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桂林電商倉儲管理招聘 logo

桂林電商倉儲管理招聘

桂聘提供2025年8月桂林電商倉儲管理最新招聘,秀峰區(qū)1條,平均工資約為3424元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多電商倉儲管理電商倉庫管理員物流倉庫管理員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 交通 投資 國企 知名企業(yè) 優(yōu)質企業(yè) 投遞:3人 瀏覽:596
2025-08-03
陶先生
招聘HR
崗位職責:
1.根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略和市場趨勢,制定物流事業(yè)部的發(fā)展規(guī)劃,明確業(yè)務目標和策略。
2.統(tǒng)籌制定并實施物流業(yè)務運營計劃和策略,深入市場調研和分析,掌握客戶需求變化、行業(yè)趨勢等,確保各項貿(mào)易、物流活動按計劃進行。
3.對物流運營過程進行實時監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)問題并采取措施解決,確保運營目標的實現(xiàn)。
4.定期分析物流業(yè)務數(shù)據(jù),包括成本、效率、客戶滿意度等指標,提出改進措施,優(yōu)化物流流程,提高工作效率和質量,降低成本。
5.做好客戶的開發(fā)與維護,建立并維護好與客戶之間的良好關系,及時響應客戶的需求和投訴,確??蛻魡栴}的有效解決。
6.創(chuàng)新業(yè)務發(fā)展,管理銷售團隊,制定營銷計劃,確保銷售目標的實現(xiàn)。通過談判簽訂銷售合同,確保合同條款的準確性和合法性。跟蹤合同執(zhí)行情況,及時處理合同變更和糾紛。
7.制定和完善各項制度、運作流程、操作規(guī)范以及崗位績效考核指標。負責部門團隊建設,定期組織員工進行物流方面專業(yè)知識的培訓,提高團隊專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力,保證服務質量。
8.負責業(yè)務合同的簽訂及審核工作。對接客戶賬務往來及應收賬款的回款情況。
9.識別貿(mào)易過程中的潛在風險,制定并實施風險管理措施,降低風險對公司的影響。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷,物流管理、供應鏈管理、工商管理、交通運輸、國際貿(mào)易等相關專業(yè),持有中級及以上職稱;
2、具備3-5年物流領域、供應鏈規(guī)劃、電商、貿(mào)易、制造業(yè)、零售業(yè)或第三方物流行業(yè)工作經(jīng)驗,持有物流或供應鏈相關認證(如CSCP、CPIM、CLTD)者優(yōu)先;
3、具備項目管理經(jīng)驗,能推動供應鏈優(yōu)化項目的實施;具備對供應鏈全流程管控(采購、生產(chǎn)、倉儲、配送等),能優(yōu)化供應鏈效率;
4、具備倉儲管理、運輸調度、庫存控制等操作流程能力;
5、具備較強的統(tǒng)籌能力、分析判斷能力、物流市場拓展能力及解決突發(fā)問題的能力;
6、溝通表達能力強、組織協(xié)調能力強;
約 1 個崗位

桂林電商倉儲管理招聘最新投遞

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桂林倉庫管理員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
  • 17.9%
    2K
  • 57.3%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 5.5%
    5K
  • 1.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    47.3%
  • 初中
    2.9%
  • 高中
    17.2%
  • 中專
    14%
  • 大專
    16.8%
  • 本科
    1.8%
桂林倉庫管理員招聘需要什么學歷?不限學歷占47.3%,初中占2.9%,高中占17.2%,中專占14%,大專占16.8%,本科占1.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    52%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.7%
  • 1-3年
    45.8%
  • 3-5年
    1.1%
  • 5-10年
    0.4%
桂林倉庫管理員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占52%,應屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占45.8%,3-5年占1.1%,5-10年占0.4%。

桂林 倉庫管理員百科

...崗位職責
1.負責原材料倉收,發(fā),存,管理;
2.定期執(zhí)行盤點,及時更新核對庫存;
3.原材料存放區(qū)的合理規(guī)劃及庫存原材料的安全保管;
4.負責倉庫\"5S\"工作的具體開展及維護;
5.執(zhí)行部門主管所安排的臨時性的工作。
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