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崇左電子商務客服招聘

桂聘提供2025年8月崇左電子商務客服最新招聘,憑祥市3條,平均工資約為2800元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多電子商務客服客服專員網(wǎng)絡客服網(wǎng)絡客服/客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電商主管

5000-7000元
2025-08-05
【崗位職責】
1.拓展景區(qū)產(chǎn)品的OTA平臺和電商促銷平臺產(chǎn)品合作上線銷售工作,完成景區(qū)線上銷售任務;
2.負責公司電商散客端銷售產(chǎn)品設計,主要包括景區(qū)套票產(chǎn)品,外部聯(lián)票產(chǎn)品設計,外部同業(yè)資源合作洽談,產(chǎn)品上線和銷售渠道政策下沉,確保完成銷售任務目標;
3.線上渠道維護賦能,研究制定線上推廣銷售策略方案,提升景區(qū)線上產(chǎn)品銷售;
4.參與銷售政策制定及渠道推廣預算和效費比測算,組織策劃各類銷售活動并對執(zhí)行效果進行監(jiān)督,確?;顒幽繕诉_成;
5.負責組織客服客訴服務工作,確保產(chǎn)品銷售有效投訴率低于5%。
6.對景區(qū)線上票務SKU管理和GMV指標負責;
【崗位要求】
1.學歷要求:全日制大專及以上學歷;
2.專業(yè)要求:市場營銷、旅游管理、電子商務等相關專業(yè);
3.知識能力要求:熟悉各ota及線上生活團購平臺,具備一定的平臺運維對接經(jīng)驗,具備優(yōu)秀的溝通和談判能力;具備優(yōu)秀的團隊管理和問題解決能力;具備強烈的責任心和敬業(yè)精神,能夠承受工作壓力和挑戰(zhàn);具備敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新思維,能夠不斷適應市場變化,對線上旅游產(chǎn)品有獨到準確的見解;具備良好的學習能力和自我提升意識,能夠不斷適應行業(yè)發(fā)展和市場需求變化;
4.其他要求:1年以上旅游行業(yè)或電商領域經(jīng)驗,熟悉旅游景區(qū)的銷售模式和流程。
【其他】工作地點為廣西憑祥,該崗位具體薪酬根據(jù)公司薪酬制度而定,年終考核獎金另計。

銷售專員

4000-6000元
2025-08-05
【崗位職責】
1.銷售渠道拓展維護,完成年度送團協(xié)議簽約目標,參與周期性市場調(diào)研和重點渠道拜訪,維護渠道客戶關系,確保銷售渠道的穩(wěn)定性和持續(xù)合作;
2.大型團體客戶或特殊需求團體客戶的接待,建立渠道客戶和異業(yè)大客戶名錄;
3.市場信息搜集整理,數(shù)據(jù)整理與分析,以及票務系統(tǒng)、票型管理對接事宜;
4.策劃執(zhí)行各類銷售活動并對執(zhí)行效果進行督導,確?;顒幽繕诉_成;
5.協(xié)助產(chǎn)品銷售客服客訴工作;
6.協(xié)助部門日常管理工作,銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計報送,營銷活動費用核算保障。
【崗位要求】
1.學歷要求:全日制大專及以上學歷;
2.專業(yè)要求:市場營銷、旅游管理、電子商務等相關專業(yè);
3.知識能力要求:熟悉掌握景區(qū)產(chǎn)品、酒店、旅游服務行業(yè)的營銷推廣模式,掌握市場營銷售專業(yè)領域知識及行業(yè)規(guī)范,熟悉國家、自治區(qū)及地區(qū)廣告相關法律法規(guī);具備強烈的責任心和敬業(yè)精神,能夠承受工作壓力和挑戰(zhàn);具備敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新思維,能夠不斷適應市場變化;具備良好的學習能力和自我提升意識,能夠不斷適應行業(yè)發(fā)展和市場需求變化。
【其他】工作地點為廣西憑祥,該崗位具體薪酬根據(jù)公司薪酬制度而定,年終考核獎金另計,報名截止時間為2025年5月15日18:00。
2025-08-01
劉金剛
人事經(jīng)理
崗位職責:
1.負責通過電商平臺(如淘寶、京東、拼多多等)與客戶溝通,解答客戶關于商品信息、價格、促銷活動等方面的咨詢;
2.處理客戶訂單,包括訂單確認、發(fā)貨跟蹤、退換貨申請等流程,確保訂單順利完成;
3.收集客戶反饋和建議,及時反饋給相關部門,以優(yōu)化產(chǎn)品和服務;
4.維護客戶關系,提高客戶滿意度和忠誠度,促進客戶復購。
任職要求:
1.大專及以上學歷,電子商務、市場營銷、計算機等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.有電商客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先;熟練掌握辦公軟件和電商平臺客服工具;
3.熟悉電商平臺的操作流程和規(guī)則,如店鋪管理、訂單處理、客服工具使用等;
4.具備良好的溝通能力和表達能力,能夠清晰、準確地與客戶溝通;
5.掌握基本的銷售技巧,能夠引導客戶購買商品,提高銷售轉化率;
6.具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠分析客戶數(shù)據(jù)和銷售數(shù)據(jù),為運營決策提供支持;
7.具有較強的服務意識和責任心,能夠為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務;
8.具備良好的抗壓能力和應變能力,能夠處理客戶的投訴和糾紛。
9.工作認真細致,有耐心,能夠準確處理各種客戶問題。
10.具有團隊合作精神,能夠與團隊成員協(xié)作完成工作任務。
約 3 個崗位
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薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:2K
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