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百色預(yù)算管理招聘 logo

百色預(yù)算管理招聘

桂聘提供2025年8月百色預(yù)算管理最新招聘,右江區(qū)23條田東縣5條,平均工資約為8304元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多預(yù)算管理預(yù)算管理預(yù)算管理崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-04
藍(lán)志杰
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定酒店年度的營銷計(jì)劃及經(jīng)營預(yù)算;
2、關(guān)注市場反饋,并及時調(diào)整營銷策略;
2、通過搭建各種營銷渠道及市場推廣,完成既定的營銷目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)大客戶開發(fā)、渠道拓展、商務(wù)洽談、開發(fā)各類媒體資源,建立有效的媒介傳播力度等;
4、負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;
任職要求:
1、?年齡25歲以上,大專以上學(xué)歷;?
2、二年以上酒店銷售工作經(jīng)驗(yàn);
3、 熟悉酒店市場銷售,有酒店籌建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、 有較強(qiáng)的計(jì)劃及執(zhí)行力;
備注:工作地點(diǎn)為廣西百色市(樂業(yè)縣)
2025-08-04
劉德義
人事部長
崗位職責(zé):(可兼職)
1. 融資戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行
戰(zhàn)略制定:根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,制定短期、中期及長期融資規(guī)劃,匹配化工行業(yè)特點(diǎn),確保資金需求。
方案設(shè)計(jì):設(shè)計(jì)多元化融資方案,優(yōu)化資本結(jié)構(gòu),降低融資成本。
政策研究:跟蹤宏觀經(jīng)濟(jì)、行業(yè)政策及金融市場動態(tài),調(diào)整融資策略。
2. 融資渠道開拓與管理
金融機(jī)構(gòu)對接:維護(hù)與銀行、信托、券商、基金等機(jī)構(gòu)的關(guān)系,拓展融資渠道。
政府及政策性資金:申請政府補(bǔ)貼、產(chǎn)業(yè)基金、專項(xiàng)債等政策性資金支持。
資本市場融資:主導(dǎo)IPO、增發(fā)、公司債、綠色債券等資本市場工具的操作。
3. 資金管理與優(yōu)化
現(xiàn)金流管理:監(jiān)控企業(yè)現(xiàn)金流,確保資金鏈安全,匹配化工行業(yè)生產(chǎn)周期。
資金成本控制:通過利率談判、工具選擇降低融資成本。
4. 風(fēng)險控制與合規(guī)
風(fēng)險評估:識別融資過程中的利率風(fēng)險、信用風(fēng)險、合規(guī)風(fēng)險。
合規(guī)管理:確保融資活動符合金融監(jiān)管、行業(yè)法規(guī)及企業(yè)內(nèi)部制度。
債務(wù)管理:監(jiān)控債務(wù)期限結(jié)構(gòu),避免集中兌付壓力,制定應(yīng)急預(yù)案。
5. 內(nèi)部協(xié)作與報告
跨部門協(xié)作:與財務(wù)、生產(chǎn)、法務(wù)等部門協(xié)同,提供資金支持。
數(shù)據(jù)分析:編制資金預(yù)算、融資臺賬,定期向管理層匯報融資進(jìn)展及資金狀況。
信息披露:參與上市公司財報編制,確保融資相關(guān)信息披露合規(guī)。
任職要求
