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崇左技術(shù)文檔招聘 logo

崇左技術(shù)文檔招聘

桂聘提供2025年8月崇左技術(shù)文檔最新招聘,憑祥市8條江州區(qū)3條,平均工資約為4928元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多技術(shù)文檔技術(shù)文檔技術(shù)文檔工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

市政工程師

10000-12000元
崇左-憑祥市 1人 瀏覽:5
2025-08-13
劉超
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)市政及配套工程的安全、基數(shù)、質(zhì)量、環(huán)保、進(jìn)度等各項(xiàng)方案的監(jiān)督和管理;
2.負(fù)責(zé)工程變更洽商的現(xiàn)場(chǎng)審核工作;
3.配合市政、設(shè)備、消防、道路等報(bào)建報(bào)審工作;
4.配合市政工程的中間驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收、保證工程項(xiàng)目及時(shí)交付使用;
5.負(fù)責(zé)部門中市政專業(yè)的技術(shù)標(biāo)的編制;
6.負(fù)責(zé)和市政技術(shù)顧問(wèn)單位的進(jìn)度把控和圖紙質(zhì)量的審核。
任職要求:
1.有設(shè)計(jì)或施工單位經(jīng)驗(yàn)及地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),工作時(shí)間5年以上,有相應(yīng)的項(xiàng)目一二級(jí)聯(lián)動(dòng)開(kāi)發(fā)或施工經(jīng)驗(yàn);
2.公路、橋梁、市政等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
3.具有市政項(xiàng)目相關(guān)專業(yè)知識(shí)及工程管理等的相關(guān)知識(shí),熟悉市政工程施工中相關(guān)法律及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定;
4.熟悉掌握工程建設(shè)國(guó)家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,熟悉項(xiàng)目從立項(xiàng)到竣工的全部流程;
5.具有很強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通、控制能力。
6.能根據(jù)項(xiàng)目工期要求編制總進(jìn)度計(jì)劃、月進(jìn)度計(jì)劃及進(jìn)度對(duì)比分析。能熟練應(yīng)用word文檔、excel表格、windows辦公軟件、甘特圖軟件或Project軟件及CAD等軟件,熟練使用使用測(cè)量?jī)x器(RTK、經(jīng)緯儀、全站儀等)熟練應(yīng)用電腦進(jìn)行管理和交流。
7、具有二級(jí)建造師及相關(guān)職稱證書
2025-08-13
劉金剛
人事經(jīng)理
1. 代碼開(kāi)發(fā)與維護(hù)
a) 根據(jù)產(chǎn)品需求進(jìn)行代碼開(kāi)發(fā),確保代碼質(zhì)量、可靠性和性能達(dá)標(biāo)。
b) 使用Java編程語(yǔ)言和相關(guān)技術(shù)(如Spring框架、Hibernate等)實(shí)現(xiàn)應(yīng)用程序的后端邏輯。
c) 負(fù)責(zé)應(yīng)用程序后端模塊的開(kāi)發(fā)和維護(hù),包括必要的優(yōu)化和調(diào)試。
2. 數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)與管理
a) 使用數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)(如MySQL、Oracle等)設(shè)計(jì)和管理應(yīng)用程序的數(shù)據(jù)庫(kù)。
b) 創(chuàng)建和管理數(shù)據(jù)庫(kù)表,定義數(shù)據(jù)模型和關(guān)系,支持應(yīng)用程序的功能和需求。
c) 編寫和優(yōu)化數(shù)據(jù)庫(kù)查詢語(yǔ)句,確保數(shù)據(jù)的高效獲取和存儲(chǔ)。
3. 接口開(kāi)發(fā)與集成
a) 與前端開(kāi)發(fā)工程師進(jìn)行合作,開(kāi)發(fā)和維護(hù)應(yīng)用程序的接口。
b) 設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)RESTful API,支持前端頁(yè)面和移動(dòng)應(yīng)用的數(shù)據(jù)交互。
c) 負(fù)責(zé)與第三方服務(wù)進(jìn)行集成,如支付、短信、推送等,實(shí)現(xiàn)應(yīng)用程序的擴(kuò)展功能。
4. 安全性與性能優(yōu)化
a) 參與系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì),制定安全策略和措施,防止數(shù)據(jù)泄露和非法訪問(wèn)。
b) 進(jìn)行性能測(cè)試和優(yōu)化,通過(guò)調(diào)整代碼和配置,提高系統(tǒng)的響應(yīng)速度和并發(fā)能力。
5. 故障排除與問(wèn)題解決
a) 監(jiān)控和分析應(yīng)用程序的運(yùn)行情況,識(shí)別和修復(fù)潛在的問(wèn)題和錯(cuò)誤。
b) 與測(cè)試人員合作,進(jìn)行問(wèn)題復(fù)現(xiàn)和修復(fù)驗(yàn)證。
c) 記錄和分析日志,以改進(jìn)應(yīng)用程序的穩(wěn)定性和可靠性。
6. 項(xiàng)目管理與團(tuán)隊(duì)合作
a) 與團(tuán)隊(duì)成員合作,包括產(chǎn)品經(jīng)理、設(shè)計(jì)師、前端開(kāi)發(fā)工程師等,共同完成項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)和交付。
b) 參與需求評(píng)審和技術(shù)討論,提供技術(shù)支持和指導(dǎo)。
c) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的進(jìn)度把控和風(fēng)險(xiǎn)管理,確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成。
1. 知識(shí)技能:
a) 扎實(shí)的Java編程基礎(chǔ),熟悉多線程編程和JVM。
b) 熟悉Spring Boot、Spring Cloud等主流框架。
c) 具備良好的需求整理和產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力,能夠獨(dú)立完成系統(tǒng)設(shè)計(jì)和技術(shù)方案編寫。
d) 具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)流程和業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計(jì)能力,能夠撰寫相關(guān)的文檔和報(bào)告。
e) 優(yōu)秀的邏輯思維能力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,對(duì)解決挑戰(zhàn)性問(wèn)題充滿激情。
f) 善于分析問(wèn)題和解決問(wèn)題,具備良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
2. 工作經(jīng)歷:從事相關(guān)工作3年以上。
3. 所需學(xué)歷:大專以上,計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先。

