
扶綏a本司機(jī)招聘
桂聘提供2025年8月扶綏a本司機(jī)最新招聘,平均工資約為4500元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有提供住房等,更多a本司機(jī)a本司機(jī)司機(jī)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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GPS監(jiān)控員
4000-5000元22小時前林女士1.負(fù)責(zé)24小時通過GPS監(jiān)控平臺實(shí)時追蹤車輛位置、行駛路線、車速等動態(tài)信息,確保車輛運(yùn)行符合預(yù)設(shè)路線及安全規(guī)范。
2.對超速、偏離路線、異常停車、急剎車等風(fēng)險(xiǎn)行為即時發(fā)出糾正提醒,并記錄上報(bào),降低車輛損耗及安全風(fēng)險(xiǎn)。
3.定期導(dǎo)出車輛行駛數(shù)據(jù)(如里程統(tǒng)計(jì)、油耗分析、駕駛行為評分),生成運(yùn)營分析報(bào)告
4.識別駕駛員疲勞駕駛、頻繁急剎等危險(xiǎn)行為,反饋至管理部門進(jìn)行整改
5.協(xié)助優(yōu)化車輛調(diào)度方案,提升運(yùn)輸效率與成本控制。
6.確保 GPS 監(jiān)控系統(tǒng)的安全預(yù)警功能正常運(yùn)行,根據(jù)公司規(guī)定的車輛行駛安全標(biāo)準(zhǔn),設(shè)置合理的預(yù)警參數(shù),如超速預(yù)警值、疲勞駕駛預(yù)警時間等。定期對預(yù)警系統(tǒng)進(jìn)行測試和維護(hù),保證預(yù)警信息的及時、準(zhǔn)確發(fā)送。
7.對突發(fā)情況(如交通事故、車輛失聯(lián))啟動應(yīng)急預(yù)案,第一時間聯(lián)系司機(jī)或調(diào)度救援。
8.監(jiān)控GPS設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),發(fā)現(xiàn)故障時協(xié)調(diào)技術(shù)部門維修或更換。
9.協(xié)助購買新GPS設(shè)備,配合新車輛GPS設(shè)備的安裝調(diào)試,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確接入系統(tǒng)。
10.與司機(jī)、調(diào)度員、安全管理部門保持溝通,傳遞關(guān)鍵信息并跟進(jìn)處理結(jié)果
11.確保車輛運(yùn)營符合交通法規(guī)及企業(yè)內(nèi)部安全制度,定期核查歷史軌跡是否存在違規(guī)記錄。
12.協(xié)助處理交通違章查詢、事故取證等數(shù)據(jù)調(diào)取需求。
13、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
要求:
1、男、身體健康 ,形象好氣質(zhì)佳; 2、熟悉安全環(huán)保相關(guān)法律法規(guī),具備一定的安全環(huán)保應(yīng)急事故處理能力;
3、熟悉GPS監(jiān)控平臺操作;
4、做事主動積極、有原則,安全管理意識強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。 -
小車專職司機(jī)
5000元- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-07-25覃女士行政文員一、崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)接公司領(lǐng)導(dǎo)及客戶,確保準(zhǔn)時、安全到達(dá)目的地;
2. 維護(hù)車輛的清潔和良好狀態(tài),定期進(jìn)行保養(yǎng)和檢修,維護(hù)愛護(hù)車輛;
3. 處理突發(fā)事件,確保領(lǐng)導(dǎo)及客戶的安全和舒適;
4.嚴(yán)格遵守各項(xiàng)車輛管理規(guī)定和工作流程,認(rèn)真、如實(shí)填寫相關(guān)出車記錄信息;
5.遵守工作紀(jì)律,恪守職業(yè)道德,具備良好的職業(yè)修養(yǎng);
6.及時處理違章違規(guī)處罰,文明行車,遵守交通規(guī)則;
7. 協(xié)助處理其他與駕駛相關(guān)的事務(wù)。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
二、任職要求:
1、男性,年齡25~40歲,持有C1以上的駕駛證、大專及以上學(xué)歷;
2、軍人出身,有3-5年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)并有接待服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、無不良駕駛記錄及無不良嗜好、無重大事故及交通違章咨詢,有較強(qiáng)的安全意識;
4、有責(zé)任心、上進(jìn)心、有能吃苦耐勞;
5、具備高度的保密意識,謙虛謹(jǐn)慎,嚴(yán)守公司機(jī)密,維護(hù)公司利益,不泄露領(lǐng)導(dǎo)談話內(nèi)容;
6、注重禮儀儀表,穿著整齊大方,干凈利落;
7、具有較強(qiáng)的溝通能力與服務(wù)意識,在外維護(hù)公司的集體榮譽(yù),樹立的良好形象。
8、出車前和行車期間不得喝酒,需保持頭腦清醒,精力充沛,保證安全駕駛。
9、對于安排的外出采購或消費(fèi)支付,做到盡忠職守、公開透明、誠實(shí)守信。
堅(jiān)守工作崗位,遵守勞動紀(jì)律、有事提前請假,出車時要做到守時、準(zhǔn)點(diǎn)。
約 2 個崗位
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崇左扶綏縣貨運(yùn)司機(jī)招聘工資
¥
4500
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 9K,最多人拿:3K
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41.7%3K
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25%4K
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16.7%5K
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8.3%6K-8K
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8.3%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷78.6%
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初中7.1%
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高中7.1%
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大專7.1%
崇左扶綏縣貨運(yùn)司機(jī)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占78.6%,初中占7.1%,高中占7.1%,大專占7.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)64.3%
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1-3年35.7%
崇左扶綏縣貨運(yùn)司機(jī)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占64.3%,1-3年占35.7%。