專業(yè)背景:金融、財務(wù)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè),熟悉化工行業(yè)特性。
經(jīng)驗(yàn)技能:5年以上融資相關(guān)經(jīng)驗(yàn),具備成功融資案例(如債券發(fā)行、銀團(tuán)貸款),熟悉財務(wù)建模、風(fēng)險評估。
核心能力:談判能力、數(shù)據(jù)分析能力、風(fēng)險敏感度,持有CFA、CPA等證書者優(yōu)先。
行業(yè)知識:了解化工行業(yè)政策及上下游產(chǎn)業(yè)鏈。
2025-08-04
羅女士
人事主管
工作內(nèi)容:
1、審核公司各項(xiàng)成本的支出,監(jiān)督各項(xiàng)成本是否符合公司的規(guī)定,確保成本支出的準(zhǔn)確性和合法性;
2、對公司管理費(fèi)用、生產(chǎn)成本等成本費(fèi)用核算,并對成本進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案;
3、定期編制成本分析報表,提供關(guān)于成本和費(fèi)用的相關(guān)信息和建議,為公司的管理決策提供依據(jù);
4、每月末進(jìn)行費(fèi)用分配,及時與生產(chǎn)、銷售部門核對在產(chǎn)品、產(chǎn)成品并編制差異原因上報,確保公司的成本分配和費(fèi)用核算準(zhǔn)確無誤;
5、根據(jù)公司的經(jīng)營情況,確定成本的預(yù)算和利潤預(yù)期收益,協(xié)助各部門進(jìn)行成本經(jīng)濟(jì)核算,并分解下達(dá)成本、費(fèi)用、計(jì)劃指標(biāo);
6、根據(jù)成本核算和分析的結(jié)果提出改進(jìn)成本核算方法的建議和方案,為公司節(jié)約成本提供有效的支;
7、收集有關(guān)信息和數(shù)據(jù),進(jìn)行有關(guān)盈虧預(yù)測工作,提供預(yù)測結(jié)果,為公司管理層提供決策依據(jù);
8、保管公司成本計(jì)算資料并按月裝訂并進(jìn)行定期歸檔,以備后續(xù)查閱和審計(jì)。
任職要求:
1、財會/經(jīng)濟(jì)/管理等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,持初級會計(jì)證;
2、年齡40周歲以下,有2年以上財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國家頒布實(shí)施的各項(xiàng)財務(wù)法律法規(guī)、稅法政策、制度;
4、熟練使用辦公軟件,熟悉財務(wù)管理軟件;
5、誠實(shí)守信,遵紀(jì)守法,勤奮、謹(jǐn)慎、具備良好的職業(yè)操守。
2025-08-04
黃鳳娟
供應(yīng)鏈(庫存管理、庫存關(guān)賬)、成本管理、出納管理(核對銀行日記賬)、總賬管理,稅務(wù)管理,(憑證審核、過賬、匯兌損失轉(zhuǎn)出、期間損益結(jié)轉(zhuǎn)、結(jié)賬。 …… 4.資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、成本分析表、全成本預(yù)算、核算管理,抵消往來報表。 5.進(jìn)項(xiàng)發(fā)票認(rèn)證、申報增值稅、附加稅、所得稅、財務(wù)報表報送、抄稅清卡、報送統(tǒng)計(jì)報表、需提交政府部門報表。 …… 6.協(xié)助完成預(yù)算填報,預(yù)算-核算實(shí)際數(shù)據(jù)差異,薪資、績效考核指標(biāo)核算等。
1.對總經(jīng)理直接負(fù)責(zé),及時制定當(dāng)月的銷售計(jì)劃,努力完成和超完成預(yù)算目標(biāo)。 2.對于酒店的發(fā)展和營業(yè)額的提高提出可行性操作的建議,以最大可能提高酒店贏利。 …… 5.監(jiān)督做好管理會員資料、協(xié)議客戶資料的電腦登記和整理、存檔工作。 6.做好《日客戶拜訪記錄》、《周拜訪記錄》并存檔,迅速、高效、禮貌地解決客戶的問題。

