
防城港數(shù)據(jù)招聘
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采購主管
6000-8000元2025-08-05hr@xiaozaotech.com崗位職責:
1. 建設及完善公司采購管理制度,制定品類管理制度,優(yōu)化采購流程,擬制各項采購制度文件;
2. 負責品類管理,控制預算及成本,建立和完善公司采購價格體系,定期對公司采購數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,了解品類市場動、供需信息收集和行情分析;
3. 負責建立供應商管理制度,包括供應商資料審計及記錄,條款優(yōu)化,新供應商開發(fā)、框架協(xié)議簽訂等工作;
4. 重點采購事項的跟蹤處理和談判,以及組織合同評審與簽署等相關工作;
5. 主導部門人員團隊建設和績效考核。
職位要求:
1、 大專及以上學歷,英語流利,原材料采購背景優(yōu)先考慮;
2、 五年以上采購工作經(jīng)驗,具有團隊管理經(jīng)驗,有獨立管理重大采購項目及采購資源;
3、 了解采購開發(fā)流程及關鍵控制點,有良好的成本管理意識,熟悉成本管理工具及方法;熟悉供應商評估、考核;
4、 善于商業(yè)談判和議價,具有良好的市場分析及實施控制能力、風險控制能力、出色的供應商整合能力;
5、 熟悉常用電腦辦公軟件;
6、 愛崗敬業(yè),良好的職業(yè)道德操守。 -
人事行政總監(jiān)
10000-15000元2025-08-05hr@xiaozaotech.com職責范圍/Responsibility
1、負責公司人事行政部門的管理工作,根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃,制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度人力資源計劃,并統(tǒng)籌管理各項計劃的落地實施;
2、根據(jù)公司發(fā)展需求與人員編制制定招聘計劃,實施多種渠道招聘以保障公司人才供給,并做好人才儲備及人才梯隊建設;
3、負責公司人員的錄用、任免、考核、獎懲、晉升、培訓、勞動合同的簽訂、續(xù)訂、解除、終止等管理工作;
4、負責公司的績效評估體系、薪酬管理體系和福利體系等;
5、負責建立人事檔案和相關人事報表,為人事決策提供依據(jù);
6、負責對各類考勤、請假、加班、調休等的審批流程核對并嚴格按照公司管理制度辦理;調取并分析后臺考勤數(shù)據(jù),做出各部門考勤報告。
7、負責調查公司各部門的工作情況,收集并處理內部員工的各方面建議、意見及投訴,定期整理上報;
8、努力改善工作環(huán)境,做好行政人事工作,為員工提供一個公平、公正、公開的工作環(huán)境。
9、積極建立公司企業(yè)文化,組織員工業(yè)余文化娛樂,樹立公司的形象以增強公司的凝聚力及向心力;
10、組織公司集體活動,審核各部門的活動經(jīng)費申請。
11、積極參與業(yè)務培訓,提高業(yè)務能力,安排并組織參加人才招聘會,建立人才信息庫。
12、收集各部門培訓需求,制定年度培訓計劃,組織實施培訓和培訓效果的評估。
13、完成總裁交代的其他工作任務。
任職條件/Requirements
1、人力資源或相關專業(yè)畢業(yè),本科以上學歷,有至少5年以上人事管理工作經(jīng)驗;
2、擅長員工關系及薪酬福利管理;
3、具備較好的表達、溝通、組織、協(xié)調能力和時間管理能力;
4、態(tài)度端正,有團隊意識、人品正直、工作細致、嚴謹、誠信、充滿激情與活力。 -
網(wǎng)絡管理專員
3000-5000元2025-08-05莫始棟崗位職責:1、管理計算機相關軟硬件,保證計算機系統(tǒng)安全及有效使用。及時、準確完成藥品電子追溯系統(tǒng)的建立及有關藥品監(jiān)管數(shù)據(jù)的上報工作。
2、負責計算機系統(tǒng)硬件和軟件的安裝、測試及網(wǎng)絡維護工作。
3、負責系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫管理和數(shù)據(jù)備份,為公司各部門的信息上網(wǎng)提供技術支持。
4、負責培訓、指導相關崗位人員使用計算機系統(tǒng)。
5、負責系統(tǒng)程序的運行及維護管理及升級開發(fā)工作。
6、負責公司各部門有關計算機系統(tǒng)程序的運行及維護管理。
7、負責系統(tǒng)網(wǎng)絡以及數(shù)據(jù)的安全管理。
8、保證系統(tǒng)日志的完整性。
9、負責建立系統(tǒng)硬件和軟件管理檔案。 -
運營助理/專員
3000-8000元2025-08-05成長方向:1、高級城市運營專員 2、數(shù)據(jù)、產品運營等; 。 -
行政專員/倉管員
3000-5000元2025-08-05李佳,負責公司會議安排、紀要整理及會議資料管理; 4, 協(xié)助組織公司活動,增強團隊凝聚力; 5,管理公司固定資產,確保資產安全; 倉管員工作職責: 1,原材料、半成品、成品出入庫,并更新臺賬及系統(tǒng)數(shù)據(jù) …… ,大專學歷,如工作經(jīng)驗豐富可適當放寬 2,工作主動性強,學習能力及意愿高 3,有金蝶、MES 等系統(tǒng)操作經(jīng)驗 4,有物料管理、行政專員、盤點經(jīng)驗 5,熟練使用Office 辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力 -
