電話客服,
崗位職責:
①通過電話邀約客戶,把意向客戶對接給經(jīng)理
②工作內(nèi)容簡單,在辦公室內(nèi)辦公
③早9點-18點半,午休兩小時
④無責任底薪3000
無責任底薪3000
無責任底薪3000(重要的事情說三遍,無任何套路)
?500開單獎?高額提成 不定時聚餐 節(jié)假日福利 生日福利 五險 月休四天
工作要求:
①對銷售工作有較高的熱情
②具備較強的學習能力和良好的溝通能力
③年齡18-40歲 (學歷不限)
工作地址:桂林市象山區(qū)紅街商業(yè)廣場 -
商務銷售經(jīng)理
3500-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
1小時內(nèi)陳經(jīng)理1、負責客戶的管理,發(fā)掘潛客戶;
2、了解掌握酒店的經(jīng)營政策、價格體系,積極開展銷售工作;
3、負責會議、團隊業(yè)務的洽談及接待;
4、執(zhí)行并完成酒店年度銷售計劃;
男女不限,要求年齡18-45歲,形象氣質佳,有無經(jīng)驗均可,有沖勁且立志銷售行業(yè)。
有經(jīng)驗者優(yōu)先錄用 -
房產(chǎn)銷售
4000-8000元1小時內(nèi)寶居房產(chǎn)人事1、負責日??蛻艚哟鶕?jù)客戶需求匹配房源信息,為客戶提供專業(yè)的地產(chǎn)咨詢服務;
2、陪同客戶看房,促成一手房、二手房或租房的交易;
3、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務合作關系;
4、帶教入門,店長協(xié)助簽單,提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓;
5、多家門店可選,支持就近分配工作地點。
職位要求:
1、具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2、有責任心,能承受銷售工作壓力;
3、年齡20-45歲,男女不限,有志于從事地產(chǎn)行業(yè)。
工作時間:9:00-12:00 14:00-18:00(早9晚6,月休4天) -
給排水設計師
4000-8000元1小時內(nèi)蔣先生經(jīng)理1、負責市政及地產(chǎn)等公建類給排水設計; 2、根據(jù)專業(yè)負責人的安排制定設計進度計劃,按時完成所承擔的設計任務; 3、根據(jù)公司計劃制定所負責項目的設計進度計劃,認真研究設計基礎資料,領會設計意圖,掌握設計標準 -
房產(chǎn)經(jīng)紀人-朝九晚五
5000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 期權
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)寶居房產(chǎn)人事1、負責日??蛻艚哟?,根據(jù)客戶需求匹配房源信息,為客戶提供專業(yè)的地產(chǎn)咨詢服務; 2、陪同客戶看房,促成一手房、二手房或租房的交易; 3、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務合作關系; 4 …… 職位要求: 1、具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 2、有責任心,能承受銷售工作壓力; 3、年齡20-45歲,男女不限,有志于從事地產(chǎn)行業(yè)。 -
停車場收費員
2000-2500元- 五險
- 加班補貼
- 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)韋女士招商1、守護出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測、檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報 2、負責來訪客戶的接待指引工作 3、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作 -
房產(chǎn)經(jīng)紀人-朝九晚五
5000-10000元1小時內(nèi)寶居房產(chǎn)人事1、負責日??蛻艚哟?,根據(jù)客戶需求匹配房源信息,為客戶提供專業(yè)的地產(chǎn)咨詢服務; 2、陪同客戶看房,促成一手房、二手房或租房的交易; 3、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務合作關系; 4 …… 職位要求: 1、具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 2、有責任心,能承受銷售工作壓力; 3、年齡20-45歲,男女不限,有志于從事地產(chǎn)行業(yè)。 -
酒店ota專員
3000-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
1小時前陳經(jīng)理1、全面負責酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊,提高服務質量和員工素質 4、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支 5、全面負責安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財產(chǎn)安全 6、維護酒店的公共關系,接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象 -
酒店銷售員(旅行社)
3000-5000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
1小時前陳經(jīng)理1、密切關注市場動向,進行市場調研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務 4、協(xié)調區(qū)域代理商及銷售人員之間的關系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務 -
商業(yè)地產(chǎn)招商專員/主管
4000-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 餐補
2小時前唐小姐人力資源主管工作職責: 1、負責尋找合適的品牌,搜集品牌信息資料和銷售情況; 2、根據(jù)公司下達的任務,完成個人招商率; 3、負責市場調研,分析市場變化,搜集新品牌的資料,建立儲備品牌庫,定期更新品牌資源; 4、負責商戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關系; 5、完成領導交辦的其他工作。 任職資格: 1、1年以上商業(yè)地產(chǎn)招商工作經(jīng)驗,具備商業(yè)綜合體的招商經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、擁有豐富的社會資源,能獨立開展寫字樓客戶拓展,挖掘潛在客戶資源; 3、熟練使用辦公室軟件; 4、協(xié)調能力強、溝通好、執(zhí)行力強、抗壓。 薪資待遇: 4000-5000元/月+高額提成+五險+餐補 工作地點: 桂林市象山... -
