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職位描述

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1、負(fù)民宿的日常運營管理
2、提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確??蛻魸M意度
3、維護(hù)民宿的整潔與衛(wèi)生
4、工作時間:08:00-12:00,14:30-18:00
5、休息時間:60天/年,含節(jié)假日,自行安排不固定
(額外完成任務(wù)的獎勵假期,最高100天,或者變現(xiàn)200元/天)
6、工作地點:北海(不包吃?。?、海口(包吃?。J州 (包?。?br /> 7、工資發(fā)放:每月15號前
8、薪資構(gòu)造:基本工資+績效工資+業(yè)務(wù)提成+崗位津貼+年終獎
培訓(xùn)期:1-7天,無 薪
試用期:1-3個月 3000+提成
轉(zhuǎn)正后:3000++提成+崗位津貼+年終獎
任職要求
1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識
2、能夠處理突發(fā)情況,保證民宿的正常運營
3、對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承受一定的工作壓力
4、有公寓民宿酒店管家經(jīng)驗
任職要求:

上班地點

工作地址: 北海 查看上班路線

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崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)民宿的經(jīng)營管理,領(lǐng)導(dǎo)員工完成酒店的各項計劃目標(biāo); 2、圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項工作,編制民宿的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和各種費用開支; 3、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制; 4、負(fù)責(zé)民宿團(tuán)隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整體服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 6、抓好重要客人的接待工作,做好對外宣傳及推廣,塑造良好的內(nèi)、外部形象; 崗位要求: 大專及以上學(xué)歷;為人正直有修養(yǎng),性格開朗,有一定的團(tuán)隊管理水平;熱愛民宿行業(yè),有較強的服務(wù)意識,保證用戶滿意度;營銷、民宿等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-08-02
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2025-07-31
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3000-5000元
北海-海城區(qū)
1.負(fù)責(zé)民宿平臺訂單錄入、核對 2.負(fù)責(zé)民宿客戶接待 3.負(fù)責(zé)客房衛(wèi)生監(jiān)督管理 4.協(xié)調(diào)安排客房保潔日常工作 5. 老板安排的其他日常工作 要求:有服務(wù)意識,性格開朗,工作踏實認(rèn)真
2025-07-31
朱萍
民宿管家
2000-4000元
北海-海城區(qū)
工作職責(zé): 民宿日常管理: 檢查房屋日常家具、電器、設(shè)備使用情況,監(jiān)督檢查衛(wèi)生清潔,保證民宿可正常運營,客房隨時可入住。 民宿日常維護(hù): 檢查客房裝修、家具和電器情況并及時整改。 客戶溝通: 入住前聯(lián)系客戶,及時回復(fù)客戶信息,溝通解決客戶入住或旅游問題并及時反饋。 客戶接待: 辦理客戶入住,登記信息,接待客戶入住并介紹房屋內(nèi)各設(shè)備使用情況,辦理退房并檢查房屋。 平臺維護(hù) 熟悉掌握各平臺管理和使用,知曉客房銷售狀態(tài),根據(jù)各平臺政策和節(jié)假日調(diào)整房價并作出相應(yīng)改動,保證滿房率及好評率。
2025-07-31
羅宇倩
民宿管家
3000-4000元
北海-海城區(qū)
民宿管家招聘 要求:30歲以下(包含30歲),中專及以上學(xué)歷,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先,接受應(yīng)屆大學(xué)生。 待遇:3500元/月,包住宿,實習(xí)期3個月,月休4天,節(jié)假日調(diào)休,年假5天,定期團(tuán)建,年度旅游。 工作地點:廣西北海市銀海區(qū)金海岸大道100號兆信鉑悅灣 王經(jīng)理,電話***********
2025-07-27
李明星
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5000-7000元
北海-海城區(qū)
工作內(nèi)容: - 全面負(fù)責(zé)民宿的日常運營管理,達(dá)成經(jīng)營目標(biāo) - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確??蛻魸M意度 - 監(jiān)督并保證客房的清潔與衛(wèi)生 -具備OTA及線上運營經(jīng)驗 任職要求: - 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神 - 能夠承擔(dān)工作壓力,具有較強的責(zé)任心 - 注重細(xì)節(jié),有能力提供高效的客戶服務(wù) -具備對應(yīng)經(jīng)驗
2025-07-27
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北海宣佑貿(mào)易有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
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