it專員

4000-5000元
崇左-江州區(qū) 1人 酒店 投遞:2人 瀏覽:88
2025-08-13
吳小姐
人力行政主管
崗位職責(zé)
一、網(wǎng)絡(luò)與系統(tǒng)管理
1.網(wǎng)絡(luò)維護(hù)與安全
負(fù)責(zé)酒店內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃、部署和日常維護(hù),確保網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定運(yùn)行。包括管理服務(wù)器、交換機(jī)、路由器等設(shè)備,處理網(wǎng)絡(luò)故障并優(yōu)化性能。同時(shí)需制定網(wǎng)絡(luò)安全策略,防范數(shù)據(jù)泄露和攻擊。
2.系統(tǒng)運(yùn)維與升級(jí)
管理酒店的信息技術(shù)系統(tǒng)(如PMS、財(cái)務(wù)系統(tǒng)、餐飲管理系統(tǒng)等),定期備份數(shù)據(jù)并維護(hù)系統(tǒng)穩(wěn)定性。涉及數(shù)據(jù)庫(kù)管理(DB組)、軟件版本更新及漏洞修復(fù)。
二、技術(shù)支持與服務(wù)
1.終端設(shè)備支持
處理員工和客人的電腦、打印機(jī)、門禁系統(tǒng)等設(shè)備的故障報(bào)修,提供日常技術(shù)支持。例如,解決軟件崩潰、硬件損壞等問(wèn)題,確保辦公效率。
2.跨部門協(xié)作
與前廳部、客房部、財(cái)務(wù)部等部門協(xié)作,保障預(yù)訂系統(tǒng)、POS機(jī)、監(jiān)控系統(tǒng)等關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。例如,支持宴會(huì)廳設(shè)備調(diào)試或財(cái)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)對(duì)接。
三、數(shù)據(jù)管理與安全
1.數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)
制定數(shù)據(jù)備份方案,定期備份服務(wù)器數(shù)據(jù)并記錄,防止因系統(tǒng)崩潰或硬件故障導(dǎo)致數(shù)據(jù)丟失。
2.權(quán)限管理與訪問(wèn)控制
根據(jù)崗位需求分配用戶權(quán)限,確保系統(tǒng)資源的安全共享。例如,限制財(cái)務(wù)系統(tǒng)的訪問(wèn)權(quán)限或設(shè)置客房系統(tǒng)的操作層級(jí)。
四、技術(shù)規(guī)劃與創(chuàng)新
1.信息化項(xiàng)目推進(jìn)
參與酒店數(shù)字化轉(zhuǎn)型,主導(dǎo)或協(xié)助實(shí)施新系統(tǒng)(如智能客房系統(tǒng)、會(huì)員管理系統(tǒng))的開(kāi)發(fā)與上線,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程。
2.技術(shù)趨勢(shì)應(yīng)用
探索新興技術(shù)(如物聯(lián)網(wǎng)、AI客服)在酒店場(chǎng)景的應(yīng)用,提升服務(wù)效率與客戶體驗(yàn)。
五、培訓(xùn)與文檔管理
1.員工技術(shù)培訓(xùn)
組織內(nèi)部培訓(xùn),教授員工使用酒店管理系統(tǒng)、辦公軟件等工具,提升整體技術(shù)素養(yǎng)。
2.設(shè)備與系統(tǒng)文檔維護(hù)
建立設(shè)備檔案(包括型號(hào)、配置、維護(hù)記錄等),更新系統(tǒng)操作手冊(cè),確保技術(shù)資料的完整性和可追溯性。
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:46
