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崇左景區(qū)經(jīng)理招聘 logo

崇左景區(qū)經(jīng)理招聘

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崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)景區(qū)的日常運營管理,確保景區(qū)活動順利進行
2. 與團隊成員協(xié)作,提升游客服務(wù)質(zhì)量和景區(qū)運營效率
3. 分析游客反饋,優(yōu)化運營流程和提升游客體驗
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和團隊合作精神
2. 能夠高效地完成任務(wù),并具備良好的問題解決能力
3. 對旅游行業(yè)有熱情,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
8小時前
胡維
1.負(fù)責(zé)確保公司電力系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、通訊系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、音像系統(tǒng)、弱電系統(tǒng)等設(shè)
備設(shè)施的正常運行及維修保養(yǎng);定期進行建筑物、家具用具、經(jīng)營設(shè)備的維修更新。
2. 掌握工程設(shè)備更新發(fā)展動向,根據(jù)經(jīng)營需求,負(fù)責(zé)對公司設(shè)備設(shè)施進行技術(shù)改造,組織
進行改造方案,報公司批準(zhǔn)后組織實施。
3. 嚴(yán)格控制維修材料的購買,嚴(yán)格審批部門各種支出費用;定期檢查工程材料庫房;防止
材料積壓和浪費。
4. 負(fù)責(zé)公司能源供應(yīng)和維修費用的預(yù)算管理, 制定全店能源消耗計劃, 節(jié)能措施,用能
制度和技改規(guī)劃, 并負(fù)責(zé)組織和督導(dǎo)各用能部門落實各項計劃和制度, 做好能耗控制
和統(tǒng)計分析工作, 做好節(jié)能工作;
5. 做好公司各有關(guān)部門對設(shè)備設(shè)施管理的協(xié)調(diào)和督促工作, 保證設(shè)備設(shè)施管理工作的計
劃和目標(biāo)的全面實現(xiàn);組織并協(xié)調(diào)各部門落實設(shè)備設(shè)施管理和維修保養(yǎng)制度及技術(shù)培訓(xùn)
工作;
6. 負(fù)責(zé)制定并組織實施部門全年培訓(xùn)計劃,加強員工思想教育,不斷提高員工的思想素質(zhì)。
負(fù)責(zé)對部門員工的招聘錄用、業(yè)績考核、獎懲實施、職務(wù)晉升和工資晉級的評定審核。
7. 負(fù)責(zé)部門固定資產(chǎn)管理,定期進行清整統(tǒng)計。
8小時前
胡維
任職要求:3-5年景區(qū)同崗位工作經(jīng)驗 ;
1. 負(fù)責(zé)執(zhí)行公司下達的各項任務(wù),并組織實施。
2. 協(xié)助市場總監(jiān)完成市場活動策劃制定,執(zhí)行方案,監(jiān)管執(zhí)行。
3 .組織開展市場調(diào)研和分析,提出有效的策劃報告。
4 .負(fù)責(zé)媒體的執(zhí)行和監(jiān)督,對推廣效果進行評估。
5 .能獨立指導(dǎo)設(shè)計與制作,負(fù)責(zé)日常物料的管理與發(fā)放使用。
6 .負(fù)責(zé)部門日常工作資料管理,周報、月報、季報、年報的編制。
7 .配合新媒體和銷售共同完成工作任務(wù)和目標(biāo)。
8 .完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
工作地點:南寧、大新。
2025-08-03
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)景區(qū)人事、行政管理工作; 2、負(fù)責(zé)景區(qū)人員招聘、薪酬、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等工作; 3、負(fù)責(zé)景區(qū)對外接待、團建等活動的組織工作; 4、負(fù)責(zé)景區(qū)證照辦理、年檢等工作; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
約 4 個崗位
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