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八步區(qū)行政崗位招聘 logo

八步區(qū)行政崗位招聘

桂聘提供2025年8月八步區(qū)行政崗位最新招聘,平均工資約為3307元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多行政崗位行政崗位人事行政崗位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-03
周訓敏
1、負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面
試。
2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理。
公司內部員工檔案的建立與管理。
3、負責與其他部門的協(xié)調工作,做好信息的上傳下達。
4、負責公司各部門的行政后勤類相關工作。
5、負責考勤及工資績效的核算。
6、負責部門一些日常行政事務,配合上級做好行政人事方面的工作。
7、負責制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度。
8、負責組織企業(yè)文化建設工作,包括公司慶典、年會安排、會務組織、文體活動安排等。
9、協(xié)助上級制定各部門崗位職責說明書,報批后監(jiān)督并執(zhí)行。
10、協(xié)助上級制定員工培訓計劃,包括新員工培訓以及所有員工的培訓計判。
11、負責對新員工進行企業(yè)制度與文化的培訓工作,建立企業(yè)形象。
12、負責協(xié)助各部門進行人員招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等。
13、制定崗位晉升、下調策略,報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行。
14、制定薪酬上調、下調策略,報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行。
15、負責離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等
16、負責管理勞動合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類人事行政文檔。
17、協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排,包括值班安排、檢查門窗、關閉電源電腦等工作。

文秘助理

6000-10000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城 1人 傳媒 投遞:1人 瀏覽:11
2025-07-30
陳景山
工作內容:
1、執(zhí)行日常行政任務,包括文件處理和記錄維護;
2、支持團隊成員,確保辦公流程的高效運作;
3、參與組織公司內部及對外的溝通活動。
崗位要求:
1、具備良好的組織和協(xié)調能力;
2、能夠獨立完成任務,具有較強的責任心;
3、擁有出色的人際交往技巧。

行政總監(jiān)

8000-12000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-07-30
段澤勇
崗位職責:
1. 負責公司行政管理工作,確保辦公室運作高效順暢
2. 監(jiān)督管理日常行政事務,包括但不限于公司人力資源、法務、行政、宣傳工作等
3. 優(yōu)化行政流程和系統(tǒng),提升工作效率和質量
任職要求:
1. 具備出色的組織和溝通能力,能夠有效地領導團隊
2. 能夠獨立處理和解決問題,具有良好的決策能力
3. 擁有較強的學習能力和適應能力,能夠迅速適應變化并提出創(chuàng)新解決方案
4.具有良好的文件及文案寫作能力。負責公司所有文件處理簽發(fā),公司品牌和產品發(fā)布宣傳,公眾號及APP管理
5、具有法律工作經驗。為公司相關文件與合同制定、項目決策提供護航,處理公司相關法務問題。
崗位福利:8000-12000元,按法定節(jié)假日作息,購社保。
教育背景:行政管理和相關法律專業(yè),本科以上學歷。
行業(yè)經驗:實際崗位工作10年以上。
崗位經驗:100人以上公司任職,HR、律師、行政總監(jiān)理\或總經理助理等崗位。
6、其他,需要上一家(或2家)離職公司的工作推薦信用
約 3 個崗位

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賀州八步區(qū)行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 19.2%
    2K
  • 53.8%
    3K
  • 11.5%
    4K
  • 7.7%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
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經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
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