
北海首席執(zhí)行官ceo招聘
桂聘提供2025年8月北海首席執(zhí)行官ceo最新招聘,海城區(qū)3條銀海區(qū)1條,平均工資約為13772元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多首席執(zhí)行官ceo首席執(zhí)行官ceo總經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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集團總經理
6000-10000元2025-08-04寧元娟職位描述:
1、全面負責集團的運作、監(jiān)管,包括但不限于:集團整體籌劃、新項目開發(fā)及報建;子公司發(fā)展規(guī)劃;集團相關項目的評估、成本預算控制、進度過程控制、質量及風險控制、營銷等各個環(huán)節(jié)的管理;
2、根據集團提出的發(fā)展戰(zhàn)略目標,實施項目的全過程推進管理,組織和協(xié)調公司內外資源,帶領團隊達成公司的各項經營指標;
3、負責集團的日常事務性的全面管理,包括但不限于:基本團隊的配置及建設,內部管理制度及工作流程的建立、完善、團隊成員工作職責及績效考核體系的建立、完善,協(xié)調各職能部門工作以有效達成工作目標等;
4、在集團公司的授權下簽署各類協(xié)議或合同等文件;
5、代表項目公司參加重大業(yè)務洽談、商業(yè)談判、外事或其它重要活動:
6、負責處理項目公司危機事件,保障項目正常運作;
7、負責周邊關系的溝通協(xié)調。
任職要求:
1、男女不限、形象氣質佳,管理相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、5年以上大型企業(yè)工作經驗,其中3年以上品牌企業(yè)高層經營管理涉及工程、食品、貿易等管理經驗;對房地產及食品營銷管理等有較強的實戰(zhàn)能力;
3、具備較強的分析決策、實施能力及風險控制能力,能擬定公司發(fā)展戰(zhàn)略及目標,帶領團隊確保目標實現;
4、具有良好的公共關系拓展、維護能力,擅長相關職能部門溝通。 -
總經理
6000-11000元2025-08-04何承松有過總經理,CEO經驗優(yōu)先,具體詳談 -
酒店總經理
10000-15000元2025-08-021、崗位職責:
(1)全面負責酒店的經營管理。
(2)建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化。
(3)負責實現酒店的營業(yè)收入指標和利潤指標。
(4)負責制定酒店的經營預算和決算,提出更新改造和投資計劃。
(5)落實酒店年度財務預算,向各部門下達年度工作指標。
(6)督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作。
(7)負責做好酒店對外公共關系,樹立酒店良好形象。
(8)做好酒店機構設置、員工編制及重要人事變更。
(9)指導培訓工作,培養(yǎng)人才,提高整個酒店的服務質量和員工素質。
2、任職要求:
(1)大專以上學歷,相關管理專業(yè)。
(2)具備5年以上酒店、餐飲行業(yè)經營管理經驗,3年以上同等崗位管理經驗,執(zhí)行過新店籌備及營運工作;
(3)熟悉酒店、餐飲管理體系、內部制度建設及推廣運營,了解行業(yè)的動態(tài)發(fā)展趨勢,對市場的變化有較強的反應能力;
(4)具有工作創(chuàng)新能力,工作富有激情并態(tài)度積極樂觀,做事踏實果斷且有執(zhí)行力。
3、工作地點:潿洲島南灣海景酒店,不能接受者勿擾 -
單店總經理(工作地點不限廣西區(qū)域)
50000-70000元2025-08-01陳女士崗位職責: 1、負責萬達廣場的全面營運和管理工作,確保年度經營指標的達成; 2、分解項目核心指標,完成經營分析,統(tǒng)籌制定并實施各項工作計劃; 3、代表所屬廣場處理對外業(yè)務,開展公關及外聯(lián)活動; 4、不斷提升廣場經營品質,實現萬達廣場品牌和自持物業(yè)的增值; 5、做為廣場安全第一責任人,確保廣場安全運營; 6、完成總部/大區(qū)/城市公司交辦的其他工作任務。 任職要求: 1、全日制本科及以上學歷,8年以上商業(yè)從業(yè)經驗,至少1個完整的項目運營管理經驗; 2、具有良好的溝通協(xié)調能力,有管理意識和團隊合作意識; 3、認同公司企業(yè)文化,具有較強的工作責任心; 4、良好的抗壓能力。
約 4 個崗位
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北??偛?總經理/CEO招聘工資
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13772
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 50K,最多人拿:1W以上
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9.1%3K
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4.5%4K
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13.6%5K
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27.3%6K-8K
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4.5%8K-1W
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40.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
北??偛?總經理/CEO招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
北??偛?總經理/CEO招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。