2025-08-12
曹宏
計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),學(xué)信網(wǎng)可查,全日制本科及以上學(xué)歷; 畢業(yè)后的1年及以上工作經(jīng)驗(yàn) 工作內(nèi)容: 1、主要負(fù)責(zé)國(guó)家電網(wǎng)運(yùn)維,電力系統(tǒng)項(xiàng)目的服務(wù)器管理,系統(tǒng)巡檢,程序部署與優(yōu)化 2、編寫相關(guān)的運(yùn)維技術(shù)文檔 …… 技術(shù)要求: 1、熟練掌握Linux系統(tǒng)、shell語(yǔ)句; 2、熟練掌握SQL語(yǔ)句、MySQL、Oracle數(shù)據(jù)庫(kù); 3、入職有崗前培訓(xùn)一周并考試 上班時(shí)間是8.30-17.30,雙休,節(jié)假日休息

外貿(mào)跟單員

3000-8000元
崇左-扶綏縣 1人 2年以上 大專以上 食品 瀏覽:71
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-08-11
陸女士
人事
2.跨部門協(xié)調(diào)?:與生產(chǎn)、采購(gòu)、質(zhì)檢等部門溝通,傳達(dá)客戶需求并跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度,解決生產(chǎn)中的突發(fā)問(wèn)題(如延期、技術(shù)調(diào)整等) 。 …… 五、文件與市場(chǎng)支持 1.文檔管理?:歸檔訂單相關(guān)文件(合同、提單、質(zhì)檢報(bào)告等),便于后續(xù)查詢或?qū)徲?jì) 2.市場(chǎng)協(xié)助?:參與市場(chǎng)調(diào)研、展會(huì)籌備,協(xié)助業(yè)務(wù)員開(kāi)發(fā)新客戶或推廣產(chǎn)品 六、其他職責(zé) 付款跟蹤?
2025-08-07
劉金剛
人事經(jīng)理
一、工作內(nèi)容 1、根據(jù)公司產(chǎn)品需求,負(fù)責(zé)web前端和移動(dòng)端功能設(shè)計(jì)和相關(guān)文檔編寫; 2、根據(jù)產(chǎn)品需求及項(xiàng)目編碼要求,使用VUE等多種框架完成各業(yè)務(wù)模塊的開(kāi)發(fā)工作; 3、配合其他開(kāi)發(fā)同事完成前后端的數(shù)據(jù)交互 …… 、調(diào)試工作; 4、前端技術(shù)框架選型、規(guī)范制定、內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn)等工作; 5、能夠根據(jù)業(yè)務(wù)進(jìn)行詳細(xì)的拆解與劃分。
企業(yè)的相關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn); 2.具備良好的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力; 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4.具備邏輯思維能力; 5.具備良好的學(xué)習(xí)能力,能不斷的學(xué)習(xí)相關(guān)管理知識(shí),提高管理技能,改善質(zhì)量檢測(cè)技術(shù) …… ; 6.具備良好的文字功底,具備文檔寫作能力; 質(zhì)量管理專員任職條件 1.大專以上學(xué)歷; 2.具有1年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);有制衣、制鞋、手套質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.熟悉國(guó)家質(zhì)量認(rèn)證管理體系,熟悉國(guó)家相關(guān)質(zhì)量管理法規(guī)政策

