
北海禮賓接待招聘
桂聘提供2025年8月北海禮賓接待最新招聘,海城區(qū)2條合浦縣2條,平均工資約為2785元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多禮賓接待禮賓接待接待招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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茶藝接待
3000-4000元2025-08-12周小姐人事專員招聘崗位:茶藝接待
任職要求:
1、學(xué)歷:大專學(xué)歷以上 招聘人數(shù): 2人
2、年齡: 20-35歲
3、形象好、氣質(zhì)佳、大方、穩(wěn)重、端莊;
4、有從事茶藝管理和培訓(xùn)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
薪資待遇:2800-4000元/月
公司福利:工作餐、五險一金、月度績效、季度績效、年終績效、節(jié)日禮品、國家法定假日
主要崗位職責(zé):
1、熟悉各類茶葉沖泡、品飲藝術(shù),對茶文化的了解有一定深度;
2、根據(jù)茶葉的品質(zhì)匹配適宜的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具,進行茶水藝術(shù)沖泡;
3、具備較強的理解能力、服務(wù)意識,接待時能適時營造和諧的氛圍;
4、進行茶葉儲藏和保管,以及茶具的清潔、養(yǎng)護;
5、協(xié)助后勤部做好外賓就餐接待;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他接待任務(wù)。 -
鈑噴接待顧問
3000-8000元2025-08-12李惠瓊崗位職責(zé):
1. 負責(zé)接待客戶,提供專業(yè)的鈑噴服務(wù)咨詢
2. 維護客戶關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量滿足客戶需求
3. 協(xié)助處理客戶反饋,提升客戶滿意度
任職要求:
1. 具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識
2. 能夠高效協(xié)作,與團隊共同完成工作任務(wù)
3. 具有積極的工作態(tài)度,愿意不斷學(xué)習(xí)和提升自我 -
連鎖酒店前廳經(jīng)理
5000-6000元2025-08-08鞠瑩一、崗位職責(zé)
1. 日常運營管理
- 統(tǒng)籌前廳部(接待、禮賓、總機、商務(wù)中心等)的日常工作,確保各環(huán)節(jié)高效運轉(zhuǎn)。
- 監(jiān)督客房預(yù)訂、入住、退房流程,優(yōu)化服務(wù)效率,減少客人等待時間。
- 處理突發(fā)事件(如客人投訴、系統(tǒng)故障等),確保快速響應(yīng)和解決。
2. 客戶服務(wù)與滿意度
- 確保員工提供高標(biāo)準(zhǔn)的禮儀服務(wù),維護酒店品牌形象。
- 親自處理VIP客人接待及重大投訴,提升客戶體驗。
- 定期收集客人反饋,分析問題并推動改進。
3. 團隊管理
- 負責(zé)前廳員工的排班、培訓(xùn)、績效考核及職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。
- 制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程(SOP),定期組織技能培訓(xùn)(如系統(tǒng)操作、溝通技巧)。
4. 跨部門協(xié)作
- 與客房部、銷售部、財務(wù)部等部門協(xié)調(diào),確保信息暢通(如房態(tài)管理、團體接待)。
- 參與酒店收益管理,協(xié)助制定房價策略和促銷方案。
5. 行政與財務(wù)
- 審核前廳相關(guān)報表(如每日營收報表、夜審報告),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
- 控制部門成本,管理物資消耗(如房卡、文具等)。
6. 技術(shù)系統(tǒng)維護
- 熟悉酒店管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運行,協(xié)調(diào)IT部門解決技術(shù)問題。
二、任職要求
1. 教育背景
- 大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗
- 3年以上前廳部工作經(jīng)驗,其中至少1年管理崗位經(jīng)歷(如前臺主管/副經(jīng)理)。
- 國際品牌酒店經(jīng)驗或五星級酒店背景為加分項。
3. 技能要求
- 語言能力:流利的普通話,能處理涉外客戶加分。
- 技術(shù)能力:熟練使用酒店管理系統(tǒng)Office辦公軟件。
- 軟技能:出色的溝通能力、抗壓能力、多任務(wù)處理能力及危機解決能力。
4. 職業(yè)素養(yǎng)
- 注重細節(jié),服務(wù)意識強,具備領(lǐng)導(dǎo)力和團隊凝聚力。
- 適應(yīng)輪班制及高強度工作環(huán)境。
前廳經(jīng)理是酒店對客服務(wù)的“門面”,需兼具管理能力與服務(wù)熱情,確保為客人創(chuàng)造難忘的第一印象和離店體驗
【福利待遇】:法定節(jié)假日調(diào)休補休或根據(jù)情況3倍薪資發(fā)放 大型節(jié)日福利發(fā)放 每月優(yōu)秀員工獎勵 另外包三餐和包住宿 繳納社保(五險) -
迎賓接待
2000-3000元2025-08-08劉令崗位職責(zé): 1、做好消費賓客的迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預(yù)定并加以落實; 2、詳細做好預(yù)訂記錄; 3、了解和收集賓客的建議和意見并及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo); 4、以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié),樹立公司品牌優(yōu)質(zhì),文雅的服務(wù)形象。 任職資格: 1、年齡滿18周歲,身體健康,身材勻稱,五官端莊,明顯部位無紋身。 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識,反應(yīng)靈敏,端莊大方、舉止文雅; 3、敬業(yè)樂業(yè)、具有較強的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng); 4、具備星級酒店前臺工作經(jīng)驗或高檔涉外寫字前臺接待工作經(jīng)驗者優(yōu)先 職位招聘1-2人 -
【海絲首港建國飯店】前廳接待員
3000-4000元2025-08-08鄒達互聯(lián)網(wǎng)等不同形式的客房預(yù)定,將訂房資料錄入電腦并傳達給相關(guān)部門和崗位; 2、為客人準(zhǔn)確快速地辦理入住登記手續(xù),合理安排好各種房間; 3、保持前臺清潔整齊,檢查所需表格、文具和宣傳品是否齊全,并報告接待主管
約 5 個崗位
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北海禮儀/迎賓/接待招聘工資
¥
2785
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:3K
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28.6%2K
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64.3%3K
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7.1%4K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
北海禮儀/迎賓/接待招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
北海禮儀/迎賓/接待招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。