1、協(xié)助上級(jí)完善票務(wù)管理制度、流程與標(biāo)準(zhǔn),并貫徹實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)前場(chǎng)票口的日常管理和跨部門溝通協(xié)調(diào);
3、負(fù)責(zé)票據(jù)的領(lǐng)取、登記、發(fā)售和保管工作;
4、負(fù)責(zé)票務(wù)員備用金及營(yíng)業(yè)款的安全管理
5、注意客流動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整售票窗口;
6、負(fù)責(zé)對(duì)票務(wù)員的專業(yè)培訓(xùn)、工作指導(dǎo)和評(píng)估考核。
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

桂林導(dǎo)游招聘(有周末雙休)
桂聘提供2025年8月桂林導(dǎo)游最新招聘,七星區(qū)8條象山區(qū)3條,平均工資約為3821元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多導(dǎo)游英語(yǔ)導(dǎo)游導(dǎo)游計(jì)調(diào)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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企業(yè)出游定制師
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)韋女士HRCORP定制師崗位職責(zé):
1、設(shè)計(jì)廣西范圍內(nèi)的大團(tuán)定制行程,熟悉稀缺高端資源(如高奢酒店、餐廳、團(tuán)建活動(dòng)、小眾目的地等)
2、能為客戶提供個(gè)性化、高體驗(yàn)感的旅行方案,提高客戶滿意度和方案溢價(jià)。
3、提供多套創(chuàng)意方案,包含行程亮點(diǎn)、預(yù)算分配及差異化服務(wù)說(shuō)明。
4、全程跟進(jìn)客戶行程,協(xié)調(diào)專屬管家、導(dǎo)游等服務(wù)團(tuán)隊(duì),處理突發(fā)情況,提供24/7應(yīng)急支持,確保服務(wù)無(wú)縫銜接。
5、記錄客戶偏好、方案轉(zhuǎn)化率、反哺產(chǎn)品迭代。
6、側(cè)重奢侈品服務(wù)意識(shí)、成本核算經(jīng)驗(yàn)、抗壓能力、小眾資源庫(kù)等。
任職要求:
1、有游定制/計(jì)調(diào)/帶團(tuán)/導(dǎo)游/產(chǎn)品/地接/留學(xué)/國(guó)外居住等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、一定的抗壓能力及學(xué)習(xí)能力,善于溝通,思維靈活
工作時(shí)間:
9:00-12:00,13:30-18:00,每周雙休,月休8天 -
中英文計(jì)調(diào)
2500-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前龍丹莉集團(tuán)人力資源總監(jiān)1. 招聘中英文計(jì)調(diào):
底薪2500+績(jī)效提成上不封頂,收入潛力無(wú)限
崗位職責(zé):
?行程規(guī)劃:為國(guó)際客戶精心設(shè)計(jì)詳細(xì)且吸引人的旅行行程,確??蛻魮碛袩o(wú)縫且難忘的旅行體驗(yàn)。
供應(yīng)商協(xié)調(diào):與國(guó)際酒店、交通供應(yīng)商和當(dāng)?shù)貙?dǎo)游建立并保持良好合作關(guān)系。洽談優(yōu)惠價(jià)格,管理預(yù)訂,實(shí)現(xiàn)成本與質(zhì)量的優(yōu)化。
客戶服務(wù):以專業(yè)高效的態(tài)度為國(guó)際客戶提供服務(wù),用英語(yǔ)解答咨詢、解決問(wèn)題并提供旅行建議。
文件管理:確保所有旅行相關(guān)文件(包括合同、簽證和旅行保險(xiǎn)等)準(zhǔn)確及時(shí)地準(zhǔn)備妥當(dāng)。
市場(chǎng)調(diào)研:及時(shí)了解最新的旅游趨勢(shì)、目的地信息和行業(yè)動(dòng)態(tài)。分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),挖掘業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和產(chǎn)品創(chuàng)新的機(jī)會(huì)。
任職要求:?