IT

3000-4000元
2025-08-03
吳小姐
人力行政主管
四、技術(shù)規(guī)劃與創(chuàng)新 1.信息化項(xiàng)目推進(jìn) 參與酒店數(shù)字化轉(zhuǎn)型,主導(dǎo)或協(xié)助實(shí)施新系統(tǒng)(如智能客房系統(tǒng)、會(huì)員管理系統(tǒng))的開(kāi)發(fā)與上線,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程。 …… 2.技術(shù)趨勢(shì)應(yīng)用 探索新興技術(shù)(如物聯(lián)網(wǎng)、AI客服)在酒店場(chǎng)景的應(yīng)用,提升服務(wù)效率與客戶體驗(yàn)。 …… 五、培訓(xùn)與文檔管理 1.員工技術(shù)培訓(xùn) 組織內(nèi)部培訓(xùn),教授員工使用酒店管理系統(tǒng)、辦公軟件等工具,提升整體技術(shù)素養(yǎng)。 …… 2.設(shè)備與系統(tǒng)文檔維護(hù) 建立設(shè)備檔案(包括型號(hào)、配置、維護(hù)記錄等),更新系統(tǒng)操作手冊(cè),確保技術(shù)資料的完整性和可追溯性。
2025-08-02
2、參與完成項(xiàng)目測(cè)試,部署實(shí)施,解決項(xiàng)目中的關(guān)鍵問(wèn)題和技術(shù)難題。 3、負(fù)責(zé)技術(shù)文檔的撰寫,業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。 4、負(fù)責(zé)和用戶溝通,了解用戶需求轉(zhuǎn)換為內(nèi)部系統(tǒng)需求。
2025-08-02
羅女士
招聘專員
負(fù)責(zé)與各業(yè)務(wù)部門進(jìn)行深入溝通,準(zhǔn)確捕捉和提煉業(yè)務(wù)需求,并將其轉(zhuǎn)化為可落地的業(yè)務(wù)功能點(diǎn),需要對(duì)來(lái)自不同部門的需求進(jìn)行整合和優(yōu)化,確保需求之間的協(xié)同和互補(bǔ),避免沖突或重復(fù)建設(shè); ?3.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)架構(gòu),與技術(shù)團(tuán)隊(duì)密切協(xié)作 …… 他們不斷學(xué)習(xí)和掌握新的業(yè)務(wù)架構(gòu)理念和技術(shù),推動(dòng)業(yè)務(wù)架構(gòu)的持續(xù)升級(jí)和完善; ?5. 定期為企業(yè)內(nèi)部人員提供培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)架構(gòu)能力。 …… ,能夠理解和抽象復(fù)雜的業(yè)務(wù)流程; 3.熟悉至少一種企業(yè)架構(gòu)框架(如TOGAF, Zachman, DoDAF),并有實(shí)際應(yīng)用這些框架進(jìn)行架構(gòu)設(shè)計(jì)的經(jīng)驗(yàn); 4.有能力識(shí)別業(yè)務(wù)需求,并將這些需求轉(zhuǎn)化為技術(shù)解決方案 …… ,確保方案滿足業(yè)務(wù)目標(biāo)和戰(zhàn)略方向; 5.具備優(yōu)秀的溝通能力,包括口頭表達(dá)、書面寫作和技術(shù)文檔撰寫,能夠在不同層級(jí)的干系人之間有效溝通; 7.具備項(xiàng)目管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,可以指導(dǎo)跨職能團(tuán)隊(duì)完成架構(gòu)設(shè)計(jì)和實(shí)施工作
協(xié)助招標(biāo)采購(gòu)流程,準(zhǔn)備技術(shù)標(biāo)書、供應(yīng)商資料等文檔。管理工程部辦公物資申領(lǐng)、發(fā)放及庫(kù)存盤點(diǎn)。? 4、融資資料支持:協(xié)助整理政府性融資項(xiàng)目相關(guān)文件資料,跟進(jìn)融資審批進(jìn)度,及時(shí)向項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)反饋信息。 …… 4、預(yù)判資料辦理節(jié)點(diǎn),及時(shí)查漏補(bǔ)缺;高效完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、文檔整理等事務(wù)性工作。 5、擁有C1駕駛證優(yōu)先。 執(zhí)證要求:無(wú)要求,持有二級(jí)建造師證、施工員證、資料員證者優(yōu)先。
2025-08-01
劉金剛
人事經(jīng)理
能熟練精通產(chǎn)品工具:如Photoshop/ Visio、Xmind,MS Project/JIRA/Redmind等; 4、思維邏輯清晰,理解能力強(qiáng),具備優(yōu)秀的溝通能力、學(xué)習(xí)能力(良好的跨領(lǐng)域?qū)W習(xí)能力)、技術(shù)理解力 …… 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)和產(chǎn)品生命周期管理,并保證其得到高效高質(zhì)的項(xiàng)目執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品分析,追蹤產(chǎn)品使用情況,持續(xù)迭代優(yōu)化產(chǎn)品; 3、基于用戶體驗(yàn),結(jié)合用戶需求和產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu),完成產(chǎn)品 …… /功能的概念設(shè)計(jì)和原型展示; 4、撰寫詳細(xì)的產(chǎn)品需求文檔及原型設(shè)計(jì)文檔,跟蹤產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度; 5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度,完成產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、測(cè)試、版本管理,評(píng)審發(fā)布,產(chǎn)品上線等相關(guān)工作,確保各個(gè)環(huán)節(jié)按期實(shí)現(xiàn)