物流運營
4000-5000元2025-08-05莫始棟2:信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫和傳遞,相關單證、報表的整理和歸檔。 3:按期對倉庫商品進行盤點,保證商品庫存數(shù)量準確;對收貨上架準確率、訂單錯漏發(fā)、訂單實物報缺、庫存損益率負責,保證系統(tǒng)數(shù)據(jù)準確。 -
數(shù)據(jù)庫管理員
2000-4000元2025-08-05董世良醫(yī)院數(shù)據(jù)統(tǒng)籌,網(wǎng)絡維護,設備設施維護修理,司機 -
物流經(jīng)理
6000-7000元2025-08-04黃田化安排貨物(罐式集裝箱)流向及運力配置,確保訂單準確無誤地傳遞給相關部門或供應商; 3、負責管理和優(yōu)化物流運行狀態(tài),包括庫存規(guī)劃管理、貨物裝載卸載,供應商對接協(xié)調等; 4、負責罐式集裝箱管理,物流訂單數(shù)據(jù)收集 -
財務總監(jiān)
16000-17000元2025-08-04黃宗鋒由于公司主要是冷鏈供應鏈管理業(yè)務,需要具有較強的組織協(xié)調能力,主持財務內部的各項工作、按照國家會計準則的相關規(guī)定,完善財務核算標準化,組織輔導會計人員規(guī)范會計核算; 4、熟悉各類現(xiàn)代化信息系統(tǒng),具有對業(yè)務數(shù)據(jù) -
倉庫主管
7000-8000元2025-08-04陳為漢做好出入庫的數(shù)據(jù)管理,及時審核系統(tǒng)數(shù)據(jù),確保賬務真實、準確無誤,卡、賬、物一 致; 7. 負責組織倉庫盤點工作,對倉庫各崗位人員進行工作指導、相關業(yè)務知識培訓; 8. -
2、具有2年以上進出口貿易、加工廠、物流管理等工作經(jīng)驗; 3、具備接收市場采購訂單編輯合同,整理合同資料,協(xié)調公司做好合同審批和付款工作的能力; 4、具備與采購部協(xié)調做好貨物跟單跟蹤及市場端采購數(shù)據(jù)的入庫與結算的能力
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具有較好的溝通能力和團隊合作能力,熟悉各類財務軟件,數(shù)量運用excel辦公軟件; 4、具有在財務經(jīng)理的領導下完成財務核算,準確計量收入、費用、成本的能力; 5、能夠根據(jù)公司管理要求,完成各類財務、經(jīng)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計
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大眾 本地生活主播(五險一金)
8000-13000元2025-08-04薄世久崗位職責 1、根據(jù)公司安排有計劃進行汽車板塊直播; 2、配合短視頻拍攝工作; 3、根據(jù)不同情況,優(yōu)化直播思路、腳本及口播話術; 4、跟進直播效果,復盤總結分析直播數(shù)據(jù),并不斷改進優(yōu)化。 -
帶貨主播(4s店保養(yǎng))
7000-9000元2025-08-04薄世久崗位職責 1、根據(jù)公司安排有計劃進行汽車售后業(yè)務板塊直播; 2、配合短視頻拍攝工作; 3、根據(jù)不同情況,優(yōu)化直播思路、腳本及口播話術; 4、跟進直播效果,復盤總結分析直播數(shù)據(jù),并不斷改進優(yōu)化。 -
京東店長
5000-10000元2025-08-04許展華崗位職責: 1.負責京東店鋪的日常運營管理 2.優(yōu)化店鋪產品列表,提升產品銷量和顧客滿意度 3.監(jiān)控并分析店鋪運營數(shù)據(jù),及時調整運營策略 任職要求: 1.熟悉京東平臺的運營流程和規(guī)則 2.具備良好的市場分析和數(shù)據(jù)分析能力
防城港相關熱門崗位
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防城港數(shù)據(jù)招聘最新投遞
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許小姐投遞了 廣西小鎮(zhèn)青年電子商務科技有限公司 的 運營助理/專員 職位2025-07-30
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鄧小姐投遞了 防城港聲動健康科技有限公司 的 行政專員/倉管員 職位2025-07-23
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何先生2025-07-17
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許先生投遞了 廣西小藻農業(yè)科技有限公司 的 采購主管 職位2025-07-16
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聞小姐2025-07-15
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張先生2025-07-07
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