崗位職責(zé) 1.準(zhǔn)確及時(shí)完成財(cái)務(wù)核算及稅務(wù)申報(bào); 2.建立健全財(cái)務(wù)體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作進(jìn)行總體控制; 3.根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù) 計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn); 4.負(fù)責(zé)公司成本費(fèi)用的控制，對(duì)成本進(jìn)行分析和優(yōu)化。確保公司成本費(fèi)用在預(yù)算范圍內(nèi)，并推動(dòng)公司成本費(fèi)用的優(yōu)化; 5.精確的監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債及資本 合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制; 6.及時(shí)匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)結(jié)果、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的具體 情況，為管理層提供財(cái)務(wù)分析及有效的建議。任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷; 2.五年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉財(cái)務(wù)制度稅務(wù)法規(guī)及政策; 4.熟練使用電腦及相關(guān)軟件; 5.為人正直，責(zé)任心強(qiáng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn); 6.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有良好的紀(jì)律性團(tuán)結(jié)合作以及開拓創(chuàng)新的精神

崗位職責(zé)1、編制上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表，提供各種財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，上交各種稅費(fèi)。2、審核當(dāng)月員工的工資匯總表和記帳證。3、根據(jù)酒店支付情況隨時(shí)向財(cái)務(wù)總監(jiān)提供分析報(bào)告，控制費(fèi)用開支，不超預(yù)算。4、做好各項(xiàng)稅收的申報(bào)和交納工作，填制營(yíng)業(yè)稅、教育稅附加、流轉(zhuǎn)稅、個(gè)人所得稅、糧補(bǔ)金等申報(bào)表并按規(guī)定時(shí)間申報(bào)交納。崗位要求1、大專學(xué)歷，具有五年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)或三年酒店財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。2、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱，熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感，為人誠(chéng)實(shí)可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。

崗位職責(zé)： 1.按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定審核、監(jiān)督公司日常賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)活動(dòng)，確保真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)； 2.在公司運(yùn)營(yíng)初期，兼任會(huì)計(jì)核算崗，記帳、復(fù)帳、報(bào)帳做到手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，帳目清楚，按期報(bào)帳； 3.負(fù)責(zé)編制公司各類管理財(cái)務(wù)報(bào)表及說明 4.組織公司月度、季度報(bào)表的編制與財(cái)務(wù)分析工作 5.根據(jù)管理需要，設(shè)計(jì)各類財(cái)務(wù)分析模板 7.按照經(jīng)濟(jì)核算原則，定期檢查，分析公司財(cái)務(wù)、成本和利潤(rùn)的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果； 8.配合其他部門，提供所需要的財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù) 9.完成總經(jīng)理或財(cái)務(wù)總監(jiān)交付的其他工作。 職位要求：， 1.中專以上學(xué)歷； 2.經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)； 3.5年以上會(huì)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有酒店財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部全面管理工作，對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 2、編訂財(cái)務(wù)部門的管理制度與規(guī)定，并監(jiān)督財(cái)務(wù)人員的執(zhí)行； 3、管理財(cái)務(wù)部門的日常工作，并進(jìn)行優(yōu)化，提高部門工作效率； 4、制定公司年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃，做好財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告； 5、負(fù)責(zé)公司的資金運(yùn)作管理，完善公司財(cái)務(wù)辦理、審批等手續(xù)； 6、監(jiān)控公司的財(cái)務(wù)狀況，對(duì)有可能出現(xiàn)的財(cái)務(wù)隱患及時(shí)預(yù)警，保證公司財(cái)務(wù)安全； 7、積極開展財(cái)務(wù)部與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作，確保公司的財(cái)務(wù)工作正常進(jìn)行。 8、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失活動(dòng)，及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。 9、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)管理及成本核算，會(huì)計(jì)核算的分析工作。 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職要求： 1、30-45歲，本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)，溫泉度假酒店相關(guān)行業(yè)優(yōu)先。 2、有多年酒店財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，同等職位工作3年以上。 3、為人嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，具備良好的職業(yè)操守。 4、有較強(qiáng)的管理能力、執(zhí)行力，良好的溝通及團(tuán)隊(duì)合作能力。

工作內(nèi)容： 1、財(cái)務(wù)部門的統(tǒng)籌管理，建立和完善財(cái)務(wù)部門，建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制； 2、對(duì)公司投資活動(dòng)所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計(jì)算，并提供最為經(jīng)濟(jì)的酬資方式； 3、審批公司資金流向； 4、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益； 5、報(bào)稅，制作財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告； 6、完成董事長(zhǎng)、總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。 工作職責(zé)： 1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷； 2、接受過管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、公司產(chǎn)品的基本知識(shí)等方面的培訓(xùn)； 3、具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度； 4、熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算； 5、具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

主要工作內(nèi)容： 1、協(xié)助財(cái)務(wù)主管完成電商平臺(tái)的相關(guān)賬務(wù)核算； 2、公司同事日常報(bào)銷登記； 3、釘釘上申請(qǐng)相關(guān)費(fèi)用； 4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作； 5、開發(fā)票，財(cái)務(wù)報(bào)表； 任職要求： 1、有電商相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀考慮； 2、對(duì)數(shù)據(jù)明感； 3、計(jì)算機(jī)電腦能熟練操作； 4、溝通能力強(qiáng)，有責(zé)任心、細(xì)心、服務(wù)能力強(qiáng)；

財(cái)務(wù)管理，辦公文秘、公關(guān)