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北流計(jì)劃管理招聘 logo

北流計(jì)劃管理招聘

桂聘提供2025年8月北流計(jì)劃管理最新招聘,平均工資約為3800元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多計(jì)劃管理計(jì)劃管理生產(chǎn)計(jì)劃管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-07
1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理,故障診斷和排除,填寫維修日志。
2、熟悉工控電路,能獨(dú)立分析線路,
3、負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝、調(diào)試、維護(hù)設(shè)備。
4、按照公司維修、保養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)及校準(zhǔn)。
5、對設(shè)備、保養(yǎng)記錄進(jìn)行總結(jié)分析,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)上報(bào)解決。
6、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的工作。
2025-08-07
莫先生
崗位職責(zé):
1、規(guī)模豬場駐場服務(wù)
按照公司的養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)協(xié)助客戶建立、改造、管理好養(yǎng)殖場,定期對養(yǎng)殖場工人進(jìn)行養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn),規(guī)范養(yǎng)殖場管理,降低成本,提高效益。
2、負(fù)責(zé)飼料養(yǎng)殖效果的跟進(jìn)
及時(shí)收集并反饋相關(guān)問題,并協(xié)同技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)解決,幫助客戶和養(yǎng)戶科學(xué)養(yǎng)殖,為客戶創(chuàng)造更大價(jià)值。
3、協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行規(guī)?;i場的開發(fā)與銷售工作
做好客情維護(hù),與客戶及客戶養(yǎng)殖場各級干部員工保持良性溝通,提高客戶滿意度;按照公司計(jì)劃進(jìn)行技術(shù)講座。
任職要求:
1、??茖W(xué)歷以上,動(dòng)醫(yī)、動(dòng)科、畜牧、獸醫(yī)、動(dòng)物營養(yǎng)與飼料科學(xué)等相關(guān)專業(yè)
2、有規(guī)模場養(yǎng)殖或技術(shù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)(場長級:4年以上經(jīng)驗(yàn)或碩士學(xué)歷2年以上經(jīng)驗(yàn);高級:3年以上經(jīng)驗(yàn)或碩士學(xué)歷1年以上經(jīng)驗(yàn))
3、積極上進(jìn),吃苦耐勞,身體健康,適應(yīng)駐場出差;良好的學(xué)習(xí)力、思維力、溝通力與專業(yè)影響力,責(zé)任心及主動(dòng)性強(qiáng)。

硫化機(jī)主管

7000-10000元
玉林-北流市 1人 瀏覽:1
2025-08-07
郭曉彬
1、負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃與物料計(jì)劃,確保生產(chǎn)過程的順利進(jìn)行
2、制定實(shí)施硫化工藝管理制度,對硫化現(xiàn)場進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,建立硫化質(zhì)量控制體系,提高硫化質(zhì)量水平
3、負(fù)責(zé)對硫化車間的現(xiàn)場進(jìn)行檢查監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。同時(shí)負(fù)責(zé)對硫化工進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)培訓(xùn)及安全知識(shí)普及,確保安全生產(chǎn)。
4、熟悉硫化工藝流程及設(shè)備運(yùn)行狀況,能獨(dú)立完成硫化設(shè)備的調(diào)試維護(hù),及日常維護(hù)保養(yǎng)工作
5、負(fù)責(zé)對硫化工人進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)培訓(xùn)及安全知識(shí)普及,協(xié)領(lǐng)導(dǎo)做好硫化作業(yè)現(xiàn)場安全管理,文明生產(chǎn),安全生產(chǎn)等方面的管理工作
2025-08-07
郭曉彬
職位詳情: 1、負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行單; 2、參與交貨訂單的評審; 3、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售計(jì)劃、綜合生產(chǎn)能力、物料庫存等具體情況進(jìn)行生產(chǎn)日計(jì)劃編制; 4、負(fù)責(zé)隨時(shí)了解半成品、成品、物料庫存情況,對短缺或計(jì)劃申購的物料及時(shí)跟催
1、根據(jù)公司經(jīng)營計(jì)劃制定年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,并組織實(shí)施; 2、根據(jù)公司相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度組織制定公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、控制制度及實(shí)施細(xì)則、工作流程,完善和規(guī)范公司財(cái)務(wù)管理體系; 3、制定公司資金運(yùn)營計(jì)劃 …… ,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算; 4、指導(dǎo)和督促財(cái)務(wù)部及時(shí)完成會(huì)計(jì)報(bào)表的編制,并對會(huì)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé); 5、監(jiān)督和檢查公司財(cái)務(wù)及相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)的真實(shí)性、有效性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止違反公司財(cái)務(wù)制度的行為,確保公司資產(chǎn)和資金的安全

變電站值班員

5000-9000元
2025-08-05
曹杰陽
職位描述 1、保證升壓站及場內(nèi)電氣設(shè)備、風(fēng)力機(jī)組的正常運(yùn)行; 2、監(jiān)督檢查電氣設(shè)備臺(tái)帳記錄完整、有效、監(jiān)督各類工作票管理、執(zhí)行; 3、場內(nèi)及升壓站設(shè)備的維護(hù)管理 4、協(xié)助場長編制運(yùn)行規(guī)程,并嚴(yán)格按照變電站運(yùn)行規(guī)程帶領(lǐng)班組完成各項(xiàng)巡視 …… 、操作、故障處理; 5、協(xié)助場長完成日常安全生產(chǎn)制度的執(zhí)行和監(jiān)督檢查工作; 6、進(jìn)行風(fēng)電場人員運(yùn)行能力培養(yǎng)計(jì)劃的編制和實(shí)施。