學(xué)歷:歡迎應(yīng)屆或往屆畢業(yè)生,旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
語(yǔ)言能力:英語(yǔ)讀寫說(shuō)流利,通過(guò)英語(yǔ)四級(jí)或六級(jí)考試者優(yōu)先。
技能要求:具備較強(qiáng)的組織和溝通能力,注重細(xì)節(jié),能在壓力下高效工作;熟練使用微軟辦公軟件。
行業(yè)熱情:真正熱愛(ài)旅游,樂(lè)于與他人分享旅游知識(shí)和熱情。
問(wèn)題解決:擁有出色的問(wèn)題解決和決策能力,能夠妥善處理突發(fā)情況和挑戰(zhàn)?。
加入我們的理由:?
職業(yè)發(fā)展:我們提供支持協(xié)作的工作環(huán)境,助力你的職業(yè)發(fā)展與晉升。
旅行機(jī)會(huì):作為團(tuán)隊(duì)一員,你將有機(jī)會(huì)親身體驗(yàn)探索新的目的地和不同文化。
福利優(yōu)厚:除了有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,我們還提供完善的福利,包括健康保險(xiǎn)、帶薪旅游和績(jī)效獎(jiǎng)金。
創(chuàng)新團(tuán)隊(duì):加入一群充滿熱情與創(chuàng)造力、致力于為客戶提供卓越旅游體驗(yàn)的專業(yè)團(tuán)隊(duì)。
如果你已準(zhǔn)備好邁向職業(yè)生涯新高度,加入行業(yè)領(lǐng)先的旅行社,我們期待你的加入! -
日語(yǔ)/英語(yǔ)導(dǎo)游計(jì)調(diào)
6000-11000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-15祝小姐行政經(jīng)理崗位描述
1. 落實(shí)已成團(tuán)的接待計(jì)劃和變更通知,制作和發(fā)送導(dǎo)游計(jì)劃,負(fù)責(zé)行程、地接關(guān)系、導(dǎo)游報(bào)賬、財(cái)務(wù)對(duì)賬工作;
2. 合理控制收支成本;
3. 及時(shí)有效地協(xié)助支持銷售處理客戶旅游產(chǎn)品詢價(jià)、報(bào)價(jià)、成團(tuán)、行程安排等工作;
4. 實(shí)時(shí)跟進(jìn)計(jì)劃的實(shí)施,協(xié)助處理走團(tuán)中遇到的各種問(wèn)題,必須做到下情上傳,上情下達(dá),通力協(xié)作;
5. 及時(shí)了解,搜集,掌握和分析供應(yīng)商反饋的旅游市場(chǎng)信息,為團(tuán)隊(duì)提出合適的參考建議;
6. 掌握和分析各供應(yīng)商的成本和報(bào)價(jià),確保對(duì)外報(bào)價(jià)的可靠性,可行性及準(zhǔn)確性。
相關(guān)要求
1.我們希望你有大專及以上學(xué)歷,熟練掌握日語(yǔ),有良好的日語(yǔ)聽(tīng),寫和打電話日語(yǔ)流利溝通的能力,同時(shí)希望你英語(yǔ)過(guò)四級(jí),有一定的英文聽(tīng)、寫能力;
2.具備一定的旅行知識(shí),有理想,認(rèn)同天悅旅游服務(wù)理念,認(rèn)同天悅的企業(yè)文化,愿與公司建立共同的愿景;
3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、判斷分析能力,較高團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)、超強(qiáng)的責(zé)任心和使命感。做事認(rèn)真細(xì)心,有吃苦耐勞的精神。有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)、追求進(jìn)步、具備學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)能力,愿意接受專業(yè)培訓(xùn)并迅速掌握大量目的地知識(shí);
4.熟練使用各種辦公軟件;
5.需3年以上工作經(jīng)驗(yàn),從事過(guò)旅游行業(yè)計(jì)調(diào)工作者優(yōu)先。
為了讓您更多了解我們公司詳細(xì)內(nèi)容,請(qǐng)私聊我們,并留下你的郵箱地址 ,我們會(huì)給您回復(fù)一份更詳細(xì)的公司資料(包括圖文解釋啊,和視頻),謝謝! -
日語(yǔ)英語(yǔ)計(jì)調(diào)
6000-11000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-08-15祝小姐行政經(jīng)理落實(shí)已成團(tuán)的接待計(jì)劃和變更通知,制作和發(fā)送導(dǎo)游計(jì)劃,負(fù)責(zé)行程、地接關(guān)系、導(dǎo)游報(bào)賬、財(cái)務(wù)對(duì)賬工作; 2. 合理控制收支成本; 3. -
日語(yǔ)/英語(yǔ)計(jì)調(diào)采購(gòu)
6000-11000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-15祝小姐行政經(jīng)理落實(shí)已成團(tuán)的接待計(jì)劃和變更通知,制作和發(fā)送導(dǎo)游計(jì)劃,負(fù)責(zé)行程、地接關(guān)系、導(dǎo)游報(bào)賬、財(cái)務(wù)對(duì)賬工作; 2. 合理控制收支成本; 3. -
英語(yǔ)導(dǎo)游計(jì)調(diào)
6000-11000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-15祝小姐行政經(jīng)理根據(jù)已成團(tuán)客戶的行程安排,進(jìn)行簽證、機(jī)票、酒店、車、導(dǎo)游、保險(xiǎn)等操作工作; 2. 對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行有效的質(zhì)量把控,確保每個(gè)團(tuán)的走團(tuán)質(zhì)量; 3. 負(fù)責(zé)采購(gòu)成本嚴(yán)格的控制; 4. -
