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貴港人員招聘

桂聘提供2025年8月貴港人員最新招聘,港北區(qū)88條覃塘區(qū)31條,更多人員招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-02
李雨襄
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)貴協(xié)助項目經(jīng)理具體落實項目部技術(shù)、質(zhì)量管理工作。
2、跟進(jìn)建設(shè)方的設(shè)計出圈,組織項目部相關(guān)人員進(jìn)行施工圖自審,參加圖紙會審。
3、負(fù)責(zé)組織工程施工技術(shù)方案編制。
4、負(fù)責(zé)組織對分項、分部工程和關(guān)鍵工序進(jìn)行技術(shù)交底。
5、負(fù)責(zé)組織對在建工程質(zhì)量進(jìn)行抽查、出具整改單并監(jiān)督整改。
6、參加工程預(yù)驗收及合同驗收。
7、負(fù)責(zé)審核竣工驗收資料和組織繪制竣工圖。
8、驗收合格后組織工程移交。
9、負(fù)責(zé)收集、整理各項目部技術(shù)類臺帳。
10、組織和編制項目部技術(shù)質(zhì)量培訓(xùn)教材,組織落實分公司技術(shù)質(zhì)量培訓(xùn)計劃。11、解決施工中的重難點技術(shù)問題。
二、資質(zhì)及證書要求
燃?xì)夤こ滔盗兄屑壒こ處?br /> 年齡:45歲以下,學(xué)歷專科
2025-08-02
李雨襄
任職要求:
1.市場方面有較豐富的崗位經(jīng)驗和有較強的協(xié)調(diào)管理能力,在市場開拓方面有一定的優(yōu)勢。
2.有較強的團隊建設(shè)及管理能力,2年以上市場開發(fā)、產(chǎn)品銷售的營銷管理經(jīng)驗,天然氣、能源等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
3.學(xué)歷年齡要求: 40歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,營銷、能源、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷年齡要求。
核心職責(zé):
1.主管工業(yè)、商業(yè)模塊市場調(diào)研工作,配合上級領(lǐng)導(dǎo)制定市場開發(fā)管理制度、開發(fā)策略、績效考核管理辦法,對專業(yè)版塊業(yè)務(wù)提出合理化操作規(guī)程、工作指引,對專業(yè)版塊業(yè)務(wù)的營商工作開展承擔(dān)管理責(zé)任。
2.制定主管業(yè)務(wù)模塊財年簽約、業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成的市場策略和業(yè)務(wù)計劃,按照計劃帶領(lǐng)市場拓展人員開展各類工作。
3.追蹤分析業(yè)務(wù)指標(biāo)差距和原因,針對問題制定解決方案,組織專業(yè)版塊市場拓展人員具體落實。
4.每月參加市場經(jīng)營分析會、市場工程聯(lián)席會,對主管業(yè)務(wù)指標(biāo)完成進(jìn)度情況進(jìn)行跟蹤,對未完成的原因進(jìn)行說明,列出解決辦法,找出下一步目標(biāo)客戶,明確責(zé)任人及完成時間。
5.建立主管業(yè)務(wù)模塊市場簽約、安裝、回款動態(tài)管理信息庫,并進(jìn)行分類動態(tài)管理。
6.負(fù)責(zé)所主管業(yè)務(wù)的團隊建設(shè)工作。
2025-08-02
李雨襄
任職要求:
1.具備相關(guān)一線工作經(jīng)驗,有一定的班組管理經(jīng)驗,團隊人數(shù)不得少于5人,中級職稱及以上人員優(yōu)先。
2.有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、管控能力。
3.學(xué)歷年齡要求: 40歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,燃?xì)庀嚓P(guān)、管理類、營銷類專業(yè),有豐富工作經(jīng)驗及條件優(yōu)秀的可放寬年齡、學(xué)歷要求。
4.專業(yè)技能扎實,獲得各類技能比武大賽獲獎?wù)邇?yōu)先。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)網(wǎng)格的全面管理,落實部門安全管理、計量管理、維修管理、經(jīng)營指標(biāo)和稽查管理工作要求,制定輸差整治的具體方案和計劃。
2.貫徹落實集團和公司管理制度,完成質(zhì)量指標(biāo)(安全事故、停氣事故、客戶滿意率)、效率指標(biāo)(上門及時率、安檢率、安檢成功率、隱患整改率、抄表率、)、效益指標(biāo)(用戶ARPU值、網(wǎng)格毛利率、單位運營成本等)等各項經(jīng)營指標(biāo)。
3.擔(dān)任搶修分隊長職能,組織事故的應(yīng)急搶修搶險工作,對事故過程進(jìn)行有效監(jiān)控,參與事故調(diào)查和處理。
4.負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計劃并如期開展技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn)與三級培訓(xùn)。
5.落實集團、公司及部門管理制度要求,參與部門制度流程、崗位作業(yè)指導(dǎo)書修訂。
2025-08-02
李雨襄
2.具備燃?xì)庑袠I(yè)客服5年以上工作經(jīng)驗,中級職稱及以上人員優(yōu)先。 3.學(xué)歷年齡要求:40歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,燃?xì)庀嚓P(guān)、管理類、營銷類專業(yè),有豐富工作經(jīng)驗及條件優(yōu)秀的可放寬年齡、學(xué)歷要求。 …… 2.持續(xù)建立健全部門管理制度、部門人員配置、班組建設(shè)、各業(yè)務(wù)組目標(biāo)考核管理,督促各崗位、戶內(nèi)安裝維修服務(wù)、通氣點火服務(wù)、營業(yè)廳服務(wù)、熱線服務(wù)、居民及工商業(yè)用戶抄收管理、稽查管理、客服信息系統(tǒng)管理、安檢外包業(yè)務(wù)管理
2025-08-02
李雨襄
4.應(yīng)急調(diào)度能力:在突發(fā)情況下緊急應(yīng)對和調(diào)度,迅速指揮并調(diào)整人員和設(shè)備,保障生產(chǎn)運營的穩(wěn)定和安全。
2025-08-02
李雨襄
5.統(tǒng)籌部門各業(yè)務(wù)模塊人員的培訓(xùn),打造工程管理梯隊建設(shè)。 6.根據(jù)城市發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略、市場拓展方向和上游氣源規(guī)劃,牽頭組織對經(jīng)營區(qū)域內(nèi)的燃?xì)鈱m椧?guī)劃進(jìn)行編制和修編。

