
崇左技術(shù)招聘
桂聘提供2025年8月崇左技術(shù)最新招聘,江州區(qū)45條扶綏縣38條,有五險(xiǎn)等,更多技術(shù)技術(shù)it技術(shù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營助理
2000-3000元2025-08-03吳小姐人力行政主管崗位描述:
1、協(xié)助新媒體運(yùn)營專員開展新媒體渠道的維護(hù)、產(chǎn)品發(fā)布,數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析的工作。
2、協(xié)助微信公眾號、抖音號等自媒體平臺日常運(yùn)營和維護(hù)工作,高效產(chǎn)出目標(biāo)客源喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容,提高用戶的關(guān)注度和粘性。
3、吸收掌握公司的產(chǎn)品、技術(shù)、文化及其他有價(jià)值的知識,結(jié)合時(shí)下的熱點(diǎn),把其轉(zhuǎn)化成吸引用戶的內(nèi)容,并利用不同的方式傳播。
3、協(xié)助實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略、跟蹤新媒體平臺推廣效果、分析數(shù)據(jù)并反饋總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營手段,提升用戶活躍度,增加粉絲量及粉絲活躍度和忠誠度。
任職要求:
1、傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè),有新媒體相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、有一定的審美素養(yǎng),掌握拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能。
3、有良好團(tuán)隊(duì)合作精神、較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心、觀察力及應(yīng)變能力。
4、接受應(yīng)屆生或?qū)嵙?xí)生。
5、工作地點(diǎn)在崇左左江泊隱酒店、桂林運(yùn)營中心總部。 -
項(xiàng)目經(jīng)理
8000-12000元2025-08-03吳女士綜合辦人事1 、 認(rèn)真貫徹實(shí)施公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo), 對所屬的工程項(xiàng)目的各項(xiàng)管理全面負(fù)責(zé), 全面履行工程承包合同, 全面完成項(xiàng)目目標(biāo)計(jì)劃, 接受公司領(lǐng)導(dǎo)和公司各部門的監(jiān)督和檢查;
2、 制定項(xiàng)目工作計(jì)劃, 嚴(yán)格按照工作計(jì)劃、 工程進(jìn)度和技術(shù)質(zhì)量施工, 嚴(yán)格控制工程成本, 抓好文明施工等管理工作, 落實(shí)各項(xiàng)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理與建設(shè)單位、 監(jiān)理單位、 設(shè)計(jì)單位、 及地方主管部門、 總承包和分包等單位的關(guān)系, 負(fù)責(zé)向建設(shè)單位催要工程進(jìn)度款, 貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度, 確保工程順利進(jìn)行;
4、 加強(qiáng)成本管理、 預(yù)結(jié)算管理、 注重成本信息管理, 使各項(xiàng)計(jì)劃能夠得到有效的控制和實(shí)施。
5、熟悉工程管理、成本控制、資金運(yùn)作、團(tuán)隊(duì)建設(shè);
6、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力、統(tǒng)籌能力及抗壓能力,有工業(yè)廠區(qū)及鋼結(jié)構(gòu)工程施工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 -
結(jié)構(gòu)工程師
5000-8000元2025-08-03吳女士綜合辦人事一、基礎(chǔ)要求
1. 學(xué)歷背景
本科及以上學(xué)歷,土木工程、結(jié)構(gòu)工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、建筑工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
崗位:1-3年鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉設(shè)計(jì)流程及規(guī)范。