英語(yǔ)計(jì)調(diào)
6000-11000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-15祝小姐行政經(jīng)理根據(jù)已成團(tuán)客戶的行程安排,進(jìn)行簽證、機(jī)票、酒店、車、導(dǎo)游、保險(xiǎn)等操作工作; 2. 對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行有效的質(zhì)量把控,確保每個(gè)團(tuán)的走團(tuán)質(zhì)量; 3. 負(fù)責(zé)采購(gòu)成本嚴(yán)格的控制; 4. -
出境旅游定制師
5000-15000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2025-08-12韋女士HR任職要求: 1、有東南亞出境游定制/計(jì)調(diào)/帶團(tuán)/導(dǎo)游/產(chǎn)品/地接/留學(xué)/國(guó)外居住等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、一定的抗壓能力及學(xué)習(xí)能力,善于溝通,思維靈活 工作時(shí)間: 9:00-12:00,13:30-18 -
計(jì)調(diào)文員
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-11王先生總經(jīng)理,設(shè)計(jì)旅游線路,編寫行程 2、對(duì)交通、住宿、餐飲等配套旅游服務(wù)進(jìn)行詢價(jià)、預(yù)訂、支付定金 3、核算成本,確定旅游產(chǎn)品的報(bào)價(jià) 4、維護(hù)與旅游服務(wù)供應(yīng)商的關(guān)系,主動(dòng)開(kāi)拓供應(yīng)商渠道和資源 5、安排跟團(tuán)導(dǎo)游或領(lǐng)隊(duì)
約 9 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林導(dǎo)游招聘(有周末雙休)最新投遞
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羅女士投遞了 桂林億帆國(guó)際旅行社有限公司 的 計(jì)調(diào)文員 職位2025-08-15
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古小姐投遞了 桂林億帆國(guó)際旅行社有限公司 的 計(jì)調(diào)文員 職位2025-08-15
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鐘先生投遞了 桂林市漓悠悠國(guó)際旅行社有限公司 的 企業(yè)出游定制師 職位2025-08-15
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蘇先生投遞了 桂林億帆國(guó)際旅行社有限公司 的 計(jì)調(diào)文員 職位2025-08-15
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李小姐投遞了 桂林億帆國(guó)際旅行社有限公司 的 計(jì)調(diào)文員 職位2025-08-15
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周先生投遞了 桂林佳程旅游有限公司 的 中英文計(jì)調(diào) 職位2025-08-15
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桂林導(dǎo)游招聘工資
¥
3821
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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17.6%2K
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26.5%3K
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20.6%4K
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23.5%5K
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5.9%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷65.6%
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高中3.1%
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中專6.3%
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大專21.9%
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本科3.1%
桂林導(dǎo)游招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占65.6%,高中占3.1%,中專占6.3%,大專占21.9%,本科占3.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)78.1%
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1-3年18.8%
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5-10年3.1%
桂林導(dǎo)游招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占78.1%,1-3年占18.8%,5-10年占3.1%。