機(jī)械工程師

4000-6000元
崇左-憑祥市-廣越物流市場(chǎng) 6人 瀏覽:29
2025-08-01
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期客戶需求調(diào)研,了解客戶的真實(shí)需求; 2.根據(jù)項(xiàng)目調(diào)研情況編制客戶需求文檔; 3.根據(jù)項(xiàng)目需要編制方案設(shè)計(jì); 4.根據(jù)方案設(shè)計(jì)建立初步模型; 5.負(fù)責(zé)出具設(shè)計(jì)圖并編制零部件清單及設(shè)備造型 …… ; 6.負(fù)責(zé)與制造廠商的技術(shù)對(duì)接; 7.負(fù)責(zé)設(shè)備安裝及現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試; 8.負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)維服務(wù); 9.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

軟件工程師

4000-6000元
崇左-憑祥市-廣越物流市場(chǎng) 6人 瀏覽:22
2025-08-01
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期調(diào)研并了解客戶實(shí)際需求; 2.根據(jù)項(xiàng)目調(diào)研情況梳理客戶需求文檔; 3.負(fù)責(zé)用思維導(dǎo)圖方式進(jìn)行軟件設(shè)計(jì); 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目代碼編程; 5.負(fù)責(zé)軟件功能性測(cè)試; 6.負(fù)責(zé)記錄軟件測(cè)試出現(xiàn)的缺陷 …… 熟悉常見(jiàn)的數(shù)據(jù)庫(kù)操作和性能調(diào)優(yōu); 5.熟練使用 Spring Boot、Vue.js、Element UI 和 Spring Security 等開(kāi)發(fā)框架,具備全棧開(kāi)發(fā)能力; 6.擁有豐富的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),能夠在多個(gè)技術(shù)棧之間快速切換并高效完成任務(wù)

越南語(yǔ)翻譯

8000-12000元
崇左-憑祥市 1人 瀏覽:15
2025-08-01
梁超
負(fù)責(zé)中越雙語(yǔ)互譯(商務(wù)文件/技術(shù)文檔/會(huì)議材料等),確保譯文專業(yè)性與準(zhǔn)確性 2. 提供商務(wù)洽談、技術(shù)交流等場(chǎng)景的現(xiàn)場(chǎng)口譯支持 3. 建立并維護(hù)專業(yè)術(shù)語(yǔ)庫(kù),統(tǒng)一翻譯標(biāo)準(zhǔn)與風(fēng)格 4.
約 15 個(gè)崗位

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