3. 專業(yè)技能
- 精通鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)軟件(如PKPM、Tekla Structures、3D3S、SAP2000、Midas等)。
- 熟悉國內(nèi)外鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)規(guī)范(如GB 50017、AISC、Eurocode)。
- 掌握BIM技術(shù)(Revit、Navisworks)者優(yōu)先。
- 對節(jié)點(diǎn)設(shè)計(jì)、受力分析、抗震設(shè)計(jì)有扎實(shí)理論基礎(chǔ)。
4. 崗位細(xì)分要求
結(jié)構(gòu)工程師:需具備整體結(jié)構(gòu)方案設(shè)計(jì)、計(jì)算書編制能力。
二、軟性能力
1. 溝通協(xié)調(diào)
- 能與建筑、施工、造價(jià)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作,解決現(xiàn)場技術(shù)問題。
- 具備客戶需求分析能力,提供合理化建議。
2. 責(zé)任心與抗壓能力
- 對設(shè)計(jì)圖紙的準(zhǔn)確性、安全性負(fù)責(zé),適應(yīng)項(xiàng)目周期壓力。
- 能接受短期出差或施工現(xiàn)場技術(shù)支持。
3. 學(xué)習(xí)與創(chuàng)新
- 關(guān)注行業(yè)新技術(shù)(如裝配式建筑、智能化設(shè)計(jì)),持續(xù)優(yōu)化方案。
三、加分項(xiàng)
1. 持有注冊結(jié)構(gòu)工程師、建造師等證書。
2. 參與過地標(biāo)性鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目或獲得行業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)。
3. 熟悉鋼結(jié)構(gòu)加工工藝及施工流程,避免設(shè)計(jì)與施工脫節(jié)。
4. 英語能力優(yōu)秀(外企或海外項(xiàng)目必備)。 -
機(jī)電設(shè)備主管
8000-10000元2025-08-03引進(jìn)和推廣先進(jìn)的設(shè)備管理方法、維修技術(shù)和工具。 參與新設(shè)備選型、引進(jìn)、安裝調(diào)試及驗(yàn)收工作。 協(xié)助制定和優(yōu)化設(shè)備相關(guān)的管理制度和流程。 7. …… 專業(yè)技能: 精通機(jī)械設(shè)備原理、結(jié)構(gòu)及維修技術(shù),熟悉電氣、液壓、氣動(dòng)系統(tǒng)者優(yōu)先。 熟練掌握設(shè)備預(yù)防性維護(hù)(PM)和預(yù)測性維護(hù)(PdM)方法。 具備較強(qiáng)的設(shè)備故障診斷、分析和解決能力。 -
信息化主管
8000-10000元2025-08-03核心職責(zé) 您將肩負(fù)企業(yè)數(shù)字化基座的建設(shè)與優(yōu)化,推動(dòng)技術(shù)賦能業(yè)務(wù): 1. 系統(tǒng)規(guī)劃與落地 - 制定企業(yè)信息化建設(shè)中長期規(guī)劃,統(tǒng)籌ERP/OA/CRM等核心系統(tǒng)選型、實(shí)施與迭代。 …… 團(tuán)隊(duì)與資源管理 - 培養(yǎng)IT技術(shù)團(tuán)隊(duì),管理外包服務(wù)商,優(yōu)化IT服務(wù)臺響應(yīng)流程。 - 控制IT預(yù)算,評估技術(shù)投入ROI,降低運(yùn)維成本。 5. …… - 開展員工數(shù)字化能力培訓(xùn),推動(dòng)技術(shù)文化滲透。 任職要求 硬性條件 - 教育背景: 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理、軟件工程相關(guān)專業(yè)。 …… - 技術(shù)能力: - 精通:網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)設(shè)計(jì)(CCNP/HCIP同級能力)、服務(wù)器虛擬化(VMware/Hyper-V)、數(shù)據(jù)庫管理(SQL/Oracle)。 …… 核心素質(zhì) - 業(yè)務(wù)翻譯能力: 將技術(shù)方案轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)價(jià)值,說服非技術(shù)部門。 - 項(xiàng)目管控力: 可同時(shí)推進(jìn)多系統(tǒng)項(xiàng)目,控制進(jìn)度與風(fēng)險(xiǎn)。 - 應(yīng)急響應(yīng)力: 快速定位系統(tǒng)故障,制定根治方案。 -