朝九晚六銷售房產(chǎn)置業(yè)顧問
3000-15000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前蔣經(jīng)理人事工作內(nèi)容:1、負責為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務等相關業(yè)務; 2、提供各種渠道開發(fā)房源、客源,挖掘潛在客戶,并且將客戶信息和房源信息錄入公司系統(tǒng); 3、熟悉各區(qū)域樓盤詳細情況屬; 4、接待客戶,提供業(yè)務咨詢,帶客看房并且跟進客戶,完成談判簽約,收集相關資料; 5、主動收集市場信息,為公司發(fā)展提供合理化建議; 6、認同公司文化,遵守公司制度,服從公司管理,接受上級工作指導與安排。 職位要求:熱愛房地產(chǎn)銷售工作,對人真誠熱情,有積極向上的生活態(tài)度,無不良嗜好。有上進心,責任心。 工作時間:9:00 -12:00 14:00 -18:00 月休4-6天 -
保潔員
1990-2000元- 五險
4小時前陳小姐辦公室工作人員1.負責所分配區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作(公共區(qū)域樓道、樓梯、衛(wèi)生間等) 2.保證按質按量的完成所分配的任務 3.聽從分配和安排 -
電話銷售
3000-8000元桂林-象山區(qū) 10人 18-35歲 投遞:1人 瀏覽:215- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
5小時前季經(jīng)理經(jīng)理1. 象山區(qū)招聘電話客服, 崗位職責: ①通過電話邀約客戶,把意向客戶對接給經(jīng)理 ②工作內(nèi)容簡單,在辦公室內(nèi)辦公 ③早9點-18點半,午休兩小時 ④無責任底薪3000 無責任底薪3000 無責任底薪3000(重要的事情說三遍,無任何套路) ?500開單獎?高額提成 不定時聚餐 節(jié)假日福利 月休四天 工作要求: ①對銷售工作有較高的熱情 ②具備較強的學習能力和良好的溝通能力 ③年齡18-40歲 (學歷不限) 工作地址:桂林市象山區(qū)紅街商業(yè)廣場 -
小區(qū)保安
2000-3000元- 五險
5小時前陳小姐辦公室工作人員1、負責區(qū)域內(nèi)的樓宇、通道、停車場,車輛及其它公共場所的治安防范管理; 2、負責外來人員和外來車輛的檢查,嚴格按規(guī)定登記。對不符合要求進入小區(qū)的人員和車輛進行禮貌勸阻,對可疑情況提高警惕,及時報告,確保安全; -
物業(yè)電工
2000-2800元- 五險
6小時前陳小姐辦公室工作人員1、負責區(qū)域內(nèi)日常維修、檢修、保養(yǎng)工作。 2、及時巡查、發(fā)現(xiàn)問題及時處理。 3、負責區(qū)域內(nèi)所有電氣設備的維護檢修工作。
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桂林地產(chǎn)招聘最新投遞
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蒙先生投遞了 桂林百達房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營有限公司 的 電話銷售 職位2025-08-09
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廖先生投遞了 廣西高怡房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 停車場收費員 職位2025-08-09
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羅先生投遞了 廣西高怡房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 停車場收費員 職位2025-08-09
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李小姐投遞了 廣西高怡房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 停車場收費員 職位2025-08-09
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韋先生投遞了 廣西高怡房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 停車場收費員 職位2025-08-08
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卿先生投遞了 桂林市泰鵬房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司 的 小區(qū)保安 職位2025-08-08
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桂林房地產(chǎn)策劃招聘工資
¥
5956
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
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8.7%2K
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13%3K
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8.7%4K
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21.7%5K
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26.1%6K-8K
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4.3%8K-1W
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17.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷90.9%
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大專9.1%
桂林房地產(chǎn)策劃招聘需要什么學歷?不限學歷占90.9%,大專占9.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗87.5%
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1-3年6.3%
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3-5年6.3%
桂林房地產(chǎn)策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占87.5%,1-3年占6.3%,3-5年占6.3%。