機(jī)電維修

10000-11000元
2025-08-03
樊鷹豪
工作概要 負(fù)責(zé)按照維修工藝及規(guī)范要求進(jìn)行維修作業(yè),執(zhí)行管理制度和流程,配合車間主管完成工作指標(biāo) 工作職責(zé)描述 1、配合車間主管完成工作指標(biāo) 2、執(zhí)行日常運(yùn)營管理規(guī)定、流程及制度,及時(shí)完成安排的工作任務(wù) …… 3、嚴(yán)格按照設(shè)備、工具操作要求作業(yè),嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作規(guī)范,確保安全生產(chǎn)有序進(jìn)行 4、負(fù)責(zé)責(zé)任范圍內(nèi)維修設(shè)備及工具的維護(hù)及保管 5、嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任區(qū)間內(nèi)5S管理的要求,并及時(shí)完成弱項(xiàng)改進(jìn) 6、嚴(yán)格執(zhí)行維修工單的填寫規(guī)范及要求 …… 負(fù)責(zé)按照維修工藝及規(guī)范要求進(jìn)行維修作業(yè),并確保按時(shí)按質(zhì)完成 8、按照要求執(zhí)行維修車輛的自檢、互檢工作,完成一次修復(fù)率工作指標(biāo) 9、積極配合班組長完成返工返修車輛的檢修工作,并按時(shí)交車 10、執(zhí)行弱項(xiàng)改進(jìn)計(jì)劃要求 …… ,并按時(shí)完成 11、協(xié)助配件部、前臺(tái)完成配件訂購工作 12、積極參加技術(shù)案例和故障案例等培訓(xùn)學(xué)習(xí),并通過培訓(xùn)考核 13、服從管理,積極參加會(huì)議,定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作指標(biāo)達(dá)成情況
2025-08-03
袁鋒
制定市場運(yùn)營計(jì)劃和部門總體任務(wù)的分解方案; 2、帶領(lǐng)本部門人員完成公司下達(dá)的市場運(yùn)營管理任務(wù); 3、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職業(yè)務(wù)培訓(xùn),以及對老員工的階段性培訓(xùn)和考核,以提高業(yè)務(wù)部及銷售人員的專業(yè)水平 ; …… 4、根據(jù)營銷計(jì)劃負(fù)責(zé)帶領(lǐng)本部門團(tuán)隊(duì)進(jìn)行各小區(qū)新客戶的開拓工作,與物業(yè)建立良好合作關(guān)系,形成品牌聯(lián)動(dòng)推廣 任職要求: 1、對銷售工作有較高的熱情,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和優(yōu)秀的溝通能力 2、性格堅(jiān)韌, …… 能吃苦耐勞,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力 3、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度; 4、有過外跑及市場推廣管理經(jīng)驗(yàn)(最好從事過l家裝外跑管理

酒店店長

4000-7000元
玉林-北流市 1人 瀏覽:4
2025-08-03
葉進(jìn)海
3、定期向公司匯報(bào)工作,策劃、落實(shí)酒店經(jīng)營計(jì)劃及成本控制工作。 4、切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量,確保每一位客戶的高滿意度,維護(hù)公司品牌聲譽(yù)。 5、保證酒店標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、制度化管理的貫徹實(shí)施。

服裝店長

3000-5000元
2025-08-03
蘇美清
工作內(nèi)容: 1.全店導(dǎo)購管理 2.主持開班會(huì)議 3.指導(dǎo)陳列工作 4.輔助導(dǎo)購銷售 5.制定進(jìn)銷存計(jì)劃 崗位職責(zé): 1.對全體導(dǎo)購業(yè)績起到引領(lǐng)作用 2.對全店陳列和打板提出方案 3.對全店導(dǎo)購上下班做合理安排

門店店長

6000-11000元
2025-08-03
趙紅葉
崗位職責(zé): 1、所在店鋪銷售計(jì)劃的組織實(shí)施與達(dá)成。 2、店鋪員工管理。 3、日常促銷活動(dòng)的組織、安排。 4、員工培訓(xùn)活動(dòng)的組織與開展。 5、所在商場或物業(yè)等的關(guān)系處理。
2025-08-03
袁文生
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量把控管理; 2.負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行質(zhì)量管理計(jì)劃; 3.發(fā)生品質(zhì)問題及時(shí)分析及解決,并上報(bào)。
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司年度招聘計(jì)劃,人才戰(zhàn)略計(jì)劃制定各階段工作任務(wù)及目標(biāo)、并實(shí)施; 2、公司培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)大綱的制定和實(shí)施; 3、公司薪酬制度及考勤管理的完善和執(zhí)行; 4、公司文化建設(shè)及團(tuán)隊(duì)培養(yǎng) …… ,員工關(guān)系管理,公司員工活動(dòng)的組織及執(zhí)行。
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玉林生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:4K
  • 6.7%
    2K
  • 26.7%
    3K
  • 46.7%
    4K
  • 20%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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