牛場場長
15000-20000元2025-08-03熟悉肉牛的生理特點(diǎn)、飼養(yǎng)管理、繁殖技術(shù)、常見疾病防控及牧場運(yùn)營全流程。 專業(yè)技能: 精通肉牛飼養(yǎng)管理技術(shù)(TMR飼喂、分群管理、環(huán)境控制等)。 -
值班工程師
4000-6000元2025-08-033、檢查重點(diǎn)部位的重點(diǎn)設(shè)備運(yùn)行狀況、技術(shù)狀況,發(fā)現(xiàn)事故隱患立即采取措施,排除故障,保證酒店正常營業(yè)需要。 4、巡視檢查各班組員工遵守紀(jì)律、完成工作任務(wù)的情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出改進(jìn)措施。 …… 10、參與分管的固定資產(chǎn)的更新、折舊、報(bào)損、報(bào)廢的技術(shù)監(jiān)定工作。 11、深入現(xiàn)場檢查所屬系統(tǒng)設(shè)備情況及控制狀態(tài),現(xiàn)場督導(dǎo)維修工程,實(shí)地檢查下屬員工維修保養(yǎng)工作質(zhì)量與工作效率。 -
隧道工程技術(shù)員
5000-10000元2025-08-03王小姐崗位職責(zé)及要求: 1.具備1個(gè)及以上高速公路、公路工程項(xiàng)目的建設(shè)管理經(jīng)歷(累計(jì)2年及以上),同時(shí)有高、中級以上公路相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱。 2.主要負(fù)責(zé)隧道工程施工管控,監(jiān)督質(zhì)量安全,跟蹤工程進(jìn)度,協(xié)調(diào)各參建單位,審核工程技術(shù)資料,解決施工存在問題,保障隧道工程合規(guī)高效推進(jìn),項(xiàng)目竣工后對材料進(jìn)行歸檔管理和質(zhì)量維修管理,最終完成項(xiàng)目交付、竣工驗(yàn)收。 3.能夠接受在項(xiàng)目一線駐點(diǎn)。 -
橋梁工程技術(shù)員
5000-10000元2025-08-03王小姐崗位職責(zé)及要求: 1.具備1個(gè)及以上高速公路項(xiàng)目的建設(shè)管理經(jīng)歷(累計(jì)2年及以上),同時(shí)有高、中級以上公路相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱。 2.主要負(fù)責(zé)橋梁工程施工管控,監(jiān)督質(zhì)量安全,跟蹤工程進(jìn)度,協(xié)調(diào)各參建單位,審核工程技術(shù)資料,解決施工存在問題,保障橋梁工程合規(guī)高效推進(jìn),項(xiàng)目竣工后對材料進(jìn)行歸檔管理和質(zhì)量維修管理,最終完成項(xiàng)目交付、竣工驗(yàn)收。 3.能夠接受在項(xiàng)目一線駐點(diǎn)。 -
路基工程技術(shù)員
5000-10000元2025-08-03王小姐崗位職責(zé)及要求: 1.具備1個(gè)及以上高速公路項(xiàng)目的建設(shè)管理經(jīng)歷(累計(jì)2年及以上),同時(shí)有高、中級以上公路相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱。 2.主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目路基工程施工管控,監(jiān)督質(zhì)量安全,跟蹤工程進(jìn)度,協(xié)調(diào)各參建單位,審核工程技術(shù)資料,解決施工存在問題,保障路基工程合規(guī)高效推進(jìn),項(xiàng)目竣工后對材料進(jìn)行歸檔管理和質(zhì)量維修管理,最終完成項(xiàng)目交付、竣工驗(yàn)收。 3.能夠接受在項(xiàng)目一線駐點(diǎn)。 -
研發(fā)員
6000-8000元2025-08-03廖曉玲人力資源部經(jīng)理配套工藝及設(shè)備的研究; 2、編寫實(shí)驗(yàn)任務(wù)書、實(shí)驗(yàn)方案書,重點(diǎn)內(nèi)容與項(xiàng)目主研員溝通確定; 3、負(fù)責(zé)文獻(xiàn)查詢、分析,執(zhí)行實(shí)驗(yàn)開展,做好實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的記錄與送樣工作; 4、參與編寫項(xiàng)目的科技文件,如論文、專利、技術(shù)總結(jié) -
電氣/儀表技術(shù)員