酒店店長

10000-15000元
百色-右江區(qū) 1人 投資 投遞:1人 瀏覽:11
2025-08-04
韋艷鴦
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)營管理,確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督客房清潔與維護(hù),保障住宿環(huán)境舒適安全 - 處理客戶需求,提升客戶滿意度 - 全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo) …… 任職要求 - 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵團(tuán)隊(duì)成員 - 擁有出色的服務(wù)意識,能夠提供優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場營銷策略,并組織實(shí)施 - 建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì),提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) …… - 圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和各種費(fèi)用開支 - 全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確保客人和員工的人身財產(chǎn)安全 - 能夠有效處理突發(fā)事件
2025-08-04
劉坤凡
1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理,領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo); 2、圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營成本; 3、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立,提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) …… ; 4、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場營銷工作策略,并組織實(shí)施和有效控制; 5、全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身、財產(chǎn)安全; 6、負(fù)責(zé)維護(hù)好酒店的外圍關(guān)系,抓好重要客人的接待工作
2025-08-04
蘭小姐
崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略,制定和實(shí)施店面戰(zhàn)略,預(yù)算計(jì)劃,確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營方針和經(jīng)營形式。 2、發(fā)掘市場機(jī)會,主持?jǐn)M訂店面的業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報的快速增長。 …… 5、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,負(fù)責(zé)高層管理團(tuán)隊(duì)建設(shè),選拔中高層管理人員,審定內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度。 6、領(lǐng)導(dǎo)本門店公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè),完善內(nèi)部管理機(jī)制,推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。 …… 2、8年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上品牌汽車4S店管理崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車4S店的全面運(yùn)營管理。 3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿(mào)易行業(yè)發(fā)展。 …… 4、精通商業(yè)運(yùn)營、銷售、售后、人力資源、財務(wù)、客戶服務(wù)等各方面的管理運(yùn)作,具有良好的前瞻性和高端決策能力。
2025-08-03
張思亮
1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,分解、細(xì)化和制訂本部門的專業(yè)職能規(guī)劃及業(yè)務(wù)規(guī)劃,協(xié)助董事長編制本部門年度、季度、月度工作計(jì)劃及預(yù)算,并監(jiān)督計(jì)劃及預(yù)算的落實(shí); 2、對本部門管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程的建立 …… 并結(jié)合市場價格水平提出明確的租金價格和建議銷售價格; 5、組織收集各種招商信息,編制、設(shè)計(jì)招商宣傳數(shù)據(jù)和招商宣傳廣告; 6、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目主力店及項(xiàng)目散鋪的招商談判、簽約工作; 7、負(fù)責(zé)所管區(qū)域的商業(yè)運(yùn)營管理 …… 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上商業(yè)管理經(jīng)驗(yàn), 有中大型商業(yè)中心成功招商和中大型房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、熟悉商業(yè)、城市綜合體的招商管理流程 …… ;熟悉商業(yè)項(xiàng)目前期策劃定位、招商、營運(yùn)的全過程管理;掌握商業(yè)策劃、招商、運(yùn)營管理基礎(chǔ)知識,熟悉市場營銷、招商推廣、媒體傳播等相關(guān)知識; 4、熟練掌握office辦公軟件; 5、具有商業(yè)項(xiàng)目前期策劃定位
2025-08-03
羅晨宇
一、崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司和項(xiàng)目發(fā)展規(guī)劃,制度月度、季度、年度計(jì)劃并提交給上級領(lǐng)導(dǎo),并提供相關(guān)材料和信息財務(wù)和信息支持; 2、協(xié)助制定財務(wù)計(jì)劃,如預(yù)算和核算,現(xiàn)金流,稅務(wù)等,監(jiān)督項(xiàng)目財務(wù)運(yùn)營; 3 …… 、管理公司財務(wù)賬目,并進(jìn)行月度和季度分析,確保賬目清晰,財務(wù)分明,確保項(xiàng)目財務(wù)工作的規(guī)范化; 4、負(fù)責(zé)費(fèi)用報銷及款項(xiàng)支付的審核及涉稅工作,保證財務(wù)的安全性; 5、負(fù)責(zé)地產(chǎn)板塊在建在售多項(xiàng)目會計(jì)憑證、
2025-08-03
韓立鋒
負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)管理工作簡歷健全公司培訓(xùn)體系,制定培訓(xùn)課程,管理實(shí)施考察學(xué)習(xí),評估培訓(xùn)效果。 7. …… 負(fù)責(zé)管理及落實(shí)公司日常行政事務(wù),建立并完善行政管理制度以及行政體系。監(jiān)督并執(zhí)行獎懲辦法,招聘信息的發(fā)布和執(zhí)行,負(fù)責(zé)制訂并組織實(shí)施公司年度行政辦公目標(biāo)計(jì)劃和預(yù)算。 2. …… 負(fù)責(zé)辦公用品,飲用水,員工工服,節(jié)日福利,禮品,計(jì)劃、采購、發(fā)放與日常管理,名片采購與管理成本控制。 8. …… 負(fù)責(zé)公司日常證件的管理及活動證件的分配及分發(fā),以及公司印章(公章、合同章)、證照的保管及使用管理,責(zé)公司文書,圖書角,資料、合同檔案管理。 9. …… 負(fù)責(zé)入職人員工位辦公用品安排,釘釘信息錄入,流程管理等。 10. 辦公用品及設(shè)備的采購與管理、固定資產(chǎn)管理、印鑒及合同文檔管理、車輛管理等。 11.
百色-田林縣 1人 投遞:1人 瀏覽:20
2025-08-03
羅晨宇
4、具備房地產(chǎn)項(xiàng)目前期籌備,擅長土地拓展、可行性分析,項(xiàng)目定位、投資測算及項(xiàng)目運(yùn)作策劃能力; 5、具備獨(dú)立決策和全面主持項(xiàng)目工程建設(shè)各項(xiàng)工作,對設(shè)計(jì)、報建、安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本、銷售、合同、資金管理等進(jìn)行統(tǒng)籌管理能力 …… 崗位職責(zé): (1)、制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度綜合計(jì)劃(包括工作目標(biāo)及節(jié)點(diǎn)、透支預(yù)算、收入、毛利等全方位計(jì)劃),并組織實(shí)施、確保公司戰(zhàn)略規(guī)劃和計(jì)劃的有效執(zhí)行; (2)、制定公司的運(yùn)營方案(包括組織架構(gòu)