保安

3000-4000元
貴港-港北區(qū) 8人 紙業(yè) 瀏覽:2
2025-08-02
3.維持廠區(qū)內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序、治安秩序、消除隱患于萌芽狀態(tài),防患于未然; 4.認(rèn)真履行值班登記制度,值班中發(fā)生和處理各種情況在登記簿上詳細(xì)的登記,交接班時交接清楚,責(zé)任明確; 5.對來訪人員熱情有禮
2025-08-02
熟悉和應(yīng)用設(shè)備管理系統(tǒng),并提出針對性的改進(jìn)意見和建議 4.負(fù)責(zé)檢查分管區(qū)域內(nèi)設(shè)備的備品備件庫存情況、及時合理申購,同時做好修舊利廢工作 5.負(fù)責(zé)組織分管區(qū)域設(shè)備的潤滑定期巡檢維護工作實施,督促維保人員做好各種原始資料記錄

成品庫組長

6000-8000元
貴港-港北區(qū) 1人 能源 瀏覽:5
2025-08-02
崗位職責(zé): 1.制定并優(yōu)化入庫作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)流程,確保操作規(guī)范; 2.合理分配人員,設(shè)備及庫位資源; 3.監(jiān)督入庫進(jìn)度,協(xié)調(diào)解決突發(fā)問題; 4.核對送貨單,采購訂單與實物的一致性; 5.確保貨物按批次 …… ,效期,類別分區(qū)存放,標(biāo)識清晰; 6.監(jiān)督入庫員是否及時,準(zhǔn)確錄入WMS數(shù)據(jù); 7.定期開展人員技能培訓(xùn); 8.落實倉庫5S管理,保持作業(yè)環(huán)境整潔; 9.監(jiān)督組員佩戴勞保用品; 崗位要求: …… 1、年齡:20-35歲、高中及以上學(xué)歷; 2、具備2年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉倉儲管理流程及WMS系統(tǒng)操作; 3、具備現(xiàn)場人員調(diào)控,管理,安排等協(xié)調(diào)能力; 4、能夠承受較大的工作壓力,保證工作質(zhì)量和效率
2025-08-02
注:本崗位招聘人員試用期兩個月,試用期滿且考核合格后,將與第三方公司正式簽訂勞動合同,建立勞關(guān)系。
注:本崗位招聘人員試用期兩個月,試用期滿且考核合格后,將與第三方公司正式簽訂勞動合同,建立勞動關(guān)系。
注:本崗位招聘人員試用期兩個月,試用期滿且考核合格后,將與第三方公司正式簽訂勞動合同,建立勞動關(guān)系。

供水班長

7000-9000元
2025-08-02
徐女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定本部門的制度及操作規(guī)程,組織落實本部門工作,并檢查督促執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)對本班人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)和考核工作; 3、負(fù)責(zé)編制本班的日常工作計劃; 4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場物料的申購和管理

審計員

6000-10000元
貴港-覃塘區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:27
2025-08-02
及工序表的合理性、準(zhǔn)確性、BOM及工序分析報告 二、專項工作 1.信息系統(tǒng)安全檢查 ERP系統(tǒng)權(quán)限管理、數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)機制、網(wǎng)絡(luò)安全漏洞和信息系統(tǒng)安全報告 2.柬埔寨公司財務(wù)審計 柬埔寨公司賬實相符情況、人員情況

倉庫主管

10000-13000元
貴港-覃塘區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:15
2025-08-02
負(fù)責(zé)倉庫人員的培訓(xùn)和管理,提高團隊協(xié)作能力和工作效率。 4. 負(fù)責(zé)倉庫的安全管理,確保倉庫內(nèi)的貨物和人員安全。 5. 負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào),確保貨物的及時入庫和出庫。 6.
約 172 個崗位
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