5000-7000元2025-08-03蒙女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)高、低壓線路、電機(jī)、電氣、儀表設(shè)備的日常維修、保養(yǎng)和故障排除,確保設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和安全性。 2、熟知化工生產(chǎn)設(shè)備電氣、儀表的結(jié)構(gòu)和工作原理,編寫和修改PLC、DCS程序,能夠迅速準(zhǔn)確地判斷和解決設(shè)備和電氣儀表的故障。認(rèn)真填寫設(shè)備大、中修記錄,積累好原始資料,優(yōu)化設(shè)備控制流程。 3、遵守安全條例和作業(yè)程序,保證崗位操作的安全性、穩(wěn)定性和可靠性,并統(tǒng)計(jì)維護(hù)記錄、故障統(tǒng)計(jì)等,并作出相應(yīng)的分析和改進(jìn)。 4、負(fù)責(zé)管理好維修人員配備的工器具。按要求做好工器具的保管、清潔、保養(yǎng)、維修、補(bǔ)充等工作,監(jiān)督車間班組所用工器具安全可靠、數(shù)量足夠。 5、負(fù)責(zé)制定電氣、儀表的易損件、備... -
水工環(huán)技術(shù)員
4000-5000元2025-08-021.本科及以上學(xué)歷(有專業(yè)職稱可放寬),水工環(huán)等相關(guān)專業(yè); 2.能夠熟練使用CAD、Mapgis、Arcgis等相關(guān)制圖軟件。 -
融資工程部技術(shù)人員
4000-5000元2025-08-021.本科及以上學(xué)歷(有專業(yè)職稱可放寬),工程建筑、經(jīng)濟(jì)金融相關(guān)專業(yè)。 2.具備建筑、市政領(lǐng)域工程造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn)、或金融、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.具有較強(qiáng)的分析判斷能力、人際交往與溝通協(xié)調(diào)能力。 -
采礦地質(zhì)技術(shù)員
4000-5000元2025-08-021.本科及以上學(xué)歷(有專業(yè)職稱可放寬),采礦、地質(zhì)等相關(guān)專業(yè); 2.能夠熟練使用CAD、Mapgis、Arcgis等相關(guān)制圖軟件。
崇左相關(guān)熱門崗位
技術(shù)it技術(shù)技術(shù)崗位it技術(shù)維護(hù)安全技術(shù)員技術(shù)員it技術(shù)員技術(shù)支持技術(shù)文檔技術(shù)支持與維護(hù)技術(shù)文檔工程師軟件技術(shù)支持it技術(shù)運(yùn)維技術(shù)經(jīng)理it技術(shù)經(jīng)理大數(shù)據(jù)技術(shù)支持技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理技術(shù)項(xiàng)目管理測試技術(shù)員電子維修技術(shù)員技術(shù)負(fù)責(zé)人技術(shù)管理it技術(shù)工程師技術(shù)工程師施工技術(shù)負(fù)責(zé)人環(huán)保技術(shù)工程技術(shù)員技術(shù)人員技術(shù)管理工程師工藝技術(shù)技術(shù)支持人員it技術(shù)人員生產(chǎn)技術(shù)員設(shè)備維護(hù)技術(shù)員工藝技術(shù)員IT技術(shù)支持硬件技術(shù)支持生產(chǎn)技術(shù)人員設(shè)備技術(shù)員獸醫(yī)技術(shù)員it主管it助理it支持it工程師計(jì)算機(jī)計(jì)算機(jī)應(yīng)用計(jì)算機(jī)專業(yè)it實(shí)習(xí)生兼職itit主管/經(jīng)理it服務(wù)經(jīng)理it項(xiàng)目工程師辦公設(shè)備維護(hù)it系統(tǒng)主管it信息經(jīng)理it支持主管硬件維護(hù)it網(wǎng)絡(luò)維護(hù)it維護(hù)員信息主管電腦主管it信息主管網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)系統(tǒng)技術(shù)員it售后技術(shù)支持
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黃先生投遞了 廣西左江科工建設(shè)有限公司 的 項(xiàng)目經(jīng)理 職位2025-08-11
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羅小姐投遞了 廣西左江科工建設(shè)有限公司 的 結(jié)構(gòu)工程師 職位2025-08-06
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熊女士投遞了 廣西鵬越生態(tài)科技有限公司 的 研發(fā)員 職位2025-08-04
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