出納

3000-4000元
2025-08-03
潘女士
崗位職責(zé): 1.確保公司資金安全,以及收付款操作的及時、準(zhǔn)確、合規(guī); 2.開票及所有票據(jù)月末對帳; 3.收費(fèi)報表和付款報表準(zhǔn)確及時; 4.備用金、庫存現(xiàn)金及有價證券無差錯; 5.現(xiàn)金及有價票據(jù)管理無差錯 …… ; 6.準(zhǔn)確及時編制及提交資金報告; 7.負(fù)責(zé)水電費(fèi)催繳及報表工作; 8.專項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算控制; 9.負(fù)責(zé)資金系統(tǒng)(報表)工作、負(fù)責(zé)銀行基礎(chǔ)對接工作。

財務(wù)總監(jiān)

16000-17000元
百色-右江區(qū) 1人 物流 瀏覽:15
2025-08-02
493973518@qq.com
3、至少8年以上財務(wù)全面管理工作經(jīng)驗(yàn)。 4、具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,無違法違規(guī)記錄。 二、專業(yè)及技能要求: 1、精通國家財經(jīng)法律法規(guī)、稅法、公司法及財務(wù)相關(guān)政策。 …… 2、熟練掌握財務(wù)管理、預(yù)算管理、成本控制、財務(wù)分析等專業(yè)技能。 3、熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件,特別是Excel等數(shù)據(jù)分析工具。 …… 三、主要負(fù)責(zé)工作內(nèi)容: 1、制定和執(zhí)行公司財務(wù)戰(zhàn)略、預(yù)算和計(jì)劃,確保公司財務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。 2、監(jiān)督和管理公司日常財務(wù)運(yùn)作,包括賬務(wù)處理、成本控制、資金管理等。 …… 4、管理稅務(wù)籌劃,確保公司稅務(wù)合規(guī)。 5、與銀行、審計(jì)機(jī)構(gòu)等外部機(jī)構(gòu)保持良好關(guān)系,處理相關(guān)財務(wù)事務(wù)。 6、指導(dǎo)和組織對財務(wù)部門員工的培訓(xùn)、培養(yǎng)。

物流專員

4000-5000元
百色-田陽區(qū) 1人 食品 瀏覽:20
2025-08-02
崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,25-40歲,物流相關(guān)專業(yè)、持有駕駛證; 2、一年以上物流管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉倉庫進(jìn),出,存管理; 4、對數(shù)字敏感,熟悉帳務(wù)處理; 5、會使用基本的電腦辦公軟件, …… 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)與第三方物流公司對接進(jìn)行物流車輛調(diào)度,異常費(fèi)用報備; 2、負(fù)責(zé)物流相關(guān)方面應(yīng)付物流帳單核對; 3、負(fù)責(zé)短駁車輛調(diào)度; 4、負(fù)責(zé)物流合同報價調(diào)查及核對; 5、負(fù)責(zé)控制物流各環(huán)節(jié)的預(yù)算及成本
約 39 個崗位

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百色財務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 20K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
  • 4.3%
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學(xué)歷要求分析

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百色財務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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